泡泡演讲稿

托管工作计划

2024-06-20 托管工作计划

托管工作计划。

为了更好地协调团队合作,不妨写一份切实可行的具体工作计划。哪种工作计划值得贯彻?以下是本文的首篇介绍“托管工作计划”,想要了解更多的话可以继续阅读下面的内容!

托管工作计划 篇1


在现代社会中,越来越多的父母们将孩子托管给专业的托管老师。托管老师在日常工作中扮演着重要的角色,他们不仅需要照顾孩子的生活起居,还需要给予孩子良好的教育和潜力的开发。为了能够更好地完成这项工作,托管老师们需要制定合理的工作计划。


托管老师需要确保孩子的安全与健康。他们应该对托管场所进行检查,并保证环境的卫生与安全。托管老师应该了解孩子的过敏史并制定相应的饮食方案,以确保孩子在托管期间能够得到营养和健康的饮食。同时,托管老师还应该协助孩子完成个人卫生,如洗手、刷牙等。为了保证孩子的安全性,必要时托管老师还应该学习急救知识,并在必要时采取相应的措施。


托管老师需要为孩子们提供一个积极活跃的学习环境。为了发展孩子的各种能力,托管老师应该规划一系列的学习活动。这些活动可以包括绘画、手工制作、音乐、舞蹈等,以培养孩子的创造力和表达能力。托管老师还可以组织一些角色扮演或戏剧表演活动,以促进孩子的社交能力和团队合作精神。在学习计划中,托管老师应该给予每个孩子充分的关注和指导,鼓励他们积极参与学习并发展自己的兴趣爱好。


托管老师还需要与孩子们的家长保持密切的沟通和合作。与家长的沟通可以通过家长会、通讯记录本等方式进行。托管老师应该及时向家长反馈孩子的学习和生活情况,包括孩子的行为表现、学习进步等。如果发现孩子在某些方面有困难或问题,托管老师应该寻求家长的帮助和意见,共同制定解决方案。托管老师还可以向家长提供一些育儿方面的建议和指导,以帮助家长更好地教育孩子。


一个好的托管老师应该不断学习和提升自己的专业能力。托管老师可以参加相关的培训课程和研讨会,了解最新的教育理论和方法。通过学习,托管老师可以不断改进自己的教学方法,提高对孩子的教育效果。托管老师还应该积极参与学科研究和教育实践,了解最新的教育动态和教育资源,以丰富自己的教学内容和方法。


托管老师的工作计划是为了确保孩子们能够在托管期间得到良好的照顾和教育。通过科学合理地制定工作计划,托管老师能够更好地发挥自己的专业能力,促进孩子的全面发展和个性发展。同时,托管老师还应保持与家长的密切合作,共同为孩子们创造一个温馨、安全、积极的托管环境。


托管老师的工作计划应该包括确保孩子的安全与健康、提供积极活跃的学习环境、与家长的沟通合作以及不断提升自己的专业能力等方面。只有通过合理的工作计划,托管老师才能更好地为孩子们的成长和发展提供支持和指导。

托管工作计划 篇2

7月5日,__市教育局、__市财政局共同印发通知,在全市开展免费暑假托管服务,学生和家长自愿报名参加,满足学生成长和家长托管需求,扎实推进“我为群众办实事”实践活动,努力办好更有温度和精度的教育。

一、服务范围

托管服务面向小学1-6年级学生,重点是平时家中无人照管的双职工家庭、外来务工家庭和中低收入家庭子女,加强对孤儿、农村留守儿童、现役军人子女等群体学生关爱。

二、服务内容

托管服务为学生提供学习活动场所,开放教室、图书室、活动室、运动场馆等设施,学生可以做家庭作业、课外阅读、益智游戏、艺体活动、综合实践等。不得组织学科培训、集体授课补课及学业测试。

三、服务时间

原则上暑假托管时间从7月12日至8月20日,双休日和节假日不组织实施。鼓励学校提供午餐午休服务,最大限度为家长和学生提供便利。

四、参与方式

学生和家长自愿报名参加。各县市区本着公益、自愿的原则组织暑假托管服务,每个镇街至少确定1所学校,城区及学生家长需求较多的区域,可根据实际情况增加学校数量,学生以就近的原则参加暑假托管服务。

五、管理模式

开展托管服务的学校做好学生安全工作,实行校园封闭管理,强化活动场所安全检查和门卫登记管理制度,建立完善应急预案措施。学校管理人员、教师参与暑假托管服务按照课时数计入工作量,在师德考核、评优树先等方面予以体现。加强经费支持保障,开展托管服务的学校,由财政部门核拨课后延时服务经费,主要用于暑假托管服务参与人员的补助。

六、暑假托管服务工作底线清单

1.学生和家长自愿报名和参加,严禁以任何方式强制或变相强制学生统一参加。

2.严格落实《山东省普通中小学办学基本规范》精神和要求,严禁学校组织或变相组织集体补课、讲授新课、学业测试等。

3.严禁有不良记录的社会机构、场所、人员等进入校园和参与托管服务。

4.对购买服务项目要严格把关,严禁与校外培训机构或第三方联合牟利,不得强迫学生、家长订购书籍报刊、教辅资料或其它商品。

5.学校实行校领导及中层干部值班制度,严格人员进入校园条件,防止发生校园安全事故。

6.严格收费公开公示,合理收费项目要向家长公开明细(如午餐等),严禁巧立名目向学生乱收费。

7.坚持专款专用,严禁将托管服务经费用于与托管服务无关的支出。

8.不得以各种理由拒绝或推诿学生和家长的正当需求。

托管工作计划 篇3

为有效解决学生放学后无人看管的现实问题,保障未成年人安全,根据杏花岭区教育局召开《关于做好小学生放学后在校免费托管服务工作》的会议精神,结合我校实际,特制定本方案.

一、指导思想

为贯彻落实我市人民政府关于加大教育民生项目实施力度的决定,解除家长后顾之忧,满足社会客观需求,切实办好人民满意的教育,特制定托管服务工作实施方案,统一思想,建立机构,明确任务,落实职责,以保证规范、有序、高效地实施托管服务工作.

二、托管服务原则

1.坚持学生自愿原则.学生课后委托管理服务应充分体现自愿性原则,在学生自愿的前提下,由家长根据家庭所需向学校提出书面委托申请.

2.坚持公益服务原则.学生课后委托管理服务应充分遵循公益性、服务性原则,不以营利为目的,要以坚持服务群众为宗旨,不得向学生家长收取任何费用.

3.坚持安全至上原则.学校要加强安全教育,强化“安保”工作,做到“集中有人监管,活动有安全措施,进出有统一组织”,确保师生安全.学校要与家长签订安全协议书,共同承担责任,做好安全保障工作.

三、托管服务时间

周一至周四下午4:40——5:20

四、托管服务实施程序

(一)成立组织机构

组长:张志卿校长   职责:统筹协调科学管理

副组长:彭俊琴主任  职责:制定方案组织实施

成员:学科组长及班主任职责:认真落实具体负责

(二)组织实施

1.认真做好宣传.学校召开行政会议、教职工会议及家长会议,传达上级工作精神,公布学校实施方案,确保全校师生及家长知晓.

2.组织自愿报名.坚持学生自愿、家长书面申请、不收取任何费用的原则,有序组织学生报名,托管生名单确定后在全校进行公示.

3.落实服务管理.学校落实托管服务教师和值班领导,遵照《关于做好小学生放学后在校免费托管服务工作方案》开展托管工作,做到托管服务有方向,托管服务有方法,托管服务有措施.

4.具体人员安排及职责

(1)托管期间一、二年级学生主要以阅读课外读物为主,三至六年级学生主要以完成当日书面作业为主.

(2)下午第二节课结束后,班主任老师负责清点需要留校看护的学生,清点好人数交接给看护教师.(如有请假者,班主任要及时通知到看护教师.)

(3)看护教师每天看护时要做好各班需要看护学生的签到工作,和班主任做好交接工作,保证不遗漏一个学生,确保学生的安全.

(4)看护结束后,下午5:20各班看护教师负责各班学生整队放学离校,清点好人数,教育好学生注意交通安全,送到校门口外,保证学生安全离校.

(5)值周教师每天要做好各班看护时间的巡视工作,看护结束后值周教师配合看护教师做好各班看护学生集体放学,负责清校.

五、托管服务工作要求

1.统一思想,提高认识.托管服务工作是一项民生、民心工程,全体教师要牢固树立服务家长、服务学生的思想,积极创造条件,为确实有困难的学生家庭排忧解难,把好事办好.

2.规范操作,强化管理.实施托管服务,要切实增强规范意识,严格对托管服务工作的管理.要坚持“学校统筹、相对集中”的原则,规范开展托管服务活动;要落实好“不讲授新课、不集体补课、不加重学生课业负担”原则,促进学生健康成长;要严格规范学生交接程序,确保学生安全.

3.集思广益,提高质量.全体教职员工要充分发挥自身优势,积极开展各项适合于少年儿童的有益活动,激发学生的参与兴趣,不断提高服务质量和水平.要加强研究和探索,使托管服务既满足家长的需求,又符合教育规律和学生健康成长规律.要与家长及学生多沟通,多听取各方合理化意见和建议,在实践中不断完善托管服务工作. 

托管工作计划 篇4


作为一名托管班老师,我的主要职责是确保孩子们在下课后有一个安全、有趣和有学习内容的环境。在这里,我将详细介绍我的工作计划,以确保每位孩子都得到适当的照顾和教育。


1. 组织活动:作为托管班老师,我将定期组织各种活动,以帮助孩子们发展他们的兴趣爱好,并提高他们的技能。这些活动包括艺术与手工、体育运动、音乐和舞蹈表演等。我还会组织团队游戏和小组互动,以激发孩子们的合作精神和团队意识。


2. 监督学习:我将为每一位孩子制定个别学习计划,以帮助他们在学习方面取得进步。我将鼓励他们完成作业,提供辅导和指导,解答问题,以确保他们能够充分理解所学知识,并在他们的学业上取得成功。我将定期与孩子们的家长进行沟通,以了解他们在学校中的表现和需求,以便能更好地协助他们。


3. 照顾孩子们的需求:作为一名托管班老师,我将关注每一位孩子的个人需求。我会与他们建立亲密的关系,鼓励他们相互尊重和互帮互助。我将倾听他们的问题和关切,并尽力解决。例如,如果有孩子遇到了困难,我将提供适当的支持和帮助,确保他们感受到关怀和支持。


4. 建立安全标准:托管班是孩子们在家长不在的情况下的看护场所,因此,我将确保提供一个安全的环境。我将监督孩子们的活动,确保他们遵守安全规则,如不乱跑、不乱扔东西等。我将确保托管班的设施和器材都是安全的,以防止任何事故发生。我还将和其他老师共同制定应急计划,以应对任何突发情况。


5. 发展孩子的社交技能:在托管班,孩子们来自不同的家庭和背景,因此,我将帮助他们发展良好的社交技能。我将鼓励他们尊重他人、分享和合作。我将定期组织小组活动和讨论,以帮助他们学会与他人交流和合作,培养他们的团队意识和领导能力。


作为一名托管班老师,我将为孩子们提供一个安全、有趣和有学习内容的环境。通过组织各种活动、监督学习、照顾孩子们的需求、建立安全标准和发展社交技能,我将确保每位孩子在托管班中获得全面的照顾和教育。我相信,通过我的努力和关心,每个孩子都将能够在这个学习和成长的环境中实现自己的潜能。

托管工作计划 篇5

托管所教师工作计划

上学期以构建“安全、舒适、温暖、幸福”的班团体为核心,营造一种温馨、和谐的班级与心理环境,让幼儿天天欢乐地生活在温暖舒适的小五班这个团体里。和大家分享的托管所教师工作计划资料,提供参阅,欢迎你的阅读。

托管所教师工作计划一

一、班况分析

1.班级人数

本学期来了两名新的小男生,共有33名,还有两名“特殊儿童”。其中女生17名,男生16名,男生女生分布均匀。

2.班级氛围

上学期以构建“安全、舒适、温暖、幸福”的班团体为核心,营造一种温馨、和谐的班级与心理环境,让幼儿天天欢乐地生活在温暖舒适的小五班这个团体里。

3.本事现状

经过小班上学期的用心教养,孩子们的生活自理、动手本事、动作发展以及语言表达本事等都有很大的提高。孩子们从刚入园时的不适应团体生活,不懂得遵守团体常规到此刻都能在教师的引导下听从指令学习与操作,就是团体生活应有的效果。经过一个学期的教养,小朋友们掌握了许多生活与学习技能,学会了自理,学会了跟着教师一齐学习与游戏。

综观孩子们的综合本事,发此刻独立用餐、安静倾听本事与习惯上有待进一步培养,尤其是独立用餐本事。有些幼儿的体质较弱,缺乏锻炼,为此我们加强室内外活动锻炼,帮忙幼儿增强体质,提高班级出勤率。上学期我们重点提高幼儿的动手本事,鼓励与引导幼儿自我的事情自我做,还天天进行绘画、折纸、涂色和剪纸训练,此刻小手灵活许多,尤其是绘画水平提高很快。孩子们也爱阅读,餐前饭后都能主动阅读,阅读氛围很好。但也有损坏图书现象,以后会对孩子进行爱护图书的教育与引导。

二、教养重点

结合上学期教养资料与要求,根据小班下学期新的教养目标,以进一步提升孩子的各个本事,养成好的习惯为主要目标,开展好教养活动,着重对以下资料进行有效开展:

1.进一步提高幼儿的自理本事,克服依靠性,提高独立用餐本事。

2.进一步巩固班级常规,不断完善各个活动规则与要求,创立更好的班级常规与氛围。

3.进一步加强班级特色活动开展,以特色促进师生本事的发展。

4.进一步提高幼儿的语言表达本事,能清楚、连贯地表达,会说完整话。

5.结合幼儿园阳光体育特色,进一步加强幼儿的体育锻炼,增强其体质,教养健康儿童。

6.进一步提高幼儿的动手本事,继续每一天开展折纸、画画、剪纸、玩泥、拼图等益智活动。

三、班级特色

“特色”是班级的“形象大使”,“特色”凸现“班级亮点”。上学期的班级特色不是十分明显,因为班级教养与管理以“一切从头开始”的教养理念,以初步建立班级常规,适应团体生活,养成良好的学习与游戏习惯为主要目标。所以,本学期特色将在幼儿已有本事和兴趣点上创立,主要显此刻幼儿本事提升与班级家长工作两方面,具体资料为:

1.我有一双“巧巧手”,主要开展折纸和泥工活动。

2.进一步以“幼儿成长册”与“班级QQ群”为载体,做好“教育家长”和“家园沟通”工作,凸现高效而新颖的家长工作理念与方法。

四、具体策略

(一)班级教养与管理策略

1.根据下学期小班幼儿的教养要求与目标,遵循小班幼儿的生理与心理年龄特点,耐心、细致地做好每一件事情。

2.进一步统一班级三位教人员的教养思想与行为,协调一致做好教养工作。

3.不断更新保教人员的教养理念,不断更新教养环境,改善教养策略,使教养效果更有效。

4.踏踏实实开展好主题教学,促进幼儿在主题活动的学习中获得丰富的生活与知识经验。

5.保教人员不断加强专业学习,以提升自身教养与专业水平,以更好地胜任本职工作。

6.加强对班级“特殊”儿童的关爱与帮忙,促使他们在原由基础上有提高。

(二)班级特色教学或管理策略

1.“我有一双巧巧手”指导策略

(1)进一步培养幼儿的折纸兴趣,折纸资料从简单到复杂,坚持天天折纸。

(2)采用“小组指导”或“强教弱”方式,鼓励幼儿认真学折纸或相互帮忙学习折纸。

(3)创设泥工作品展览区,引导幼儿欣赏教师的泥工作品,进一步增强泥工兴趣。

(4)开展一周三次的泥工活动,多鼓励、多表扬、多展示,提高泥工水平与兴趣。

2.进一步创立“温馨家园沟通平台”管理策略

(1)教师树立以“小班的家长也需教育”管理理念,指导与帮忙家长重视家教技能的提高,教育理念的更新,从而和教师一齐共同教育好孩子。

(2)定期进行家教知识讲座,主讲者————班主任。

(3)利用家长会,更新家长会的开展模式,让家长成为家长会的主人,邀请个别家长介绍家教经验。

(4)进一步利用“幼儿成长册”构建家园沟通的桥梁。

(5)利用班级QQ群随时与家长进行沟通与交流,及时解答家长在家教中的“疑难杂症”。

(6)利用幼儿成长册和家长园地,定期进行家教知识宣传,帮忙家长了解幼儿教育的各种信息。

托管所教师工作计划二

一、班级情景

作为一名幼儿园教师,我明白这是多么圣神和不易的一个职业。所以,我必按照一名优秀的幼儿教师的标准来要求自我。用爱心去爱护他们,用细心去照料他们,用诚心感动他们。让可爱的孩子们拥有更多完美的童年记忆。

我班现有托儿21名。这一学期,我会用心观察每个孩子的生活习性,尽快掌握孩子们的生活学习习惯。经过第一个星期在园的学习、游戏、生活活动,孩子们在各方面都有或多或少的提高。孩子们从刚开学时看见幼儿园大门就哭到如今日天吵着要来幼儿园;从吃饭、小便、穿*服都要教师帮忙到能自我入厕、自我穿脱裤子;从话都讲不清楚到如今能自由表达情绪......孩子们的提高是显而易见的,他们已经开始适应幼儿园的学习生活。

同时在孩子们的身上也有不少的问题,如孩子小小年纪就会识字、念儿歌、背古诗,但独立性差,依靠性强,动作发展不协调走路容易摔跤。而家长们也往往把对孩子的培养重点放在智力的发展上,让孩子学这学那却忽略了本事、习惯、情感的培养,以至许多孩子都是高智商底本事。

二、具体工作及措施

目标1:在教师的帮忙下,愉快参加各类活动。

措施:

(1)组织幼儿参加各种活动,在活动中教师指导幼儿玩的方法,体验活动的欢乐。

(2)保证每一天的户外活动时间,为幼儿供给各种活动器具,引导幼儿会玩,爱玩。

(3)经过做操、律动、体育游戏、发展幼儿的各种动作和身体的协调本事。

目标2:能自然地走、跑、跳、爬、搭积木、扣纽扣等,发展幼儿的动手本事,逐步增强身体的适应本事。

措施:

(1)经过各种体育游戏和幼儿学习模仿操来发展走、跑、跳、爬等一些基本技能,并能在平衡积木上行走,身体尽量坚持平衡,不再害怕走平衡积木。

(2)在日常活动中,经过各种游戏对幼儿进行搭积木的训练,以发展幼儿的双手灵活性。

(3)人手一份活动器械做到室内室外都适用。

(4)经过各种体育活动和游戏,增强幼儿身体的适应本事和抵抗本事。

(5)在一日活动中,教师指导幼儿学习扶着楼梯一步一级地上、下楼梯。

(6)能单手连拍球三个到四个。

目标3:在活动中注意安全,不做危险的动作。

措施:

(1)经过故事、讨论、情景表演等形式明白玩的时候不能奔跑,不能推挤别人,不能和小朋友争抢玩具,要分享自我的玩具。

(2)活动中提醒幼儿排队走路、玩滑梯。

目标4:巩固盥洗、入厕常规、能根据自身需要及时入厕,养成入厕洗手的好习惯。

措施:

(1)经过平时的生活活动,让幼儿进一步熟悉自我的毛巾、茶杯标签,能用自我的毛巾擦手擦脸,用自我的茶杯喝水。、

(2)经过故事、谈话、儿歌等形式,巩固正确的洗手、擦脸的方法。并培养幼儿手脏时养成即时独立地洗干净双手的良好卫生习惯。(手心手背用肥皂洗一洗,用清水洗干净再甩三下,会打开毛巾把手心、手背、手腕都擦干净。

(3)利用生活活动时间经过各种形式,让幼儿明白想要小便就要去,小好便后要自我拉上裤子再请教师帮忙塞衣服。

目标5:愉快的进餐,基本上能独立吃完自我一份饭菜,坚持桌面、地面、身上的整洁。

托管所教师工作计划三

一、班况分析

我班有22名幼儿,其中男孩12名,女孩10名。经过家访我们了解到这些孩子基本上都是独身子女,是家里的"小皇帝"、"小公主",平时都是由爷爷奶奶或者保姆照管,他们对孩子生活自理本事的培养大多是采取包办代替,所以大部分孩子这方面的本事不够。孩子们虽然对幼儿园充满了好奇,但当父母离开后即表现出焦虑、不安等情绪以至一整天哭哭啼啼,更有甚者不要上幼儿园。家长对于送孩子入托

也有着种种顾虑和担心,怕孩子生活上不能自理,怕吃不饱饭。我们教师首先要做的就是稳定孩子的情绪,消除家长的顾虑。我们还将逐步培养幼儿生活自理、与人相处等方面的本事,并加强情感培养:

1.与教师间建立良好的感情,让每个孩子天天都高高兴兴来上幼儿园。

2.与小朋友之间学习友好相处,让他们交好朋友,培养孩子初步的社会交往。

二、幼儿发展目标

(一)动作发展

1.单足站立3秒。

2.独立上楼,双腿替一步一级,下楼两步一级。

3.能后退、侧身走和跑步。

4.能把空心的小球扔出一米。

5.会用大油画棒涂涂画画。

6.掌握搭积木、穿珠子、扣纽扣、拉拉链、开关螺口瓶盖的技能。

(二)认知发展

1.明白7-8种常见物品的用途。

2.区分3以内的多、少和一样多,能从1数到10,点数1-4。

3.区分白天和晚上、前-后、晴-雨、男-女。

4.能分别按照形状、大小、颜色等进行一维简单分类。

5.能以正确的发生顺序来记忆事件,开始构成更为持续的记忆。

6.随音乐节拍而动,模仿听到的音调,重复一小段歌曲,使用小的打击乐器。

7.命名3-4种颜色,利用不一样的材料和颜色进行造型。

(三)语言发展

1.用简单的语言和手势进行有效的交流。

2.能说出完整的简单句,并在句子中使用形容词、副词和连接词,词汇量激增。

3.会说"我",会介绍自我和父母的姓名,开始尝试使用"你"。

4.能背诵短小或循环性儿歌。

5.会一页一页地翻书。能区别文字和图片,明白书的方向,愿意看书,愿意听成人念书。

(四)情感和社会性发展

1.向熟悉的成人自然地表达自我的情感:高兴、害怕、生气、悲伤等。

2.开始出现复杂情感:羞愧、尴尬和自豪等,自我意识增强。

3.开始出现同情心,独立性(离开家长很长时间不感到焦虑)

4.开始学习控制情绪的有效方法,如对害怕和生气的情绪的控制)。

5.开始关注别人的情感和态度,并学习以此调节自我的行为。

6.独立地吃完一顿饭,用杯倒水不会洒出,会洗手、穿脱单裤。

7.能进行假装游戏。

8.能坐着听故事或看录象10-20分钟。

三、教育、实施

(一)动作发展

1.在活动区为幼儿创设动手操作的玩具,练习小手肌肉的抓握本事。

2.经过娃娃家的活动,学习正确使用小勺。

3.经过户外活动,教幼儿初步学习自然协调的快慢跑和跳跃,钻爬的本事。

4.在美工区给孩子供给纸、笔让他们自由画画。

(二)认知发展

1.经过主题活动认识季节的特点。

2.户外活动中认识大自然,感受大自然。

3.利用环节、音乐活动让幼儿随时感受音乐,学习欣赏简短的乐曲。经过认识打击乐器,感受音乐的魅力。

4.经过玩橡皮泥来巩固对颜色的认识以及提高自我的造型本事。

5.经过教育教学和区域活动进行学习,进行美术的多样性的活动。

(三)语言发展

1.能听懂成人的问话和提示,做出相应的反应。喜欢模仿成人说话,个别幼儿能提出简单问题。

2.能够集中注意力听故事或儿歌,能够理解故事资料,会说短小儿歌、唱短歌,愿意表演和模仿。

3.掌握一些日常所需的名词、动词,形容词,学习完整的表述处自我的意愿。

4.学会翻看图书,并珍惜图书。

(四)情感和社会性发展

1.在成人的提醒下能使用礼貌用语:教师好、再见、多谢、对不起。在来离园和一日生活各个环节中,引导幼儿学习使用:"您好"、"多谢"、"再见"等简单的礼貌用语。

2.多组织一些幼儿与教师交流的活动,让幼儿尽早熟悉周围的环境调整好情绪。

3.在活动区中,引导幼儿学习简单的交往技能,体验与伙伴分享的欢乐。

 

托管工作计划 篇6

从一接触我们部门的工作开始,我就意识到了自己身上的责任不一般,从比较低的层面来讲就是我要忠于我的职责,其实这部分工作做起来并不轻松。然而这还仅仅是最基础的,我除了要完善自己的业务水平外,不免还要经常给自己提醒,让自己保持一种忧患意识。因为我的工作成效关系到更多人的利益,所以在处理每项事务的时候我都不能轻率的决定。先要搞好充分的分析,然后根据已经掌握的情况作出论证,再依据此来落实到具体的工作中。接下来的工作我还是不能放松对自己的要求,为把托管业务做得稳妥有效,我列出了下面的工作计划。

1、资产运作

先要掌握好各项行业信息以及各种资料和数据,作出精确的分析和评估。再就是得把各项往来的账目给严格核对,并且定期整理出报表内容,确保业务流程中的`每个操作环节都准确规范。此外还要做好复核工作,将所有的工作进程相关的文件整理成档案。

2、促进营销

要把自己手里负责的业务给追踪好,争取将每项工作给落实好,贴近市场和客户,及时了解他们的需求动态。要跟我们的服务对象保持密切的联络,并要了解清楚托管产品的形态,以及产品和市场的契合度,制定好营销的策略。

3、产品开发

尽管现在托管的品类已经非常的广泛,基本上已经满足服务对象的需求了,可是仍有很多细节的领域未经开发,我们可以更加深入的去探索市场。将产品更为细化的去创新,也就是从量的实现,转变为质的提升,把现有产品的框架渠道作为新产品开发的依托。利用过去累积的资源来支持新项目的开展,使托管产品品类更为均衡。

托管工作计划 篇7

为进一步深化托管联动工作,扩大优质教育资源覆盖面,实现优质教育资源共享,切实提升我校办学水平和质量,推进义务教育均衡高效发展,根据相关规定,我校与中卫四中、中卫六小为托管联动发展学校,现结合我校实际,特制定如下工作计划。

一、指导思想

以《中卫市沙坡头区初级中学帮扶农村学校工作方案》和《中卫市教育局关于进一步加强委托管理工作的意见》文件精神为指导,根据中卫四中和中卫六小制定的托管联动发展工作实施方案,依托中卫四中和中卫六小教育资源的优势,建立与我校相互对应、资源共享、互助共进的长效机制,加速我校教师专业成长,全面提高我学校教育教学质量。

二、工作目标

在托管联动期内,按照中卫四中和中卫六小制定的帮扶工作实施方案,充分发挥中卫四中和中卫六小的优质教育资源的示范辐射作用,在学校管理、队伍建设、教育教学、文化建设、师生互动等方面构建帮扶机制,扬长避短,从而达到强弱互补、资源共享、交互引领、和谐共进的目的,缩小并逐步消除学校人力资源差距,加速我校教师专业成长,全面提高我学校教育教学质量。

三、工作任务

(一)学校管理方面

1、学习中卫四中和中卫六小先进的办学思想和理念,完善和规范各项管理制度,规范办学行为和日常工作管理,提高管理水平;加强校风学风、校园文化建设和班级管理,开展心理健康教育、安全教育和安全事故防范等方面的学习与交流。

2、我校教学管理人员不定期到中卫四中和中卫六小学习管理经验。

(二)教学教研方面

1、我校教师在中卫四中和中卫六小教师的指导帮助下不断规范和落实教学常规,加强基础教育课程改革和教育教学研究,更新教育观念,改革教学方法,不断提高教育教学质量和办学水平。

2、我校在中卫四中和中卫六小的指导下加强实验室、功能室、图书室建设,认真开展实验教学,开好信息技术课,充分利用现代教育教学手段尤其是信息化手段,切实提高教学效率和水平。

3、双方开展的公开课、示范课和教研活动等相互开放,与中卫四中、中卫六小合作开展同课异构、课例研讨等教研活动,优秀教学课件、辅导资料和习题等相互交流,艺术节、运动会和团队活动等互派教师参与和学习。

4、积极参加中卫四中的中考备考研讨会,学习中卫四中先进的备考理念,提高我校中考备考质量。

5、学习中卫四中和中卫六小关于小专题研究方面的方式方法,邀请优秀教师到我校指导小专题研究,使我校的小专题研究有所突破。

6、组织教师积极参与送教到校活动,相互交流,相互学习。

(三)队伍建设方面

1、我校在中卫四中和中卫六小的帮助指导下制定教师培训计划,开

展师德师风建设,提高教师职业道德素养、业务能力和教育教学水平。

2、我校组织教师通过参与中卫四中和中卫六小的集体备课、随班听课、评课、上示范课、专题讲座、“结对子” 等活动,全面提高我校教师素质。

四、保障措施

1、成立领导小组,负责托管联动发展工作计划的制定与实施。

组 长:李建玉

副组长:欧阳龙 张宁

成 员:王建国 孙建华 陈 芳 李文艳 张树芳 戴院霞

2、主动与中卫四中、中卫六小联系,积极参加他们的各类教学教研活动。学校领导要积极主动地与其保持联系,有序推进联动发展工作。

3、重视考核管理。本学期我校将教师参与托管联动发展的情况记入教师业务考核,提高教师参与托管联动发展的积极性。

托管工作计划 篇8

为了切实解除家长们的后顾之忧,保障学生下午放学后的安全和健康,根据《关于加强市内四区小学生托管工作的通知》精神,结合学校实际,特制订台湛路小学托管工作实施方案。

以科学发展观为引领,以改善民生为原则,以办人民满意教育为目标,切实解决学生托管问题,全面促进小学生的健康、和谐发展。

学校对每一个在校生的家庭情况进行了解,对下午放学后确有困难而不能按时回家的小学生进行托管,特别是年龄小、离家远、放学后家中无人照顾的学生。

每学期第一周,由家长向学校递交申请;学校对申请进行审核;审核属实后学校与家长签订托管协议,明确托管时间、托管形式、管理要求、双方权利和义务;学校备案后,学校安排有关人员予以看护托管。

1、托管时间(周一至周五)从学生放学到18:00分结束,托管教师不得以任何理由提前或延长时间。在家长提出申请后,允许学生提前结束托管。

2、托管教师由各组护导教师轮流担任,全面负责托管学生的出勤、作业完成、个别辅导、活动安排及思想教育、安全保障。

3、托管时间主要以组织学生完成家庭作业、进行图书阅览、观看影视录像、欣赏故事音乐、手工制作及开展小型多样的户外活动为主。

4、一、二年级无书面作业,托管时间以开展丰富多彩的活动为主。

5、坚决不允许教师利用托管时间集体上课和补课。学生作业量严格按照“减负”规定控制,不得以托管名义增加作业量,一经查出,对该托管教师严肃处理。

6、托管时间由教师要全面负责学生的安全问题,确保学生在各项活动中,尤其是在户外活动中的安全。

7、学校成立专项领导小组,值班领导轮流巡视,对托管时间中发现的问题及时协调解决,确保该项工作的顺利进行。

以上规定请各位教师严格执行,如有违反,酌情处理;出现安全责任事故,追查个人。每位教师的托管工作与年底量化直接挂钩。

托管工作计划 篇9

托管老师是一种特殊类型的教师,主要负责管理和照顾学生在学校放学后的时间。他们的责任是确保学生的安全,并提供有趣而教育性的活动。在这篇文章中,我将详细介绍托管老师的工作计划,以使他们能够有效地履行职责。

首先,作为托管老师,我们需要制定一个每天的工作计划,以确保学生们在我们的监管下度过有意义和安全的时间。我们通常会提前准备好一份每周的活动安排表,以确保每天的活动都能覆盖不同的领域,如体育、艺术、科学和社交技能等。这样的活动计划可以确保孩子们在放学后得到全面的发展。

在安全方面,我们将确保学生们在校园内安全地度过他们的下午。我们会对学校的周边进行检查,确保没有任何不安全的地方,并严格要求学生们待在指定的区域内。此外,我们也会制定一套紧急应变计划,以应对可能发生的意外情况。例如,如果有学生受伤,我们会快速采取措施并通知相关的学校管理人员和学生的家长。

除了安全,我们还将致力于促进学生们的学术发展。我们将为他们提供适当的学习环境和资源,以便他们在托管时间内完成作业和阅读。我们将组织小组讨论和辅导,以帮助他们解决他们在学校中遇到的困惑和问题。此外,我们还将鼓励学生们参加一些有趣的学习活动,例如科学实验、艺术创作和阅读比赛等,以激发他们的学习兴趣和动力。

在社交方面,我们将通过组织各种团队活动和游戏,帮助学生们建立友谊和团队合作精神。我们将鼓励他们参加运动比赛和才艺表演,以展示他们的才能和技能。我们还将组织一些社区服务活动,例如参观养老院和孤儿院,以培养学生对社会的责任感和同情心。

此外,我们还将与学校的家长保持密切的沟通。我们将定期召开家长会议,向家长们介绍我们的工作计划和近期的活动安排。我们也会及时与家长们分享学生的进展和表现,以便他们能够更好地关注孩子们的学习和成长。

总之,托管老师的工作计划涵盖了安全、学术和社交方面的各个方面。我们将通过有趣和有启发性的活动,为学生们提供一个安全、充实和有意义的放学时间。我们将与学校管理人员、家长和学生紧密合作,以确保孩子们得到全面的关注和照顾。通过我们的努力,我们相信每个学生都将在这个特殊的时间段内获得快乐和成长。

托管工作计划 篇10


托管老师是在学校托管中心工作的专职人员,负责照顾和教育托管中心的学生。他们的工作任务包括制定活动计划、提供学生支持和指导、促进学生的成长等。一个好的工作计划能帮助托管老师更好地组织活动,提供高质量的关怀和教育。


第一部分:制定活动计划


作为托管老师,制定活动计划是工作计划的重要组成部分。在一个工作日开始之前,他们需要花时间计划当天的活动。他们要根据学生的年龄和兴趣制定合适的活动。例如,对于年幼的学生,托管老师可能会安排一些游戏和手工艺活动,以培养他们的动手能力和想象力。对于年长的学生,他们可能会组织一些团队运动和小组项目,以鼓励学生之间的合作和沟通能力。托管老师要确保活动的目标明确,并且与学生的发展需要和学校的教育目标相一致。托管老师还要考虑到活动的安全因素,确保学生的安全受到保障。他们需要检查场地设施、准备必要的救护设备,并对学生进行安全教育。


第二部分:提供学生支持和指导


除了制定活动计划,托管老师还要提供学生支持和指导。他们需要与学生建立良好的沟通关系,倾听他们的需求和问题。第一步是关注每个学生的个体差异,了解他们的兴趣爱好、学习能力和个性特点,从而更好地为他们提供适应性的支持。托管老师还要督促学生按时完成作业和学习任务,提供必要的帮助和指导。如果学生在学业或社交方面遇到困难,托管老师会与他们进行个别谈话,并且寻求帮助,比如与学校的辅导员或家长进行沟通。他们还会鼓励学生树立目标,激发学习动力,并定期进行进展评估,以便及时调整学生的学习计划。


第三部分:促进学生的成长


托管老师的最终目标是促进学生的全面成长和发展。他们要通过活动和指导,激发学生的兴趣和热情,培养他们的学习能力和社交技巧。在活动中,托管老师会组织丰富多样的体验,比如参观博物馆、探索自然、参与社区服务等,以拓宽学生的视野和培养他们的社会责任感。同时,托管老师也要提供一定程度的挑战,帮助学生克服困难,培养他们的自信心和问题解决能力。他们会鼓励学生参加课外活动,发展自己的兴趣爱好,并与学生的家长保持密切联系,共同为学生的成长营造良好的环境。


作为一名托管老师,制定一个详细、具体且生动的工作计划是十分重要的。这个工作计划能够帮助托管老师更好地组织活动,提供高质量的关怀和教育。通过制定活动计划、提供学生支持和指导以及促进学生的成长,托管老师能够为学生的全面发展做出积极的贡献,为他们创造一个富有乐趣和安全保障的学习环境。

托管工作计划 篇11

为满足广大家长需求、解决小学生寒假“看护难”问题,扎实推进“为群众办实事”实践活动,根据教育部门有关文件精神,XX市外国语学校制定寒假托管服务工作的实施方案。特告知如下:

一、托管服务对象

1至6年级学生。

二、托管服务目的

为满足广大家长需求、解决小学生寒假“看护难”问题,扎实推进“我为群众办实事”实践活动。

三、托管服务原则

自愿性原则,托管服务坚持“立足需求、积极服务、家长自愿、学校受托”的原则,学生是否参加托管服务,由学生、家长自愿选择。

四、托管时间

第一期:20__年1月17日一1月21日(共5天) 第二期:20__年1月24日一1月28日(共5天) 每天托管时间分为五段:

(一)上午8:30—10:00;

(二)上午10:15—11:45;

(三)中午12:00—14:15(午餐午休);

(四)下午14:30—16:00;

(五)下午16:15—17:45O

学生和家长可根据实际情况,自愿申请参加以上5个时段的其中1个或多个时间段。

报名时间:

20xx年12月21日21:00—20xx年12月23日14:00;

五、托管服务人员

安排工作人员及返聘本校大部分教师参与托管服务。

六、服务方式及课程设置

以“基础课程+素质拓展课程”的形式,在学校相关的课室、运动场等开展托管服务。每一期托管的`课程,均涵盖舞蹈类、体育类、艺术类等课程。

七、注册步骤

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九、收费标准

1、基本托管10元/1.5小时;

2、素质拓展50元/l.5小时(不含材料费),材料费由家长自愿选择。

3、午休:5元午休看管费/1次;

4、午餐:午餐费用按寒假前学校收费标准(学校饭堂12元/1餐或配餐公司13元/1餐),由供餐企业另行收取。

注:(报名午托视为在校午餐+午休) 5、对家庭经济困难学生免收相应费用。

十、课程说明

1、如课程需要材料,家长可自愿;

2、以自愿报名为原则,开课后不予退费; 3、费用已包含学费、意外保险;

4、少于20人报名项目不开班,可转班或退费;

十一、安全措施

加强安全卫生教育和常态化疫情防控工作,消除托管场地的安全隐患。校内配备行政人员值班,协助管理和监督学生安全,采用线上和线下相结合的考勤方式,杜绝安全漏洞。

托管工作计划 篇12

本学期,学校在科研和德育方面打开了一个良好局面。区级重点课题《初中“班级日志”管理优化与功能拓展的实践研究》喜获区第十届科研年科研成果评比一等奖,“班级日志”成长为学校德育品牌。与此同时,学校也逐步扩大办学半径。从本学年开始的2年时间里,受嘉定区教育局委托,学校将委托管理嘉定区徐行中学。对于郊区薄弱学校开展托管工作,这既是对学校二十多年办学效益的肯定,也是一次办学理念传播与学校品牌辐射的良机。在这个喜气盈门的时刻,学校全体教职员工将以昂扬的精神状态,饱满的工作热情,团结一心,奋勇拼搏,继续贯彻“为了每一个学生的健康成长”理念,本着“科学求真、严谨求实、以生为本、勇于创新”要求,以聚集课堂、关注学生、跟进反馈为重点,不断促进教育教学工作的全面进步。

一、重点工作

1、做好自评,迎接督导

学校新三年规划实施期限是从XXX学年到XXX学年。因此,本学期,学校的重点工作之一就是做好自评、迎接督导。一是做好自评工作。各部门、各组室围绕三年规划督导要求,做好本部门、本组室的自评工作。在部门自评的基础上,学校科研室制定终结性自评报告。二是做好资料整理、汇总和收集。根据资料目录表,各部门、各组室做好资料的收集与整理工作,力争将我校在刚刚过去的三年中所取得的全部工作成果,加以完整呈现。

2、委托管理嘉定区徐行中学

根据上海市教育委员会第四轮托管计划安排,我校负责托管嘉定区徐行中学。参与此次托管工作,既是我校全体教职员工的光荣,也是对我校各项工作的一次促进。此次托管将以聚焦课堂为核心,以促进教师尤其是青年教师专业发展为关键,推进教研组文化建设,推进班级文化建设,不断规范和精细教育教学行为,促进教育教学管理、教师队伍、学生综合素养的和谐发展。为了实现这一目标,学校德育、教学、科研各条块都将全盘深入,以项目为引领,从教研文化建设、打造班主任队伍和骨干教师队伍以及加强德育管理等三个方面入手,促进徐行中学办学水平的提升。

二、常规工作

(一)德育工作

根据学校整体发展要求,本学期,学校将德育工作目标确定为“立德树人、精致管理、提升品质”。在本学期的德育工作中,学校政教处将以班级文化建设为切入点,积极构建和谐班级、温馨教室,进一步提升班级民主管理品质,营造良好育人氛围。

1、加强德育团队建设,提高德育有效性

加强自身学习,提升德育领导团队的领导力、执行力。本学期,整个德育团队进行了调整,工作分工也发生了一定变化。我们将继续加强学习,在工作中不断磨合,相互配合,通力协作,注重实效,充分发挥主观能动性,创造性地开展各项工作,并在教育教学各方面起到表率作用。

强化培训,进一步提高班主任团队的行动力。作为学校德育工作的中坚力量,要求班主任真正做到为全体学生的终身发展着想,以崇高的职业道德、饱满的工作热情、严谨的工作态度去影响人、培育人。为此,本学期将继续加强班主任校本培训,鼓励和推荐班主任参加各级各类校外培训。培训内容将注重四个结合,即理论学习和实践操作相结合、规范管理和创新发展相结合、校级培训和年级培训相结合、实践与反思相结合。努力打造一支管理能力强、思想工作细、创新办法多、班风学风优的班主任队伍。

完善班主任工作评价体系,加大考核力度。经过多年努力,我校班主任工作评价体系比较完整。本学期,我们将进一步规范和完善考核流程,同时欢迎来自各方面的意见和建议,更好地发挥考评制度的积极作用,以此激励班主任争先创优,促进我校班主任整体队伍的提升。

鼓励班主任积极参与课题研究。随着学校的发展,班主任工作的理念和方法也需要不断更新。埋头于事务堆中,往往限制了班主任的眼界和进一步提升工作水平的可能。为此,希望班主任老师将自己的工作与科研活动结合,提高班主任工作的科学性和有效性。班级文化建设是一个大主题,无论是温馨教室创建、班级日志版本升级,亦或是班级日常工作,都为我们提供了广阔的研究视野。

2、进一步开展“做一个有道德的人”相关教育活动

加强班级文化建设,提升集体荣誉感。环境能造就人。一个有文化的环境,可以潜移默化、春风化雨,可以改善性情、陶冶情操。学生在特定环境历练成长,能否形成优良品格和彰显积极人生态度,关键是他们对环境是否具有高度的归属感,是否认同集体价值。而他们参与班集体建设的过程经历、体验感悟,必将在他们生命发展的历程中留下深刻的痕迹,并由外而内、由内而外,丰富和滋养心灵。

进一步加强对学生日常行为规范的自我养成教育。抓好学生的日常行为规范培养是德育工作的重点,也是难点。本学期,我们力求道德行为的内化,促使学生由他律转向自律,形成知行统一、言行一致的良好人格,塑造西延安学子的良好形象。营造积极向上的温馨和谐的校园文化氛围。认真做好开端教育,充分发挥首因效应,利用六年级与九年级军政训练、开学第一周的班长执勤周、开学前两周的行为规范宣传学习周等多个角度开展行为习惯养成教育,提高教育效率。充分利用校会、班会等,加强学生的行为规范教育。要求班主任课前有教案,课后有总结,深入班级,注重细节,切实做好学生的行为规范教育。充分发挥我校各级各类执勤队伍的作用,要求认真考评,不走形式,真正起到执勤岗的管理和监督作用。做好问题学生三级管理、建立档案。要求学校青保老师深入各年级组及班级,了解问题学生的情况,建立档案,及时跟进。同时,要求教师参与学生的帮教,少批评、多鼓励,少指责、多帮助。加强心理健康教育,培养学生健全人格。心理健康教育工作点面结合,在开展心理健康课和心理健康辅导讲座的同时,积极开展个体心理咨询,对学生的个体问题及时进行干预和疏导。同时,心理专职老师与班主任老师和任课老师积极配合,提高心理辅导的针对性和有效性。

积极开展各种主题教育活动。开展好“道德讲堂”活动。根据上级文件要求,我校将于新学期开始,每月举行一次“道德讲堂”活动。要求各班级深入领会活动要义,认真设计每一次活动,将“道德讲堂”的教育作用最大化。加强未成年人思想道德建设,开展各项实践活动。积极开展“日行一善、洒扫应对、美德少年评比”等系列活动;开展雏鹰假日小队活动;各年级针对学生的不同身心特点,根据我校制定的不同年级德育目标开展社会实践;六年级积极开展“阅读领航计划”,特别是开展好“阅读社会”的实践活动。通过这些活动,潜移默化,促进学生健康成长。积极倡导“文明餐桌”活动,通过大力宣传,细化操作,营造和谐文明的用餐文化,把精神文明建设融入师生日常生活,落实到对餐饮节俭安全和卫生健康的追求上,把俭以养德、俭以养性、俭以养身的理念变成广大师生的自觉行动。开展常规主题教育活动,诸如少代会、团代会、主题班会、运动会、秋游等各项常规主题活动在主题确定、内容设计上与学校德育工作发展目标保持一致,并进一步挖掘其教育作用。

3、抓好“三结合”教育,促进学生全面发展

做好家庭教育指导工作,充分发挥家庭、社会的教育作用,与学校教育形成合力,促进学生健康成长。本学期将举办一次家长学校讲座,召开形式多样的家长会。组建新一届家长委员会。做好“家长开放日”工作,鼓励家长积极参与学校管理。

4、做好各项迎检准备工作

本学期,学校将接受安全文明校园评估,我们将按照评估相关要求做好准备。XXX年,长宁区将迎接中央文明办对全国文明城区的全面考核检查,我们将尽早做好准备。

5、抓好安全法制教育

学校将根据教育局要求,结合本校实际情况,积极开展安全教育。通过这些教育活动,提高师生的安全意识和避险技能。利用校班会课,组织学生学习相关安全防护知识。开展安全隐患调查活动,组织学生寻找和发现身边安全隐患,以求防患于未然。每月组织一次学生抗震疏散演习活动,提高学生的自我保护能力。

(二)教学工作

本学期,以“立德树人 谋求发展 追求卓越”为主题,以“托管”为契机,加强教研组文化建设,提升教师专业素养;以学生身心健康成长为主线,以区级课题研究为载体,聚焦课堂、落实“两纲”。继续推进“阅读领航计划”的实施,进一步优化课堂教学模式、探索适应学生学习差异性的教学方法,提高课堂教学的实效性,提高学生自主学习的能力;探索拓展型课程的'校本教材,着眼于提高学生的学习兴趣和习得能力,促进学生更好地学习与成长。一是进一步进行课程建设;二是“基于关注学生课堂反馈的初中课堂有效教学实践研究”这一课题的研究工作;三是利用电子白板探索有效的课堂教学;四是校本练习的完善与应用。

1、提高课程品质,促进学生全面发展

优化已有的拓展型课程,形成高质量的校本课程。对已开设的部分拓展型课程和探究型课程更好地“着眼于培养、激发和发展学生的兴趣爱好,开发学生的潜能、促进学生个性的发展”,本学期将对走进经典、探索书法魅力、地震知识、科技等课程的校本教材作进一步的完善,使之更能体现学校的特色项目。对于部分学生活动效果较好的拓展型课程,例如影视评论、DIY中国结、体育、文学创作、历史、艺术等,如何更彰显特色形成成熟的校本课程是本学期的工作重点。

在分析、总结前三年“阅读领航计划”实践经验,逐步构建校本的探究型课程的教学内容;分年级、学科继续推进“两纲”在课程建设与学科教学中的完善与实施,使育人与育智相融合;通过“人文地理”的外语教学,促进学生了解世界,提高学生的口语能力。

2、营造和谐氛围,提升课堂活力

做好教研团队建设。各教研组以校本研修和“基于关注学生课堂反馈的初中课堂有效教学实践研究”的课题研究为载体,有计划地开展学习、研讨活动,使教师的教遵循学生的成长规律和关注学生的学习方式;各备课组认真研究学生,注重“三维目标”的达成,发挥每个人的教育智慧,提高每周一次的集体备课活动的实效性,形成团结协作和有特色的教研团队。

加强校本培训,促进教师专业发展。优化师徒带教模式,发挥学校骨干教师的示范、辐射、引领作用,提高教师的专业素养,促进青年教师业务快速成长。

继续认真做好“上海市教师专业发展学校暨见习教师规范化培训基地学校”相关工作。

认真落实教学的“五环节”,着眼于“三维”目标的达成,关注学生的学习过程,关注教师的教学行为,引导学生学会自主学习。

与“托管”学校的教研组进行交流、学习、探讨,促进教师的业务水平的共同提升。

3、树立科学的质量观,对学生作出科学的评价

以“三个指数”评价为引领,促进学生更好地学习与成长。各教研组组织、开展多元化的学科周活动,激发学生的学习兴趣和原动力,促进学生全面发展。落实好“阳光体育运动”的各项活动,确保学生每天校园体育活动一小时,完善体锻课的项目,提高学生的身体素质。

进一步完善和实施校本作业的设计,提高学生作业的针对性、实效性、层次性。关注学生个性差异,切实做好学困生的辅导工作和学有余力生的指导工作。

4、其它工作

认真落实教学常规的各项工作。以全国、市、区级语言文字规范化示范校为契机,继续做好语言文字的宣传、规范、比赛等相关工作,加强对学生书法学习的指导工作。以电子白板的全面使用为契机,探索现代信息技术与学科教学的整合,探索思维导图在各学科教学中的应用,提高课堂教学的有效性和质量。继续抓好“三课三操二活动”及防近等系列工作。图书馆做好为全体师生的服务工作,做好新书介绍工作,协助语文教师上好初一年级的阅读课;做好“新蕾”文学社的指导、宣传、分享等活动,引导学生喜爱阅读。做好家长开放日活动。

(三)总务工作

本学期,学校总务工作坚持以学校工作计划为指导,全面落实学校工作计划,坚持后勤为教育教学服务、为教科研服务、为师生服务的宗旨,以提高后勤职工队伍素质为抓手,强化总务后勤工作的规范管理,确保后勤工作保障有力、服务到位,努力提高后勤服务工作质量,为师生创造一个良好的工作、学习和生活环境而努力。

1、工作目标

坚持“以人为本”,强化队伍建设。后勤服务人员是学校的组成部分,他们的素质关系到学校的整体素质。后勤工作人员也要加强学习,努力提高自身素质。总务处经常组织后勤工作人员认真学习岗位制度,使他们思想观念与时俱进,跟上时代步伐,进一步增强服务观念,明确服务宗旨。鼓励他们以自己的作用换地位,用自己良好的言行、优良的服务质量赢得师生的满意与赞誉。

加强后勤人员的安全教育,落实岗位安全台账记录工作。维护校园环境,。促进学校物质文明的建设。抓好学生伙食管理,关心师生生活。对师生伙食从采购到制作,全过程监督管理,严防食物中毒。炊事人员要按照岗位目标责任切实做好炊事工作,不断学习钻研、提高厨艺、精心制作,切实提高伙食质量,努力使师生满意。总务处经常深入了解师生需求,及时尽力解决师生生活中的一些实际问题。

坚持勤俭办学,严格财务管理、严格把好日常经费使用关,杜绝一切浪费现象的发生。在经费使用上,从学校实际出发,做好校长参谋。严格核算,做到合理开支、统筹兼顾、保证重点、严守财务制度。办事坚持廉洁奉公,严格采办手续,积极推行财务公开,增强财务工作的透明度。

加强校产管理,充分发挥资产的功能作用,进一步明确校产管理职责。做到室室有人管、物物有人管。建立物产保管使用责任制度,坚持谁使用谁保管、谁损坏谁赔偿的原则。做好损耗品领用的登记与核销。强化维修管理意识,对学校各项设施设备定期检修,做好保养维修工作,延长促用寿命,提高使用效率。

严格收费管理,严格按收费标准收费,收费标准公布上墙。增强收费工作的透明度,严格贯彻“一费制”制度,不乱收费。

3、主要工作安排

做好课簿本的发放工作,保证学生的课簿本到位。配备好办公用品、卫生用具工作。为各班级配备和安装好电教器材,配备好课桌椅凳。检查、登记班级及各处室的水电、门窗玻璃、课桌凳,利用假期进行维修,保证开学时能正常使用。做好学生的饮水机消毒工作,保证学生能饮到清洁卫生水。

4、常规管理与服务工作

加强校园管理,提高校园环境卫生,对花草、树木定期除草、施肥、修剪。加强校产管理及专用教室的设备设施管理。定人、定岗、责任到人。加强学校门卫和保卫人员管理。总务处做好防电、防火、防盗有方案有措施,确保学校财产及师生的人身安全。加强对各班级、各处室电教仪器和设备的管理,杜绝开无人灯和电扇,强化节约用电、用水的意识。

(三)科研工作

本学期是区科研的总结阶段。在新学期,除了做好常规的科研工作,继续配合学校及各部门做好相关工作,为学校和老师做好服务外,还要配合区科研室组织好科研年的各项工作。

1、组织开展科研培训

近两三年,我校引近了一批年轻教师,教师队伍逐步年轻化,其中有不少研究生学历的教师,有较好的研究潜质。同时,教研组长也更换了不少,也需要提高年轻教研组长的科研能力。为此,我们将借助市区科研培训力量,加强上述师资的科研培训,提高青年教师的科研能力,培养科研骨干。同时,邀请专家来校进行科研讲座,组织校内教师开展科研交流。

2、组织好校级课题的申报工作

本学期是新学年的第一个学期,按常规将在9月份进行学校校级课题的申报工作。科研室将在总结以往校级课题组织与实施经验的基础上,根据学校转型发展的新要求和学校教师队伍的新变化,动态调整校级课题的申报主体。学校建议以教研组或备课组、个人等多种形式申报课题。

3、积极组织区级新课题的申报

近几年,我校开展的区级课题主要以学校综合课题为主,语文、数学、英语等大学科缺乏学科方面的研究课题。本学期正值区级新课题的申报,科研室将积极协助各教研组构想新课题,鼓励教研组积极尝试区级新课题的申报。

4、做好其他区级课题的管理

目前,我校正在开展的区级课题有两项,一项是XXX年立项的区级重点课题《在初中地理教学中培养学生非连续文本阅读能力的实践研究》,本学期将进入中期,科研室协助课题组做好中期的相关工作。一项是XXX年刚立项的区级一般课题《基于关注学生课堂反馈的初中课堂有效教学实践研究》,上学期完成了课题申报及前期工作,本学期将进入实践研究阶段,科研室将为课题组做好指导和服务工作。

5、做好科研年相关工作

上学期,科研室协助完成了三个课题结题和科研成果的相关申报工作,并组织了科研课题的展示工作。本学期是科研年的总结评比阶段,科研室将根据区科研的要求,协调各部门,组织好校内相关活动。

6、其他方面工作

做好学校与区科研室的沟通联系,做好教师论文撰写的指导工作。同时,配合各部门做好相关工作。

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