根据市工商局及市个私协的要求,深入贯彻党的七届三中全会精神和“xxxx”重要思想,认真贯彻落实各项工作会议精神,以经济建设为中心,强化服务意识,提高服务质量,深化服务层次,做好履行组织、服务、自律、协调职能,圆满完成了各项任务。现将年度工作总结汇报如下:
在负责市个协、私协文印打字方面:能做到准确、及时、规范、整洁、美观、认真细致、保质保量按要求完成任务。确保文件印制规范、科学、严密、高效、快捷。保证上情下达、下情上达、政令畅通,认真按时完成领导交办任务,高质量、高标准、高时效完成文印工作。充分利用先进办公条件,提高工作效率。按照准确、及时、经济、保密的基本要求,增强工作责任感,自觉提高工作效率,降低文印成本,保证高标准、高效率、高质量完成文印工作任务。对各种打印设备做好维护保养工作,注重机体保养,规范爱惜使用,及时对需维修的机器进行修理。
在负责万秀分会辖区管理方面:能在坚持参加各种政治及业务学习,提高自身整体素质的同时,组织举办《消费者权益保护-法》、《消防安全知识法》讲座授课,参加会员50余人,按照上级年度普法宣传教育活动的具体部署,在本辖区发放“四五”普法第四单元答卷300份,合格率达到100%。加强法制教育,增强会员法律观念。完成了本年度会员普法教育工作。增强了会员的法律意识和法律素质,使会员能充分运用法律武器,维护自身权益。和市个协领导及分会领导一起调解了囯泰广场因空调问题、恒业国泰广场1085号铺收押金不退问题及孔庙市场生果经营户唐镀莲与市场服务中心纠纷等问题。通过咨询个协请的常年法律顾问解决了成衣个体户进货途中发生的交通事故赔偿问题,并对她们进行了慰问。组织会员开展“为民服务”、“三.八”妇女节活动、“六.一”慰问福利院、“八.一”拥军、中秋、“九九”敬老节、国庆及梧州市第九届运动会等等一系列活动。通过活动,丰富了会员的文化体育娱乐生活,联系了协会与个体、企业之间的感情,树立了协会的形象,增强了协会的号召力。引导经营户健康向上,树立文明意识。同年在本辖区发展了二名新党员。对生病住院会员、特困会员、孤寡老人、残疾会员进行了慰问补助,帮助他们渡过难关,鼓励他们振作起来,做好生产经营。深入会员当中关心他们的疾苦,真正成为协会联系个体工商户、私营企业的桥梁纽带。全年内能尽职尽责完成领导交给的工作任务。
今后要加强业务知识方面的学习,更多地深入经营户当中听取他们的意见及建议。不断开拓新思路,采取新举措,努力开创个协、私协工作新局面。
卢:尊敬的王总、各位领导、亲爱的同事们,大家下午好!首先我们以最最热烈的掌声欢迎中心的王总在百忙之中莅临我们重庆公司的年度总结会议现场!今天下午我们欢聚在一起,共同总结刚刚过去的20xx,首先我代表重庆和泓物业服务有限公司向全体和泓物业人的辛勤付出表示衷心的感谢!(鞠躬)回首20xx、胜利的笑容正在蔓延,展望20xx,在前进的道路上我们依然携手同行。
卢:20xx年对于我们重庆和泓物业来讲是不平凡的一年,是非常充实的一年,当然也是值得我们所有和泓物业人回味的一年,这一年我们有鲜花、有泪水,有风和日丽、也有惊涛骇浪,使每一个和泓物业人都难以忘怀,更多的坎坷使我们和泓人更加的强大。
卢:下面请大家跟我一道再次回顾刚刚离去的20xx(放20xx年大事件PPT、背景音乐)
卢:好、大家把掌声送给我们自己(来,我们以爱的鼓励方式:掌声12、123三遍不整齐就从来)。说起20xx全年的工作,我们的各分公司负责人是最有发言权的,下面请各分公司负责人依次做20xx年总结报告,他们的发言顺序是:品阁分公司、南山道分公司、四季分公司、阳光分公司、江山国际销配团队、行政人事部、品质管理部、财务部 。
品阁分公司是和泓物业在重庆的第一个项目,是我们和泓物业在重庆的发源地,现在我们掌声有请品阁项目的掌舵人巾帼不让须眉的杨小宏经理做20xx年工作报告。(杨小宏上台报告)
卢:大家掌声感谢我们美丽的杨经理,品阁项目虽然体量小,但所有同事在杨经理的带领下取得的成绩却不小,全年绩效任务完成率102%,而且租赁户占到60%,管理难度较大,可业主的满意度达到99.22%,再次感谢杨经理!
卢:和泓南山道是和泓置地在重庆的第二个项目,但是由于历史等原因,南山道项目存在着诸多的问题,也是被大家公认在管项目中情况最复杂的一个项目。项目经理杨清明来的时间虽然不长,但是在他的带领下在项目全员的努力下,20xx年项目在费用收取、客户关系改善、基础服务等方面均取得了很大的成效,下面有请我们南山道的项目经理杨清明做报告。(杨清明上台)
卢:谢谢帅气的杨清明经理,其实我们注意到,我们下半年南山道的业绩较之上半年有很大的突破,虽然离目标还差那么一点点,但我相信20xx年南山道所有的同事在杨经理的带领下,大家众志成城、同舟共济,一定可以完成目标。好我们再次把掌声送给我们杨经理和南山道的同事们。
卢:四季分公司是目前和泓在重庆体量最大、人员最多的项目部,日常的服务工作不仅得到了公司领导的认可也得到了广大业主的一致好评。尤其是在今年重庆公司完成收费任务较为困难的时候,四季分公司更是一马当先主动为公司排忧解难,起到了很好的带头作用,负责人刘军及他带领的团队可以说是功不可没,接下来掌声有请刘总做报告(刘军上台)
卢:再次把掌声送给刘总,四季项目达70万方,管理覆盖的面积较广,20xx年又历经3次接房任务,特别是在年终目标冲刺中,所有人员加班加点,心往一处想、劲往一处使,最终不负所望,超额完成20多万(此处有掌声)好,谢谢刘总!
卢:阳光分公司、一听名字就能感受到一种蓬勃向上的朝气和正能量,作为该项目部的负责人张秀张经理也是一位充满阳光、激情的女汉子!下面我们欢迎张经理做报告(张秀上台)
卢:谢谢美丽的张经理,掌声送给她。阳光项目是属于开放式的商业住宅,有一定的管理难度,但在张经理的带领下,所有员工事无巨细,无论是防止张贴小广告还是防火防盗上面都有效的进行控制,并得到业主的一致好评,同时也得到了南坪西部管委会的表扬。谢谢张经理和阳光的同仁们!
卢:古人语兵马未动粮草先行江山国际虽然还没有接管,但为了更好的配合地产的销售,我们秀气的姑娘杜晓卉依然接受公司的安排组建销配团队,率先垂范,亲力亲为,作出了不少成绩,大家掌声欢迎我们的销配主管杜晓卉上台做报告(杜晓卉上台)
卢:谢谢我们小巧玲珑,但意志坚强的晓卉,掌声送给她。江山国际项目属于销配阶段,工作的重点在形象展示和服务品质上面,通过刚刚杜主管的报告上面我们也看到了所有同事精神焕发、现场布置井然有序、一尘不染,这得益于杜主管与江山国际的同事们思想高度统一,结果才上下同欲。谢谢 (如果气氛不够热烈,穿插一个小节目调动气氛,关于刘德华的忘情水)
卢:那么接下来由我来给大家做行政人事部总结报告!(上台后给大家行师者礼,)
卢:行政人事部的工作呢,在我的从业经验里面我理解为---两个委政委和纪委,一方面要打造良好的工作氛围,给大家激励加油。另一方面必须坚持原则,监督和督促大家必须按公司的方针政策执行。在这个岗位上我如履薄冰也请在座的同事监督和鞭策,路漫漫其修远、吾将带领行政人事部所有同事一道上下求索,全力以赴,谢谢大家!
卢:记得8月份的时候我给大家做过一场培训,里面曾经有一句誓词;品质是我的生命,我将把他做到极致、作为重中之重的品质尤为重要,接下来有请品质部经理林宛松做报告(林经理上台)
卢:谢谢林经理,刚刚林经理在报告里面指出,物业管理一事一物皆品质,一举一动皆服务,服务品质是公司生存和可持续发展的关键,品质管理提出的要求或标准成为贯穿整个服务过程的主轴,是服务过程控制的方法和手段。我们的所有工作必将围绕以上几点去展开!同时也感谢品质部在工作上对其他部门的支持和帮助。
卢:马上临近春节了,在春节家家都要迎财神爷、那么作为公司的财神爷财务部经理罗平对待工作总是一丝不苟、坚持原则,为了工作在休息日我们总能见到财务部同事加班的身影,现在我们掌声有请罗经理上来做报告(罗平上台)
卢:我们把掌声送给我们的罗经理、财务部的工作要求必须一丝不苟不失毫厘,她们都做到了,并且她们在枯燥的岗位上做出了激情,在平凡的岗位上做出了表率、谢谢我们财务部的同事们!
卢:到目前我们各部门和分公司都已经做完了报告,在报告里面大家都用心总结了20xx,并满怀期待的迎接20xx,所有的同事都激情满怀,斗志昂扬、信心百倍,俗话说强将手下无弱兵现在请大家用最热烈的掌声有请我们重庆和泓物业公司的总经理高总!掌声有请高总(高总上台)
卢:再次感谢高总的讲话,在高总的报告里面我们可以清晰看到整个重庆物业公司在20xx年度的工作概况以及对20xx年度的明确部署,亲爱的同事们,众人划桨才能开动大帆船,但再大的船也必须要掌舵手、20xx重庆和泓物业公司的大船在高总的带领下,必将神风破浪、勇往直前。只要我们全体员工能够统一思想、齐心协力、努力拼搏、扎实工作、与时共进,就一定能够圆满完成新的一年中心下达的各项工作指标及目标任务。谢谢高总,谢谢所有的同事们!
宣布休息15分钟、背景音乐响起
颁奖词
卢:欢迎大家回来、20xx重庆和泓物业这艘大船虽经历风雨,却始终有那么多人不离不弃,忠诚是无价之宝,在他们身上得到了完美的诠释,能拥有他们是公司之幸,接下来激动人心的时刻来了,我们将颁发20xx年度重庆和泓物业公司年度优秀奖项。根据《和物管字(20xx)第035号》文件标准并结合重庆公司实际情况,我们评出了优秀新员工5人、优秀员工14人、优秀管理者1人、优秀团队1各、特殊贡献奖员工1人、特殊贡献奖管理1人。那么下面首先颁发的是优秀新员工奖。
卢:他们进入和泓大家庭虽然不久,但是他们把自己当主人,一切的工作为了爱,在很短的日子里面成长了很多,他们是我们的优秀新员工:有请陈文艺、宋显柱、王世荣、陈美艳、钟源宏上台领奖(放音乐)大家掌声有请他们上台领奖。有请财务部罗经理为他们颁奖! 获奖人员留影后 卢:再次掌声恭喜他们!谢谢罗经理
卢:永远把业主的需求放在第一位,为了使业主能及时的缴纳物业费,精诚合作、金石为开感动业主,为了完成收费目标,任劳任怨,坚守一线,他们是我们客服部的优秀员工:陈本文 冉均 黄杰英(放音乐)大家掌声有请他们上台领奖。有请张秀张经理颁奖 获奖人员留影后
卢:再次掌声恭喜他们!谢谢张经理。
卢:积极进取是他们的目标,永不言败是他们的人生信条。疾风知劲草,剑锋凭磨砺。他们在自己岗位上学知识、钻技术,在工作上比技能、比业绩。敬业拼搏、勇于创新燃烧着他们无限的激情!
请林宛松经理颁奖。 获奖人员留影后 卢:再次掌声恭喜他们!谢谢林经理。
卢:无论春夏秋冬、严寒酷暑,年如一日,站如松、坐如钟,遇到危险没有退缩,遇到困难勇往直前。无论白天黑夜,永远能看见他的身影,他们是我们秩序部的优秀员工:汤国均、张庆安、何永平、
明经理上台为他们颁奖。 获奖人员留影后 卢:再次掌声恭喜他们!谢谢2位杨经理。 卢:他,一头默默耕耘的牛,在用奉献赢得人们的尊重,他们投入每一项工作,力求尽善尽美,岗位上他身先士卒,勤奋忙碌却一丝不苟,工作夜以继日,真正的伟大在于平凡;在普通的岗位上做出
有请重庆公司副总经理刘总上台颁奖。 获奖人员留影后 卢:再次掌声恭喜他们!谢谢刘总
卢:一个有为的团队,一支善战的队伍,一颗进取的心,使他们之所以优秀的基因是他们的每一次前进总是焕发青春的奇迹,他们的每一次出场都是彰显无穷的力量。他们是优秀的团队、
获得我们优 获奖人员留影后 卢:再次掌声恭喜他们!谢谢高总
卢:正是因为你们的付出,南山道分公司的今天才能够如此绚丽,正是因为你的努力,南山道分公司明天的发展奠定了坚实的基础。你们的名字将永远铭刻在企业的功劳簿上,
他是我们特殊贡献的管XXX上台颁奖。
获奖人员留影后 卢:再次掌声恭喜杨经理!谢谢xxx总。
卢:,感谢您选择了和泓,在这样一个浮躁氛围浓厚的城市,并不是每一个人都能做到。也许您也犹豫过,彷徨过,但最终理智战胜了情感、成熟战胜了浮躁,这既是天意,也是缘份。我们和您都会珍惜、珍惜、再珍惜!重庆和泓物业的发展史上留有您不朽的篇章。(放音乐)现在我们用最热烈的掌声有请我们的优秀管理者杜晓卉上台领奖,同样用最最热烈的掌声欢迎中心的王总上台颁奖。
获奖人员留影后 卢:再次掌声恭喜杜主管!再次感谢王总。
卢:亲爱的家人们,让我们再次用掌声感谢刚才获奖的所有家人,谢谢他们的努力付出,希望他们在20xx再创辉煌,用他们的热情去感染到所有的同事们。他们是星星之火,他们是爱的源泉,希望他们每个人都是烧红的铁棒,使寂静的水面沸腾起来。现在大家休息10分钟。(放音乐)
卢:好,欢迎大家回到现场,接下来为了使我们在20xx年能够更上层楼,保证思想高度统一,保证目标顺利实现,所有的重庆物业公司同事已经整装待发,齐心协力去完成我们20xx年的目标,接下来有请各项目负责人与高总签订《20xx年度经营目标责任书》,签订顺序如下:品阁分公司、南山道分公司、四季分公司、阳光分公司、江山国际销配团队、(留影)
卢:掌声感谢高总以及所有的管理团队,现在我们有明确的目标、超强的执行力、有如此可爱而又奋发图强的战友们,我相信20xx年的经营目标一定会实现,并大大的超越,(大声说:大家有没有信心)
卢:最后我们再次用掌声请我们的高总致辞!
(音乐 高总上台)
卢:谢谢高总的分享!(根据高总讲话内容)我们把掌声送给他,新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的!各位同事们,快乐的时光匆匆而过,让我们站在新的起跑线上,再铸新的辉煌!让我们再次用热烈的掌声感谢王总莅临、再次感谢大家,同时感谢我身边的服务人员,您们辛苦了!!!重庆和泓物业20xx年度总结表彰大会到此结束,感谢大家激情的参与,再次祝大家新年身体健康!心想事成! 给大家说明合影地点及聚餐地点时间。
物业公司年终总结会主持词(二)尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
新的一年,新的祝福,新的期待
过去的一年,我们骄傲,我们自豪
回首过去,我们热情洋溢
展望未来,我们斗志昂扬
让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀,向着更高的目标飞翔。
现在我宣布:公司度总结联欢会
现在开始!
首先,向大家介绍一下出席今天活动的各位领导:
公司总经理
公司副总经理
以及公司的全体同仁们。
下面有请公司总经理 致词,大家欢迎!
感谢的致词,新的一年,我们将按照的要求,全体干部职工齐心协力,踏实工作,得到广大业主的支持和肯定,使公司的各项管理水平和服务质量更上一个新的台阶!
公司能够取得今天的成就,与很多员工的辛勤劳动有着紧密的联系,他们默默无闻,无私奉献,是公司发展的主力军,是我们含光人的骄傲!!!
为了表示对于他们的感谢,特颁发度的最佳项目奖、最佳员工奖和优秀员工奖。 下面,我宣布:
第一项奖项:获得公司度优秀员工奖的是
下面请优秀员工上台领奖,请为优秀员工获得者颁奖;
(停顿)
第二项大奖:获得公司度最佳项目奖的是:
下面请最佳项目奖获得者上台领奖,请为最佳项目奖获得者颁奖;
(停顿)
第三项大奖:获得公司度最佳员工奖的是:
下面请最佳员工上台领奖,请为最佳员工获得者颁奖。
(停顿)
让我们再一次以热烈的掌声向获奖者表示热烈的祝贺!
下面,有请获奖代表发言:
首先请最佳项目奖获得者发言,大家欢迎
下面请最佳项目奖获得者发言,大家欢迎
下面请最佳员工奖获得者发言,大家欢迎
下面请优秀员工奖获得者发言,大家欢迎
感谢获奖者的精彩发言!
下面是:游戏环节,进行抽奖,祝大家好运!
请上台抽取三等奖
请上台抽取二等奖
请上台抽取一等奖
祝贺他们!
下面,让我们一起举杯,为新的一年干杯! 为公司美好的明天干杯!!!
下面,晚宴开始。
物业公司年终总结会主持词(三)现在我们开始开会
尊敬的各位领导、各位同仁,大家新年好!我是建江物业总裁办的赵文。
今天,我们建江团组在这里隆重集会,回顾20xx的辉煌篇章,展望20xx的美好蓝图。
出席今天会议的领导有建江团组董事局主席黄国元先生、总经理郑布铮女士,建江团组各公司中层以上干部,建江物业的全体员工,在这里,请允许我以会议主持人的名义,向与会的各位领导、各位同仁表示真诚的感谢和崇高的敬意!
今天的大会共有4项议程:
第一项议程是请团组董事局主席黄国元先生做建江团组20xx年的工作回顾和20xx年的工作展望报告;
第二项议程是请团组总经理郑布铮女士做关于建江物业人事、薪资变动、绩效考核岗位安排的报告;
第三项议程是由我来做建江物业《员工手册》修改和相关新制度内容的说明;
第四项议程是请建江物业总裁办王强女士介绍建江物业的医保情况。
首先让我们以热烈的掌声欢迎咱们团组董事局主席黄国元先生做20xx年建江团组的工作回顾和20xx年工作展望的报告;
黄总的报告高屋建瓴,重点强调了团组20xx年度振奋人心的大事和20xx年的奋斗目标,黄总的讲话必将极大鼓舞我们全体建江员工的士气,希望我们全体同仁再接再厉,牢固树立主人翁责任感,为建江的物业壮大做出自己应有的贡献;
下面让我们以热烈的掌声欢迎咱们建江团组总经理郑布铮女士做关于建江物业人事、薪资变动、绩效考核和岗位安排的报告;
郑总的讲话全面阐述了建江物业新的人事、劳资、考核政策,是关于建江物业人事政策的纲领性文件,通过这些制度的出台,必将极大地鼓舞员工敬业精神、奉献精神。希望每位员工能认真体会两位领导报告的精神内涵,融会贯通,在各自的岗位认真贯彻执行。
受大会委托,下面由我来向大家介绍一下建江物业《员工手册》的修改部分和相关新制度的内容说明情况。
首先是员工手册,在员工手册的考勤制度部分,对员工的请假加以了规范,里面的主要内容是,病、事假半日内报部门领导批准,1日及1日以上需填写请假单,并报总经理批准,请假单交总裁办备案,每月病、事假累计1日以上(不含1日),按天计扣当日岗位津贴。也就是说,如果请假超过了1天,当天的岗位津贴就被扣除了。
其次是关于绩效考核管理办理,主要修改的内容是:将原来的每季度考核一次改为每月考核一次;月度绩效考核评分方面,修改成了以下内容:月初,总经理和总裁办根据上一个月的工作情况,给各部门考核,总裁办主要考核各部门遵守公司制度的执行力(例如遵守员工手册的执行情况,由总裁办每月随机检查)、部门工作的配合力,总裁办考核分值占20,考核后呈总经理审批,80由总经理直接考核。总裁办的公司制度执行力、配合力考核由总经理直接执行。部门考核分即为部门经理考核分值。
第三个修改的部分是办公设施、用品使用管理制度,针对办公用品、低值易耗品的管理,所做的规定内容是:采购用品费用超过300元的,由使用部门填写《采购、维修申请表》报总裁办复核和总经理批准后,由总裁办相关人员采购。采购员每年就以上用品进行多方询价,选定一家作为常年供货单位,确保公司购买到价廉物美的物品,并开具发票。
第四是增加了电脑管理制度,该制度包括电脑的管理、电脑的使用和保养、电脑的维修和责任三部分内容,要求实行定机、定岗、定部门的管理,不允许拆卸电脑、必须设定开机密码、建立电脑档案、定期保养强化电脑的安全意识。
对于电脑的维修,制度是这样规定的:为了保证电脑的正常使用,普通配置的电脑使用寿命为5年,其中1年为保修期(厂家特别声明保修年限的除外),2-3年内维修的电脑,公司将给予200元/年/台的维修费用,也就是说,公司将给予每台电脑每年200元的维修费用;4-5年内维修的电脑,公司将给予400元/年/台的维修费用;品牌电脑的使用寿命为7年,其中保修期为1年(厂家特别声明保修年限的除外),2-4年内维修的电脑,公司将给予200元/年/台的维修费用;5-7年内维修的电脑,公司将给予400元/年/台的维修费用。
但是该制度中也特别强调了责任,如果经维修人员认定电脑故障是由人为因素造成,那公司将不承担任何维修费用。
另外,按照公司领导要求,制度建设必须着力于实用,力求简洁一目了然,因此公司还对手册中的制度做了一些删除和合并,包括:行文和内部报告管理办法、人事档案管理规定、图书杂志借阅管理规定、印章管理制度。
以上是我对《员工手册》修改部分所做的说明,下面我向大会介绍公司新发布档案管理制度。
该制度主要包括以下三部分内容:档案管理工作程序、档案保密制度、档案人员岗位责任制、档案文件材料归档制度、档案借阅利用制度、档案鉴定销毁制度。在这里,我向大家着重介绍一下档案借阅制度,本公司档案室保管的档案是现行档案,主要供本公司使用,不属于开放范围;使用者调阅、借阅档案需按规定办理利用手续,填写《档案借阅登记簿》,凡属密级文件材料,必须严格遵守有关规定,经有关部门领导批准后方可查阅,绝密资料的借阅须经董事长批准。
调用档案原则不出档案室,借阅档案须经有关领导批准,在规定时间内归还。会计档案原件一律不得外借。借出的档案应妥善保管,不得转借、损坏、涂改和丢失;凡要复制或摘录档案,须经有关领导及档案室批准后方可进行。
以上是我对建江物业《员工手册》修改内容和档案管理制度所做的说明,下面由总裁办王强女士介绍一下建江物业关于员工医保的情况,大家欢迎。
以上就是今天的会议内容,感谢黄总、郑总和建江物业的各位同仁,祝各位在新的一年里,工作专心,事业称心,家庭开心!谢谢大家!
现在我宣布:建江物业20xx年年度总结大会到此结束。今天晚上5:30我们的黄总和郑总为大家准备了聚餐联欢,地点在金銮大酒店,请大家准时出席。
年终总结大会主持词范文一:
尊敬的各位领导、各位同事,大家上午好。
喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗,不知不觉间,我们已经一起走过了1年。20xx已如约而至,我们满怀期待。在这个辞旧迎新的日子里,我们在这里欢聚一堂,召开鲜清事业部年终总结大会,主要目的是一起回顾过去一年取得的成绩,以及我们工作中发现的问题,并借此机会总结经验、积累教训,为我们在新的一年里顺利展开工作打好基础。年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。回顾20xx年,我们公司从3月份在武汉成立到现如今的规模及良好的发展势头,从初步打开市场到完全占据武汉大大小小近两千家药店,除此之外,我们还开发了黄陂、蔡甸、新洲、江夏、阳逻、汉南等周边地区。这些足以证明我们公司在短短一年里便取得了令人鼓舞的成绩。回眸我们的每一个成就,都凝聚着公司领导班子的辛劳和心血,洋溢着我们全体员工的不懈努力和辛勤汗水。在此,让我们向全体员工说一声大家辛苦了!
大会进行第一项:请吴总致开幕词。
好的,谢谢吴总。没有播种,何来收获,没有辛苦,何来进步。回首20xx年,一路走来,我们风雨兼程,披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长,我们在进步,其中最应要感谢的,是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。
我想刚才吴总的金玉良言,大家都如沐春风。再次谢谢吴总!
接下来我们有请胡小芳作20xx年工作报告并简述20xx年规划并附带811鲜清事业部财务分析报告。
大会进行第二项:胡小芳作20xx年工作报告并简述20xx年规划并附带811鲜清事业部财务分析报告
胡小芳从回首过去我们热情洋溢到坚定现在我们激情澎湃再到展望未来我们斗志昂扬,这都充分说明她工作的努力和细心。感谢小芳!
接下来有请雷彦龙作20xx年商务代表工作报告并简述20xx年规划。
大会进行第三项:雷彦龙作20xx年商务代表工作报告并简述20xx年规划
千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。公司的营销伙伴不断超越自我,实现自我,用辛勤和汗水浇注出了今天骄人的成绩。我们把掌声送给雷彦龙!
接下来有请xxx赵主管作武汉市终端业务工作报告并简述20xx年规划。
大会进行第四项:xxx作武汉市终端业务工作报告并简述20xx年规划
赵主管在工作上兢兢业业、勤勤恳恳,踏实肯干是他的写照,的的确确是我们的楷模。我们把掌声送给我们脚踏实地的赵哥。
接下来请吴迪吴总作20xx年工作报告并简述20xx年规划
大会进行第五项:吴迪作20xx年工作报告并简述20xx年规划
谢谢吴总,您的报告令我们在座的每个人都心潮澎拜、斗志昂扬。正所谓风劲潮涌,自当扬帆破浪;任重道远,更需策马扬鞭我坚信在吴总的正确领导下我们定会同心同德、奋进拼搏、为我们鲜清的明天再创辉煌!
公司的发展离不开员工的努力,更需要优秀的人才,
接下来我们将进行的是:优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话
大会进行第六项:优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话(xxx、胡小芳、xxx)请吴总宣布优秀员工名单
对优秀员工进行表彰,请刘总、黄姐、吴总为三位优秀员工颁奖
请优秀员工发表感言。
xxx发言
我想xxx的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。胡小芳发言
这些在办公室奋斗的同事,也是我们学习的榜样,除了应有的能力之外,她们不仅工作努力认真,而且更需要耐心和细心。当然能评为优秀员工则更需要一颗上进心。只要大家努力我相信明年会有更多的人站在这里的。
xxx发言
赵主管的优秀大家都是有目共睹的,我在此就不多说了。
接下来有请总部黄姐发表讲话
大会进行第七项:总部领导黄姐讲话
大会进行第八项:总部领导刘总讲话
刘总的讲话同样让我们受益匪浅,让我们对新的一年充满信心、充满期待。好吧,就让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀,向着更高的目标飞翔
让我们携手并肩,志存高远,实现新跨越,再创新辉煌。
大会进行第九项:吴迪致闭幕词
大会进行第十项:合影留念
没有播种,何来收获,没有辛苦,何来进步。回首20xx年,一路走来,我们风雨兼程,披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长,我们在进步,其中最应要感谢的,是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。
是英明领导,让我们有了发展的正确方向,给予我们前进的动力。811的发展一直受到刘总的高度关注,在今天这个欢欣鼓舞的日子里,刘总的莅临是对我们20xx年成绩的肯定,再次感谢刘总的到来。
年终总结大会主持词范文二:
在新春佳节即将到来之际,我们在这里欢聚一堂,召开20xx年度公司总结暨表彰大会,主要目的是为了总结一年来的工作,总结经验,吸取教训,共商公司未来发展大计,并对为公司各项工作的发展做出贡献的员工、施工队进行表彰和奖励。
首先我代表力大公司对市XXX对我们会议的大力支持!感谢工作人员提供的帮助!
为保证会议的有序进行,在会议正式开始之前,我提几条要求:
1、请所有与会人员暂时关闭手机,不要接打电话;
2、不要在会场内、外来回走动,大声喧哗,或与人交头接耳;
3、不要随地吐痰,乱扔废弃物,不要抽烟;
4、会议结束以后,先欢送领导和来宾退场,然后依次序退场。现在正式开会,
第1项:公司总经理XXX代表公司宣读对XXX同志任命的决定;(1分钟)
第2项:公司董事长XXX为XXX同志颁发聘书;(1分钟)
第3项:X总做就职发言;(3分钟)
第4项:XXX代表公司宣读《公司关于颁布规章制度的决定》。(1分钟)
第5项:XXX代表郑州项目部技术人员做工作总结(5分钟)
第6项:XXX代表洛宁项目部技术人员做工作总结(5分钟)
第7项:XXX代表伊川项目部技术人员做工作总结(5分钟)
第8项:XXX代表XX项目部技术人员做工作总结(5分钟)
第9项:XXX代表XXX做工作总结(3分钟)
第10项:XXX代表施工队长做工作总结(5分钟)
第10项:XXX代表施工队长做工作总结(5分钟)
第11项:XXX代表XXX项目部做工作总结(10分钟)
第12项:XXX做XXX和XXX管网工程做工作总结(10分钟)
第13项:XXX代表协作单位发言(5分钟)
第14项:XXX代表协作单位发言(5分钟)
第15项:XXX做施工管理工作总结(15分钟)
第16项:XXX代表XXX项目部做工作总结(15分钟)
第17项:XXX总做20xx年公司总结报告(45分钟)
第18项:XX总宣读公司对优秀施工队和先进个人进行表彰和奖励的决定(3分钟)
第19项:X董事长为优秀施工队颁发荣誉证书和奖金;(3分钟)
第20项:X董事长为公司先进个人颁发荣誉证书和奖金;(10分钟)
第21项:X董事长做重要讲话;(5分钟)
主持人:今天上午的会议开的很圆满,也很成功,XXX总的总结报告,既对公司一年来的发展进行了全面、客观、公正的总结,也提出了公司第X个五年计划的发展思路,描绘了公司美好的未来。X董事长的讲话站的高、看的远,使我们每一个人都能感受到公司的前景光明,更加坚定了我们每个人的信心,是一个振奋人心、催人奋进的大会!
会后,我们要深入学习、领会这次会议的精神,在X董事长、XXX总的正确领导下,继续坚持诚信做人,踏实干事的经营理念,和对社会负责,让员工富裕的发展方针,团结一心,共同努力、务实开拓,不断创新,共同为力大公司的美好未来贡献我们的力量和智慧!
20xx年总结暨表彰大会到此结束,谢谢大家的光临!
年终总结大会主持词范文三:
各位领导、同事们:
上午好。今天我们隆重集会,召开公司20xx年度工作总结大会。主要目的是总结20xx年度各项工作,讨论研究公司运行发展中的一些突出问题,分析原因、理清思路、确定重点、提出对策,部署20xx年各项工作,并对为公司各项工作的发展做出贡献的员工进行表彰和奖励。会议大约需要4个小时,内容十分重要,希望大家认真听讲,自觉维护会场秩序,遵守会场纪律,认真听会,做好记录。
现在正式开会,会议进行第1项:由山东中海新能源有限公司总经理李总做年终工作总结并宣布部门经理以上人员任命。
(总结)20xx年,在陈总的正确领导下,全体领导职工坚持以公司发展为中心,发扬以人为善的精神,真抓实干、拼搏奉献,使公司运行实现了新跨越。
下面会议进行第2项:由我宣读20xx年度表彰决定。为了表彰先进,激励全员,经领导会议共同研究决定,对20xx年度在各项工作中取得突出成绩的张二同志、五三同志,授予优秀员工称号。让我们热烈欢迎优秀员工到主席台前领奖,同时欢迎公司总经理陈总给优秀员工颁奖。
会议进行第3项,由优秀员工发表获奖感言。
(感言总结)他们在去年工作中,付出了很大的艰辛和努力,创造了优异的成绩,是我们学习的榜样。让我们再次以热烈的掌声,对他们表示祝贺!
(会间休息10分钟。)
会议进行第4项,由公司副总经理宣读公司组织架构、薪酬及业绩考核办法。
会议进行第5项,由公司副总经理宣布20xx年度各片区开发任务并宣读开发流程。
会议进行第6项,由公司副总经理宣读工程流程。
会议进行第7项,由公司财务部经理宣读财务流程。
会议进行第8项,由龚老师发表总结讲话。
上午会议结束,请大家入座就餐,下午1点30分正式开会。 会议进行第9项,请大家分组讨论,各组、各分公司代表及时整理会议记录,会后整理上报。
(讨论结束后)
同事们,我们这次大会,既是一次回顾过去、表彰先进的总结大会,又是一次展望未来、再创佳绩的动员大会。各位领导的讲话都很重要,既是对我们过去的工作的充分肯定,又描绘了公司美好的未来。使我们每一个人都能感受到公司的前景光明,更加坚定了我们每个人的信心,更是对我们今后工作的极大鼓舞和鞭策。我们相信,有公司领导的正确指导和大力支持,在全体员工的共同努力下,我们的公司一定能够乘势而上,我们公司的明天一定会更加美好!
今天下午的会议开的很圆满,也很成功,会议就此结束,就按顺序离开会场
尊敬的各位领导、同志们:
威海市商业银行20**年度总结表彰大会现在开始。
这次大会的主要任务是,全面盘点我行20**年取得的丰收和喜悦,对在20**年工作中做出突出贡献的先进单位和个人进行隆重的表彰;共同的畅想我行20**年发展的希望和愿景,号召和动员全行广大干部员工“解放思想抓机遇,把握形势促发展,提升质量增效益”,扎实开展“质量效益年”活动,为全行新的发展做出新的更大的贡献。
参加今天大会的全行干部员工,共计780人。
参加今天大会的领导有:
威海市委常委、副市长同志;
集团总公司副总经理同志;
还有:
市政府长;
市政府长;
市金融办主任。
让我们再一次以热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈地欢迎和衷心的感谢!
大会进行第一项:对先进单位和先进个人进行表彰。
首先让我们以热烈的掌声,请监事长宣读《表彰决定》。
请工作人员宣读先进名单。
请领导为先进单位和先进个人颁奖。
让我们再一次以热烈的掌声对先进单位和先进个人表示热烈的祝贺!
下面请,山大路支行行长同志代表先进单位和先进个人发言。
大会进行第二项:让我们以热烈的掌声,请行长作《凝心聚力促发展,提升质量增效益,全面推进各项工作在新的时期实现新的跨越》的总结报告。
大会进行第三项:让我们以热烈的掌声,请董事长讲话。
大会进行第四项:让我们以热烈的掌声,欢迎集团总公司老总讲话。
大会进行第五项:让我们以热烈的掌声,欢迎市政府市长作重要指示。
同志们:我们这次大会,既是一次 回顾过去、表彰先进的总结大会,又是一次展望未来、再创佳绩的动员大会。各位领导的讲话都很重要。既是对我们过去的工作的充分肯定,更是对我们今后工作的极大鼓舞和鞭策。我们将牢记各位领导的谆谆教导,在“质量效益年”活动中,以新的眼光审视现在,以新的目标定位未来,以新的思想谋划工作,在解放思想中更新观念,在更新观念中创新发展,在创新发展中提升质量效益,决不辜负各级领导的殷切希望。希望各单位、各部门紧密联系“解放思想大讨论活动”的开展,紧密联系“20**年工作会议”的总体安排,紧密联系各自工作的实际,把会议精神扎扎实实的学习好、领会好、贯彻好、落实好。
同志们:过去的成绩已经孕育着新的希望,新的希望将激励着我们继续创造新的辉煌。我们相信,有市委市政府、集团总公司的正确领导和大力支持,有全行干部员工的共同努力,我们的银行一定能够乘势而上,我们银行的明天一定会更加美好!
2xx-x年年度总结大会会议议程 主持人专用 现在我们开始开会 尊敬的各位领导、各位同仁,大家新年好!我是建江物业总裁办的赵文。 今天,我们建江团组在这里隆重集会,回顾2xx-x的辉煌篇章,展望2xx-x的美好蓝图。 出席今天会议的领导有建江团组董事局主席黄国元先生、总经理郑布铮女士,建江团组各公司中层以上干部,建江物业的全体员工,在这里,请允许我以会议主持人的名义,向与会的各位领导、各位同仁表示真诚的感谢和崇高的敬意! 今天的大会共有4项议程: 第一项议程是请团组董事局主席黄国元先生做“建江团组2xx-x年的工作回顾和2xx-x年的工作展望报告”; 第二项议程是请团组总经理郑布铮女士做“关于建江物业人事、薪资变动、绩效考核岗位安排的报告”; 第三项议程是由我来做“建江物业《员工手册》修改和相关新制度内容的说明”; 第四项议程是请建江物业总裁办王强女士介绍建江物业的医保情况。 首先让我们以热烈的掌声欢迎咱们团组董事局主席黄国元先生做“2xx-x年建江团组的工作回顾和2xx-x年工作展望的报告”; 黄总的报告高屋建瓴,重点强调了团组2xx-x年度振奋人心的大事和2xx-x年的奋斗目标,黄总的讲话必将极大鼓舞我们全体建江员工的士气,希望我们全体同仁再接再厉,牢固树立主人翁责任感,为建江的物业壮大做出自己应有的贡献; 下面让我们以热烈的掌声欢迎咱们建江团组总经理郑布铮女士做“关于建江物业人事、薪资变动、绩效考核和岗位安排的报告”; 郑总的讲话全面阐述了建江物业新的人事、劳资、考核政策,是关于建江物业人事政策的纲领性文件,通过这些制度的出台,必将极大地鼓舞员工敬业精神、奉献精神。希望每位员工能认真体会两位领导报告的精神内涵,融会贯通,在各自的岗位认真贯彻执行。 受大会委托,下面由我来向大家介绍一下建江物业《员工手册》的修改部分和相关新制度的内容说明情况。 首先是员工手册,在员工手册的考勤制度部分,对员工的请假加以了规范,里面的主要内容是,并事假半日内报部门领导批准,1日及1日以上需填写“请假单”,并报总经理批准,“请假单”交总裁办备案,每月并事假累计1日以上不含1日,按天计扣当日岗位津贴。也就是说,如果请假超过了1天,当天的岗位津贴就被扣除了。
其次是关于绩效考核管理办理,主要修改的内容是:将原来的每季度考核一次改为每月考核一次;月度绩效考核评分方面,修改成了以下内容:月初,总经理和总裁办根据上一个月的工作情况,给各部门考核,总裁办主要考核各部门遵守公司制度的执行力例如遵守员工手册的执行情况,由总裁办每月随机检查、部门工作的配合力,总裁办考核分值占20%,考核后呈总经理审批,80%由总经理直接考核。总裁办的公司制度执行力、配合力考核由总经理直接执行。部门考核分即为部门经理考核分值。 第三个修改的部分是办公设施、用品使用管理制度,针对办公用品、低值易耗品的管理,所做的规定内容是:采购用品费用超过300元的,由使用部门填写《采购、维修申请表》报总裁办复核和总经理批准后,由总裁办相关人员采购。采购员每年就以上用品进行多方询价,选定一家作为常年供货单位,确保公司购买到价廉物美的物品,并开具发票。 第四是增加了电脑管理制度,该制度包括电脑的管理、电脑的使用和保养、电脑的维修和责任三部分内容,要求实行“定机、定岗、定部门”的管理,不允许拆卸电脑、必须设定开机密码、建立电脑档案、定期保养强化电脑的安全意识。 对于电脑的维修,制度是这样规定的:为了保证电脑的正常使用,普通配置的电脑使用寿命为5年,其中1年为保修期厂家特别声明保修年限的除外,2-3年内维修的电脑,公司将给予200元/年/台的维修费用,也就是说,公司将给予每台电脑每年200元的维修费用;4-5年内维修的电脑,公司将给予400元/年/台的维修费用;品牌电脑的使用寿命为7年,其中保修期为1年厂家特别声明保修年限的除外,2-4年内维修的电脑,公司将给予200元/年/台的维修费用;5-7年内维修的电脑,公司将给予400元/年/台的维修费用。 但是该制度中也特别强调了责任,如果经维修人员认定电脑故障是由人为因素造成,那公司将不承担任何维修费用。 另外,按照公司领导要求,制度建设必须着力于实用,力求简洁一目了然,因此公司还对手册中的制度做了一些删除和合并,包括:行文和内部报告管理办法、人事档案管理规定、图书杂志借阅管理规定、印章管理制度。 以上是我对《员工手册》修改部分所做的说明,下面我向大会介绍公司新发布档案管理制度。 该制度主要包括以下三部分内容:档案管理工作程序、档案保密制度、档案人员岗位责任制、档案文件材料归档制度、档案借阅利用制度、档案鉴定销毁制度。在这里,我向大家着重介绍一下档案借阅制度,本公司档案室保管的档案是现行档案,主要供本公司使用,不属于开放范围;使用者调阅、借阅档案需按规定办理利用手续,填写《档案借阅登记簿》,凡属密级文件材料,必须严格遵守有关规定,经有关部门领导批准后方可查阅,绝密资料的借阅须经董事长批准。
调用档案原则不出档案室,借阅档案须经有关领导批准,在规定时间内归还。会计档案原件一律不得外借。借出的档案应妥善保管,不得转借、损坏、涂改和丢失;凡要复制或摘录档案,须经有关领导及档案室批准后方可进行。 以上是我对建江物业《员工手册》修改内容和档案管理制度所做的说明,下面由总裁办王强女士介绍一下建江物业关于员工医保的情况,大家欢迎。 以上就是今天的会议内容,感谢黄总、郑总和建江物业的各位同仁,祝各位在新的一年里,工作专心,事业称心,家庭开心!谢谢大家! 现在我宣布:建江物业XX年度总结大会到此结束。今天晚上5:30我们的黄总和郑总为大家准备了聚餐联欢,地点在金銮大酒店,请大家准时出席。
年终总结会议主持词范例
同志们:党委研究决定,今天召开**年度总结表彰大会。这次大会之前,党委集体认真听取了各单位工作汇报,并在此基础上对上年度工作进行了认真回顾,对新的一年的工作进行了认真的研究。今天会议议程有两项,一是对**年工作中被评选出来的先进个人进行表彰;二是由*局长代表局(台)党委作工作报告。
参加今天会议的人员有:局领导班子成员;在岗的全体党员和副科级以上干部,还有**和**公司的负责同志。
现在进行第一项:宣读表彰决定; 刚才,*李局长在工作报告中,对去年的工作进行了回顾总结,认为过去的一年,仍然是比较不错的一年,是在艰难中又取得好成绩的一年。全体党员干部同志不负重望,身体力行,认真实践局党委的各项工作决策和部署;同心协力、开拓进取,进一步开创了我市广播电视工作的新局面,圆满完成和超额完成了全年工作的各项任务指标。局(台)党委对各中心、各单位,对同志们的工作总体上是十分满意的,是十分肯定的。
对于今后的工作,*局长在讲话中,从指导思想、任务目标,到工作措施都提出了明确具体的部署和要求。在新的一年里,无论对于工作指导思想的提出,还是安排部署的各项任务,都坚持贯彻科学发展观的要求,着眼于加快发展,突出强调改革与创新,始终立足于壮大实力、提高素质这一全局性的要求。这些符合市委、市政府对我市广播电视工作的希望和要求,也更加符合我们事业发展的客观需要。因此,希望大家认真学习,深刻领会,抓好落实。
一是要牢固树立发展是主题的大局思想。李局长在讲话中明确提出,我们必须要进一步增强加快发展、科学发展的压力感和紧迫感,统一思想,抢抓机遇,跨越发展,全力推动广播电视各项工作迈向一个新的水平。局台合一以来,我们的新闻宣传、事业建设、经营创收、各项管理等工作都有了突飞猛进的发展,取得了辉煌的成绩,这既得益于我们体制机制的创新,也是李局长作为领头人呕心沥血、科学谋划,带领大家团结实干、艰苦拼搏的结果。刚才,*局长也提到,成绩来之不易,需要大家珍惜这样一个大好局面。这既是对我们的鞭策,更是对我们寄予的殷切期望。希望同志们在新的一年里和以后的工作中,要更加清醒地认识到,我们事业的发展面临着的任务更加艰巨,无论是哪个方面的工作,无论是哪个单位的工作,都必须围绕大局去思考,尽职尽责去工作,以确保我们不断实现我市广电事业做大做强的奋斗目标。
二是要突出重点,抓出成效。*局长在讲话中对宣传工作、经营创收、事业建设以及改革管理等涉及全局性的任务从要求到措施作了安排。对于这些,大家务必高度重视,做到早谋划、早动手。当前特别要做好春节前的各项工作,确保干劲不减、秩序不乱,确保新年度开好头、起好步。各中心、各单位负责同志、领导班子,要做到在统筹做好各方面工作的同时,紧紧抓住重点工作不放松,并下决心把重点工作任务落实好,特别是把所有硬指标保证不能落空。
三是不断提高管理水平。我们的事业发展到今天,有这样的成绩,其中一条重要原因,就是局党委重视抓了各项管理工作。希望大家在研究管理、实施管理上再下些功夫,不断总结好的经验
做法,根据我们的实际情况,创新科学管理的思路、机制和措施,不断提高管理水平。通过抓好管理工作,不断提高效率和效益,通过抓好管理,进一步塑造我们的团队精神,为我们高质量完成任务提供保证和支持,为创造和谐单位,向社会展示我们济宁广电的良好形象,作出更大的努力。
同志们,在新的一年里我们面临着繁重而艰巨的任务,但是党委相信我们一定能在市委市政府的正确领导下,再接再厉,团结奋进,为把我市广播电视事业推向一个新水平,作出新的更大的贡献。
总结会议主持词
XX年度总结会主持词各位领导、同志们:
大家好!
送金虎,硕果累累,行千里尤留雄劲,
迎玉兔,信心满满,为万家再报平安。
满怀丰收的喜悦,踏着时代矫健的步伐,带着满身的征尘,我们送走了记录着大家奋斗身影的XX。今天我们欢聚一堂,隆重召开XX年度安监煤炭局年终总结大会,品味一年来的努力与艰辛,看看取得的成绩与辉煌,一起认真总结工作的得失,满怀豪情壮志地绘就新一年的宏伟蓝图,给力XX !
过去的一年是不平凡的一年,全体同志在以李局长为首的局领导班子的带领下,团结一致,振奋精神,扎实工作,把青春融入实干的岁月,把信念铭刻在奋进的路程,把深情奉献给广大群众,把真爱凝聚在荥阳这片热土,不仅实现了单位机构改革后的顺利过渡,而且各项工作都取得了丰硕的成果,在半年、元至九月、全年河南盛郑州市安全生产工作考核中,我局均取得了突出成绩。回顾我们一步步走过的坚实脚印,可以说,XX年是我们安监煤炭局团结的一年,奋进的一年,干事创业的一年!
今天的会议有三项议程:一是观看局XX年度工作回顾专题视频;二是请赵局长安排春节期间有关事项;三是请李局长作我局年度工作总结。请大家注意会议纪律,认真听、用心记。
会议进行第一项:观看视频。这个视频是办公室经过近一个月的努力,精心挑选局主要工作中的一些珍贵画面和照片,组合制作了我们局XX年度工作回顾专题片,下面,请大家跟随一个个真实画面,聆听感人的解说词,共同回味我们一年来工作中的点点滴滴。
会议进行第二项:请赵局长安排春节期间有关事项。
会议进行第三项:请李局长对我局XX年工作进行总结,大家欢迎!
XX年我们在李局长的带领下,局全体干部职工齐心协力、奋勇拼博、勤奋务实,圆满完成了各项工作任务,用辛勤的付出、扎实的工作、默默的奉献,为60万父老乡亲的幸福安康创造了平安祥和环境,为全市近5000家生产经营单位拓宽了安全发展的广阔道路。
我们坚信,XX年在以李局长为首的局领导班子带领下,全体干部职工将认真贯彻今天会议精神,按照李局长要求,继续发扬成绩、攻克不足、解放思想、转变观念,以与日俱进的学习态度,求真务实的工作作风,开拓创新的精神风貌,勇争一流的拼博理念,抓落实、提效能,讲党性、重品行、干实事、作表率;以饱满的信心,昂扬的斗志,不断推进安全生产工作再上新台阶!
我们保证,在XX年每一个崭新的日子里,我们将以蓬勃的朝气,奋发向上的精神面貌,铁一般保平安、促发展的坚强信念,不烦恼,不抱怨,只为荥阳的发展增光添彩;不怕苦,不怕累,只为企业的安全保驾护航。
各位领导,同志们,今天的会议圆满完成了各项议程。会后请全体人员到龙吟堂北宴会厅用餐,请务必参加。最后祝各位领导、同志们新年身心愉悦!散会。
团总结会议主持词
同志们,现在开会:今天,我们召开的是2xx-x年度共青团创业竞赛活动总结表彰大会,对于今天的会议,市委、市委组织部给予了高度重视,市委黄付书记、林常委、组织部吴付部长也亲自到会对我们共青团工作进行指导,让我们用热烈的掌声欢迎他们。
今天下午的会议议程有3项,
1、由团市委书记对2xx-x年的工作进行全面总结
2、表彰仪式
3、市领导讲话
首先,请危书记作2xx-x年的团市委工作总结;
现在,进行表彰仪式,首先请林常委宣读2xx-x年度创业竞赛活动先进团组织的表彰决定;
下面,请受表彰的团组织的团委书记上台领奖,请念到的团组织依次上台,首先表彰的是创业竞赛活动的10个先进集体,请
下面,表彰的是创新工作先进集体,请
让我们用热烈的掌声向他们表示祝贺;
这里我先说明一下,今天受到表彰的20个基层团组织,我们将在发放荣誉证书的同时给予一定的物质奖励,创业竞赛先进团组织我们在全数退还年初风险责任金的基础上,另外奖励200元(总额:乡镇400元,机关500元);同时对有参加创新工作评比的10个申报单位给予60元奖励;除了受表彰的团组织外,其它团组织只要是年初有交风险责任金的并且工作做的较好的单位,责任金将全额退还;这次创业竞赛的表彰,我们的前提是在有缴纳创业竞赛责任金的范围内进行综合评选的,没有缴纳创业竞赛责任金的单位,说明参加创业竞赛意识都没有,所以我们这次不在考虑范围内,同时我们的表彰文件已经用邮件形式寄给在座各位团干的所在单位的主要领导,以引起党政主要领导对共青团工作的关注和支持。现在,有请市委黄付书记为大家讲话,大家欢迎;
今天下午的会议议程已经结束,让我们再次用掌声对领导的到来表现感谢,XX年的工作全部结束,会后请各位团干到团市委兑现创业竞赛责任奖,最后祝大家新年愉快,散会。
2.
共青团××县第二十次代表大会
第二次全体会议主持词
主持人:×
请代表们按照工作人员的引导在正式代表席依次坐满,不要留空位;大会主席团的同志请到主席台就座。列席代表请到就座。
各位代表,同志们:
现在举行共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会第二次全体会议。
首先报告出席大会的代表人数。本次大会应到会正式代表161名,因故请假名,实到会正式代表名,列席代表名。符合规定人数,可以开会。
本次大会的执行主席是:王晓坤关海玉刘洁毕克利张文伟张雷蕾汪师竹周颐赵振宇郭术苹彭玉刚
按照大会的日程安排,今天大会有七项议程:
一、通过共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举办法;
二、通过共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举监票小组名单;
三、通过共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员、候补委员候选人名单;
四、选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员、候补委员;
五、公布选举结果;
六、通过《关于中国共-产主义青年团桓仁满族自治县第二十次代表大会工作报告的决议》(草案);
七、宣布大会闭幕、唱团歌。
下面进行大会第一项议程:通过共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举办法。
共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举办法(草案)经主席团第二次会议审议,已于今天下午提交各代表团进行了广泛讨论。代表对选举办法草案没有提出修改意见(如有修改,说明作几处修改),主席团会议决定将选举办法提交全体代表进行表决。
请工作人员宣读(修改后的)大会选举办法(草案)。
(宣读毕)现在请代表们对选举办法进行表决:同意的请举手。(巡视会场)请放下;不同意的,请举手(巡视会场),没有(或请放下);弃权的请举手(巡视会场),没有(或请放下);一致通过(或通过)(带头鼓掌)。
下面进行大会第二项议程:通过共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会选举监票小组名单。
根据各代表团推荐,主席团第二次会议审议,大会选举监票小组名单(草案)今天上午已提交各代表团讨论,各代表团对这个名单没有提出意见,现在将通过这个名单。
请工作人员宣读监票人小组名单(草案)。
(宣读毕)现在请代表们进行表决:同意的请举手。(巡视会场)请放下;不同意的,请举手(巡视会场),没有(或请放下);弃权的请举手(巡视会场),没有(或请放下);一致通过(或通过)(带头鼓掌)。大会主席团指定同志为大会选举计票人。
下面进行大会第三项议程:通过共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员、候补委员候选人名单。
团桓仁满族自治县第二十届委员会委员候选人名单(草案)和候补委员候选人名单(草案)由团桓仁满族自治县第十九届委员会提出,经主席团第二次会议审议,已于今天下午提交各代表团讨论。大家对这两个名单(草案)没有提出修改意见(如有修改,说明做几处修改)。
请工作人员宣读共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员候选人名单(草案)。
(宣读毕)现在首先对委员候选人名单(草案)进行表决:同意的请举手。
(巡视会场)请放下;不同意的,请举手(巡视会场),没有(或请放下);弃权的请举手(巡视会场),没有(或请放下);一致通过(或通过)(带头鼓掌)。
现在请工作人员宣读共青团桓仁满族自治县第二十届委员会候补委员候选人名单(草案)。
(宣读毕)现在对候补委员候选人名单(草案)进行表决:同意的请举手。
(巡视会场)请放下;不同意的,请举手(巡视会场),没有(或请放下);弃权的请举手(巡视会场),没有(或请放下);一致通过(或通过)(带头鼓掌)。
下面进行大会第四项议程:选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员、候补委员。
请监票人和大会工作人员开始工作。
下面请大会工作人员清点代表人数。清点人数后,请大家坐好,不要走出会常
(总监票人报告人数)
人数清点完毕。共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会共有代表161名,今天因事、因病请假的人,实到会代表人,合乎法定人数,可以进行选举。
(总监票人从大会主席团执行主席处,领到密封的选票封套一个,左右翻转给代表们看,当众开封,并请监票人清点选票,剩余选票暂时拿出)。
请工作人员领取选票。
现在向代表分发选票。
各位代表,拿到选票后请先不要填写,关于填写选票的方法,下面还要讲一下。
选票已发完,请大家检查一下,有没有没拿到选票的?有没有多拿选票的?有没有选票印刷不清或错误的?(巡视会场)没有。
今天实到会代表人,发出选票张。与实到会正式代表人数相等,剩余的选票张,现将剩余选票剪角作废。
关于填写选票的方法和应注意的问题作以下说明:
1、这次选举,代表对于选票上的候选人,可以投赞成票和不赞成票。投赞成票的,在其姓名上方的空格内划“○”;若投不赞成票,在其姓名上方空格内划“×”;若另选他人,将姓名写在后面对应的空格内,在其姓名上方的空格内划“○”;若弃权,在其姓名上方的空格内不划任何符号。
2、团二十届委员会的委员候选人名,应选名,实行差额选举,差额名。如果另选他人,必须同时否决相应数量的原候选人,即表示赞成的必须等于或少于应选人数,否则该选票为废票。
3、填写选票,符号要准确,迹要清楚,位置要端正。
现在请各位代表填写选票。
(填写选票的过程)
各位代表,选票填好了没有?请检查一下,填写方法是否正确,所选人数是否等于或少于33人。如有不妥,请改正过来。
现在请监票人检查票箱。请监票人当众打开投票箱,进行检查。确认无误后加锁,并将钥匙交总监票人。
没有问题。现在开始投票,投票顺序是:按总监票人、监票人、主席团成员和从右到左的代表座区顺序依次进行。监票人投票后站在票箱两侧,请工作人员引导代表投票。代表投完票后,请回到自己的座位坐好。
现在请总监票人、监票人投票。(放音乐)
请主席团成员投票。
请各位代表按工作人员引导的顺序投票。
投票完毕。请监票人和工作人员清点选票。
经过清点,收回选票张,等于(或少于)发出选票数量,选举有效。
现在请监票人和计票人到计票室计票。
下面暂时休会,请各位代表原地休息。
各位代表,请大家坐好,现在继续开会,请总监票人公布共青团桓仁满族自治县第二十届委员会委员选举计票结果。
(总监票人宣布计票结果,按得票多少的顺序)
现在选举共青团桓仁满族自治县第二十届委员会候补委员。
根据大会选举办法和委员的选举结果,确定以下同志为候补委员候选人:(名单人)他们是:
现在进行选举,请总监票人、监票人和大会工作人员继续工作,首先请大会工作人员清点代表人数。
人数清点完毕。共青团桓仁满族自治县第二十次代表大会共有代表161名,实到会代表人,合乎法定人数,可以进行选举。
(总监票人从大会主席团执行主席处,领到密封的选票封套一个,左右翻转给代表们看,当众开封,并请监票人清点选票,剩余选票暂时拿出)。
请工作人员领取选票。
现在向代表分发选票。
选票已发完,请大家检查一下,有没有没拿到选票的?有没有多拿选票的?有没有选票印刷不清或错误的?(巡视会场)没有。
今天实到会代表人,发出选票张。与实到会正式代表人数相等,剩余的选票张,现将剩余选票剪角作废。关于填写选票的方法,刚才选举委员时已经讲了,这里不再重复,二十届委员会候补委员由人构成,差额人,每张选票得赞成票的人数少于或等于人有效。
现在请代表填写选票。
(填写选票的过程)
各位代表,选票填好了没有?请检查一下,填写方法是否正确,所选人数是否等于或少于人。如有不妥,请改正过来。
现在请监票人检查票箱。请监票人当众打开投票箱,进行检查。确认无误后加锁,并将钥匙交总监票人。
没有问题。现在开始投票,投票顺序是:按总监票人、监票人、主席团成员和从右到左的代表座区顺序依次进行。监票人投票后站在票箱两侧,工作人员引导代表投票。代表投完票后,请回到自己的座位坐好。
现在请总监票人、监票人投票。(放音乐)
请主席团成员投票。
请各位代表按工作人员引导的顺序投票。
投票完毕。请监票人和工作人员清点选票。
经过清点,收回选票张,等于(或少于)发出选票数量,选举有效。
现在请监票人和计票人到计票室计票。
下面暂时休会,请各位代表原地休息。主席团成员召开主席团第三次会议。
(计票毕,总监票人送计票结果)
会议总结主持词篇一
尊敬的各位领导、各位同事:
大家上午好!
走过第一季度,我们用激情和汗水铸造了公司销售的新业绩;
走过第一季度,我们用勤奋和智慧谱写了公司发展的新篇章;
回顾过去的时光,我们有了一份收获的喜悦,也多了一份对未来的期盼!
今天,我们在此欢聚一堂,隆重召开XXX商贸公司20xx年第一季度工作总结暨表彰大会!主要任务是全面总结第一季度工作,客观分析存在的问题,安排部署第二季度工作,表彰优秀员工,进一步动员广大员工团结奋斗,扎实工作,在第二季度新的起点上加快和谐古船的建设,促成销售指标的圆满超额完成!
在这个好日子里,我非常荣幸地向大家介绍莅临我们这次会议的公司领导,王总,出席本次会议的还有各职能部门的领导负责人、季度优秀人员,以及其他同事。在这里,让我们以热烈的掌声对领导的到来,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!(掌声)
今天的会议暨是总结会、表彰会,也是一次动员会、鼓动会,请大家自觉遵守会场纪律,关闭所有通信工具,不要来回走动,不要交头接耳,认真记,认真听,集中精力把会议开好。
下面会议正式开始。大会进行第一项:各领导上台总结工作。
首先有请 县区业务经理XX发言 大家欢迎!(鼓掌)
请市区业务经理XX发言 大家欢迎!(鼓掌)
请XXX代表储运部和物流部发言 大家欢迎!(鼓掌)
请XXX代表客服部和财务部发言 大家欢迎!(鼓掌)
接着,有请外县促销员XXX发言 大家欢迎!(鼓掌)
有请市内促销员XXX发言 大家欢迎!(鼓掌)
紧接着,让我们以热列的掌声有请我们古船公司王总进行工作指示!(鼓掌) 感谢王总的重要讲话,感谢各位领导的工作总结。让我们再次把掌声送给各位公司领导。(鼓掌)
下面,进入大会第二项:
有请市区经理XXX第二季度工作计划汇报……你们口号是……
有请县区经理XXX第二季度工作计划汇报…….你们的口号是…..
下面,进入大会第三项:表彰奖励优秀员工
第一季度,公司涌现出了一批先进集体、优秀个人,他们是开拓进取的先锋,是忠于职守的典范,是舍己奉献的楷模,是我们全体员工学习的榜样。我们为他们过去的第一季度里为公司事业做出突出贡献感到自豪,感到骄傲。
获得“ ”的有:
请上台领奖,有请 为他们颁奖。(颁奖、合影)
请工作人员将荣誉证书送到前面来。
我们的摄影人员留下珍贵的画面。
让我们在地用热烈的掌声向获奖的先进个人表示祝贺!(鼓掌)
请两位领导回席。
下面获奖感言,大家欢迎 !
是的,“一份耕耘,一份收获”。这份 的荣誉来之不易,汇聚整个销售全员的辛勤耕耘和努力。
过去的一季度所经历的风风雨雨将永远铭刻在我们的心上,新的征程已经开始。新的给予、新的挑战、新的任务在等待着我们。我们有领导的英明决策,我们有全体员工的团结拼搏,我们坚信:我们未来必将充满阳光,我们的事业必将更加灿烂辉煌!
尊敬的领导、同事:201x年第一季度总结暨表彰大会到此结束!
再次感谢大家!
会议总结主持词篇二
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
值此:“送金马,驰行千里留雄劲,迎肥羊,欲为万家报平安”的时刻,我们满怀丰收的喜悦,踏着时代矫健的步伐,带着满身的征尘,送走了记录着大家奋斗身影的20xx年。
今天我们欢聚一堂,隆重召开“20x年度衡阳东方妇产医院年终总结及优秀员工表彰大会”,品味一年来的努力与艰辛,一起认真总结工作的得失,满怀豪情壮志地绘就新一年的宏伟蓝图。
过去的一年是不平凡的一年,全体同志在以王玉红总经理为首的院领导班子的带领下,团结一致,振奋精神,扎实工作,把青春融入实干的岁月,把信念刻在奋进的路程,把深情奉献给了广大的患者,把真爱凝聚在衡阳这片热土,14年顺利实现了领导班子重组与过渡。
现在宣布今天的会议议程:
一是观看医院20xx年度工作回顾专题视频;
二是院领导班子成员总结及来年工作计划;
三是请王总宣读优秀员工获奖者名单。
四为优秀员工颁奖
五是优秀员工代表发言。
六是公司领导 发言。
为保证会议的有序进行,在会议的正式开始之前,我提两点要求
1. 请大家注意会议纪律,认真听,用心记,不要大声喧哗或与人交头接耳。
2. 请所有人员暂时关闭手机或设置振动,不要在现场打电话。
会议进行第一项:观看视频。这个视频是办公室经过精心挑选医院主要工作中的一些珍贵画面和照片,组合制作了我们20XX年度工作回顾专题片,下面,请大家跟随一个个真实画面,共同回味我们一年来工作中的点点滴滴。
会议进行第二项:请各位领导依次发言。
会议进行第三项:现在对为医院各项工作的发展做出突出贡献的员工进行表彰大会和奖励。
有请王总宣读优秀员工获奖者名单。请念到名字的获奖同事一起到台上来。
会议进行第四项:请领导为优秀员工颁奖。请大家和领导一起合影留念(准备证书、奖金)
榜样的力量是无穷的,她们在去年工作中的努力和成绩,是我们每位员工学习的楷模。由于名额的限制,还有许多在不同岗位上有贡献的同志们没有在此一一受到表彰,但是,一分耕耘一分收获,公司会永远记住你们的。
让我们再次用热烈的掌声向获奖的同事们表示祝贺!
会议进行第五项:请优秀员工代表谌寒新发言。
我想她的发言也代表了全体授奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,希望所有的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正的起到模范带头作用。
会议进行第六项:请公司领导 发言。
同志们:我们这次大会,既是一次回顾过去、表彰先进的总结大会,也是一次展望未来、再创佳绩的动员大会。我们坚信,20xx年在以王总为首的院领导班子带领下,全体员工同心同德,继续发扬成绩、攻克不足、解放思想、转变观念,以与日俱进的学习态度,求真务实的工作作风,开拓创新的精神风貌,勇争一流的拼博理念,以饱满的信心,昂扬的斗志,不断推进各项工作再上新台阶! 我们保证,在20xx年每一个崭新的日子里,我们将以蓬勃的朝气,奋发向上的精神面貌,铁一般保平安、促发展的坚强信念,不烦恼,不抱怨,只为东方的发展增光添彩;不怕苦,不怕累,只为东方的安全保驾护航。我们医院一定会谱写出更加辉煌绚丽的新篇章!
各位领导,同志们,今天的会议圆满完成了各项议程。会后请全体人员到胖胖胖酒店用餐,请务必参加。最后祝各位领导、同志们新年身心愉悦!合家欢乐!新年发大财!谢谢大家!
会议主持词是会议主持者主持会议时使用的带有指挥性、引导性的讲话。下面是关于公司年终总结大会的主持词的内容,欢迎阅读!
公司年终总结大会的主持词尊敬的各位领导、亲爱的各位同事,大家下午好!
我是本次会议的主持人,很高兴在这里和大家见面,同时对大家的参与表示热烈的欢迎和真心的感谢。
回顾20xx年,我们携手走过的岁月。喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗。此刻20xx已如约而至,我们满怀期待。在这个辞旧迎新的日子里,我们欢聚一堂,一起回顾过去一年取得的成绩,以及我们工作中发现的问题,并借此机会总结经验、积累教训,为我们在新的一年里顺利展开工作打好基础。
回眸我们的每一个成就,都凝聚着公司领导班子的辛劳和心血,洋溢着我们全体员工的不懈努力和辛勤汗水。新的一年,也期待我们一起携手展开新的篇章。现在我宣布:20xx年总结大会正式开始!
首先请允许我介绍参加此次会议的各位领导:
集团领导李先生,方华物业领导班子成员:总经理刘先生,工会主席蔡先生,总经理助理吴先生、以及各项目负责人,各职能部门经理。
大会总共5各议程:
第一项:各项目、职能部门负责人作述职报告
第二项:物业领导班子成员点评
第三项:物业总经理重要工作总结及要求
第四项:优秀员工、表现突出员工颁奖仪式
第五项:集团领导重要中作指示
大会进行第一项:由述职人员简述20xx年工作总结及20xx年重点工作计划,首先有请上东湾物业服务中心张优满张经理。
感谢张经理的精彩发言下面有请云顶道物业服务中心沙经理发言。沙经理的发言接下来有请南景南约新村物业服务中心郭经理发言,感谢郭经理的发言下面有请工程管理部雷经理发言
接下来有请工程管理部徐经理发言。
各位经理的发言,既对20xx年的工作进行了全面、客观的总结,也提出了20xx年的工作要点。希望在新的一年里,各项目、部门负责人能以今天的总结为鞭策,发扬优势,改进不足,不断进取,带领部门员工创造出更好的成绩。大会进行第二项:由物业领导班子成员对20xx年工作进行点评,首先有请卢经理进行点评,
下面有请总经理助理进行点评
接下来有请总经理助理进行点评
大会进行第三项,由物业公司总经理做重要工作总结及要求,大家掌声欢迎。
没有播种,何来收获,没有辛苦,何来进步。回首20xx年,一路走来,我们风雨兼程,披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长,我们在进步,感谢孙总对公司的付出。相信在孙总的带领下,物业公司会走向更高的台阶。大会进行第四项,优秀员工、表现突出员工的颁奖仪式
首先有请孙总上台宣读优秀员工、表现突出员工名单
请孙总、乔主席、高总、黄总、卢经理为年度优秀员工、表现突出员工颁奖。让我们再次以热烈的掌声向受到表彰的优秀员工、表现突出员工表示祝贺。我们真心希望今天荣获表彰的同事们,以此为起点,百尺竿头,更进一步,也期待明年有更多的同事能站在这里。
下面有请优秀员工代表小兰发言:
接下来有请表现突出员工代表小坤发言:
我想小兰和小坤的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,希望奋战在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁,在工作中真正地起到模范带头作用。
会议进行第五项,有请xxx领导讲话,大家掌声欢迎
XX的讲话同样让我们受益匪浅,让我们对新的一年充满信心、充满期待。好吧,就让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀,向着更高的目标飞翔
让我们携手并肩,志存高远,实现新跨越,再创新辉煌。
昨日的成功带来今日的欣喜,今日的努力昭示明日的辉煌,20xx年我们站在新的起点上,放大已有的优势,凸显潜在的实力,营造不具备的条件,让我们团结一心,加倍努力,一起展望美好的未来。再次感谢各位的参与,谢谢!
公司年终总结大会的主持词各位领导、同事们:大家好
在这辞旧迎新的日子,我们召开一年一度的公司年终会,与大家欢聚一堂总结过去,分析形势,相互交流,展望未来。
在过去的一年中(说说公司取得的成绩等等)
参加今天年终会的主要领导有公司总经理金先生,副经理张先生,部分管理人员、技术人员及员工代表,共人。在这里,向集团公司领导在百忙之中亲临大会,首先让我们以掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
一、大会进行第一项:请公司总经理做20xx年度工作总结。
让我们再次用掌声向张总表示感谢。20xx年是我们XX物流公司不同寻常的一年,取的了丰硕的成绩。我们坚信,20xx年在以张总为核心的领导班子的带领下,我们将以求新务实的工作作风,重生产,抓效益,再上一个新的台阶,真正做到沃土生金。
二、大会进行第二项:请公司领导宣布20xx年度优秀员工名单。并请优秀员工到主席台前领奖。
三、大会进行第三项:请优秀员工代表发言。
我想张会计的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。
四、大会进行第四项:由公司员工代表发言。
相信在新的一年,随着管理水平的不断提高,经营范围的不断扩展,加之科研创新能力的不断增强,我们公司的发展会越来越好!
瑞气呈祥舒万物,同心同德开新局。我们坚信,金沃集团经过人才优化,管理变革,背靠优秀的企业文化,通过实施多元化、国际化的发展战略,定会迎来更加辉煌的明天!会议到此结束!
企业是没有围墙的大学,在这里学到的每一项技能都是个人生存的本领。感谢你们,正是因为你们的付出,在此,向你们道一声:谢谢你们用辛勤的付出和智慧的贡献!你们辛苦了!新一年的脚步也越来越近,在此,我们将祝愿送给每一个关心和关注我们成长的伙伴们!送给今天大会的所有人员,感谢有你们的一路相伴!
20xx年注定是充满机遇和挑战的一年,更是充满激情和梦想的一年。因为在新的一年里大康公司将会进入一个新的高潮。就让我们携起手来,团结进取,希望明年我们在相距这里,相逢大康!再谱写新篇章。
谢谢大家!散会!
男:今天我们来到环境优美的xx花花大世界,这里百花齐放、百鸟竞鸣、山宇楼阁、群山披翠,处处洋溢着欢乐的气氛。
女:接下来,我们即将要在这样一个优美的环境里,展开南宁xx实业集团有限公司、广西xx糖业有限责任公司、南宁春晖房地产开发有限责任公司、南宁xx物业管理有限责任公司、南宁xx大酒店的竞技拓展活动。
男:这次活动,我们通过xx大家庭中各个家庭成员之间的竞技比赛,通过团队拓展游戏来让大家加强了解,增进友谊,增强凝聚力,从而促进公司的发展,最终推动xx的事业走向辉煌。
女:下面,让我们来认识一下来自xx大家庭五个公司派出的代表队,首先介绍的是来自南宁xx实业集团有限公司的代表队,我们xx集团代表队的口号是……
(xx集团代表队队呼:万众一心,集团加油,团结拼搏,集团加油)
男:好!充满了集体主义、奋勇争先的激-情,大家欢迎!下面介绍的是来自广西xx糖业有限责任公司的代表队,我们xx糖业代表队的口号是……
(xx糖业代表队队呼:)
女:(视各队口号内容情况作作临场发挥),大家欢迎!下面介绍的是来自南宁春晖房地产开发有限责任公司的代表队,我们春晖公司代表队的口号是……
(春晖公司代表队队呼:齐心协力,春晖必胜)
男:带着必胜的信心,我们相信他们今天一定会凭着自己的努力争取到好成绩,大家欢迎!下面介绍的是来自南宁xx物业管理有限责任公司的代表队,我们物业公司代表队的口号是……
(物业公司代表队队呼)
女:……(视各队口号内容情况作为灵活的变动),大家欢迎!最后介绍的是来自南宁市xx大酒店的代表队,我们xx酒店代表队的口号是……
(xx酒店代表队队呼)
男:下面介绍的是由各个公司组成的裁判队伍及来自南宁xx物业管理有限责任公司的安全员们,他们将为我们的比赛做出全程的裁判和提供安全服务。让我们也给予他们热烈的掌声。
女:最后还有由我们各个公司组成的,队容庞大、热情如火,为我们每一支参赛队伍鼓劲加油的啦啦队伍!欢迎你们!
男:好!各个参赛队伍已经介绍完毕,下面由我来先为大家简单介绍一下游戏规则:游戏分为三个阶段,在每个阶段的比赛里,xx集团、xx糖业、春晖公司、物业公司、xx酒店五个代表队由队长从本队10人的队伍中派出6人来组队参赛,在每阶段的比赛中,通过所有项目而耗时最少的前三名即该阶段的获胜者。
女:5个参赛队以抽签的方式来确定比赛顺序,参赛队伍的6人当中必须要有一名女同志。各个项目玩法请严格按照裁判的指导完成,在每阶段的比赛中,队员中途退出或某个项目未完成的,在本队最终总耗时上按每人每个未完成项目加1分钟计。比赛结束后,队长有权换人确定下一阶段的参赛成员。
男:在比赛过程中,请大家务必要听从安全员的指挥,绝对服从我们裁判的裁决。同时,我们在这里要特别提醒一下各位参赛队员,我们拓展活动的每一个项目均具有一定的危险性,请队长视本队队员情况派出参赛队员,队员在参加比赛时请务必事先清除衣裤袋中的手机、钥匙等物品,以防止物品掉落或划伤身体,同时在比赛过程中一定要注意自身安全,量力而行。
女:好!下面我宣布“魅力xx,欢乐无限——xx迎新活动”拓展活动正式开始,让我们一同舞动青春的旋律,共同装点运动的风采,用汗水、用智慧、用心灵去谱写赛场上最优美的华章!
男:第一阶段比赛的项目包括:荆棘道、腾云梯、颠簸索道四个项目。
(第一阶段的比赛)各参赛队请准备,(分别问五个参赛队的队长准备好了没有?)预备——起!
(汇总裁判的计时结果)
男:在大家的努力下,第一阶段的比赛已经告一段落,我们各个队伍表现都相当好!不过………(总结参加比赛中存在的问题),在下一阶段的比赛中,大家一定要注意。
女:经过第一轮的角逐,我们xx代表队的表现要略胜一筹,xx代表队位居二、三名,让我们以热烈的掌声恭喜他们。第一阶段只是一个小试牛刀的热身阶段,在接下来两个阶段的比赛中,将更精
学校年终总结会主持词
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学校年终总结主持词
尊贵的各位嘉宾,女士们、先生们:
下午好!
在瑞气洋洋的今天,我们德峰装饰公司即将开始“2xx-xx年团拜会”了,受公司的委托,我谨代表德峰装饰公司全体同仁对光临公司的嘉宾表示热烈的欢迎以及衷心的祝愿。同时也向在座的各位拜个早年,祝大家身体健康,万事如意,家庭幸福!
过去的xx-xx年,我们取得了一定的成绩,但我们不敢谈什么成功,更不能骄傲,因为我们需要进一步做强、做大,需要在业内建立“知名诚信”这个良性及强势的品牌,需要得到更多的客户的理解和认同。我们将向更高的目标奋进。
同时,我们深知这些成绩的取得,离不开德峰装饰公司广大客户的支持,离不开忠心耿耿、全心全意为公司不断壮大的广大员工的辛勤劳动。在这里,我想借这个场合、这个机会让我们再次为德峰公司的成长付出过关心和帮助的朋友们给予真诚的感谢!
随着公司的不断发展,公司也将为每个员工提供广阔的发展空间。我希望每个员工都能在这个发展过程中,不断学习,不断提升自我,树立公司的品牌形象,为客户做好更多优质的服务!
我们德峰装饰公司植根于宜宾市这块充满希望的沃土中,承蒙各位朋友的关爱、呵护,才得以茁壮成长。今后我们要用勤奋、扎实的工作态度,要借助今天搭建的平台,把德峰公司打造成行业的先锋,为广大的客户做出积极贡献。
最后,我想在这里也为今天活动所有组织者、参与者、表演者表示真诚的感谢!
祝今天的团拜活动取得圆满成功……
2.
公司年终总结会议主持词
各位领导、同志们:
今天我们隆重集会,召开大连金沃集团xx-xx年度工作总结表彰大会。今天会议的主要内容是:由集团总裁张总做xx-xx年度工作总结及xx-xx年工作安排报告以及对评出的二oo五年度优秀员工进行表彰。
参加今天大会的主要领导有集团总裁张明柱,总经理兰庆波,总经理王力,集团顾 记问许同福,参加今天会议的有集团大厦部分工作人员、日鑫食品有限公司和庄河园区、加工厂的管理人员、技术人员及员工代表,共40 人。在这里,向集团公司领导在百忙之中亲临大会,首先让我们以掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
一、 大会进行第一项:请集团张明柱总裁做xx-xx年度工作总结及xx-xx年工作安排报告。
让我们再次用掌声向张总表示感谢。xx-xx年是我们金沃集团不同寻常的一年,我们坚信,xx-xx年在以张总为核心的领导班子的带领下,我们将以求新务实的工作作风,重生产,抓效益,再上一个新的台阶,真正做到沃土生金。
二、大会进行第二项:请行政总监刘伟光宣布xx-xx年度优秀员工名单。并请优秀员工到主席台前领奖。
三、大会进行第三项:请优秀员工代表张浩发言。
我想张会计的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。
四、大会进行第四项:由日鑫厂员工代表王霞发言。
xx-xx年我们对日鑫加工厂进行了全面的改造,相信在新的一年,随着管理水平的不断提高,经营范围的不断扩展,加之科研创新能力的不断增强,日鑫加工厂的发展会越来越好!
大会进行第五项:请塔岭园区王英明经理代表庄河基地发言。
可以说庄河基地是我们金沃集团的主要支柱,我们的领导也是几年如一日的把心血和精力全都倾注于庄河塔岭这片土地上,从政府到地方也非常重视,所以我们没有理由不把园区建设好,没有理由不把加工厂管理好,xx-xx年,庄河基地依然是我们工作的重中之重。相信新的一年会有新的起色。
瑞气呈祥舒万物,同心同德开新局。我们坚信,金沃集团经过人才优化,管
理变革,背靠优秀的企业文化,通过实施多元化、国际化的发展战略,定会迎来更加
辉煌的明天!好,会议到此结束!
医院年终总结主持词
医院护理部年终总结随着人事制度改革的进一步深化,护理部在医院领导的带领和支持下,重点规范了护理文件书写,提高了护理人员法制观念;加强监督管理 保障了护理安全;加大了护理质量监控力度;重视护理骨干的培养,优化了护理队伍,提升了护理服务质量。全院护理服务质量稳中有升,病人满意度高。现将护理部工作总结如下:
一、规范护理文件书写,强化护理法制意识
随着人们法律意识的提高,新医疗事故处理条例的颁布,如何在护理服务中加强法制建设,提高护理人员法制意识,已成为护理管理的一个重要环节。护理部于今年严格按照省卫生厅护理文件书写规范要求,制定了医院护理文件书写实施细则,采取集中讲座、分病区学习等形式进行培训,使护理人员更加明确了护理文件书写的意义,规范了护士的行为,保障了护理安全,提高了护理质量;为护理科研积累了宝贵的资料,促进护理学科的发展;完整、客观的护理记录,为举证提供了法律依据,保护了护患的合法权益。明确了怎样才能书写好护理文件,以达标准要求。在组织讲座时,还结合我院书写护理文件的实际情况,进行了总结和分析,提出了相应对策。为了强化护理人员尽快熟练掌握规范要求,组织了全院护理人员进行理论考试,成绩合格率为100%。
二、加强监督管理 保障护理安全
1、定期督促检查医疗安全,重点加强了节前安全检查,增强医务人员防范意识,杜绝事故隐患,规范了毒麻药品的管理,做到了专柜专人管理,抢救车内药品做到了“四定”:专人管理、定点放置、定量、定数,班班交接,有记录。抢救设备及时维修、保养、保证功能状态备用。 2、坚持护士长夜查房,督促检查护理人员在岗及岗位职责履行情况,及时发现护理工作中存在的偏差,及时给予纠正处理,坚持每月召开护士长例会,对工作中的不足作出针对性、实效性改进措施,以确保护理质量及护理安全。3、深入科室督促护士长每日工作安排。重点查新入、转入、手术前、手术后、危重和生活不能自理、有发生医疗纠纷潜在危险的病人,督促检查护理工作的落实,加强环节质量控制,减少了护理缺陷的发生。4、组织了新聘用护士进行岗前培训,通过培训,使她们树立法律意识、质量意识、安全意识,在岗位中认真遵守各项规章制度及操作规程,履行好白医天使的神圣职责。
三、加强了质量管理监控力度
1、护理部按照省护理文件书写规范,及时修订完善了各种护理文件质量标准及考核项目,检查考核中均严格按标准打分。2、加强了消毒供应室无菌物品的洗涤、消毒存放、下收下送工作管理,保证了消毒物品的质量和医疗护理安全。3、加强了医院感染控制管理,织了护士长及全院护理人员学习新消毒技术规范、环境卫生学监测的方法及重要意义、医院感染控制对策、医院感染管理规范,其内容纳入了“三基”、年终理论考试,无菌技术操作等纳入平时护理操作考试,通过每月质量检查和护士长夜查房,对护理人员消毒执行情况进行了检查考核,重点加强了一次性无菌物品、无菌技术、卫生学洗手、环境卫生学、消毒监测的管理和考核。4、各项护理质量指标完成情况:1)、基础护理全年合格率达100% 2)、特、一级护理全年合格率达100%。3)、急救物品完好率达100%。4)、护理文件书写平均分99.57,合格率达100%。5)、护理人员“三基”考核合格率达100%。6)、一人一针一管一灭菌一带合格率达100%。7)、常规器械消毒灭菌合格率达100%。8)、一次性注射器、输液(血)器用后毁形率达100%。9)、年褥疮发生次数为0。
四、重视人才培养,优化护理队伍
1、加强护理管理培训。对未进行岗前培训的护士长及老护士长进行了培训。2、 为提高护理人员的素质,优化护理队伍,选派骨干外出进修专科知识。今年选派护理骨干及管理人员参加多种形式的专科知识及技术培训班人数达6人次,特别值得一提的是在今年5月与美国专家共同完成的5例心脏搭桥术,14例介入手术及术后护理,使病人康复出院,得到了社会各界的一致好评。3、继续实行多渠道的学历培养。截止今年底,已有116人获护理专科学历,7人获本科学历。4、加强了新业务、新技术开展。5、完成了年青护士的轮转工作,重点加强基础理论及基本操作技术的提高,使年轻护理人员理论与实践相结合,掌握多学科知识和能力。 6、 圆满完成各项继教培训。组织全院护理人员参加市护理学会举办的继续教育,参加率达100%。护理查房每月1次,业务查房学习每月1次,鼓励护理人员发表科研论文。7、充分培养护理人员组织参与性,“5.12”护士节举办了以倡导人性化服务为主题的多项活动,为新护士授帽,护士礼仪表演,护理操作技术展示。护理人员各尽所长,既强化了护理知识,又陶冶了情操,增强集体主义荣誉感。更好的为医院建设贡献力量。 8、规范教学,加强对护校实习生的带教工作。
五、提升服务质量,塑造医院形象
护理人员是与病人接触最多、最早,最密切的工作者,护理人员的素质和形象,直接影响医院形象。
1、护理部首先从业务素质抓起,按年初制订的“三基”培训计划组织实施,坚持了每季度进行操作及理论考试,每月由科室组织业务学习及一项操作技术培训和考核,要求人人过关,成绩纳入个人
档案,作为个人考评的客观依据,形成一种比、学、赶、帮的氛围,培养护理人员有一套过硬的业务技术,使病员放心,促医院振兴。 2、规范护理人员着装、要求文明用语,接听电话规范,让护理人员以端装、和蔼、亲切、大方的形象和饱满的精神面貌投入工作中,用文明礼貌的语言热情接待病人,为病人提供满意的服务。3、继续加强主动服务意识,贯彻“以病人为中心”的思想,让护理人员改变思想,提高认识,及时满足病人的要求,不断改善服务态度,提升护理服务质量,注重护患沟通,从单纯的责任制护理转换到了以人性化护理为中心的整体护理。
六、合理利用人力资源,充分量化护理工作
1、为优化各班职责,合理利用人力资源,指导各科室实行排班,从运行情况看甚为合理有效 。2、在实行量化考核中,护理人员积极参与新方案,增强了工作的积极主动性,培养勇于奉献,热爱集体的精神。
七、围绕医院工作部署,积极协助
1、 配合医院,完成了护士长的聘任工作。协助各科护士长顺利完成交接工作。 2、 认真学习医院人事制度改革相关文件,按照文件精神拟订护理人员编制,并配合医院全面展开人事制度改革。3、围绕“创满”、“质量管理年”的中心工作,护理部不断建立健全各项规章制度、各班职责并按各项评分标准加以落实。
八、认识不足,不断完善
1、还存在个别护理人员态度差等现象,护理部将继续加强医德医风建设,增强工作责任心。2、积极开展新业务、新技术,鼓励发展护理科研。3、从思想上,行动上作到真正的主动服务。
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