当我们要出席一场重要会议时，我们必然要在讲话之前准备好讲话稿，讲话稿的基本要求就是流畅清晰有条理，有没有可以参考的讲话稿呢？小编特地为大家精心收集和整理了“开发区第35个教师节表彰会议讲话稿范例”，供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。

开发区第32个教师节表彰会议讲话稿

同志们：

九月是收获的季节，是喜悦的季节。前两天，举世瞩目的G20峰会在杭州召开，这不仅让中国人信心倍增，更让杭州人自豪满满。在这特殊的日子里，我们又迎来了第三十二个教师节。借此机会，我谨代表开发区党工委、管委会向积极投身峰会服务保障工作的全体教师表示衷心的感谢！向在座的各位和全区广大教职工表示节日的祝贺，并致以崇高的敬意！

刚才，开发区党工委委员、管委会办公室主任虞付月宣读了表彰决定，6位优秀教师代表也结合自身工作实际作了很好的发言，从大家身上我看到了开发区教育人识大体、顾大局、担大任的奉献精神，为人师表，诲人不倦，忘我工作的敬业精神。正是有了这样一支爱岗敬业、潜心教书、静心育人、开拓创新的优秀教育工作者队伍，开发区教育事业才有了今天的可喜局面！

同志们！我们每年都要庆祝教师节，为的不仅是践行尊师重教优良传统，向广大老师表达最美好的祝愿，也是在表达对开发区教育事业百尺竿头、更进一步的更高期许。大领导总书记强调：“教育是民族振兴、社会进步的重要基石，是对中华民族伟大复兴具有决定性意义的事业”。一个城市要发展，能否提供优质的公共服务是关键所在，只有我们拥有了一流的配套资源，才能更好地集聚生产要素，集聚优秀人才，集聚高端产业。这其中，教育是最具基础性、引领性的要素，是一个城市软实力的集中体现。当前开发区正努力走出一条“以城市国际化带动产业高端化、副城品质化、空间集约化、治理现代化”的发展之路，倾力建成“产业高端、功能完备、环境优美、活力充足”的国际化新城。要实现这一目标、任务，就必然需要国际化、现代化、品质化的教育提供智力支撑，放大人才红利。而教育好不好，关键在教师——在于源源不断地涌现出一批又一批好老师。

那么，怎么样做一名好老师呢？恰逢教师节，我想就这个问题同大家做个交流。

做“好老师”，是每一个教师应该认真思考和探索的问题，也是每一个教师的理想和追求。怎样做好老师，习近平总书记曾经用四句话进行了概括，即有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心。践行总书记“四有”好老师标准，我想，可以从“重师道、立师德、勤师艺、富师爱”上下功夫。

重师道，就是要不忘初心，甘立树人之志。7月1日，在庆祝建党95周年大会上，习近平总书记号召“全党同志要不忘初心、继续前进”。我们干事业不能忘本忘祖、忘记初心，同样我们的教育事业也应如此。教育好每一个学生，让每一个学生都能快乐、健康地成长，是每个教师的为师之道，也是每个教师最初的梦想。当我们每个教师走上讲坛前，都应该问一问自己，“我热爱这份工作吗？”如果热爱，那么就一定要忠诚于这项事业，心无旁骛，宁静淡泊。可以说，选择了教师，就选择了奉献、选择了清贫、选择了辛劳。在我们身边就不乏这样的好老师，比如下沙中学的杨文琴老师自从1987年工作以来，始终把学校当成自己的家、把学生当成亲生儿女，早出晚归，几十年如一日，工作却依然充满激情。在她身上我们看到了对教育事业的热爱与执着，让我们的教师能更加坚定理想信念，远离喧嚣、告别浮躁，守得住清贫、耐得住寂寞，静下心来教好书、育好人。

立师德，就是要行为世范，力行立德树人之要。古人云“行可以为仪表者，人之师也”。这明白地告诉世人，有品行的人方能称为老师。这个道理大家都懂，但个别教师对德育工作的重要性认识还不够，存在“讲起来重要，做起来次要、考起来不要”的现象，归根到底还是没有树立好“德育首位观”。众所周知，不称职的父母只会影响他们的子女，而一位不称职的教师就会影响几十名甚至几百名学生，这充分证明了教师要“以身立教”、“以德育人”的极端重要性。一方面，教师要充分认识自己的角色定位，不断提高道德修养、提升人格品质，做一个高尚、纯粹、脱离低级趣味的人，带头做中华民族传统美德的传承者，做良好社会风尚的倡导者。另一方面，教师要用良好的师德师风带动学生品德养成，通过言传身教、润物无声，引导学生树立高尚道德情操，保持健康生活情趣；通过言行一致、一身正气为学生树立良好的榜样，使学生能“亲其师，信其道”，引领时代进步潮流，为社会增添正能量。

勤师艺，就是要乐学善教，涵养笃学精进之风。教师是知识的创造者和传播者，给学生一杯水，自己必须有一桶水。特别是在当前的信息化时代，许多知识领域，我们的老师并不一定比学生知道得多，只有学而不厌，才能做到诲人不倦。比如景苑小学李霞老师，虽然已成为国内知名特级教师、国家科学教材编委，但却在工作近30年后毅然重返校园，捧起书本，攻读博士。她用实际行动诠释了教师作为专门从事人才培养的职业，比其他任何人更有必要成为终身学习的人。

同时，我们更要把学习与促进专业发展、提升教学能力、破解工作难题紧密结合起来，在充分了解学生需求，熟悉学生禀赋的基础上，变革教育观念，改进教学方法，改变教学手段，做到因材施教、按需施教，促进学生多方面、全方位的发展，努力培养与时代发展需求相适应的人才。特别要更加注重学生创新思维能力、动手实践能力等综合素质的培养，以发挥特长为标志，关注学生的不同特点，培养学生的个性特长，努力让每一位学生都获得成功的体验，都能持一技之长信心百倍的升入高一级学校。

富师爱，就是要潜心育人，葆有大爱厚仁之心。哲学家雅斯贝尔斯说过，“教育的本质是：一棵树摇动一棵树，一朵云推动一朵云，一个灵魂唤醒一个灵魂”。能摇动另一棵树、推动另一朵云、唤醒另一个灵魂的，究竟是什么？我认为，是爱，是教师对于学生的毫无保留、发自肺腑的爱。常言道“没有爱心，就没有教育”。受学生爱戴的老师，必定是真心关爱学生、真情教育学生的老师。他必然会从内心深处真正地热爱学生，不会因为学生成绩差而放任、不会因为学生习惯不好而疏远、不会因为学生身体有欠缺而嫌弃，会始终做到以爱动其心、以言导其行。比如，获得“感动杭城十佳教师”的金茶娟老师为了让更多的孩子爱上写作，把作文课开到了网上，却分文不取。不仅如此，她还拄着拐杖给孩子们上课，帮助“公厕女孩”解决入学问题，帮助打工者照看孩子……她用这种无私的“爱”，为我们很好的诠释了教师的大爱精神。因此，作为教师这份职业，我们必须要葆有大爱之心，做到严慈相济，把师爱贯穿到教育的全过程，既用真言、真理、真行严格教化学生，又用真情、真心、真诚无声感化学生，真正做到春风化雨、润人心田。m.POPO666.COm

教育事业的成功不仅在于教师个体，更需要全社会形成合力共同推动。作为学校，在关心关爱教师群体的同时，要建立健全长效激励机制，来引领、示范整个教师团队见贤思齐、整体提升，特别是要通过不同梯队的教师培养，全力保障青年教师起好步、骨干教师促提升、优秀教师上台阶。作为职能部门，要把教育发展摆在更加突出的位置，及时研究解决教育改革发展中遇到的重大问题，持续加大财政投入力度，加快推进学校建设，大力实施教育品牌战略，不断提升教育国际化水准，为开发区更好地解决“好上学”、实现“上好学”发挥积极作用。作为群团组织，要坚持正面宣传，把好舆论导向，大力推进未成年人思想道德建设，引导全社会树立正确的育人观、教育观，努力在全社会形成尊师重教的良好氛围。

同志们，繁华盛世多论“教”，发展后劲在于“师”。今天的学生是未来的主力军，而老师就是打造这支主力军的筑梦人。希望各位老师和广大教育工作者以更加饱满的精神、更加务实的作风投身到教育事业中，不断打响开发区教育品牌，为开创开发区教育发展新局面贡献应有的力量！

谢谢大家！

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庆祝第32个教师节致辞：坚定理想信念铸就无悔年华

全市广大教师和教育工作者：

你们好！春华秋实，丹桂飘香。在第32个教师节来临之际，我谨代表市委教育工委、市教育局向长期辛勤工作在宿迁教育战线上的广大教师和教育工作者致以节日的问候和崇高的敬意！

近年来，在市委、市政府的正确领导下，全市广大教师和教育工作者围绕办好人民满意教育这一目标，开拓创新，默默耕耘，无私奉献，推动我市教育事业取得了突出成绩，为全市经济社会事业发展作出了重要贡献。在此，诚挚地向全市广大教师和教育工作者表示衷心的感谢！当前，我市教育事业正处于全面开启“十三五”规划新征程，加快教育现代化建设的关键时期。实现宿迁教育改革发展的新跨越，需要广大教师的辛勤耕耘、扎实工作，需要全体教育工作者的同心同德、艰苦奋斗。在新的起点上，我们呼吁全市广大教师牢记大领导总书记教诲，坚守岗位，德能双馨，严谨笃学，奋发进取，争做“四有”好老师。

争当坚定理想信念的表率。希望全市广大教师坚定中国特色社会主义理想信念，带头弘扬、践行社会主义核心价值观和中华传统美德，自觉肩负起国家使命和社会责任，坚守精神家园和职业底线，成为社会正能量的传播者。以立德树人、教书育人为己任，把全部精力和满腔热情奉献给教育事业。

争当坚守道德情操的楷模。希望全市广大教师倍加珍惜人民教师这个光荣而神圣的称号，加强师德修养，锤炼高尚品格，积极践行《中小学教师职业道德规范》，增强教书育人的责任感和使命感，以脚踏实地、乐于奉献的工作态度，以淡泊明志、甘为人梯的精神境界，教育和影响学生，把优秀文化精神的火种播撒到每一个学生心里，争当新时期人民教师的楷模。

争当坚持勤学钻研的先锋。坚持终身学习，更新教育理念，优化知识结构，踊跃投身教育改革创新实践。积极做到严谨笃学，博采众家之长；广纳新知，追求学习化人生；勤思善教，在实践中丰富教育智慧；潜心钻研，在研究中成就专业精彩。满怀仁爱之心，尊重、关心、爱护每一个学生，全心全意帮助学生全面发展，当好广大学生筑梦、追梦、圆梦的引路人。

德高为师，身正为范。让我们用爱心播种、用汗水浇灌，让每个孩子在宿迁这片沃土上都绽放出生命的精彩，为加快推进教育现代化建设，办好人民满意的教育贡献自己无悔年华！

32年倾心育人平凡中铸就非凡

从宿豫区的保安中心小学到保安中学，再到卓圩中学、宿迁中学。在教育一线默默耕耘32年，张扬真切体会到了教师职业的平凡和伟大。作为江苏省特级教师、宿迁市名教师、宿迁市乡村初中数学骨干教师培育站主持人，张扬赢得了领导、专家和同行的一致肯定。先后被评为全国初中青年数学教师优课评选优秀指导教师、江苏省教育科研先进个人、江苏省初中数学竞赛优秀辅导教师，并夺得江苏省初中青年数学教师优课评选一等奖，荣获宿迁市五一劳动奖章，宿迁市教育系统先进个人、宿迁市名教师、市优秀共产党员称号。

真心育人首创初中数学课堂点线面教学法

今年52岁的张扬现任宿迁中学党委委员、钟吾初中党总支书记。“师者，所以传道受业解惑也。”热爱教育事业的他，从教以来，关心、关爱每一位学生，爱岗敬业、为人师表、业绩突出，为社会培养了大量优秀人才。

张扬视提高初中数学的教学质量为己任，不断探索数学课堂教学新方法，首创初中数学课堂教学“点线面教学法”，经过近五年的实践研究，“点线面教学法”在“提供情景、提出问题、提取方法、提炼思想、提升能力”等方面取得了较好成效，进一步实现了“引导学生自主学习”这一教学的本质要求。

近年来，张扬在市内外执教示范课60余节，作“点线面教学法”专题报告10余场，执教示范课在省“教学新时空-名校课程”网络平台上直播，市教育信息化公共服务平台示范课点播。担任省市级初中数学青教赛课等评委工作，获全国初中数学青教赛课优秀指导教师称号。

重视骨干教师培养开发学生数学潜能

作为学校的党总支书记，张扬特别关注青年教师成长，帮助他们提高业务能力。通过跟踪听课、上示范课、模拟赛课、磨课研讨等形式对青年教师给予指导，使得一大批青年教师成为学校数学教育的骨干力量。经培训指导的青年教师中有李媛、刘春阳、吴敏等30余人获全国、省、市赛课一等奖，有韩成云、南成喜、刘欢等16人已成为宿迁市学科带头人、骨干教师。

身为学校初三创新班数学老师，张扬始终站在教学第一线，课堂教学精益求精，“互动+生动”的教学风格和“对话启智式”教学模型深受学生喜爱。在数学教学实践中，勤于激发学生的学习兴趣，善于开发学生的数学潜能，培养学生数学化的思维习惯，学生的数学素养不断提高。近年来有卜宇轩、陈逸飞等学生获市中考数学状元，有近20名学生获江苏省初中生数学竞赛一、二等奖。

科研成果惠及其他学校创新一类管理模式

除了投入大量精力于教学研究之中，为提升全市教学质量，张扬始终保持阅读习惯，常态反思，教学科研成果惠及市区初中学校。经他集训辅导的宿迁中学分校马用桂等三位教师，获江苏省教师网络团队教研比赛一等奖；培训指导的宿迁市实验学校李军老师申报的课题《初中数学“点线式”问题设计的策略研究》获江苏省十二五规划立项课题等。担任宿迁市乡村初中数学骨干教师培育站主持人期间，集中培训25名青年教师，将提高乡村数学教师专业水平，助推乡村数学教育更好发展。

此外，针对学校现状和教学生态，为进入宿迁市教学质量的第一方阵，张扬提出了“123456”教学工作思路，即“一个中心、二项活动、三类比赛、四个梯队、五项发展、六项制度”。在他的指导下，三年来，学校教师有近150人次在市级以上的各级种类赛事上获奖；学生有近500人次在市级以上的各级种类赛事上获奖。xxxx年为了实现“把钟吾初中旗帜插在宿迁市中考成绩的珠穆朗玛峰上”誓言，全校精诚团结，众志成城，取得了“夺取市中考状元，囊括全市前6名”的优异成绩。

平凡中做出不平凡的事业二十年坚守乡村教育一片天

“赵老师，我非常想念您。很多同学都羡慕我的数学好，我每次都是自豪地告诉他们，这是赵老师打的底子”……每当教师节或其他重要节日来临，宿城区蔡集中心小学数学教师赵春玲总会收到很多的贺卡和短信，这时候的赵春玲总会感到非常幸福和骄傲。这位坚守在乡村教育岗位上20多年的优秀教师用她博大的爱和出色的教学水平，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，不仅受到众多家长学生们的热爱，也鼓舞着周围的同事和朋友。人们总说：“把孩子交给赵老师，准没错！”

爱心让她和学生成为朋友

“学生不是一个需要填满的罐子，而是一颗需要点燃的火种！”这句话赵春玲一直奉为真理。

作为一名小学班主任,赵春玲把学生的思想教育作为工作的重中之重，她努力把德育工作融入形式多样、学生易于接受的各种活动中，让学生感到如春风拂面。赵春玲曾经有一位学生刚开始非常厌学，有一年的时间都没有上课。当学生的奶奶把他送到学校的时候，很多老师都不想接收他。赵春玲得知后，主动找教导主任，把这名学生要到自己班里，经过一次次的教育和帮助，以及一次次谈心和交流，这名学生很快变得勤奋好学，学习成绩进步很快，老师们和学生的家人都感到非常不可思议。

赵春玲认为，要做好德育工作，首先是必须赢得学生的心，方法就是贴近学生的学习和生活，了解学生的一切，及时把握学生的思想动态和心理变化。教室里,操场上,上放学路上,赵春玲与学生共循一个作息时间；和学生一起学习,娱乐，于是，思想教育和习惯培养就在这期间穿插进行了，与学生谈心，对学生进行纪律教育、文明习惯教育、诚信教育，帮助学生树立正确的人生观、价值观和世界观。见缝插针的思想教育，同时兼备亲其师信其道这个老理，方法很奏效，学生也得益，因为摒弃了以说教为主的教育模式，赵春玲把办公地点“发展”得无处不在，让思想教育和先进的科学思维在如影随形的相伴中悄悄生根。

坚守让她和专家成为知己

从1992年到xxxx年，赵春玲一直把乡村教育当成无上的事业。赵春玲说，城市的孩子拥有优秀的教育资源，乡村的教育需要骨干力量的支撑，她愿意为乡村教育付出一生的心血，让乡村的孩子也能享受到好的教育资源，和城市的孩子一起茁壮成长。

学生是进步的源泉，在教学之余，赵春玲不断充实自己，时时刻刻都在自我充电学习。“只有不断学习，才能提升自己的教育水平，更好地教育孩子们。”每当空闲时，赵春玲总会与书为伴，床头桌上堆着一本本理论书籍，多少个夜晚，她都是在与书的交谈中度过的。同时，她不断向优秀的教师骨干请教，不放过任何提升教学技艺的机会。

年，赵春玲参加了在南京晓庄学院举行的江苏省骨干教师省级培训。这次的培训让赵春玲找到了小学教育的重要理论。为期一个月的学习，她常常向专家请教，让自己的理论知识不断得到丰富。

在繁忙的教学之余，赵春玲先后为全区编写复习提纲《数的整除复习纲要》，为全区开设讲座《新课程理念下命题十大原则》；参加各级课堂教学竞赛活动，并在市级上展示课《植树问题》和《除数是一位数的除法口算》；为全区教师上示范课10余节，有近40篇论文在省、市、区级论文评比中获奖。参与了学校多个省、市级课题的评比，主持了一个市级课题的研究。辅导的学生在省级比赛中多次获奖。参与了省级课题《运用信息技术，以学生为主体的自主性学习模式》、《多元智能理论在学习中的运用》和《运用多元智能理论发展学生个性》等多个课题的研究，主持了两个市级课题。赵春玲先后被评为“全国优秀教师”、“江苏省师德先进个人”、“宿迁市十佳师德模范”、“宿迁市名教师”。

孩子们眼中的“李妈妈”家长们心中的“自家人”

在泗洪县青阳镇，说起东风小学幼儿园教师李洪梅，可谓无人不知、无人不晓。20多年来，李洪梅把满腔热情倾洒于热爱的幼教事业上，始终坚持耕耘在幼教第一线，一直幸福地忙碌着奉献着，像一个不知道疲惫的“女汉子”。她凭借着高尚的师德、严谨的工作态度、过硬的业务素质、强烈的事业心和责任感，赢得了众多学生、家长、同事的赞誉。

钟情幼教事业从来不知疲倦

儿时，从事幼教工作就是李洪梅的梦想。1986年高中毕业时，她创办了当时的淮阴地区第一所私立幼儿园，从此她走上了充满挑战而又倍感幸福的开拓之路。建园初期，面对种种困难，她没有退缩。从选择场地到购置教学设备，从教师招聘到教材编写，她亲力亲为。李洪梅创办的幼儿园很快在社会上站稳了脚，获得了社会各界的好评，并载入了泗洪县的县史。李洪梅本人先后受到了县委、县政府和市妇联表彰。

1997年，因为工作成绩突出，李洪梅调动到了青阳镇东风小学附属幼儿园。每天早上，她总是早早地进班，开窗通风、做好各项准备工作，以饱满的精神状态迎接孩子们的到来。课上，她精心组织孩子们活动，让棵棵幼苗都能茁壮成长。当夕阳西下时,她又目送孩子们像开心的天使一样欢笑着离开……当许多同事离园后，李洪梅拿起纸笔,又开始反思一天的工作，并且为第二天的教学做准备。年复一年，她的教学能力更进步，业务水平逐步在提升。

人们常说从事幼教的人，必须有一颗爱心、一颗童心才行。李洪梅就是一个爱心满怀的人，她的脸上总是带着甜甜的笑容，让每一个看到她的都能感受到春天阳光般的温暖。在多年的任教过程中，无论何时走进李洪梅任教的班级，很少听到“李老师”这个称呼，孩子们亲热地喊她“李妈妈”。

多年来，李洪梅为她教过的每个孩子都建立了小“档案”，根据每个孩子的特点及时跟家长沟通，让孩子保持好习惯，改掉坏习惯，因材施教，最大限度地发挥孩子的特长。李洪梅时时刻刻牵挂着班中的几十个小朋友的冷暖饥饱、喜怒哀乐。为了孩子们的健康成长，她舍小家顾大家，她爱人常说：她进幼儿园是英雄，回到家就是“狗熊”，经常回到家倒在沙发上就睡着了。她见证、陪伴了无数幼儿的成长，唯独忽略了照顾女儿的童年。提起家庭，李洪梅总是觉得很内疚。但是，说起所从事、所热爱的幼教工作，李洪梅却从不曾懊悔。

专心教育儿童业务扎实过硬

随着幼儿教育改革的步伐逐渐加大，一直不停学习的李洪梅感到自己还要充电。新的教育观念和传统的教育模式发生了冲突，她大胆地去尝试新的教学方式方法。她积极参与了省级课题“科学认读”的研究。在课题研究活动中，她大量翻阅相关幼教杂志，认真了解教育教学新动态，揣摩新思想、新方法，并在日常教学中反复尝试实践，努力将新的教育观念运用的更准确、更到位。

付出总有回报，辛勤的汗水换来了丰硕的果实。李洪梅所指导的多名幼儿及老师多人次在县级、市级活动中获奖，为幼教的百花园里增添了一道道更美的风景。她还培养出许多优秀人才，任其他民办幼儿园园园长，为泗洪的幼教事业作出了突出的贡献。李洪梅常常带领教师们帮扶姐妹园创市、省优质园。她本人先后荣获了“先进教育工作者”“三·八红旗手”“新长征突击手”“全国少儿艺术展评优秀指导教师”“全国少年儿童书画教育辅导一等奖”等荣誉称号。李洪梅，一个普普通通、勤勤恳恳的基层幼教老师，把她所有的爱都倾注给了孩子们，倾注于她热爱的幼教事业，无愧于做孩子们心中真实的最美幼儿教师。

第35个教师节讲话稿 优秀范文模板

第32个教师节讲话稿：讲道德，负责任，做一个勇于担当的人

尊敬的各位老师、家长代表、亲爱的同学们：

大家上午好！今天我们隆重聚会，举行新学年开学典礼及庆祝教师节大会。在这里，我代表学校领导衷心祝愿全体老师节日快乐，身体健康，万事如意，真心祝愿全校3600名同学幸福快乐、学业有成，梦想成真，同时，对高一1100名新同学的加入，表示衷心的祝贺和热烈的欢迎，对各位家长的到来表示衷心的感谢。谢谢大家。

今天，我想跟大家交流的题目是讲道德，负责任，做一个勇于担当的人。

从人字的结构上看，一撇一捺，组成一个“人”字，很简单；但从人字的内涵上来看，这一撇一捺是有深刻涵义的，我认为这一撇代表“道德”，这一捺代表“责任”，是“道德”和“责任”撑起了一个大写的“人”字；另外，从具体到我们每一个人来看，做人必须要讲道德、负责任，才能体现我们真正的价值。

走进平山中学的大门，我们可以看到在学校教学楼中门厅前立着两块训诫碑，一块是道德碑，一块是责任碑。这象征着步入平山中学，成为平中人，就要乐于讲道德，就要勇于担责任。当我们走出平山中学时，还是这两块碑恭送我们，这象征着学校最后的谆谆告诫，还是要我们无论身处何方，身居何职，都不要忘记讲道德、负责任。

古人讲，“求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源”。道德和责任，是学生成长、教师成功、学校发展的根本、源泉，也是学校卓雅文化的根本体现，即做事要追求卓越，做人要品味高雅。一方面，对学生而言，发奋学习，强健体魄，以优异成绩回报父母的养育之恩，回报老师的殷切期盼，将来走出校门成为社会有用之材，承担家庭重担，砥柱社会中流，报效伟大祖国。对教师而言，千方百计提升教育教学质量，为学校发展尽心尽职，为国家培育英才，这种尽职尽责的过程，就是追求卓越。另一方面，“志于道”必须“据于德”。古人“努力崇明德，皓首以为期”，一辈子修身，讲求道德完善。对我们来说，就是要合规，合乎国家、社会、学校制定的行为规范；要有序，要遵循社会之序，遵循学校之序；要和谐，要努力创建和谐班级、和谐校园、和谐社会。总之，合乎道德之规范，就是“品味高雅”。可见，学校的卓雅文化与道德责任的训诫是融合在一起的。

那做为一名平中的学生，如何做到成为一名讲道德、负责任的人呢？

第一，讲道德、负责任，就要做一个高尚的人。高尚的人是守规则的人，要遵守《中小学生守则》中三“爱”、三“讲”、三“护”，即爱祖国、爱学习、爱劳动，讲文明、讲诚信、讲法治，护安全、护健康、护家园，要遵守学校规定，要遵守法律规定，遵守规定的人最能得到大家的认同。高尚的人是阳光的人，“石韫玉而山晖，水怀珠而川媚”，每一名同学要成为“山中之玉”、“水中之珠”，让同学、班级、学校因为你的存在而阳光灿烂。阳光的人是快乐的人，也是能够为大家带来快乐的人，阳光的人，是大家最喜欢的人。高尚的人是善良的人，上善若水，善良的人是能够体谅理解别人的人，水善利万物而不争，善良的人，是胸怀博大的人，善良的人，是最能受到大家爱戴的人。所以，我们努力做到守则、阳光、善良，就是高尚。

第二，讲道德、负责任，就要做一个有学识的人。这是高中三年的主要任务，是升入高等学府、实现大学梦想的基础。有学识的人是有具体目标的人。切记胸中没有大目标，一根稻草压断腰；胸中有了大目标，泰山压顶不弯腰；切记长风破浪会有时,直挂云帆济沧海，切记世界会向那些有目标和远见的人让路。有学识的人是有细致计划的人。因为没有人计划失败，但失败总追随那些没有计划的人；因为早时无计划，现时无办法。因为计划越细致，学习就会井井有条，学习就会专心致志。有学识的人，还是坚持落实的人，因为为者常成，行者常至，因为人好像一只表，以行动来定其价值，因为行百里者半九十，所以，坚持＝胜利，如果你想胜利，请坚持，如果你想成功，请行动，坚持行动，就是就好的办法，就是最大的学识，就会获得最大的成功。在此，用马云的一句话与大家共勉：今天很残酷，明天更残酷，后天会很美好，但绝大多数人都死在明天晚上，却见不到后天的太阳，所以我们干什么都要坚持!

第三，讲道德、负责任，就要做一个成功的人。做一个成功的人，需要三个成功，一是做人成功，讲的是情商，要学会理解交流，要学会团结协作，要学会把握自己，要学会舍得，最高的情商就是要满怀感恩去生活、学习；二是做事成功，讲的是逆商，即抗挫折力，明白失败是成功之母，明白学习改变命运，奋斗成就人生，明白坚持就是胜利，最高的逆商就是锲而不舍的勇气和毅力达成目标；三是做学问成功，讲的是智商，但人的智商差异很小甚至到忽略，成绩好坏区别不在于智商，最高的智商在于能够抓住一切可以利用的时间与空间学习，并且能够在学习中体验学习的快乐与幸福，其根本与关键还在于你的情商与逆商。切记“志不求易，事不避难”，勇敢面对就是追求成功；切记“欲胜人者，必先自胜”，挑战自我，就是拥抱成功；切记“时人不识凌云木，直待凌云始道高”，超越昨天就是进步，战胜自我就是成功。

昨天升旗时大家看到高三新成立了一个班，叫“1196班”，这是一个志向目标远大的团队：211加985，就是1196，这个团队的目标就是战胜211、拿下985、冲清华、进北大；这是一个争先创优、敢打必胜的团队，11是指每个级部的NO.1，也指文理科NO.1，是大家奋斗的目标，“96”数字谐音“久留”，寓意只有不落后才能久留，所以1196也就体现了大家的追求与奋斗；这是我们为之骄傲自豪的团队，这个团队的同学既要“仰望星天外，胸怀壮志”，更要“俯视地平线，要脚踏实地”，这个团队的同学是我们学习的榜样，高一、高二也要成立相应的班级，号召更多的同学以1196为荣，向1196看齐，向1196挑战，向1196进军。

学生，特别是高中生，就要努力做一名高尚的人，努力做一名有学识的人，努力做一名成功的人!同学们，好不好？愿不愿意这样做？能不能努力做到？

同学们在努力，在奋斗，那关心、支持、带领同学们去努力去奋斗的背后，就需要我们老师们的辛劳、汗水与付出，值此第31个教师节来临之际，我也向全体老师提出以下希望。

第一，讲道德、负责任，就要做一个师德高尚的教师。闫仓果老师，年年被同学们评为最尊敬的老师，她的敬业让人感动，她的为人令人钦佩，她的业绩使人瞩目。焦璞玉老师，被同学们称为最爱老班，她的乐观、善良、追求影响着一批一批的学生，也影响着平中追求进步的老师；韩玉涛老师、齐文俊老师、赵怀平老师、王海婷老师，孙岁平老师成为中年教师的典范，以他们高尚的师德、神圣的责任、不懈的努力、光荣的成绩书写着平中的历史，书写着一名老师的骄傲与光荣，承载着平山中学“追求卓越，品味高雅”的精神基因，他们是平山中学无往不胜、长足发展的坚强基石！

第二，讲道德、负责任，就要做一个业务精湛的教师。刘新丽老师，从28岁开始进入学校的西校区，这一去就是7个年头，这七年里仅每天一个来回，就比在校本部上班多走了近25000公里，还是一个轻伤不下战场的典型代表，成为我校语文学科年轻的响当当的领军人物；樊淑琴老师从一名新老师成长为一名经验丰富、勤学上进的中年老师，得益于她的爱听课，爱思考，求进步，可以说，二十年来，她始终以迈门槛的姿态工作，时时都像迈门槛一样发力，一样谨慎；赵瑞华老师，曾经是平山中学最年轻的教研组长，李刚刚老师，成为平山中学最年经的级部主任，还有一大批优秀的老中青年老师，成为平山中学跨越赶超的坚强保障。

第三，讲道德、负责任，就要做一个成绩优异的教师。今天又会有一部分教师受到表彰，他们有的获得优秀教师奖，有的获得优秀管理奖，有的获得高考突出贡献奖，有的获得高考特殊贡献奖。不管获得哪种奖励，他们都是成绩特别优异的教师，他们的成绩是用汗水、泪水换来的，实至名归！15届高三二级部王彦伟老师、盖海霞老师，带的班在本级部本一上线人数排队，分获理科班、文科班的NO.1；西校区的杨刚老师一个班上29个本一全部本二，还有很多教师的单科成绩在全市名列前茅。他们呈上了学生优异的成绩，也证明着自己的卓越；他们明白“要给学生一杯水，自己就不仅仅是要有一桶水，而是要建一个自己的岗南水库或是为自己挖一道南水北调的大运河”；他们更是用优异的成绩赢得了平山中学教育教学质量大提升和学校的大发展。让我们向他们致敬，让我们向他们鼓掌。

老师们，同学们，只有想不到，没有做不到，没有做不到，只有不敢做不想做不去做。平山中学本一突破150人了，本二突破500人了，但我们下一个的目标是本一突破200，本二突破800，真正做到全市先进；平山中学承办省级中学生田径锦标赛了，并取得了全省第四全市第一的好成绩，平山中学承办全国教学改革成果大赛了，并有四位年轻老师向十个省的优秀老师展示我们的风采，但我们的目标是让更多关注的目光涌向平山中学，让平中之音传遍神州大地；平山中学校园环境优雅了，教学条件改善了，但我们的目标是一所高标准、现代化、高大上的学校，让平山中学与西柏坡一样，成为平山县一张响当当的名片。我们就是要敢谋大事，敢有大做为，敢大想，敢大干，没有什么是我们做不到的，没有什么目标是我们实现不了的！

今天是9月8日，用比较潮的发音来读这两个数字，是“就发”。今天还是农历的白露节，接下来就是“秋收”和“秋种”，无论是充盈今年的粮仓，还是为来年播种，都给我们带来丰收的期冀和对美好明天的向往。但是别忘了，我们时刻不能丢弃道德和责任的行囊，这两件行囊，可以为我们存贮人生旅途中必需的水分和养份，可以医治危及我们社会生命的各种疾患，可以盛装今天的奋斗和明天的成功，可以让我们无所畏惧地走向我们向往的任何远方。

“秋风不用吹华发，沧海横流要此身”，是的，秋色斑斓中方显硕果累累，沧海横流方显英雄本色。历史给予我们大好机遇，伸手抓住这机遇，就是我们现在急切要做的。我们每一个人的明天，学校的明天，就握在我们大家的手中。同学们，老师们，我用一幅对联与大家共勉，也算做今天这个报告的结束语：“你我全力以赴，同奔锦绣前程；师生同心携手，共创美好未来！”横批“马上开始”。

谢谢大家。再次祝全体老师节日快乐、身体健康、万事如意，祝全体同学学业有成、梦想成真，祝各位家长一切都好！

庆祝第35个教师节暨先进表彰大会讲话稿（精选）

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庆祝第32个教师节暨先进表彰大会讲话稿

老师们、同学们，同志们：

在举国上下喜迎党的十八大召开之际，我们在此集会，热烈庆祝第32个教师节，隆重表彰全区教育系统中的先进集体和先进个人。首先，我代表区委、区政府向全区广大教师和教育工作者，致以节日的问候！向受到表彰的先进集体和先进个人，表示热烈的祝贺！向所有关心和支持我区教育事业发展的社会各界人士，表示衷心的感谢!

教育是民族振兴、社会进步的基石。近年来，全区上下大力实施科教兴区、人才强区战略，各级组织兴学强教、优先投入，广大教师潜心育才、诲人不倦，全体教育工作者锐意改革、创新探索，全区教育事业得到了长足发展。教育民生工程扎实推进，城乡义务教育全部免费，高中办学规模不断扩大，职业教育发展强劲，幼儿教育、特殊教育、社会力量办学等各类教育协调发展，教育教学质量稳步提高，尤其是今年中、高考成绩令人欢欣鼓舞，高考本科达线人数首次突破2000人大关，达到2266人，达线率为53.4%，比xxxx年提高了15个百分点，首次超出全省本科达线率平均水平，多名学生考入北大、清华、科大、人大等一批名牌大学，大大提高了xx教育的知名度。

应该说，这些成绩的取得，离不开上级党委、政府的帮助支持，离不开区委、区政府的高度重视和正确领导，离不开各级各部门和社会各界的鼎力支持，更离不开广大教育工作者的辛勤工作和无私奉献。特别是工作在教育教学一线的广大教师，他们忠诚党的教育事业，执行党的教育方针，切实履行教书育人的崇高职责，吃苦耐劳，勇于探索，甘于奉献，在社会上树立了新时期人民教师的良好形象，受到了广大学生的衷心爱戴和全社会的广泛尊重。今天，受到表彰的先进集体和先进个人，就是其中的优秀代表。他们中间，既有忠于职守、治校有方的学校领导，也有锐意改革、勇于创新的教学骨干；既有学养深厚、桃李芬芳的知名教师，也有刻苦钻研、勤奋实践的教坛新秀。正是由于有了这样一支爱岗敬业、精心育人的优秀队伍和这样一种默默耕耘、无私奉献的崇高精神，我区的教育事业才会有今天的兴旺和辉煌！党和政府感谢你们，全区人民感谢你们！

百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。办好让人民满意的教育，培养高素质人才，教师是关键。全区广大教师和教育工作者要自觉贯彻党的教育方针，牢记神圣使命，认真履职尽责，切实当好人类灵魂的工程师、先进文化的传播者、学生成长的领路人，努力为我区教育事业改革发展作出新的贡献。借此机会，提四点希望：

一要爱岗敬业、关爱学生。教书育人是教师的天职，教师的工作关系到众多孩子的未来，承载着无数家庭的期盼。希望广大教师本着对党、对人民、对社会高度负责的精神，树立崇高的职业理想和坚定的职业信念，爱岗敬业，恪尽职守，勤奋工作，切实把个人的聪明才智和人生追求融入教学实践，把自己全部精力和满腔真情献给教育事业。要倾情关爱每一名学生，关注他们的学习生活，关心他们的成长进步，以爱生如子的园丁情怀和无私奉献的人间大爱，温暖每一位孩子的心灵、照亮每一位孩子的人生，真正成为学生的良师益友。

二要勤奋学习、严谨治学。当今时代，知识更新周期越来越短，速度越来越快。教师作为知识的重要传播者和创造者，更应该与时俱进地学习，持之以恒地学习。同时，随着网络技术快速发展，知识信息海量传送，很多学生见多识广，教师只有不断用新的知识充实自己，才能更好地胜任教学工作。希望广大教师树立终身学习理念，时刻保持“充电”状态，不断拓宽知识视野，更新知识结构，丰富知识储备，如饥似渴地学知识、刻苦严谨地钻业务、满怀热情地干工作，让自己的素质越来越高、业务越来越精、本领越来越强。

三要勇于创新、开拓进取。教育既是科学，也是艺术。教师从事的是创造性的工作，没有创新精神的教师，不可能培养出创新型人才。希望广大教师立足本职，着眼长远，踊跃投身教育创新实践，积极探索教育教学规律，始终保持以创新的姿态发展教育、以改革的精神推动教育，善于探索、勇于实践，创新教育理念，创新教育方式，创新育人手段，注重培育学生的主动精神，鼓励学生的创造性思维，引导学生在发掘兴趣和潜能的基础上全面发展，努力培养适应现代化建设需要、具有创新精神和实践能力的一代新人。

四要修身立德、为人师表。教育是心灵的沟通、灵魂的交融、人格的对话。教师和学生交往最多，接触最广，教师的人品和道德，是对学生最生动、最直接、最深远的教育。希望广大教师珍惜为人师表的崇高荣誉，自觉践行社会主义核心价值观，不断加强师德修养，树立高尚的道德情操和精神追求，既要注重教书，更要注重育人；既要注重言传，更要注重身教，率先垂范，做人楷模，以自己的良好德行潜移默化地教育和影响学生，真正成为学生心目中的知识之师、精神之师、人格之师、模范之师。

教育事业是党和人民的事业，也是一项长期的、艰巨的、复杂的系统工程，推动教育事业又好又快发展，需要党委、政府和全社会的重视、关心和支持。一要优先发展办教育。各级党委、政府要切实加强对教育工作的领导，始终把发展教育事业作为战略任务摆在重要议事日程，不断完善支持教育发展的政策体系，切实保证经济社会发展规划优先安排教育发展，财政资金优先保障教育投入，公共资源优先满足教育和人力资源开发需要，在全区上下营造“党以重教为先，政以兴教为本，民以支教为荣，师以从教为乐”的良好社会风尚。二要科学合理调布局。要加强对教育工作前瞻性研究，主动适应城乡结构变化、人口迁徙转移的大趋势，高度关注并积极回应家长和学生意愿，调整优化教育布局，科学配置教育资源，不断改善办学条件，使教育更好地适应我区经济社会发展和广大适龄儿童入学需要。三要强化措施求质量。教学质量是教育发展的核心和永恒主题。要牢固树立“质量立教”意识，用正确的教育理念统领教育教学实践活动，围绕新课程改革和发展的要求，积极引导和培育教育科研之风，加大科研兴校力度，推广和借鉴先进的教研成果，全面提高教育教学质量。四要突出安全保稳定。学校安全事关学生生命和社会稳定，任何时候、任何地方、任何人都不能有半点疏忽和大意，必须警钟长鸣、常抓不懈。新学期马上开始了，各级各部门要认真做好学校各项安全工作，继续完善安全责任制，层层签订安全责任状，明确单位一把手为第一责任人，建立学校及周边安全防控体系，强化安全管理；加大安全经费投入，保障学校安全工作正常运行；加强校车管理，严禁不符合运营标准的车辆接送学生；强化对学生的安全教育，按照标准开足上好安全教育课，确保全区不发生重大校园安全事故。五要关心教师维权益。要高度重视和加强教师队伍建设，不断提高教师的政治地位、社会地位、职业地位和收入、社保、住房等方面待遇，切实维护教师的合法权益，最大程度地调动全区广大教师的工作积极性和主动性。六要深化改革育环境。要深化内部管理体制改革，激活机制，把鲜花和掌声送给那些师德高尚、努力工作、锐意创新、深受人民群众和学生爱戴的好教师和优秀的教育工作者，努力形成积极向上、竞争有序，有利于优秀教育人才脱颖而出、充满生机活力的教书育人良好环境。

各位老师、同志们，教育事业功在千秋，教师使命无上光荣。希望大家时刻牢记神圣职责，不负党和人民重托，奋发进取，扎实工作，不断开创全区教育事业发展新局面，为推动科学发展、建设美好xx作出新的更大贡献！

最后，祝大家节日愉快、身体健康、工作顺利、阖家幸福！

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学院庆祝第35个教师节暨表彰大会讲话稿

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学院庆祝第32个教师节暨表彰大会讲话稿

尊敬的各位领导，亲爱的教职员工同事们：大家下午好!

金秋沃野，丹桂飘香，伴随着xxxx-xxxx学年度第一学期的开始，我们又迎来了第32个教师节。在第32个教师节到来前夕，我们从课堂上走来，从办公桌前起身，放下手头各种琐碎事务，用我们简短惯了的节奏，用我们简单惯了的风格，来庆祝这个属于我们自己的节日，同时也借此机会表彰学院xxxx-xxxx学年度优秀教师、优秀教育工作者！为此，我谨代表学院党政工团向多年来为学院建设和发展默默耕耘、无私奉献、恪尽职守的每一位教职员工表示最诚挚的问候和最崇高的敬意，向同志们道一声:大家辛苦了！祝大家节日快乐！

群星闪烁，方有夜空的美丽；百川东流，才有沧海的壮观。在过去的一年，我们取得了太多值得骄傲的业绩：242位教职员工在珠海艺术职业学院这个大家庭中勤勉奋进、爱岗敬业、埋头苦干、严谨治学、自强自励、追真求实、活泼善思、为人师表、同心同德、携手并肩，教学条件日趋完善、教学质量稳中有升、青年教师茁壮成长、骨干教师意气风发，双师型教师队伍不断壮大，行业精英型教师稳步增长，能工巧匠型教师队伍初具规模，教育科研异军突起、黄志成、裴兵、李劲江等教师著书立传出版了自己的专著，德育工作硕果累累，学生工作成就非凡，后勤保障和校园安全工作锦上添花，在广东省、珠海市等各类大奖赛、大学生专业竞赛中我院参赛队伍捷报频传，校风、学风有了长足的转变。到目前为止，学院共开设了31个专业，每个专业都独具特色，足以让学生成才，足以让我们自豪。学院建设全面发展，质量工程取得丰硕成果，有12项科研或教学项目被列为省级科研项目，新的3万平方米综合实训大楼即将交付使用，校园内生机勃勃，师生精神状态面貌一新，校园环境整洁、靓丽、平安、和谐。

为庆祝第32个教师节的到来，学院对xx等19名优秀教师，对侯小军等14名优秀教育工作者，对李俊等2名优秀辅导员进行表彰奖励，学院号召大家要以这35名优秀同志为榜样，爱岗敬业，勤奋努力，遵章守纪，做出成绩。学院希望受到表彰的35名同志再接再厉，戒骄戒躁，在新的一学年内做出更优异的成绩。

今天是9月9日，是一个值得纪念的日子。在中国古人的观念里，奇数为阳，偶数为阴，而奇数里最大的数字是“九”，“九九归一”，故而古人对“九”这个数字特别重视，认为“九”可以代表阳气最盛。古人还以奇数象征天，以偶数象征地，并把“九”当成天的象征，因此有“九天”、“九重天”、“九霄”之说，紫禁城被称为“宫阙九重”，宫廷器物也多以“九”名之，如九龙杯、九龙壁、九桃壶等。“九”之所以被人们所崇尚，除上述原因外，还因为在中国传统文化中，“十”是满盈之数，物极必反，满则溢，极盛必衰，故以自谨待之，而“九”为“百尺竿头更进一步”，永远呈上升趋势，故“九”为至尊之数，有长长久久的意思。民间也以“九”作为最高境界，说“饭后百步走，活到九十九”。

在历史上，9月9日曾发生过改变中国命运的大事，1927年9月9日，毛泽东领导了湘赣秋收起义，1945年9月9日，中国战区侵华日军总司令、日本投降代表冈村宁次大将在南京国民政府中央军校礼堂签署了无条件投降书。1976年9月9日，共和国的缔造者毛泽东主席在北京逝世。我们要牢记历史，缅怀毛主席他老人家和老一辈无产阶级革命家，以他们为榜样，发扬他们那种清正廉洁、一心为民、嫉恶如仇、艰苦奋斗、不畏强权、振兴中华的伟大精神，学习他们严以律己、严肃认真、严谨做事的做人品德。

播种希望和快乐，能使我们的笑容灿烂而迷人。锻造现在和将来，能使我们的名字永恒而高尚。推崇真诚与务实，能使我们的心灵坦荡而年轻。信守奉献与给予，能使我们的收获殷实而厚重。教师节是党和人民给予我们全体教师和教育工作者共同的殊荣和奖励。我们完全有理由相信，在广东省教育厅和学院董事会的正确领导下，在学院党政工团领导班子的带领下，在全院教职员工的共同努力下，我们团结奋进，一定会铸就珠海艺术职业学院明天的辉煌。

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校长庆祝第35个教师节活动讲话稿怎么写

校长庆祝第32个教师节活动讲话稿：立德树人，争做“四有教师”

敬爱的全体老师：大家下午好！

今天是第32个教师节，这是我们的节日，首先，请允许我代表二附中全体学生向大家说一声：老师节日快乐！道一句：老师辛苦了！

年年有节日，岁岁节不同。今年教育部关于庆祝教师节的主题是“甘守三尺讲台，争做‘四有’老师”，所以，我今天发言的题目是“立德树人，争做‘四有’老师”。

一个人一生中能够遇到一位好老师，这是他人生中的幸运，因为一位好老师能够改变一个人的命运；一所学校拥有一群好老师是学校的光荣，因为一群好老师能够提升一所学校的质量；一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望，因为一批批的好老师则是我们民族发展和壮大的希望，是国家强盛的希望，作为中华民族“梦之队”的筑梦人---教师，承载着社会文明发展的希望。立德树人，做一名“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的教师才能担当起改变一个人的命运、提升学校质量、振兴民族希望的重任。

立德树人，首先就是要有理想信念，这是好老师的人格基石。“师者，传道、授业、解惑也。”，而三者中又以传道为最重要。古人讲：“士希贤、贤希圣、圣希天”就是说士要以贤、贤要以圣、圣要以天来作为自己的人生修养的目标、准则和榜样。孟子说人生有三乐，其中之一就是“得天下英才而教育之”。如果一位教师自觉选择了为他人、为社会做有益的事情，为国家发展、民族复兴培养更多更好的人才，并以此为人生大乐，那么他的人生就有了永恒价值，他所从事的这一职业就获得了伟大意义。

立德树人，就是要有仁爱之心，教育家李镇西说：爱是做一个好老师的基本条件。冰心曾说：“有了爱，便有了一切，有了爱，才有教育的先机。”爱可以让我们走进学生的心田，爱也可以让我们的学生获得快乐、幸福，爱更可以让我们的学生在幸福、健康、快乐中成长。“亲其师”，才“信其道”。同时，爱也是一种无私奉献，我们用爱竭力挽救一名后进生，就能够造福一个家庭，就能够为社会培养一个合格公民，引导一个迷茫的学生重新走向光明远比这比考高分更为重要。有人说，老师对学生的教育最基本的要求就是：不要让任何一名学生带着仇恨离开学校，这样他们毕业后就不至于危害社会。既培养学生成才，更要培养学生成人，将教书育人作为教师安身立命的根本。

立德树人，就是要有道德情操。“师以德为本，育人品当先”。教师作为人类文明的传播者，更应该注意为人师表，严格要求自己，从思想作风到生活作风，从言行到举止，从心灵到外表，都要作净化社会风气的表率。即所谓“学高为师，身正为范”。先“立己德”后“树人德”，以自己的模范行为影响和带动学生，引导、帮助学生养成良好的道德品质。自觉增强职业认可、职业自信、职业自律，志存高远，甘于奉献，做一个道德高尚、趣味高雅的“四有”教师。

立德树人，还要有扎实的学识。做一个智慧型的老师，用扎实的知识功底、过硬的教学能力，勤勉的教学态度以及科学的教学方法，教给学生学习的智慧、生活的智慧、做事的智慧。

以人类灵魂工程师的身份，以人民教师的光荣形象，走过这段无悔的苦乐年华，让我们在这个平凡，但是崇高的岗位上，无私奉献，把我们的爱，我们的情，我们的学识，我们的德都留下来，让教育的青春在无私奉献中闪光！

谢谢大家！

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区委副书记第35个教师节表彰大会讲话稿 优秀范文模板

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区委副书记第32个教师节表彰大会讲话稿

各位老师，同志们：

大家上午好！今天我们在这里隆重集会，庆祝第32个教师节，表彰为西秀区教育事业作出突出贡献的优秀教师和先进教育工作者，主要目的是浓厚尊师重教之风，弘扬高尚笃学之德，让全区各界都来尊重教师、支持教育。在此，我谨代表区委、区人大、区政府、区政协向辛勤耕耘在教育一线的全体教育工作者和离退休教职工致以亲切的问候！向长期以来关心支持我区教育事业发展的社会各界人士表示衷心的感谢！

刚才，区委、区政府对荣获xxxx年度优秀教师、优秀教育工作者、师德标兵、最美老师的各位同志进行了表彰；三位受表彰代表作了发言，发言体现了各位教育工作者对教育事业的无比热爱，真实再现了全区广大教育工作者“一支粉笔染双鬓，三尺讲台度春秋”,默默耕耘、无私奉献的精神。你们以高尚的师德、严谨的治学精神和深厚的专业素养让我们感受到了讲台的神圣、育人的严肃、教师职业的崇高。在此，让我们再次用热烈的掌声向受表彰的同志们致以最崇高的敬意和最诚挚的祝贺！

古语讲：“国将兴，必贵师而重博”。近年来，我区围绕教育强区、人才兴区战略，以办人民最满意的教育为目标，以立德树人为根本任务，坚持教育创新，深化教育改革，教育战线取得了显著成绩。“三年行动计划”的顺利实施和集团化办园改革提升了学前办园质量；学区化管理改革推动了义务教育均衡发展；集团化办学试点和“扩容增量”扩大了普高规模；“百校大战”项目、对外交流合作,教育项目建设和营养改善计划等工作扎实推进，教师队伍力量不断壮大；“祖国好·家乡美”、“明礼知耻·崇德向善”等系列主题活动促进了教育系统精神文明建设，教育事业呈现了增量与质量并进的蓬勃发展势头。这些成绩的取得，是市委、市政府、区委坚强领导的结果，是社会各界万众一心，关心支持教育事业发展的结果，更是全区广大教育工作者无私奉献、辛勤努力的结果。今天我们隆重召开表彰大会，既是尊师重教、向老师表达最美好的祝愿的一种形式，同时也是对我区教育事业百尺竿头、更进一步的更高期许。借此机会，我提三点希望，与大家共勉：

一、国之大计，教育为本，办好人民最满意的教育，是我们西秀人肩负的历史使命

安顺作为省级历史文化名城，崇文尚教自古都是全区传承和弘扬的优良传统。在全区奋发实现经济社会赶超跨越发展、攻坚全面小康的关键时期，建设教育强区，办好人民最满意的教育，回应人民群众对教育发展和改革的期待，是区委、区政府矢志探索的重大实践。全区上下要进一步统一思想，深刻认识教育优先发展的重要战略意义，加强教师教育体系建设，大力推动教育改革发展，使我区教育越办越好、越办越强。

一是要优先发展教育。当前，我区坚持“五大发展”理念，全力推进经济社会赶超跨越发展，建设美丽幸福宜居西秀，力争提前实现全面小康。而实现这些目标，归根到底靠人才、靠教育。为此，全区各级各部门务必要把教育事业放在更加突出位置，做到财力优先向教育项目倾斜、教育工作要优先研究、教育经费要优先安排。要不断加大教育基础设施建设投入和师资管理投入，筹划一批“教育工程包”项目，打造一批教育精品工程和知名学校。要将教师队伍建设作为基础工作来抓，努力改善教师的工作和生活条件。要建立领导包保联系学校制度，及时协调解决各校在办学过程中存在的问题和难题。要建立教育事业“十项实事”工程，每年为教育、为学校办几件看得见、摸得着的好事、实事。教育部门要加强督导检查，对管理问题较多、教学质量不高、存在校园安全隐患的学校和群众反映强烈的问题，要加强督办跟踪，限期解决。

二是要营造良好的教育发展环境。教育事业事关千家万户，全区各级各部门、社会各界都要把关心支持教育作为义务和责任，把关心、支持教育工作放在优先的位置。公安、城管、卫生、文化等职能部门要依法履职，扎实推进平安校园创建工作，加大学校周边环境整治力度，严厉打击校园暴力等犯罪行为，努力为学生、老师和学校创造安静、安全、文明、和谐的社会环境。

三是要营造浓厚的尊师重教氛围。古往今来，人们把教师比作是太阳底下最光辉的职业，也是最神圣的职业。全社会都要尊师重教，满腔热情关心教师，使广大教师干事有平台、发展有空间、待遇有保障，使教师能安心育人，快乐从教，真正“让教师成为最受社会尊重的职业”。为此，要营造良好的舆论氛围，加强教育优惠政策的宣传，不断吸引优秀人才加入教师队伍，鼓励优秀人才长期从教、终身从教。要大力宣传优秀教师的先进事迹，充分展示当代教师阳光美丽、爱岗敬业、无私奉献的精神面貌，不断激发教师的职业荣誉感和教书育人的积极性、创造性，充分点燃教师干事创业热情，真情奉献教育事业。

二、十年树木，百年树人，打造教育强区品牌，应是所有“教育人”的责任担当

百年大计，教育为本。建设教育强区品牌，必须依靠广大教育工作者的共同责任担当。大家要盯紧目标、提升办学质量，要加大力度培育一批有影响力的名师、名校长，打造出一批走得出去的名校，走出一条可复制、可借鉴的教育发展新路，支撑西秀区教育快速优质发展。一是要培养一批名师。“善之本在教，教之本在师。”教育的振兴，核心力量在教师。全区的老师们要在业务钻研上怀孜孜以求之志，在教育教学上怀与时俱进之志，在人才培养上怀培英育杰之志，”成为“介绍人，介绍学生与学习相依相恋；成为“打火机”，将学生的学习热情和智慧火花迅速点燃；成为“领头羊”，引领学生走进知识的茫茫草原，切实担负好培养人才、夯土筑基的重任，争做受人敬仰、名留后世的良师名师。全区要全面深入推进“名师工程”，组建一批新的“名师工作室”，探索建立拔尖教育人才特殊津贴制度，鼓励与普通教师拉开适当差距，形成激励。要加大骨干教师培养力度，壮大学科带头人队伍，重点培养一批教育领军人才，使名师与时俱进，使非名师经过积累成为名师，以名师群体的不断壮大，引领和带动全区教师教育水平的整体提高。

二是要培养一批名校长。苏联教育家苏霍姆林斯基曾经说过：“一个好校长，就是一所好学校。”校长的工作作风、管理水平、个人素质、思想境界、敬业精神等无不在影响、左右着学校。校长的思想就是学校的灵魂，校长的决策决定着学校的方向。在一所学校里，领导班子能否团结精干，广大教师是否充满激情，师生精神面貌是否乐观向上，学校管理是否科学规范，是否有光明的前景，在很大程度上取决于这所学校有没有一位好校长!所以，一名好校长可以带出一大批好教师，可以成就一所好学校。为此，全区各级各类学校的校长们要见贤思齐，向教育事业发达地区名校长看齐，远离酒场、关系场，少些应酬，多些研究，潜心治学、精心治校，只做校长，不做“外长”，用人格魅力感染人，用满腔热忱凝聚人，用科学方法管理人，成为思想迸发的“火花石”、吸聚智慧的“磁铁石”，教育事业的“奠基石”；要始终秉承先进的教育理念和办学思想，科学制定学校近期目标和远景规划,带领师生为之努力奋斗，真正体现学者风度、专家水准、大家风范，成为群众认可、社会公认的专家型校长。全区教育系统要大力推进“名校长工程”，真正把爱教育、懂教育、善管理的人才选拔到校长岗位上来，把具有改革创新精神、先进办学思想，有威信、有能力的优秀人才选拔到领导班子中来。

三是要培养一批名学校。一所名学校就是一块金字招牌。一所名校必然有其特色所在、优势所在、风格所在。名校并不在于它的建筑多么宏伟，也并不是他们在各方面都非常强大，关键在于他们在某方面独树一帜，标新立异，名数学、名阅读、名作文、名音乐、名足球等都是可以发展的方向。全区各级各类学校都要注重内涵发展，坚持“一校一品”特色办学理念，推进精准化特色化办学，在办学体制、培养目标、课程设置、教育方法等方面下功夫，形成各自的办学理念和风格，并不断提升教育质量和水平，在不同层次、不同领域办出特色，争创一流，让每一所基础教育学校都有自己的特色品牌，每一所职业教育学校都有优势突显的特色学科，从而打造一批办学特色鲜明、办学效益显著、办学影响广泛的名校。要营造宽松的办学环境，支持社会力量兴学办学，鼓励各类学校追求自身特色、发展自身特色、强化自身特色，以特色促办学质量提高，以特色促学校竞争力提高，以特色求得自身更大发展，以特色赢得全县教育的成功。要加强平安校园建设。学校安全工作直接关系到千家万户的幸福安宁，历来是社会关注的焦点问题。要牢固树牢安全至上的理念，强化学校治安综合治理，构建思想教育、硬件设施、制度保障“三位一体”的安全防控体系，尤其是对事关教育发展的各项工程建设，要严格招投标程序，确保工程质量，真正把学校建设成为最牢靠、最安全、老百姓最放心的地方。

四是要走出一条教育发展新路。现今阶段，墨守成规搞教育是行不通的，经济发展新常态引领教育事业动态发展，教育必须要改革、要创新，要以教育领域的改革激发教育活力，优化教育结构，拓展教育资源。教育体统和广大教育工作者要创新教育观念、创新教育体制机制、创新教育内容，倡导有教无类、因材施教、终身学习、人人学习的教学模式，变管理为服务，充分调动学校、老师和学生的积极性，鼓励全社会参与教育工作，深化教育改革，提高教学水平，要积极探索和实践优化教育结构的新模式。就目前来说，我区在探索实施学前教育集团化、义务教育学区化、中职教育联合办学等方面虽取得了一定的成绩，但还存在一些发展不协调的地方。比如，城乡教育发展衔接不够畅通、教育工作与社会实践存在一定程度的脱节、校际资源配置仍然存在差距、教育管理水平还需进一步加强等等，这些问题亟待解决、刻不容缓。因此，结合我区教育工作实际，要深入推进义务教育学区化和集团化办学管理改革，进一步扩大改革试点范围，今年要着力推进乡镇小学集团化改革工作，有效整合农村教育资源。要继续采取走出去、引进来的办学思路，深化职业学校办学模式改革，提高我区中等职业学校的办学水平和办学效益。要加强和改进民办教育发展方式，积极探索股份制、混合所有制办学模式，吸引社会资金进入教育领域，促进优质资源共享，努力提高全区民办教育发展水平。

三、学为人师，行为世范，教书育人、播种未来的指路明灯，应是所有老师们毕生的矢志追求

教师是立教之本、兴教之源。一个人遇到好老师是人生的幸运，一个学校拥有好老师是学校的光荣，一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望。广大教师们要自觉以先进模范老师为榜样，以教师职业规范为准则，不断提高精神道德境界，点亮师德航灯，照耀教育前程，矢志成为教书育人、播种未来的指路明灯，争做胸怀大爱、淡泊名利、精于教学、乐于进取、智慧仁德的“灵魂工程师”。

一是做好老师，要有坚定的理想信念。“采得百花成蜜后，为谁辛苦为谁甜?”教师是良心职业，敬业良知是干好工作的前提和基础。在这个岗位上，没有令人羡慕的地位和权力，没有显赫一时的声名和财富，更没有悠闲自在的舒适和安逸。可以说，选择了教师，就选择了奉献、选择了清贫、选择了辛劳、选择了后世人的敬仰。这就需要我们广大教师坚定理想信念，远离喧嚣、告别浮躁，守得住清贫、耐得住寂寞，静下心来教书，潜下心来育人，以从教为荣，以从教为乐，坚持把教育当成一项事业，当作一种目标、一种动力、一种使命，积极承担起教育人应有的社会责任。今天我们表彰的同志中，就有相当一部分扎根基层、连续工作十几年甚至几十年的教师，他们一直以来埋头苦干、兢兢业业、无私奉献。这就是心中有教育、心中爱教育的具体表现。希望大家以他们为标杆，向他们看齐，树立职业理想，向先进学习，干一行、爱一行，干一行、钻一行，满怀对人民群众的感情，在教师这个岗位上，尽心奉献、施展才能。

二是做好老师，要常存仁爱之心。大领导总书记说：教育是一门“仁而爱人”的事业，爱是教育的灵魂，没有爱就没有教育。好老师应该是仁师。教育风格可以各显神通，但爱才是教育永恒的主题。老师有爱之心，才能更快帮助学生打开知识之门、滋润浇开学生美丽心灵之花，才能受学生尊敬爱戴，成为一代名师。受学生爱戴的老师，必定是真心关爱学生、真情服务学生的老师。要坚持有教无类，以人为本、以学生为本，从内心深处真正地热爱学生，优生要爱，差生更要爱，不能因为学生成绩差而放任、不能因为学生习惯不好而疏远、不能因为学生身体有欠缺而嫌弃，要始终做到以爱动其心、以言导其行。要正确把握教育教学规律和青少年成长规律，把大爱育人作为教育工作的重要内容来抓，不断满足学生对学习、生活和文体活动等方面的合理需求，努力让学生快乐学习、健康成长、茁壮成才。要坚持严慈相济，把师爱贯穿到教育的全过程，既用真言、真理、真行教化学生，用真情、真心、真诚感化学生，又严格管理和要求学生，加强吃苦精神、自立意识的启蒙与锻造，播撒善良、正直、快乐做人的种子，真正做到春风化雨、润人心田。

三是做好老师，要有高尚的道德情操。老师的人格力量和人格魅力是成功教育的重要条件，是对学生最生动、最具体、最深远的教育。教师对学生的影响既来自学识素养，更来自人格魅力。广大教师要以良好的师德师风带动学生品德养成。要把牢正确方向、传道释疑解惑，带头践行社会主义核心价值观，善于在多元文化中明辨是非、汲取智慧，以正确的世界观、人生观、价值观来引领学生。要秉持“捧着一颗心来，不带半根草去”的情怀，践行社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德，致力成为引领社会风气之先的力量，努力做中华民族传统美德的传承者，做体现时代进步要求的道德规范的实践者，做新型人际关系和良好社会风尚的倡导者。要言传身教、润物无声，树立高尚道德情操，保持健康生活情趣，言行一致、表里如一，用一身正气为社会增添正能量。

四是做好老师，要做终身学习的践行者。老师自古被称为智者。扎实的知识功底、过硬的教学能力、勤勉的教学态度、科学的教学方法是每一位老师必备的基本素质，其中，知识是根本基础。教师是知识的创造者和传播者，给学生一杯水，自己必须有一桶水。陶行知先生说过：“一位进步的教师，一定是越教越要学，越学越快乐。”特别是在信息时代，要做好老师，自己所知的东西必须大大超过教给学生的范围，不仅要有胜任教学的专业知识，还要有广博通用的知识和宽阔的胸怀视野。所以，教师作为专门从事人才培养的职业，比其他任何人更有必要成为终身学习的人。广大教师要牢记“教书者必先强己，育人者必先律己”的古训，坚持推进终身学习，时刻保持“充电”状态，及时拓宽知识视野，更新知识结构，提高育人本领，更好地胜任传道授业解惑的多重需要。要把学习与促进专业发展、提升教学能力、破解工作难题紧密结合起来，养成求真务实的治学态度，孜孜不倦地学习新知识、新技能，不断提高做好教学科研工作的本领，做到既乐于学习、善于学习，更能够学以致用、用以促学、学用相长。

五是做好老师，要有开拓创新的精神。“教育是一门科学，更是一种艺术。”创新是优秀教师最具时代特征的精神品格。广大教师要充分了解学生情况，熟悉学生禀赋，理解学生需求，因材施教、按需施教，变革教育观念，改进教学方法，改变教学手段，做到素质教育和能力教育同步，促进学生多方面、全方位的发展，努力培养与时代发展需求相适应的人才。要做到智育为重，以“分+能”双提高为标志，在教会学生知识的基础上，更加注重学生创新思维能力、终身学习能力、动手实践能力等综合素质的培养；德育为本，以“知+行”两统一为标志，大力推进养成教育，培养学生形成良好的品质和行为习惯；体育为基，以“身+心”同健康为标志，加强体质锻炼和心理健康教育，培育身心健康、体魄强健、意志坚强的学生；艺美为补，以发挥特长为标志，注重因材施教，关注学生的不同特点，培养学生的个性特长，努力让每一位学生都获得成功的体验，都能持一技之长信心百倍的升入高一级学校或走向社会。

各位老师，同志们，教育工作责任重大，教师职业神圣光荣。回顾过去，成绩显著，鼓舞人心;展望未来，前途光明，我们充满信心。西秀区教育事业的发展，凝聚着每一位教师和教育工作者的辛勤付出和努力，凝聚着全区各部门、社会各界对教育的关心和支持。在此，希望教育战线上的全体同志，继续发扬勤奋拼搏、开拓进取、无私奉献的精神，继续同心同德，携手并肩，再接再厉，为西秀教育事业和经济发展作出更大的贡献!

最后，祝大家节日愉快，身体健康，阖家幸福，万事如意!

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第32个教师节庆祝大会讲话稿：甘守三尺讲台争做“四有”老师

尊敬的各位老师：

今天，我们欢聚一堂，共同庆祝第32个教师节，隆重表彰一年来为学校的改革和发展做出突出贡献的先进集体和先进个人。首先，我代表学校董事会、校党政领导向辛勤耕耘在教学、科研、管理、党务、后勤服务等岗位上的全体教职员工表示诚挚的节日问候！向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺！

xxxx年是我校历史上不平凡的一年。一年来，全校广大教职员工牢记使命，振奋精神，开拓创新，勤奋耕耘，默默奉献，思改革，谋发展，树先进，创业绩，为我校教育事业的发展奉献了心血和汗水，学校各项事业在改革中蓬勃发展，在创新中全面提升，赢得了良好的社会声誉。借此机会，我代表学校党政领导向大家表示衷心的感谢！

今年教师节的主题是：甘守三尺讲台，争做“四有”老师。大家知道，xxxx年9月9日上午，在我国第三十个教师节前夕，大领导总书记视察了北京师范大学，看望教师学生，观摩课堂教学，进行座谈交流。在座谈会上，大领导总书记发表了“做党和人民满意的好老师”的重要讲话，明确提出了“好老师”的标准，即：有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心。大领导总书记的重要讲话，既是对广大教师的殷切希望，也是对我们每一个人的鞭策和激励，对于建设一支“四有”教师队伍，营造尊师重教的浓厚社会氛围，具有十分重要的现实意义。

做一名好老师，是每一个老师的职业理想和人格追求；如何做一名好老师，是每一个老师应该认真思考和实践的现实问题。下面，我就如何领会大领导总书记重要讲话精神，当一名党和人民满意的“好老师”谈几点认识，与大家共勉。

第一，好老师要有崇高的理想信念。理想信念，是好老师的人格基石。“师者，所以传道、授业、解惑也。”教师是人类文明的传递者、学生人生道路的引路人。有什么样的教师，就有什么样的教育;有什么样的教育，就有什么样的学生。梦想要以梦想去点燃，理想要用理想去唤醒。一个抱有崇高理想信念的教师，才有可能在青年的心中播下梦想的种子。在价值取向多元的时代，我们要以理想信念为基，树立远大的志向、陶冶纯粹的心灵。宋代理学大师周敦颐说过：“圣希天，贤希圣，士希贤。”这是中国古代知识分子做人的三个目标，三个层次，三种境界，即首先要成为一个有道德的“贤德之人”，其次要做一个立德、立功、立言的“圣贤之人”，最后要成为一个通晓天、地、人的“知天之人”。这一“三希”理论，对于我们一步步提升人生境界，仍然具有一定的借鉴意义。广大教师只有树立崇高的职业信念，把教书育人当作自己的伟大使命，我们的教育才会灿烂，我们的学生才有希望。在中国教育史上，被人们所称道、为历史所铭记的好老师，无一例外都是把自己的教书育人事业与国家、民族的奋斗目标、前途命运联系在一起。孟子说人生有三乐，其中之一就是“得天下英才而教育之”。著名教育家陶行知的教育理想是“捧着一颗心来，不带半根草去”、“千教万教教人求真，千学万学学做真人”。如果一位教师自觉选择了为他人、为社会做有益的事情，为国家发展、民族复兴培养更多更好的人才，并以此为人生大乐，那么他的人生就有了永恒价值，他所从事的这一职业就获得了伟大意义。今天，在亿万人民向着民族复兴梦想迈进的征程中，教师既是筑梦人，也是追梦人、圆梦人。我们广大教师要忠诚于党的教育事业，为实现中国梦培养更多更好的人才。

第二，好老师要有高尚的道德情操。道德情操，是好老师践行教育使命的核心品质。教师的职业特性决定教师必须是道德高尚的人。教师的工作就是塑造灵魂、塑造生命、塑造人格，最终达成向善的教育目标。教师是在言传身教的过程中，用自己的道德情操去感染学生、引导学生。因此，合格的老师首先是道德上的合格，好老师首先应该是以德施教、以德立身的楷模。《论语》有言：“其身正，不令而行。其身不正，虽令不从。”学生对教师不仅是听其言，更是观其行，教师在学生眼中是为人的模范。一个教师如果在是非、曲直、善恶、义利等方面存在问题，就无法担当起立德树人的责任。教师只有以德润身、以身作则，学生才能以师为镜，自觉践行社会主义核心价值观。

“师垂典则，范示群伦”，道德情操是成长为一个好老师的先决条件。一个有道德情操的好老师，应该把敬业爱生作为教育工作的根本准则，同时加强自我修养的锤炼。“腹有诗书气自华”，教师自我修养的陶冶需要在读书上下功夫，要用精神食粮去涵养。教师只有常读书、多读书、读好书，以诗书育浩然之气，才能认识和相信道德之理。教师自我修养的完善更需要在行动中磨砺。教师要在教育教学实践中严以律己，用个人的行为来体现自己于公于私、于国于民的价值取向。要在日常言行中三省吾身，自觉坚守伦理底线，见贤思齐、择善而从，唯此才能体会和展示道德之美。

第三，好老师要有扎实的理论学识。教书育人是教师的神圣使命，要做到这一点，教师一定要有扎实学识。正如大领导总书记在讲话中所言，“水之积也不厚，则其负大舟也无力”。扎实的知识功底、过硬的教学能力、勤勉的教学态度、科学的教学方法是教师的基本素质。如果教师知识不扎实、教学不过硬，教学中必然会捉襟见肘，更谈不上游刃有余。我国自古以来就有“学高为师，行为世范”的古训，指的是教师应在学识上高人一筹，应具有深厚的学识。面对当前的信息化时代，经济快速发展、社会日益多元、各种新知识不断涌现，做一名好老师，必须具备扎实的学识和丰厚的人文素养，努力提升自身综合素质，这样才能满足学生旺盛的求知欲，促进学生的发展和成长。

好老师应具备精深的学科知识、丰富的教育教学知识以及广博的文化知识，应在具体的教育情境中，丰富自身的实践性知识，还应树立终身学习理念，不断汲取并灵活运用新知识。好老师不能满足于装满自己的“一桶水”，而要使自己时时有“活水”，要不断更新自己的知识结构，积极回应新的挑战。要在教育教学的实践当中，不断探索、不断创新。教书育人，为人师表，做到“三尺讲台系国运，一生秉烛铸民魂”。

第四，好老师要有博大的仁爱之心。爱是教育永恒的主题，没有爱就没有教育。教育是塑造人灵魂的伟大事业，热爱学生是教师厚重的职业底色。教师面对的是一个个具有丰富情感的鲜活生命，这就需要教师用爱去教育和感染学生。教育是一门“仁而爱人”的事业，做好老师，要有仁爱之心，没有爱心的人不可能成为好老师。教师的仁爱之心，不简单等同于父母爱子女，这是一种对国家、民族的爱在教师身上的体现，是一种无私的爱、不求回报的爱。首先，教师的仁爱之心体现为真诚地尊重学生。在教育过程中尊重学生的人格，尊重学生的创造，尊重学生的个性特点。其次，教师的仁爱之心体现为充分理解学生。教师要善于倾听学生的心声，善于将心比心，换位思考，善于分享学生的感受。最后，教师的仁爱之心体现为宽容地关怀学生。宽容的关怀不是妥协，不是迁就，更不是放纵，而是一种无私的仁爱，是爱中有严，严中有爱，是严与慈的统一。广大教师要以仁爱之心对待每一名学生，促成学生的成长进步；以仁爱之心开启每一名学生的心灵之门，成为学生的良师益友；以仁爱之心施展教育的魅力，以卓有成效的工作赢得社会的尊重。因为爱是教育的灵魂，没有爱就没有教育！

老师们：民族振兴、国家繁荣、学校发展，需要我们培养造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍，需要涌现一大批好老师。民族振兴的希望在教育，教育的希望在教师。古语云“国将兴，必贵师而重傅”。人才兴，国将兴；教育强，人则强；师资优，人则优。希望广大教师牢记崇高使命，坚守神圣职责，用高尚的人格影响学生、教育学生，当好学生健康成长的引路人，创造出无愧于人民、无愧于时代、无愧于历史的业绩。

培养和造就一大批好老师，全校上下要形成共识，领导要做出表率，既要从战略高度来认识教师工作的极端重要性，又要从策略高度认识教师教育工作的先导性和基础性作用。要把加强教师队伍建设作为基础工作来抓，热情关心教师，真诚尊重教师，充分信任教师，紧紧依靠教师，改善教师待遇，关心教师健康，维护教师权益，支持优秀人才长期从教，使教师成为最受社会尊重的职业之一。

今年是学校“十三五”规划实施的开局之年，学校正处在建设一流应用技术型大学的关键时期，前途光明，任重道远。我们要在持续深入开展“规划发展年”活动的同时，全面推进实施学校“十三五”系列发展规划。让我们携起手来，同心同德，团结协作，锐意进取，共同谋求学校事业发展的新篇章！

最后，祝全体教职员工身体健康、工作顺利、阖家幸福、节日愉快！

谢谢！

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小学庆祝第35个教师节少先队员献词范例

小学庆祝第26个教师节少先队员献词

在这阳光明媚的早晨，

我们手捧美丽鲜花，连同我们深情的祝福，

一起献给您，

献给我们敬爱的老师！

老师，您辛苦了！

老师，节日快乐！

当飒爽的秋风吹开了今天的日历，

当祖国六十一华诞即将到来之际，

敬爱的老师，我迎来了您的第二十六个节日。

9月10日，在这个我们盼望已久的日子里，

老师，请接受我诚挚的祝福

听一听我们满腹话语。

记得，我紧紧牵着妈妈的手不放

是您向我伸出了温暖的手臂，

从此，我便跟着您从“0”开始学起

您用那细小的粉笔，播下了知识的种子，

您那智慧的眼神，充满鼓励和希冀，

老师，是您，

在光荣的少先队组织里，

让我们认识了一位平凡而伟大的人，

他的名字叫“雷锋”

从他的身上，我们尝到了助人的快乐，

领悟了做人的真谛！

老师，是您，

在明亮的课堂上，

第一次教我们打开课本，

打开一扇知识的大门。

这是多么神圣的地方，

在这里我们畅游知识的海洋，

直到成功的彼岸！

老师，是您，

在春游的山脚下，

让我们仰望山顶那面旗帜，

催促我们向上冲去，

在勇敢的攀登中，

我们拥有了强健的体魄，

获得了胜利的喜悦！

我们又怎能忘记

您一次次家访，亲切的话语发自心底。

我们每个人的进步离不开您的教悔，

我们每个人的成绩是您用皱纹与银丝换取。

您是那沥沥秋雨，净化了我们的心灵，

您是那大海的航灯，引我们在知识的大海遨游；

这一切的一切，我们又怎能忘记。

老师，您看，

这鲜花多么耀眼，

它五彩斑斓、绚丽多姿，

象征这我们对美好明天的憧憬。

您知道吗？

我们早已下定决心，

决心做个真正的“四好”少年，

用奖状和荣誉，

写出一个金色的童年！

您知道吗？

我们已经立下志愿，

长大后走向祖国需要的岗位，

用我们赤诚的心和聪明才智，

让东方巨龙早日腾飞！

在今天，您的节日里，让我们齐声祝愿您：

幸福安康、快乐永驻、工作顺利

让我们献上少先队员最崇高的敬礼！

在庆祝第35个教师节座谈会上发言范例

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在庆祝第32个教师节座谈会上的发言

尊敬的各位领导，老师们：

一年好景君需记，又是佳节来临时。值此中秋节、教师节相连的喜庆日子里，今天，我们在这里举行××学校庆祝第32个教师节座谈会。

首先，感谢××镇党委书记李##、镇长刘##、人大主席苏##，镇党委委员江##、朱##等领导百忙中出席我校庆祝第32个教师节座谈会。借此机会，祝全校教师节日快乐！

下面，我代表××学校向各位领导和老师们汇报××教育近年来的发展历程。我想从四个层面作以下汇报

第一，××教育基本概况。××学校是一所农村九年一贯制学校，学校建立于上世纪五十年代，占地65亩，建筑面积1.1万平方米，学校设施设备齐全、功能完善、建有标准化的师生食堂，现有二级幼儿园一所。学校现有教学班20个，在校中小学生1178人，幼儿112人，在编教职工55人。

第二，××教育近年来的发展历程。教师节设立的32年，是××教育负重自强的32年，是欣欣向荣的32年，是值得铭记与感恩的32年。

32年来，历届××镇党委、政府，尤其是新一届党委、政府，坚持科教兴镇、人才强镇，教育优先发展地位不动摇，坚持将××教育纳入全镇经济社会发展总体布局，镇党委、镇政府坚持每年教师节慰问走访教师，加强校园周边环境整治，及时解决制约××教育发展的瓶颈问题，“党以重教为先，政以兴教为本,民以助教为乐,师以从教为荣”的良好氛围届届相传。

32年来，××教育负重自强，书写了一个又一个奇迹。率先在全县实现普及九年义务教育，××中学成为全县乡镇初中教育的标杆，少先队及德育工作引领全县中小学。县委书记罗德，县委常委贺泽贵等领导先后深入××学校调研，与少先队员共度“六一”。

32年来，××教师专业化水平不断提高。全校55名教师，从文化程度看，从中师向专科、甚至本科不断提升。其中本科学历9人（16.4%）、专科学历33人、中师（高中）学历13人；专科及以上学历占76.4%。从职称角度看，中学高级教师5人（占9.1%），小学高级教师34人（占61.2%），小学初级教师16人，县级骨干教师6人。

第三，××教育发展面临四大瓶颈问题：

一是教师结构有待优化。主要存在两大重要问题：从教师男女性别比上看，男教师48人（占87.3%），女教师7人（占12.7%）；从年龄结构看，平均年龄45岁左右。其中50-59岁29人，40-49岁14人，30-39岁8人，30岁以下4人。

二是教育质量低位徘徊。受城镇化进程加快的影响，优秀师资和优质学生纷纷外流，××教育质量目前处于历史的最低谷。县教委质量抽测我校不仅在坪山片区与石庙小学、平溪小学、箐口小学等边远学校相距甚远，甚至在全县63所建制小学中排名长期垫底。

三是临时人员用工亟待规范。我校现有临时人员28人，其中食堂12人，幼儿园6人，保安4人，保洁等6人。临时人员年龄偏大，50岁以上近10人，面临潜在安全风险；同时面临养老保险等潜在用工纠纷。

四是校园周边环境有待优化。主要表现在：便民小道横穿校园，学校操场被村民强行霸占，校园不能完全封闭，校门口商店林立，潜在安全风险多，压力大，严重制约学校的可持续发展。

第四，未来的裴兴教育，尤其是教师教育将走向何方？

孔子说，三十而立。立，意味着站立、独立、立身、立命。教师“立”则教育立，教育立则中国“立”。因为教育是国家发展的基石。教师是立教之本、执教之基，兴教之源，承担着让每个孩子健康成长、办好人民满意教育的重任。

教师从事的是伟大而崇高、复杂而多变的工作，教育面对新的时代、新的学生，需要教师满怀深情地用爱来浇灌学生的生命成长，要勤于学习、善于反思、胸怀爱心，铭记责任，满怀智慧地去教育每一个孩子，让每个孩子绽放生命的精彩。

在今后的日子里，学校将大力推进教师队伍建设，创新教师管理体制机制，以提高师德素养和业务能力为核心，努力打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理，充满活力的高素质专业化的教师队伍，努力办好老百姓家门口满意的学校，为推进生态涵养发展区建设，实现富民强镇战略提供强有力的人才支撑和智力支持。

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县长在第35个教师节上讲话 优秀范文模板

尊敬各位老师，同志们：

在第21个教师节到来之际，我代表县人民政府向在座的各位教师、教育工作者以及全县辛勤工作在教育战线广大教职员工表示节日的祝贺和亲切的问候！

科教兴国，教育为本。教育是整个经济发展和社会进步的重要基础，是提高民族整体素质和创造能力的基本途径，也是增强我国综合国力和国际竞争力的可靠保证。改革开放以来，我县广大教育工作者在县委、县政府的领导下，以良好的工作状态、饱满的工作热情投身教育事业，取得了丰硕成果。1986年我县被评为全国基础教育先进县；1990年被确定为四川省农村综合教育改革实验县；1991年基本普及中小学实验教学；1993年完成高标准扫除青壮年文盲任务；1997年在宜宾市率先完成了“两基”历史重任；1998年被确定为四川省素质教育实验县。200X年县人民政府被评为四川省“两基”工作先进集体。200X年我县被确定为“四川省国家基础教育课程改革南溪县实验区”。200X年我县被评四川省特殊教育先进县。200X年我县普通高考再创历史新高，全县本科上线861名，其中重点本科191人，上线率全市第一。南一中本科上线834人，名列全市榜首。全县万人高考上线率连续六年名列全市前茅。今年职教高考148名学生报考，上线137人，上线率达92.6%，成绩十分喜人。

在未来几年内，我们要大力推进“名校工程”、“名师工程”、“名校长工程”，“走改革创新之路，建四川教育强县”。为此，要进一步巩固教育优先发展的战略地位；要进一步细化目标任务，明确工作职责，狠抓工作落实；要努力抓好一批“窗口”学校，带动全县学校教育水平的整体提高。同时，我们更要清醒地认识到“建好四川教育强县”，关键在教师。

要建立良好用人运行机制。要改革计划体制下形成的用人弊端，打破“铁饭碗”，引进竞争激励机制，建立科学、客观、公正、公平的用人制度，调动广大校长和教职工办好学校和教书育人的积极性；要建立富有吸引力的人才引进机制，将一些高素质的人才吸引进教育系统，增强办学活力。

要全面提高教师队伍的政治、业务素质。要在教职工中大力弘扬热爱教育工作、艰苦奋斗、无私奉献的敬业精神，提倡尽职尽责、教书育人、诲人不倦的高尚师德和以振兴中华为己任的强烈事业心和责任感。要强化教师专业技能和基本功训练，加强和推进教育教学改革和教育科学研究，引导教师在教改、教研中出成果、出才干。要把青年教师队伍建设摆在突出位置，加强对青年教师的培养教育。

要努力造就一支跨世纪的骨干教师和学科带头人队伍。在实践中促使他们成长为具有较高的教育理论水平，掌握现代教育基本知识和现代化教育手段，有强烈的教书充人意识和教育教学及科研能力，在教育教学和教研教改工作中起示范作用的骨干教师。

要狠抓中小学校长队伍建设。继续采取委托、聘任、推举、考核等多种形式，按照公开、平等、竞争、择优的原则选拔校长，把那些政治条件好、管理能力强、业务水平高、具有开拓进取精神的人员选进学校领导岗位，赋予充分的管理权。

要依法保障教师合法权益，形成尊师重教的良好氛围。要继承中华民族的优良传统，在全社会大力弘扬尊师重教的良好风尚。各级各部门要继续关心和改善教师的工作条件和生活条件，努力提高教师待遇和社会地位，切实保障教师的合法权益。

教师是人类灵魂的工程师，肩负着培养“四有”新人的神圣使命。你们为我县的教育事业默默无闻地奉献着自己的青春，对大家的辛勤劳动党和人民不会忘记的。希望我们教育战线的同志们再接再励，一如继往地忠诚党的教育事业，加强自身建设，为建“四川教育强县”再立新功，促进我县两个文明的发展。

祝各位身体健康，工作顺利，全家幸福，中秋节愉快！

县委副书记在第35个教师节表彰大会暨教育工作会议上讲话

县委副书记在第32个教师节表彰大会暨教育工作会议上的讲话

各位老师、同志们：

值第32个教师节到来之际，我们在这里隆重召开第32个教师节表彰大会暨教育工作会议，总结工作，表彰先进，安排部署当前及今后全县教育工作。首先，让我们向全县所有教师、全体教育工作者以及离退休老教师、老同志，致以节日的问候和诚挚的祝愿！

县委、县政府对这次会议高度重视，9月2日县委召开常委扩大会议，进行了专题研究。下面，按照大会的安排，我先讲三个方面的意见。

一、认真总结，客观估价教育工作

一年来，紧紧围绕“打造教育强县、办人民满意教育”目标，扎实工作，奋力拼搏，全县教育工作继续保持良好的发展态势。

1.重教氛围日益浓厚。县委、县政府始终把教育摆在优先发展的战略地位，定期召开县委常委会、政府常务会专题研究教育工作，在政策倾斜、资金投入、人员配备上优先考虑教育。县委书记胡先荣、县长秦志军等县级领导多次深入学校调查研究、现场办公，帮助学校解决实际问题。9月4日、5日，县委书记胡先荣带领有关县级领导和部门负责人，深入城区7所学校现场办公，加快推进学校建设。各级各部门对教育高看一等、厚爱一层，倾注了巨大热情，给予了大力支持，为学校分忧解难。涌现出了像寿雁镇、上关街道、财政局、房产局等一批尊师重教先进单位，涌现出了像县编委何辉光、发改委朱江民、人社局欧鹰、祥霖铺镇何谢旺、横岭瑶族乡王勤、桥头林场毛巾田村支书段苟元等一批尊师重教模范。道州义工协会多次组织爱心人士到学校赠送教学用品，为学生健康成长送去温暖。心得乐超市、东方丽都房地产、原乐家私城、建溢鞋业、捷宝电讯、湘浩油茶、海湘城房地产等一批爱心企业踊跃捐款，为乡村学校建设添砖加瓦，为贫困学生捐资助学。社会各界对教育的关注越来越大，支持、参与教育发展的积极性越来越高，齐心协力抓教育的工作合力日益增强，全县兴教、助教、重教的氛围日益浓厚。

2.办学条件逐步改善。按照教育均衡发展的标准和要求，在办学条件改善、教育经费投入等方面做了大量的工作。城区学校建设方面，县一中规模化、标准化建设进展顺利，投入3200多万元，完成了3栋教学楼、2栋学生公寓楼、新校大门建设，投入1000多万元完成了120套教师公租房建设，投入3500多万元，开工建设了目前xx市学校最大的体艺馆。另外，投入850万元，完成了潇水学校新教学楼、四小新教学楼和学生宿舍楼及xx二小科教楼建设。投入420万元，启动了绍基学校食堂建设。通过适当调整和建设，今年完成了新增城区3200多个学位任务（其中四小700多个、二中初中学位400个、五中小学学位500多个和一中高中学位1500多个）。农村学校建设方面，投入140多万元，建成了牛路口、车头等两所农村公办幼儿园。投入1180多万元，完成了白芒铺中心小学、兴桥中心小学、井塘中心小学、杨家中心小学等4所合格学校建设，全县现已建成的合格学校总数达31所。启动了新车中学、小甲小学、唐家中心小学等16所合格学校建设。职业学校建设方面，投入1100多万元，完成了xx工贸学校1栋新教学楼和运动场塑胶跑道建设。同时，启动了xx工贸学校整体搬迁的选址征地和规划设计工作。

3.教学质量稳中有升。进一步加强了教学常规管理，在全县中小学开展了优秀教案大评选、课堂教学大比武、教学论文大竞赛、现场写作大比赛等系列活动。涌现出了像县一中何志武、三中周菊花、白马渡中学唐雪云等一批课改先进个人，敦颐学校唐春明的课堂教案《三角形内角和》荣获全市“第二届初中青年数学教师资源应用与教学设计竞赛”一等奖。通过不断激发教师学习热情，创新教学方式方法，教学质量较往年有新的提高。全县高考一本、二本、职高对口上线总人数达721人，比往年增加133人。全县初中全科优秀率、小学优秀率较往年均有提高。

4.校园管理日趋规范。交警、教育、交通、公路、城管等部门通力配合，主动作为，学校管理和学生安全工作明显加强。校园安全保障得到提升。深入开展“平安校园”建设活动，严格校门出入管理，加大校园巡逻力度，做到学校安全制度建设到位、责任落实到位、防控覆盖到位，实现了全年校园安全责任事故零记录目标。学生出行安全得到提高。进一步强化了校车安全监管，共处理严重超员超载车辆16台（次），非法接送学生农用车12台（次），“三无”车辆和农用车违规接送学生的现象大幅减少。学校财务管理得到规范。推行校财局管的财务模式，大宗学校办公用品统一采购，杜绝暗箱操作，学校财务管理进一步规范。

5.队伍建设不断加强。强化教师培养培训。加大了中小学教师培训力度，组织校长、教师参加各类培训3200余人（次），定向送培免费师范生38名。新招录教师168名，其中定点农村村片小教师37名，一定程度上缓解了村片小教师数量不足、结构失衡问题。xxxx年，计划引进国家“985”、“211”重点大学高学历人才10人以上，新招录教师320人以上。强化教育行风整顿。xxxx年共查处学校违规补课3起、违规收取资料费4起、教师违纪违规6起，清理“吃空饷”32人。强化师德师风建设。从xxxx年下学期开始，在全县教师队伍中开展了师德师风和爱岗敬业教育活动，进一步提升了教师的整体素质和形象。洪塘营中学李绵鹰、乐福堂学校何媛娥被评为xx市最可爱的乡村教师，濂溪学校曾艳被评为xx市师德标兵，寿雁中心小学李好新被评为xx市优秀校长，县一中朱玲芝被评为xx市优秀班主任，县三中唐建斌被评为xx市优秀教师，绍基学校彭赟、潇水学校张维、四马桥中学尹丽娜等教师被评为县十佳师德师风标兵。

同志们，这些成绩的取得，既是全县人民和社会各界大力支持的结果，更是广大教师和教育工作者辛勤努力的结果。在此，我谨代表县委、县政府向辛勤工作在全县教育战线的广大教师和教育工作者表示衷心的感谢！

在充分肯定成绩的同时，我们要清醒地看到，当前我县教育发展还存在很多的差距和不足。主要表现有：一是教育质量提高不快。二是办学条件亟需加快改善。城乡学校建设任务重、压力大，县城和部分乡镇学校大班额问题没有得到很好解决。三是教育发展环境有待进一步优化。四是教师队伍结构有待进一步改善、整体素质亟待提高，等等。这些问题，我们今后必须下大力气、出狠招加以解决。

二、突出重点，加快教育发展步伐

当前和今后的教育工作，要以“打造教育强县，办人民满意的教育”为目标，聚全县之心，举全县之力，推进教育事业大投入、大建设、大改革、大发展。

1.以均衡发展为基础，促进教育公平。科学调整学校布局，统筹各类教育发展，实现城市教育和农村教育、义务教育和非义务教育、基础教育和职业教育、公办教育和民办教育同步推进，促进城乡、区域、校际之间的教育均衡发展。一是加快农村合格学校建设。抢抓国家机遇，加快建设进度，整合学校资源，启动实施洪塘营中学、横岭中心小学、沙田小学、柑子园中学、唐家幼儿园、桥头幼儿园等15所合格学校建设，力争xxxx年全面完成我县农村合格学校建设任务。二是加快城区学校标准化建设。拓宽建设思路，创新投入方式，加快城区学校扩容提质步伐。启动实施xx六小、四小、七小等城区小学标准化、规模化建设，各新征土地70亩以上，新建教学楼、综合楼、宿舍楼和标准化运动场、食堂等设施；加快绍基学校标准化、规模化建设，完成新征土地100亩以上，启动实施新建2栋教学楼、2栋学生宿舍、1栋综合楼及1个标准化运动场、3320㎡的学生食堂；启动敦颐学校整体搬迁，新征土地160亩以上，按3200学位实行标准化、规模化建设；启动潇水学校2栋学生宿舍楼建设。三是加快职业学校做大做强。将xx工贸学校整体搬迁至工业园，启动新征土地800余亩，按照高职院校标准实行规划设计和建设，努力打造成融教育、科研、实习、创业、就业五位一体的全省乃至全国职教名校。同时，大力优化学校布局。在农村，实行适当调整学校布局，充分利用闲置资源，达到每个乡镇建有一所公办幼儿园；在城区，将xx七小搬迁至现敦颐学校校址，xx工贸学校分校搬迁后，将原学校办成一所拥有2600个学位以上的城北小学，加快缓解三小、五小、四小等学校大班额压力。有效利用民间资本，在工业园区规划新建一所标准化幼儿园，鼓励各个商住区配套建设幼儿园。xxxx年，力争完成全县146所民办幼儿园申报全省普惠性民办幼儿园。

2.以素质教育为核心，提高教育质量。始终把提高教育质量作为办好人民满意教育的突破口，打造道县特色教学模式，创响道县教育品牌。一是大力开展教学比武。广大教师要时刻有一种紧迫感，善于运用网络等现代媒体和手段，积极主动学习新信息、新知识、新理论，让自己的“一桶水”变成源源不断的“长流水”。教育部门要组织深入开展优质课比武和“送教下乡”等活动，提高教师教学能力。组织全县教师文化考试，促进教师钻研新课标教材，不断提高教学理论水平。二是大力培育校园文化。环境育人，文化塑造人。要加强校园文化建设，注重人文精神培育，促进学校内涵发展。要将音、体、美课程列为重要课安排，培养学生个人爱好，注重学生多方面发展，彰显学生个性成才。要以县六中的“诗”文化、祥霖铺中学“孝”文化等校园文化为样板，全面启动全县校园特色文化建设。年内在县六中等学校组织召开全县校园文化建设现场会。三是大力突出办学特色。要以县三中、白马渡中学等学校为榜样，坚持育人为本，把握不同阶段学生身心发展特点，大胆创新，探索适合本校特点、适宜学生发展、有助于提高教学质量的教研教改方法，教出自己的风格，办出自己的特色，办成一批省市知名的品牌学校，让道县成为“出名校名师、出英才秀才”的教育高地。

3.以改革创新为动力，增强教育活力。教育要跨越发展，根本靠改革创新。坚定不移地深化改革创新，努力在办学投入体制、学校管理体制、绩效工资发放等方面取得新突破。重点要推进“三大创新”：一是创新学校综合考核。进一步健全学校管理考核评估体系，实行规范化、精细化管理，切实提升学校管理水平。积极推行校财局管，促使学校财务公开化、透明化管理，努力提高教师对学校管理者的信任度。二是创新校长政绩考核。一所好学校须有一个好校长。要结合中央“四风”整治活动，大力开展整顿学校走教风、赌博风、吃喝风、懒散风。积极推行能上能下的校长聘任制和校长末位淘汰制，选好用好精明强干的校长来带动学校的发展。三是创新教师绩效考核。进一步完善教师绩效考核办法，加强教师师德师风、工作态度、业务水平、工作实绩等综合考评，用有效激励机制鼓舞人、激励人。要大幅压缩学校行政经费开支，学校经费要重点向教学教研倾斜，经济待遇要向一线教师倾斜，适当提高教师的教学补助、班主任津贴和乡村农教补贴标准。同时，不断改善城乡教师住宿条件，为广大教师营造良好的生活环境。今年，将启动绍基学校、潇水学校、四小等学校144套公租房建设。

三、齐抓共管，凝聚教育发展合力

大力弘扬尊师重教的传统美德，进一步营造教育发展的良好环境，在全县形成教育发展的强大合力。

一是加强领导，倾心重教。各级党委政府、各个部门要切实加强对教育工作的领导，真正做到“六个优先”（教育发展优先规划、教育用地优先保障、教育投入优先安排、教育用人优先补充、教师待遇优先落实、教育问题优先解决）。公安、公路、安监、卫生、交警、城管、交通等部门要加强对学校及周边不安全因素的排查，重点开展好饮食卫生、学生宿舍、校园环境等重点部位和薄弱环节的整治，为广大师生创造安全和谐的学习和生活环境。工会、共青团、妇联等部门要在青少年思想道德教育、帮困助学等方面发挥积极作用。各乡镇（街道）党委书记、乡镇长（街道主任）要履行好第一责任人的职责，关心支持教育事业发展，及时研究解决遇到的困难和问题，多为教育办实事、办好事，真正做到为官一任、兴教一方。

二是加大投入，倾力办教。近年来，尽管县财政支出压力非常大，但县委、县政府始终每年投入亿元以上到教育重点项目上，并且每年保持较高比例增长。各级各部门也要想方设法挤出资金支持教育事业发展，加大对薄弱学校的投入，加强对贫困学生的扶持，加强对困难教师的帮助，促进各级各类教育全面协调发展。

三是广泛动员，倾情助教。要创新方式，搭建平台，积极鼓励和引导社会各界人士捐资助学。新闻媒体要充分发挥舆论导向作用，大力宣传教育发展取得的重大成果，培树教育战线先进典型，广泛宣传尊师重教的先进人物和事迹，重点宣传长期耕耘在农村第一线、边远山区的教师，让全社会真正理解教师职业的艰苦与清苦，形成尊师重教的良好氛围和多方支持教育的强大合力。

老师们、同志们，建设和谐美好新道州，加快全面建成小康社会，教育发展强基固本，广大教师大有可为。让我们以更加崇高的使命感，更加神圣的责任感，真抓实干，攻坚克难，办人民满意的学校，当人民满意的教师，做人民满意的教育工作者，为开创道县教育事业新局面努力奋斗！

最后，衷心祝愿全县广大教师和教育工作者节日愉快、身体健康、家庭幸福、万事如意！

谢谢大家。

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庆祝第32个教师节座谈会讲话稿

尊敬的各位老师，同志们：

今天我们欢聚一堂，共同庆祝第32个教师节，表彰全县优秀教师。首先，我代表县委、县人大、县政府、县政协向在座的各位老师，并通过大家向辛勤工作在教育教学一线的全县广大教师和教育工作者，致以节日的祝贺和诚挚的问候！

强国必先强教，兴县必先兴教。近年来，县委、县政府始终把教育优先发展作为经济发展的支撑、社会进步的引擎、民生改善的重点，不断加大教育投入，优化办学条件，加强教师队伍建设，推动教育事业快速健康发展。一是支持力度持续加大。全县财政性教育经费支出从xxxx年3.78亿元增长至xxxx年9.16亿元，部门和乡镇村五年累计支持教育资金达1.5亿余元，社会助力教育发展资金达8400多万元，教育奖励基金增加至1600万元。二是建设了一批重大项目。近五年整合资金6.5亿元实施学校建设项目759个，新增建筑面积31.5万平方米，建成省级合格学校172所，建设校园保障性住房和教师周转房2296套；收回县职业技术学校领办权，收购并整体搬迁教育体育局机关和县职教中心，启动平江一中、平江二中、平江职校改扩建，为平江子弟享受优质教育资源提供了硬件支撑。三是推进了一批重大改革。在全省率先推行“学区制”管理模式，完善督学责任区建设，有效促进了优质教育资源共享与均衡发展。成立家庭教育指导中心和未成年人心理健康教育指导中心，留守儿童关爱工作取得实效。深化“平安校园”建设，连续多年没有出现安全责任事故是广大教师共同努力的结果。四是培育了一批优秀教师。在全国首创“初任教师成长计划”，投入2200多万元打造的春晖讲堂成为全国知名教师培训基地，教师综合素质全面提升。近五年有102名教师被评为市级以上师德标兵或优秀教师，9名教师被评为省级特级教师和岳阳市名师。五是取得了一批重要成果。学前教育水平全市领先，义务教育教学质量稳居全市前三，高中教育教学质量连续两年位居岳阳六县市第一，县职校和职教中心分别晋升为国家级重点职业技术学校和省级示范性职教中心。青少年普法教育、农村成人教育等工作被评为全国先进，校车管理、教师培训、扶贫助学等工作获全省先进，教育工作连续两轮蝉联全省优秀。这些成绩的取得，离不开各级党委政府的高度重视和社会各界的大力支持，离不开县教育体育局党委一班人的科学谋划和埋头苦干，更离不开全县广大教职工的辛勤付出和无私奉献。大家为平江教育事业发展作出了重要贡献，赢得了群众的广泛赞誉和普遍尊重，县委、县政府感谢你们，百万平江人民感谢你们！

各位老师、同志们，教育发展水平决定一个地方经济社会持续发展的活力与后劲。刚刚胜利闭幕的县第十二次党代会，提出了“决胜全面小康，挺进全省20强，建设绿富双赢新平江”的奋斗目标，实现这一目标需要全县上下共同努力，需要凝聚方方面面的智慧和力量，也迫切需要广大教师和教育工作者贡献力量。借此机会，我就进一步做好当前教育工作提三点希望：

第一，办好人民满意的教育。教育是重大的民生工程，必须坚持教育优先发展的战略地位不动摇，努力办好让人民群众满意的教育。一是促进教育公平。收入不公平，影响人一阵子；教育不公平，影响人一辈子。教育机会的不均等，是起点的不均等，是最大的社会不公平。要在人才、资金、资源配置上统筹考虑，解决好农村和边远山区教学条件差、师资力量弱的问题，让更多的农村孩子和城里的孩子一样享有优质教育，让农村孩子念上书、念好书。要强力推进教育扶贫，切实解决精准扶贫对象、困难群体和特殊群体的上学难问题，保障他们平等受教育的权利，决不能让一个孩子因贫失学。二是狠抓教育教学质量。质量是教育的生命线，是群众的关注点。要积极创新教育内容、方法和手段，不仅要使学生德智体美劳全面发展，而且要使学生的人格、个性得到和谐发展；不仅要教学生学习知识，还要教学生学会做人，努力使学生全面发展。要在努力打造教育品牌上狠下功夫，以“培养名教师、打造名学校”为重点，有针对性地开展教师轮训，建好机制，让能者发挥才能，培养造就一批在全市、全省都叫得响的名师和名校，打造平江教育品牌。三是促进教育协调发展。既要重视升学教育，又要注重职业教育，特别是对于精准扶贫户中的初高中毕业生、有劳动能力和就业意愿的对象，要加大职业教育、技能培训力度，让他们真正掌握一技之长，帮助脱贫增收。既要发展公办教育，又要创优民办教育的发展环境，促进公办与民办学校优势互补，良性互动，尤其要大力支持社会资本发展学前教育，弥补我县学前教育发展慢的短板。既要提升农村教育服务水平，又要推动教育与新型城镇化相适应，科学规划城镇教育布局，健全与城镇发展相配套的教育服务功能，解决当前城区学位紧张的问题，解决“人的城镇化”进程中随迁子女的入学问题。

第二，打造德才双馨的队伍。老师，是人类知识的传授者，是人文精神的传播者。没有其他任何职业能在人身上留下这么深刻的烙印，能对人的灵魂产生这么大的触动，能对人类未来产生这么深远的影响。大领导总书记寄语全国广大教师，“要做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好老师”。对照“四有”标准，做一名好老师，关键是要不忘初心。一是心中要始终装着教育。人们把老师比作“人类灵魂的工程师”，充分说明老师这个职业是让人爱戴和敬重的。作为一名老师，更要尊重自己的职业，珍惜工作岗位。加强职业道德修养，不被世俗所染，守住一方净土，静下心来教书，潜下心来育人，做高尚师德的践行者、优秀人才的培养者和学生成长的引导者，争当学生爱戴、社会敬重的老师，在教书育人中实现人生价值。二是心中要始终装着道义。唐代诗人韩愈说过：“师者，传道、授业、解惑也”，将“传道”放在“师者”的首位，说明老师首先要教会学生做人做事的道理，这是人一生受用无穷的宝贵财富。作为一名优秀的老师，心中一定要有道义、有是非、有信念、有真理。要在思想政治、道德品质、学识学风等各个方面以身作则、率先垂范、做好表率，教育引导孩子们从小树立远大理想抱负，从小就做一个爱国的人、感恩的人、善良的人、负责任的人。三是心中要始终装着学问。我们习惯把老师称为“先生”，“先生”是对学识渊博、先知先觉的人的尊称。我曾听我的老师讲过这样一句话，“要给学生一碗水，自己必须有一桶水”。这要求我们的老师，要始终处于学习状态，把学习当作一种责任和追求，当作一种生存方式和生活态度，积极主动地吸取新知识、新理论，不断更新自己的知识结构，始终站在知识的最前沿，让自己的“一桶水”变成源源不断的“长流水”，用渊博的知识赢得学生的敬佩和爱戴。四是心中要始终装着学生。爱是教育的灵魂，没有爱就没有教育。教育事业的一切工作都是为了孩子。老师们要以学生为本，一切为了学生，为了一切学生，为了学生一切。现在的学生大都是独生子女，农村家庭的孩子普遍也就两个，都是家长们的掌上明珠，特别是作为贫困山区县，有大量的留守儿童，对这些学生，我们的老师要加倍呵护，加倍关爱，一定要以强烈的责任心，把自己的情感倾注到每一个学生身上，让每一个孩子都能健康成长。

第三，营造尊师重教的氛围。国将兴，必贵师而重傅。尊师重教是中华民族的优良传统，更是社会文明进步的体现。尊师重教不能光是嘴上说说，更要全县上下齐心协力付诸行动。要加强对教育工作的领导。振兴教育事业，不是教育部门和哪几个部门、哪一部分人的事，而是全县上下、各级各界共同的责任。县委、县政府将尽责当好教育发展的坚强后盾，从促进平江跨越发展、实现“教育强县”的战略高度出发，坚持教育优先发展理念，一如既往地关心支持教育。要营造全民兴教的氛围。各有关部门、各镇（村）要当好教育发展的“后勤部长”，大力支持教育事业发展的同时，要加大学校周边环境的整治力度，对破坏校园环境、扰乱教学秩序的行为毫不手软，坚决给予重拳出击，为学校创造安静、安全、文明、和谐的教育教学环境。要进一步引导和动员社会各方面力量通过多种形式兴教助教，努力集聚全社会共同参与、共兴教育的正能量，形成大办教育、办大教育、办好教育的浓厚氛围。要坚持尊师重教的传统。切实保障教师的政治地位、社会地位、职业地位，维护教师合法权益，吸引更多优秀人才长期从教、终身从教；认真落实教师绩效工资等政策措施，依法保证教师平均工资水平不低于国家公务员的平均工资水平，并逐步提高；广泛宣传我县教育事业取得的成果和发展前景，重点推出一批“知识改变命运”的寒门学子的生动事例，宣传一批扎根边远教学点乐于奉献的教师的典型事迹，充分调动广大教育工作者的积极性、创造性，让人民教师享有应得的荣誉，获得应有的社会尊重。

同志们，国运兴衰，系于教育；三尺讲台，关系未来。希望全县广大教育工作者继续发扬真抓实干、开拓创新、无私奉献精神，同心同德，扎实工作，努力争当人民满意的教师，努力办好人民满意的教育，为加快建设“绿富双赢新平江”做出更大的贡献！

最后，衷心祝愿广大教师和教育工作者身体健康，工作顺利，阖家幸福，节日愉快！

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在全县庆祝第35个教师节暨表彰教师大会上发言（精选）

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在全县庆祝第32个教师节暨表彰优秀教师大会上的发言

尊敬的各位领导，在座的各位同仁：

大家好！我是***。今天很荣幸，在自己的节日里，参加这么高规格的庆祝和表彰大会，并且代表受表彰的优秀教师上台发言，更感到无尚光荣。

我是资兴人，93年7月参加教育工作，97年8月调入湘阴中学工作至今。永兴已经成为我的第二故乡。从教23年，班主任也当了23年。我与班主任工作结下了不解之缘。在此，我就和大家分享班主任工作的点滴体会。

爱生如子，是班主任工作的核心。班主任不仅要关心学生的学习，更要关心他们的身心健康。平常我总是对学生悉心关爱，尤其是危难时刻，想学生之所想，急学生之所急，不让一个学生掉队。我爱学生，并且把更多的关爱给了贫困学生。带了23年班，我默默资助了26名贫困学生。xxxx年，张圣许同学考上永兴一中特优生，父母却无力支付1000元的预录费，我主动帮他缴纳。xxxx年，黄石康同学因交不起学费而面临失学，我二话不说送去了800元。xxxx年，234班的曹伪兰，中途突然无故不来上学，当天放学后我迅速赶到她家，却扑了个空。原来她到滩头一个村办煤矿为工人做饭去了，于是我又急忙赶往那个煤矿。山高路陡，好几次差点滑下山坡，鞋后跟掉了一个，脚也崴了，提着鞋子走山路，硬是把她劝回了学校。班上雷文程同学，父母因车祸双亡，她和弟弟由年迈的奶奶抚养，家庭十分困难，无力同时供两个孩子上学，作为姐姐，只好作出牺牲，退学回家，我几次家访劝学，为她缴纳学费，并多渠道为她申请困难补助，发动学生为她捐款。从六年级到初中毕业，雷文程同学自己未交一分钱学杂费。这样的情形我经历得太多，久而久之，学生把我当成了大姐姐，有什么心里话不与爸妈说，反而愿意跟我谈，正如一个女生在作文中所写“陈老师就像我的妈妈一样。”爱心助学，一个人的力量毕竟有限。为此，我想到了向社会借力，联系往届学生，联系身边朋友，爱心人士欣然助学。xxxx年，贫困学生曹凯得到爱心人士曹华董事长每月400元连续两年的资助；刘婷成为县委一处级领导的“一对一”帮扶对象。

强化责任，是班主任工作的基础。班主任是一个班级所有学生全面发展的引领者,对每一个学生负责，是我开展工作的基础。有一天晚上七点多钟，天气突变，一时间狂风暴雨，雷电交加，教室电灯熄灭了，我立即扔下没有吃完的饭碗，打着雨伞，冒雨到班上，组织本班学生点蜡烛自习，全然不顾被雨淋透了的衣服，竟在班上辅导学生学习两个多小时，直到晚上学生就寝。我总觉得，家长把孩子托付给我，我就要尽心竭力、细心呵护他们的成长。这份责任心也让我多次放弃了进城的机会，因为每带一个班级，都舍不得中途离开，所以，至今我仍然坚守在湘阴中学。今年暑假，王燕校长又力邀我来五星学校，正在我纠结的时候，家长获知消息，集体恳求我留下。其中一个家长发来短信，写到：“听说你要离开，我女儿都哭了。我代表我女儿班级的所有学生家长，诚挚地请求你为了他们这个班留下来好吗？这也许有点自私，但是请你理解一个做母亲的心情。拜托了，拜托了！”看到这条短信，似乎看到一个个家长渴求的眼光，一个个孩子渴望的眼神，我又一次心软了，我留下来了。

管理技巧，是班主任工作的重点。班级管理是复杂的系统工程，所面对是一群鲜活的、有个性的孩子，优秀的班主任必须拥有超凡的管理技巧。一是要优化管理模式。我的班级管理理念是：让学生们都成为班级的主人。管理模式是：班委会除了其他委员外，设两个班长——总班长和学习班长，总班长管理小组长，学习班长负责学科学习管理。全班分为8个组，每个小组组长负责纪律卫生等管理，每组安排语数外理化五个学科优秀生各一名，专门负责该学科作业管理及组内学习辅导。依据学生自己制定的《文明公约》、《十大禁令》、《班干部职责》等一整套操作性强的班级管理制度进行管理。每组设“进步组员”、“优秀组员”“优秀小组长”“优秀小老师”奖项，并坚持周周小结、月月评比,我自己掏钱每月拿出500元进行奖励。由于制度明确，激励得当，学生积极性被充分调动起来，只要是班上的事，同学们都是争着干、抢着干。班上各方面的工作基本上不需要我插手，真正达到班主任在与不在一个样。xxxx年的中考，我所带245班考上永兴一中特优30人，其中7A有12人，所教英语达A等级有33人。二是要有严爱有度的教育手法。班主任与学生应该是亦师亦友的关系，必须做好严格要求和悉心关爱的平衡，把握好一个度。对待后进生，我从不歧视和放弃他们，而是认真研究他们每个人的性格特点、兴趣爱好、家庭背景，有的放矢地进行引导。单亲家庭有点叛逆的谢昆球，缺少母爱，爷爷奶奶又过于溺爱，特殊家庭的自卑心理导致了他心灵世界的扭曲。我试着做他的“知心姐姐”，通过“小书信”的方式，了解他的内心世界，帮助他认识自我、悦纳自我、调节自我、发展自我和完善自我，多多给予他鼓励和赞扬，短短的几个月，他在学习、纪律等方面突飞猛进。李许洪同学，原在二中读书，不服从教师和家长管教，父母想尽办法，收效甚微。无奈之下，转入我班就读。经过多次的了解和交流，我对他约法三章，严加管理，并及时鼓励进步，该生的思想和行为上有较大的转变，学习成绩很快提升，并顺利了考上了永兴一中。三是善于借力家长形成教育合力。聪明的班主任都非常重视家庭教育的作用。除了经常与家长保持沟通和进行必要的家访外，我每学期都会精心组织一次主题班会形式的特别家长会。学生与家长一起参加，小组长向每个家长汇报他(她)的孩子在小组的表现，每个小组以其最喜欢的形式表演一个感恩父母的节目，最后，家长代表对孩子说说心里话。每次家长会,学生与家长都动情不已,热泪盈眶，班级教育形成了家校共管的良好态势。

人格魅力，是班主任工作的亮点。教师的人格魅力源自修养、内涵、才华。首先，班主任必须与时俱进，不断提升素养。我先后赴郴州、岳阳、长沙、北京等地学习，积极把握每次学习机会，聆听专家教诲，遍观名师课堂，耳闻目染，勤学善思，掌握先进的教育理念和教育教学方法，为成为名优教师打下坚实基础。“腹有诗书气自华”，教师的素养高了，一举手一投足都能给学生以榜样的力量。其次，班主任必须钻研教学，成为教学能手。我担任英语教研组长，带领全组成员积极进行教学研究，使他们整体教学水平有了很大的提升，尤其是自己以身作则，作为县级骨干教师，必须成为学校教学改革的领头羊。在我们学校，我所带的班级和我指导的李继红老师的班级，是一直坚持小组教学模式而且卓有成效的班级。本学年度，在教育局的初三英语复习观摩课比赛中荣获第一名，在县教育局举行的英语课堂有效教学比武活动中荣获片组第一名，全县第二名。我的视频课获市初中英语组一等奖。我的教学赢得了师生的一致赞扬，教学质量始终排名第一。师德师风考核年年为优。

23年来，我感受到了做一名班主任特有的幸福感，班主任这个岗位给了我太多的荣耀：先后14次获得县政府嘉奖，xxxx年12月，我获郴州市“明星教育奖”，20xx年9月被评为郴州市优秀班主任并记三等功，xxxx年9月被评为县模范教师，今年，再次被评为优秀班主任。

我深知，荣誉，是一种肯定，更是一种鞭策。我们不能把从教仅仅当作一种谋生手段，而应该把它当作一份事业来做，执着、坚定、付出、收获，成为影响孩子一生的人。我的目标是：成为学生爱戴、家长满意、领导放心、学校争抢的名优教师。我将穷毕生之力，耕耘属于我的那片园地，有始有终，无怨无悔！

谢谢大家！

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开发区2022年工作会议讲话 优秀讲话稿精选

20XX滨海新区工作的总体思路是：认真贯彻落实市委十二届五次全会精神，以科学发展观统揽全局，紧紧把握战略机遇，切实将工作重心由运筹层面向落实层面，由建设层面向发展层面转移，突破“大港口、大工业、大城建、大旅游”四大重点工作，统筹兼顾，不断增强新区综合经济实力和可持续发展的能力，为实现市委市政府提出的20XX年“全力决战十一五，率先进军现代化”的工作目标，同时，为20XX年新区经济综合实力总体进入海门和南通沿海地区“第二方阵”奠定坚实基础，为20XX年崇启海大通道贯通释放新区“一城四中心”整体优势，抢占全省沿海开发制高点做好准备。

根据年初市委市政府确定的全年工作目标任务，新区要确保做到实际利用外资7000万美元，力争1亿美元；实际利用市外民资10亿元，力争13亿元；全社会固定资产投资80亿元；新开工项目45个，其中超亿元项目19个，超10亿元项目4个，超20亿元和50亿元项目各1个；应税销售10亿元；预算内财政收入1.5亿元；农村居民人均可支配收入13000元；全市重点骨干企业达10家，规模企业达40家。

我们要把握好20XX年全局工作的八个重点：

第一，大力开展小庙洪5万吨级码头区建设，吸引海港大物流企业落户滨海；第二，认真开展近海岸所有航道岸线的规划、报批和集约利用，除发展码头航运物流业以外，大力发展海工装备和修造船等临港产业以及休闲旅游业；第三，紧紧抓住“国字头”、“央字号”大中型企业和海外先进产业向长三角和江苏沿海转移的机遇，用创新的思路、超常的举措、全力突破一批重特大工业项目；第四，围绕加快城建项目功能作用的发挥，加快城市建设、运营、管理的力度；第五，加快旅游产业化进程，迅速提高旅游接待能力和品牌影响力；第六，确保重特大基础工程建设顺利推进；第七，密切关注企业运行质量，切实提高服务水平，增强新区工业经济综合实力；第八，综合运用现代投融资手段，确保新区财政健康安全。

今年，我们工作的总体要求可以用五句话概括，就是：招商升档次，项目增效益，新区展形象，管理上水平，队伍创新风。重点做好四项工作：

一、主攻招商质量和外资到账，增强经济发展新活力

“招商等于零，一切都是零”。项目是新区的生存之根，立足之本，是新区经济工作的生命线。具体做到“两个转变、四个一切”。

“两个转变”，就是由大招商向招大商转变，由招项目向招产业转变。招商定位上立足一个“高”，招商方向上强调一个“大”，招商策略上体现一个“广”，在招商服务上突出一个“情”。充分发挥港口、土地、区位、政策四大优势，在项目上“内外并举、二三产兼顾、主攻重大项目”，在对象上“巩固北京，兼顾沪浙、主攻欧美”，围绕新区产业定位，从产业链最需要环节入手，从产业聚核最重要的企业入手，全面推进产业招商，着力培育自己的产业链条和产业体系，努力形成“招一个，引一串，带一片”的连锁效应。

“四个一切”，就是调动一切力量，用好一切手段，发挥一切优势，一切围绕外资到账。一是调动一切力量。今年要在新区所确定的六大产业板块中力争各有1个超亿美元或10亿元人民币项目签约或真正落地。二是用好一切手段。积极创新招商方法，坚持走专业化、市场化、集约化招商引资新路子，有针对性地采用定向招商、中介招商、代理招商、以商引商等多种方式，有组织、经常性、高效率地举办各种具有鲜明特色、展现新区优势的招商推介活动，特别是认真谋划好今年的中国海门金花节“活力滨海”招商推介活动，提高新区的知名度和影响力。同时，充分发挥北京、上海办事处的主体作用，北京办事处重点瞄准国企和央企。上海办事处重点瞄准成长性高、发展后劲大的大集团和外资企业。三是发挥一切优势。统筹整合好、宣传推介好新区资源优势和产业集聚优势，强化亲商理念，提高服务水平，优化服务环境，让更多的海内外客商愿意到新区投资创业。四是一切围绕外资到账。全区上下要进一步提高认识，将抓外资到帐作为重中之重的工作，认真分析原因和存在问题，采取针对性措施。要进一步落实责任，分管招商负责人是招商引资的直接责任人，要集中全部精力和智慧抓外资到账，深入挖掘潜力，拟订详细的工作方案，做到目标、序时、责任三落实；党工委、管委会班子成员也要履行好相关责任，各尽所能，各显神通，抓好分管范围的外资到账工作；各招商分局要一个声音、一门心思、一股干劲抓到资，一步不放，一有信息，紧追不舍，快速跟上，对重要项目要采取“人盯人”战术，一抓到底，抓出成效。其他相关部门也要把招商引资作为一项份内工作，一切围绕项目转，一切围绕项目干，形成人人争当“招商大使”的良好氛围。

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