我们经常会碰到演讲比赛，演讲比赛是一种现实的社会性活动，它是一个让我们展示才华的舞台，你在那种演讲比赛中大放光彩呢？考虑到您的需要，小编特地编辑了“作文：记一次演说比赛其一”，欢迎大家与身边的朋友分享吧！

站在台上，我手里拿着演讲第六名的奖状，虽然只是一张薄薄的纸，但对我来说却有着莫大的鼓励。其实拿第一名对我而言是司空见惯的事，在学业上我的成绩向来优秀，得到第一名，对我来说简直是易如反掌，虽然这次演讲比赛我没能拔得头筹，可是对我而言，这第六名的奖状比任何一次的第一名都珍贵，是那样的让我感动万分。

五年级时，我在老师的鼓励下，参加了校内演讲比赛，在我努力的练习下，我终于获得了亮眼的成绩，成为校内语文演讲的第一名，当我仍沉浸在得奖的喜悦中而洋洋自喜时，我被学校通知要代表学校参加市语文演讲比赛的消息时，我却犹豫了、踌躇了，我害怕自己的实力不够，担心自己能力不足，而且一整个暑假得天天练习，乖乖的接受“培训”，一想到就令我痛不欲生，之后我开始逃避，每次练习时，总能找出许多借口理由推拖，希望指导老师能“放我一马”，就在这逃避之中，白白虚度了宝贵的黄金集训期。

老师看出了我的苦恼，不断的鼓励我，妈妈也大力的支持我，让我重拾信心，游移不定的心也渐渐被平抚，我将所有的玩乐时间以及精力都投注在这次的比赛上，体察生活、积极写作，我知道我将不计结果，只为挑战自己。我努力的统整大纲，每天对着镜子练习表情的生动与动作的自然，背着背也背不完的作文，写也写不完的生活小记，虽然很辛苦，但我心里一直隐着想突破这不可能的任务的决心。

终于我站上了舞台，我自信的演讲，微笑的看着台下观众，我认真的分享我的生活，尽情的讲出我的想法，我知道这终于超越自己，站在台上我拿着这张第六名的奖状，这一刻我感动不已，因为这张奖状包含了多少诉不尽的辛酸与幸福。M.pOPo666.cOM

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[演讲稿分享]第一次上台演讲紧张的作文精选(5篇)

学校里经常开展演讲比赛，演讲比赛是一种文学性质的比赛，其实质是为了锻炼大家的口才，你参加过哪种类型的演讲比赛呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了《[演讲稿分享]第一次上台演讲紧张的作文精选(5篇)》，希望能对您有所帮助，请收藏。

第一次上台演讲紧张的作文(篇一)

在我们的生活中，会经历许许多多的“第一次”，如，第一次动手做饭、第一次爬山、第一次学游泳、第一次野营、第一次走夜路、第一次上台演讲。。。。。。一个个“第一次”就像一个个脚印，印在我们成长的道路上。

为了能够拿好成绩，我在家里一遍又一遍地练习。终于，在多次的演练之后我可以熟练的演讲了，我信心满满的迎接比赛。

很快，演讲的日子到了。我忐忑不安地走进会场。一看别人讲得是多么流利，多么动人。我的心里可多了一块大石头。我抓紧时间在回顾一遍讲稿。轮到我上场了，我赶紧快步走上台。

我往下一看。哇！好多同学和老师都在看着我！我心里的大石头仿佛又增加了许多。但我还是大声朗读起来：“亲爱的老师、同学们。。。。。。”讲着讲着，我发现心里的大石头不在那么重，那么大了。我也情不自禁做出动作。“谢谢大家”我话音刚落。掌声立刻就响了起来，此时，我心中的那块大石头已经完全消失了，我真想大叫一声：“我成功了！”

第一次真好，第一次感觉真奇妙。第一次看上去困难重重，但只要你有勇气战胜自己，就一定能成功。

第一次上台演讲紧张的作文(篇二)

第一次上台演讲

壶山小学五（2）班江映玥

在我最喜欢的地方－－学校，发生了许许多多的事情，令人珍惜，令人高兴，令人难忘，令人伤心。其中有一件事深深地印在我的脑海中，至今想起还时不时的觉得自己真傻。、

我还记得那是一次班干部竞选，我事先准备好了演讲稿，并且已经背得滚瓜烂熟了。但是我为了保险起见把演讲稿也带了上去我先抬头看了一眼同学和老师，我不经心头一颤，心想：哇！我的天呀！四十七双眼睛看着我哪!

这样一来，我变得结巴了。本来已经背得滚瓜烂熟的演讲稿，到了此时却早已忘得一干二净，根本回想不起来了。不过还好我有先见之明，把演讲稿拿了上来。虽然演讲词这一困难克服了，可我还是紧张，而且脚都抖起来了，这一抖不要紧，这说话的声音都颤抖了。

我又抬起头望了一眼同学和老师，我顿时脸红了起来。终于在我颤抖的声音结束后，我的演讲就结束了。

回到位子上之后，我回想起刚才那尴尬的一幕，默默地哭了起来。

第一次上台演讲紧张的作文(篇三)

人生中有许多第一次：第一次骑自行车，第一次考第一名，第一次挨骂……而在我的印象中，让我终身难忘的，是第一次上台演讲。

那是一次单人演讲比赛，我是8号。在第7号马上要演讲完时，我的心都要跳到嗓子眼儿了！我不停地深呼吸，握紧拳头，在心里不停地背稿。不一会儿就到我了。我走上台去，腿在不由自主地颤抖。我尽量控制自己的情绪，开始演讲。第一段，第二段，第三段，但就在第四段时，我突然忘词了。我倒吸一口冷气，心里像装了许多小兔子一样，不停地跳动，但是那句台词仿佛就在嘴边，却怎么也想不出来了，我紧张得浑身冒汗。突然，我想起了爸爸的话：“如果你突然忘词，就可以把那段跳过。”于是，我跳过那段词，开始继续演讲。

当我走下台时，我感觉脚底像踩着棉花一样，又激动又开心！激动的是我成功地度过了最艰险的时刻，开心的是我终于解放了！这时的我心里甜滋滋的，这甜比吃了蜂蜜或糖果还甜，比受了夸奖还甜。我想，这就是成功的滋味吧！

生活中有许多第一次，也许在这些第一次中你会遇到挫折与困难，但是，在这当中最重要的是，你在不断地超越自我，找到新的目标！

第一次上台演讲紧张的作文(篇四)

我很喜欢《朗读者》的开场白，有一次他们的主题是“第一次,”它的开场白是这样的:人生中,许多“第一次”的经历，难忘而宝贵，无论是苦是甜,都为人生留下烙印。忆往昔，每一个独一无二的“第一次,”都是一首耐人回味的诗篇，更是一副精彩的人生画卷。人生中有很多很多的第一次经历都给我们留下了深刻的印象。第一次与朋友的见面、第一次学会说话、第一次跌倒、第一次参加高考……回顾我们以前的生活，那一幕幕的第一次时的场景，很多都是历历在目。

最近我们中国文化概论老师安排了一个任务给我们,让我们自己找几个人组成一个小组,最后准备一个PPT，到下节课上台展示我们小组所汇报的内容。我们小组选择了关于服饰的题材，每个人都分配好了任务,谁负责什么都交代清楚了，现在就缺一个演讲人,但我们小组没有主动承担这一任务的人，我们就采取了抓阄的方式，最后的幸运儿是我的舍友，我侥幸逃过一劫，但她内心很排斥上台演讲，觉得很为难，我就提出了我们互换任务，由我上去汇报。

这也是我第一次上台演讲，很紧张，我以为我已准备充分了，没想到上台后看到大家的目光都聚焦到自己身上，脑子一空白，什么也想不起来了，我也不知道自己最后是怎么坚持下来了，就这样，我的第一次上台演讲就匆匆结束了。

事后回想起来，还是很害羞，但自己勇敢的迈出了第一步，值得给自己竖个大拇指点赞。

第一次上台演讲紧张的作文(篇五)

第一次上台演讲，那真是一次令我难忘的经验，记得当时妈妈为我报名了一个“说故事”的比赛，那时我才二年级，妈妈报名前，曾问我要不要参加，我硬是不肯，但妈妈依然暗里悄悄的帮我报名，我听了，气得快要爆炸，但已经报名了，我只好无奈的预备！

我们找了一本《蜡笔小黑》的故事书，我以为这本书十分有趣，便着手开始做道具，因为是第一次，我就像是一个笨蛋一样，完全没有什么主意，幸好有万能的超人妈妈。

只可惜超人妈妈不能帮我上台！

到了会场，我抽到第二个上台，我吓得全身发抖，就像是中风一样。第一号下台后，我以发抖的脚，踩出发抖的线条，定了位，我从人隐士海的观众席中，找到了家人，妈妈正用鼓励的眼神看着我，我整理时放下了心，家人们都会支持我，即使输了，家人们也会以最响亮的掌声迎接我，反正“没有人能一次就成功”，我这样鼓励自己。

我深呼吸了几回，将底下的人都当成了大南瓜后，开始以微抖的声音缓缓道出了《蜡笔小黑》这则故事，我的脸色比白纸还要白，训练时的流畅，早已消失的无影无踪；训练时的镇静，也不知道溜到哪去了，该翻道具的时候，根本忘了手上有道具，说完了故事，我才把精心制作的道具，草草翻了一下，便呆呆的走下台，掌声劈哩啪啦的为我加油着，啊！终于结束了！

这真是我这一辈子永远忘不了的事，我的第一次演讲，彷彿成为了大家的一个笑话。在我的心中，演讲就像是一个凶恶的巫婆，而我则是拿着剑，预备对付巫婆的小勇士，第一次过招，在还未摸清她的弱点前，就被她一脚踢下了擂台，经由这一回的打斗经验，我学会了对付方式——不要理会别人的眼光，只要用心对付她。下一次我不会再惧怕着个巫婆了，有机会我就要狠狠的'击倒她！

顺便告诉你一个秘密，这一次的比赛，我得到了“最佳创意奖”！

范文系列之生命只有一次演讲稿范文

我们有时候会被迫参与一些演讲比赛，演讲比赛是一种社会性的活动，它可以锻炼大家的思维能力，你觉得演讲比赛有哪些作用呢？考虑到您的需要，小编特地编辑了“范文系列之生命只有一次演讲稿范文”，欢迎大家与身边的朋友分享吧！

生命只有一次演讲稿【篇一】

老师们、同学们：

当北京奥运圣火慢慢熄灭的时候，我们感叹奥运健儿把生命的运动潜能发挥到极致；当汶川地震灾区渐渐进入灾后重建的时候，我们感受到人类作为生命群体的顽强、乐观和智慧；当我们在平凡的学习、工作和生活中细细地体味生命的价值的时候，我们感慨人类生命的平凡与伟大、渺小与崇高。

新学期伊始，全国中小学生同上一节课：用知识守护生命。增加应对火灾、地震、洪水、台风等自然灾害的应急避险课程，加强生命意识教育，让应急避险课程走进了课堂。

面对那些在灾难中离去的人们，我们无法挽留住他们的生命，但我们可以珍爱、善待自己的生命，本着对生命负责的态度，坚强地活下去！让每一分钟都成为有意义的一分钟！同学们，当我们偶遇不顺时，莫灰心，别气馁，逃避和退缩是弱者的表现，只有珍爱生命，才有更多的精彩等着我们去开创！当我们遇到困难止步不前、情绪低落时，当我们为生活的点点滴滴斤斤计较、患得患失时，当我们萎靡不振、欲将生命颓废下去时，想想那些已经失去生命的同龄人吧！与他们相比，我们是多么的幸运！

“吾生也有涯，而知也无涯”。对我们每一个人来说，都注定要用有限的生命去面对广阔无垠的知识海洋。当我校的王慧晶、徐晋、鲁雅三名同学即将或已奔赴北大校园，奔赴最高知识殿堂的时候，他们因为没有虚度自己的青春年华而赢得师生的褒扬；当我校谢磊同学高擎奥运火炬跑在滨海新区传递大道上的时候，他也许更加深刻地体会到知识带给生命的绚丽和灿烂；同样，当我校两千多名同学今天坐在明亮的课堂，接受知识的洗礼的时候，我们也许慢慢地体会到知识带给我们智慧、激情、兴奋与幸福。

生命只有一次演讲稿【篇二】

世界上最宝贵的东西是什么？毫无疑问是生命。没有生命，哪来的成功、幸福、财富！所有的事物都是在有生命的前提下实现的。

生命只有一次，老天不会眷顾任何一个人，甚至会无情地拿走一条生命。所以我们要珍惜生命，珍惜生活。生命不是说谁活得长久，而是应该怎样把握生命。懂得人生的意义，懂得生活的真谛，就懂得了生命。

生命是脆弱的。2008年5月12日是我们永生难忘的日子。无情的地震带走了多少鲜活的生命。眼看着那么多人在一瞬间被废墟压死。生命哪经得起这般摧残。变化永远比计划快，谁都不知道下一刻将会发生什么。上一秒还在一起可能下一秒就不见了。

生命也是坚强的。在四川地震中，有很多人靠着一点点生的希望，在废墟中等待救援。他们坚信会活着出去。他们不敢睡，怕睡着了就醒不来了。电视上播过这样一个求生的故事：大地震中，有一个19岁的男孩被埋在废墟之下，他靠着生的欲望，在废墟中整整过了120个小时。最后被消防队员救出。就因为他的坚持，他获得了重生，对他来说，那简直就是场噩梦。

现在的我们，是把握了生命，还是在挥霍生命？我们要经得起考验。生命才不会被吞噬，才不会被摧残。我们能坐在这里学习，享受生活是多么幸运的事。我们要感谢给过我们生命的人。

列夫·托尔斯泰曾说过：生命可以是轻于鸿毛，也可以是重于泰山。就看我们对生命的理解。如何让有限的生命发挥出无限的价值。长短不是生命的意义。只要你一生辉煌过，就会被世人记在心里，永永远远地活在世人的心里。如果一生做过对不起社会的事，就会被世人唾骂。那样，生命就失去了原来的色彩，黯淡地消失……

我们要感谢生命，感谢社会，是社会磨炼了我们一身的本领。生命让我们记住奋斗。生命让我们学会珍惜。生命让我们懂得人生。生命让我们享受生活。让我们荡起双桨，好好编写人生的路，把握这仅有的一次，就算再苦再难也昂首挺胸。

生命只有一次演讲稿【篇三】

生命如同鲜花，灿烂而又美丽。但生命只有一次，所以我们应该也必须用心呵护它，要想让生命得到保障，就必须多了解一些有关于安全的知识。

比如说遇到火灾时，我们应该将衣服喷湿披在身上，然后选择火势不大离安全出口最近的楼梯或走廊，快速到达安全地带。

如果家中起火，应根据火势的情况来采取相应的措施。如果油锅起火，要记住千万不要用水扑救，可以将锅盖紧紧盖上，使锅里的火因缺氧而灭；如果火势已大应迅速撤离到安全区域，拨打火警电话119；如被大火包围，则可以选择俯下身体，用湿布捂住口鼻进行逃离。

独行在路上也会有意外发生。如果在路上遇到歹徒敲诈，我们应该沉着冷静。尽量说一些好话，如果歹徒强行钱财，必要的情况下可以给钱，但要尽量记住，歹徒的外貌和特征，事后第一时间向公安局报案。

为了防止遇到歹徒，我们尽量要走人多的大路不能走偏僻的小路，尽量不要单独出行，和同学结伴而行，晚上出行时记得带手电筒。

我们的学校是一个温馨和谐的大家庭，但也会不时的发生许多意外，危害到同学们的生命安全。怎样避免这些意外发生呢？我们要遵守纪律，听从指挥。上下楼梯靠右行、不带尖锐利器、不做危险游戏；放学后要站好路队靠右行过马路时注意车辆；不乘坐不符合规定的车辆，如三轮车、摩托车等，不乘坐超载车辆。

交通安全是我们常常挂在嘴边的话题，但还是有很多人丧生于车轮之下，遵守交通规则是呵护生命最重要的一部分，我们在横穿马路时的时候一定要找到有斑马线的地方过马路；乘坐车辆时要抓住扶手；头和手不能伸出窗外，下车时不能争先恐后，要依次而下。

我们是祖国的花朵，社会主义的接班人，我们不仅要学习知识，更要学会如何保护我们自己，我们要做到“高高兴兴上学去，平平安安回家来”。生命只有一次，让我们携起手来共同珍惜生命。

生命只有一次演讲稿【篇四】

上一年级时，因为淘气，放学的路上，我看见了一只小蚂蚁在搬运食物，就蹲下来故意挡住了它回巢穴的路。然后我又把它拿起来，放在自己手心里，一直捉弄它。后来那只小蚂蚁反击，在我的手指上咬了一口，鲜红的血液立即渗了出来。我一气之下把它捏死了，然后若无其事地把它扔掉，走开了。回家后，我又看了看被小蚂蚁咬伤的手指，一看那伤口竟然痊愈了，而且没有一点痕迹，这时我才知道，我伤害了一条无辜的生命。

晚上，我梦见我变成了一只毛毛虫。我爬着爬着，突然看见有几个小男孩围着我，其中一个小男孩用树枝让我翻了个身，我不情愿地艰难地翻过身来，继续向前爬行。可没过多久，另外几个男孩把我放到了一个漆黑的箱子里，在没有透气孔的箱子里我度日如年，大概两三个小时之后，因为没有氧气，最终缺氧而死。

第二天早晨醒来回想起昨夜的恶梦，我才知道生命对于一个动物多么重要，当然对于一个人更是这样。原来每一个生命都有自由和生存的权力。从那天起，我决定再也不会杀生，包括一只不起眼的虫子。

生命只有一次演讲稿【篇五】

此时此刻，我已经进一步了解了生命。它可以是不屈的，坚强的，更可以是多姿多彩的！

今天，我们家来了一只又肥又胖的小强，我静静地伸出手去，一下子把它压在地上。固然他的身子已经无法动弹了，但它依然在尽全力抖动着它那又小又细的腿。此时它的心中一定只有一个字：逃！它渴想，渴想重新见到光明。甲由对生命的热爱和它那顽强的意志让我为之一振，一只小小的昆虫竟有如斯光鲜的求生欲望，我忍不住放了它。

俗话说得好：野火烧不尽，东风吹又生。小草固然不能说话，也不能流动，更不能想问题，也不比人与动物差。想想吧，它们要被无数个人类反反复复无数遍地踩在脚下；可它们，竟一次又一次地挺直了腰板，茁壮成长。最令人难以置信的是，在经历了那么多鞋子的辚轹后，它们居然没有一丝要抛却的意思，依旧站在那里，牢牢握着自己惟一的一缕生命的硝烟。

前一段时间的思品课上，我们通过视频熟悉了一个叫杨佩的大姐姐，她是一位失去了双臂的女孩。再造受了天大的不幸和命运的折磨后，站在我们眼前的佩佩，笑得是那么阳光，又是那么灿烂。她坚信，阳光总在风雨后，雨后总会有彩虹，她自信的气力如斯强盛，使我万分震动。我相信，她自信、阳光的笑脸，将会成为我们珍惜生命最好的理由！

生命，只有一次；人生，无法重来。有的人在命运眼前更加坚强了，有的人却在命运眼前倒下了。而我，选择做一被子的前者，永远珍惜这个只有一次的机会！

生命只有一次演讲稿【篇六】

尊敬的老师、亲爱的同学们：

大家好！今天，我的演讲主题是：生命，只有一次。

生命，是一截小树苗，慢慢地成长，从一颗小小的种子，坚强地探出头来，长成一个高大挺秀的环境的卫士。

生命，是一滴水珠。她是那样的脆弱，又是那样的坚强，她游玩过了世界的任何地方，生命中，却只有几个小时，她在生命的最后一刻，笑了，她的笑容，是那样的灿烂，那样的美好。

而人的生命，也是那样坚强，那样脆弱。世间的万物中，也有许多小生命躲在那里，它们在快乐地活着。在人间，又有许多小生命诞生了，可爱的笑容又增加了，这个大家庭也跟着变大了。

但在某个角落，有着许多生命消失了。在某个城市中，有一位高二的女生，跳楼了，事情的原因是这样的：这个高二的女生，学习成绩已经不错了，可是，她的母亲却又想让她学习更好，而这位女生也很喜欢看课外书，她的母亲不让她看。这武汉女生，因这些事，想不开，所以跳楼了……

虽然生命是那样短暂，但是，我们可以让生命体现出无限的价值，希望大家不要让生命白白流失。生命只有一次，我们要努力活得更精彩，更丰满！

在首届党委班子第一次会议上的演讲三篇 优秀演讲比赛稿

在首届党委班子第一次会议上的讲话1

各位组成人员，同志们：

这次会议是在我市两会刚刚胜利闭幕、全市上下聚力聚焦全面开创中国碳谷绿金淮北建设新局面的背景下召开的一次重要会议，也是新一届市人大常委会选举产生后召开的第一次会议。在大家共同努力下，会议圆满完成了各项议程，开得很好，富有成效。会议通过了《淮北市人民代表大会常务委员会关于加强自身建设的意见》，任命了市人大常委会七个工委负责人、代表资格审查委员会组成人员及市监察委副主任、委员，为新一届市人大常委会、首届市监察委员会开局起步奠定了坚实的基础。在此，我代表市委、市人大常委会，向被任命的各位同志表示热烈的祝贺!

在刚刚结束的市人代会上，代表们把掌声和信任送给了我们，同时也把期望和责任交给了我们。我们一定要切实担负起代表和人民赋予的责任，认真履行宪法和法律赋予的职责，尽心尽力做好工作，不辜负全体代表的重托，不辜负全市人民的期望，不辜负组织的信任。借此机会，我讲三点意见。

一、牢牢把握正确政治方向，不断开创人大工作新局面

人大工作是党的工作的重要组成部分。新一届市人大常委会及全体组成人员要切实提高政治站位，保持昂扬精神状态，认真履行法定职权，用实实在在成效，树牢人大工作方向、体现人大担当、彰显人大作为。

一要始终坚持党的领导不动摇。在我国政治生活中，党是居于领导地位的;坚持党对人大工作的领导，是人大常委会充分发挥职能作用的政治保障。新一届市人大常委会要认真学习贯彻党的十九大精神，更加坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，确保淮北人大工作始终沿着正确政治方向前进。要把贯彻落实市委决策部署体现到依法履职的全过程，通过统筹推进立法、监督、决定、任免、代表等各项工作，使市委的主张成为全市广大人民群众的自觉行动。

二要始终坚持服务发展不停步。本届人大常委会任期的五年，将是淮北大有可为、大有作为的五年，也是全面开创中国碳谷绿金淮北建设新局面的五年。新一届人大常委会要始终坚持围绕中心、服务大局，把工作重心和着力点聚焦到大开放、大招商、大创新、大建设、大发展的新形势新要求上来，在服务发展中找准位置、体现优势、发挥作用。特别是围绕经济社会发展的重点领域，做好地方立法工作，充分发挥立法引领和推动作用;突出开放招商、创新驱动、项目建设、城乡统筹等重点工作，加大监督和支持力度，适时作出决议决定;注重增强代表的履职积极性，激发全市上下饱满的政治热情和昂扬的精神状态，团结和凝聚各方力量，确保市委决策部署落地生根。

三要始终坚持改善民生不放松。认真落实以人民为中心的发展思想，不断扩大公民有序政治参与，支持和保障人民通过人民代表大会行使国家权力。主动顺应淮北人民日益增长的美好生活需要，充分发挥2121工程作用，积极回应群众对教育医疗、社会保障、环境保护、新型城镇化、棚户区改造、脱贫攻坚等问题的关切，综合利用审议报告、专题询问、执法检查等监督手段，推动解决群众的操心事、烦心事，让人民群众共享更多改革发展成果。

四要始终坚持与时俱进不懈怠。今天会议通过的《意见》，是当前和今后一个时期人大常委会加强自身建设的规范和保障，也是全体组成人员的共同遵循。新一届人大常委会要认真贯彻落实这个《意见》，着力完善人大及其常委会工作制度，健全议事程序和规则，优化人大常委会和专门委员会组成人员结构，积极探索人大代表发挥作用的新途径、新方式，不断激发人大工作的生机与活力。要加强对人大机关干部的培养、教育和使用，推进干部轮岗交流，努力建设一支政治坚定、业务精通、务实高效、作风过硬、团结协作、勤政廉洁的高素质干部队伍。

二、扎实推进监察体制改革，全面开启从严治党新征程

全面推进国家监察体制改革试点工作，是党的十九大作出的重大决策部署，是一项事关全局的重大政治体制改革。昨天下午闭幕的市第十六届人大第一次会议选举产生了市监察委员会主任，这次会议任命了监察委其他组成人员。希望监察机关进一步强化政治责任，拉高工作标杆，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，扎实做好本职工作，为推动经济社会发展提供强有力政治保障。

一要坚持党对监察工作的集中统一领导。这是监察体制改革向着正确方向推进的根本保证。市监察委要切实提高政治站位、增强政治觉悟，坚定坚决贯彻执行中央和省、市委关于深化国家监察体制改革试点工作方案。要尽快建立健全向上级监察委员会和同级党委请示报告制度，及时向市委汇报监察体制改革试点工作开展情况，全方位加强党对监察工作的政治领导、思想领导和组织领导，确保改革试点工作始终沿着正确方向推进。

二要自觉接受同级人大及其常委会的监督。《全国人民代表大会常务委员会关于在全国各地推开国家监察体制改革试点工作的决定》明确指出，监察委员会由本级人民代表大会产生，监察委员会对本级人民代表大会及其常务委员会和上一级监察委员会负责，并接受监督。市监察委要主动加强与本级人大常委会的沟通联系，加快研究制定对市人大及其常委会负责并接受监督的制度，主动及时地向人大常委会报告工作，使监察工作自觉置于人大监督之下。

三要加快推动监察机关自身建设。全力做好职能整合和工作衔接等工作，抓紧完善监察委员会议事规则，加大对履行职责相关规定、制度和实施细则的研究力度，不断提升以法治思维和法治方式惩治腐败的水平。要充分发挥领导班子成员示范引领作用，严守法纪规定，带头执行准则条例，努力建设一支既懂纪又懂法、让党放心、让人民满意、忠诚干净担当的监察队伍，展现新班子、新队伍奋发有为的精神面貌。

三、不负全市人民期望重托，认真履职担当展现新作为

今天的会议标志着新一届市人大常委会及监察委开始正式履职，希望大家走马上任后，大力发扬雷厉风行、务实重干的作风，全力抓执行、抓推进、抓落实，真正以实干站稳脚跟、以实干树立威望、以实干赢得人心。

一要强化理论武装。人大工作和监察工作都具有较强的政治性、法律性和程序性。新任命的24位同志要深入系统学习党的十九大精神，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。要加强对宪法和基本法律、基本理论、业务知识的学习，加强对中央和省、市委政策的研究，加强对经济、金融、文化、科技、社会管理等知识的涉猎，做到主动适应新时代、不断拓展新思维、全面增强新本领。

二要尽快转变角色。新任命的同志虽然都有非常丰富的工作阅历和经验，但到了新岗位还需要一个适应过程。转岗到人大的同志，要从过去的行政首长负责制转变到集体行使职权上来，从过去直接管理转变到间接管理工作上来，综合运用集中视察、执法检查、听审专项工作报告、工作评议等手段，依法行使好各项职权。新任命的监察委组成人员，要树立执纪审查和执法调查同时启动、同步进行的意识，抓好工作的融合整合磨合，尽快理顺机制、形成合力、发挥作用，坚定不移地把党风廉政建设和反腐败斗争推向深入。

三要突出为民履职。全心全意为人民服务是我们各项工作的出发点和落脚点。新任命的同志要切实以造福人民为最大政绩，做到履职为民、立法为民、监督为民，想方设法为群众办好事、做实事、解难事。要深入基层、深入实际、深入群众，把党委、政府的决策部署及时准确传达下去，把群众呼声、群众建议、群众智慧收集反映上来，使我们的各项工作更加符合基层实际、更加顺应群众期盼。

四要严守纪律规矩。市人大常委会及市监察委都承担着重要的监督职责，监督别人，首先要管好自己。新任命的同志要严格按照《准则》《条例》规定，严于律己、廉洁从政，依法履职、秉公办事，正确行使手中的权力。要树立强烈的政治使命感和工作责任感，坚持勤勉工作、真抓实干，切实树立权力机关和监察机关的良好形象。要带头执行中央八项规定精神和实施细则及省、市委实施细则，带头落实习近平总书记对纠正四风问题作出的重要指示，努力以良好作风保障各项工作高效运转。同时，大家都要严格要求身边的工作人员，管好自己的家属和子女，对自己的亲戚朋友有言在先、约法三章，不因人情干扰自己的工作，不因人情导致自己违法违纪。

各位组成人员、同志们，新目标孕育新希望，新使命要有新担当。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在市委的坚强领导下，团结进取、开拓创新，倾心竭力、奋发有为，努力创造出无愧于新时代的业绩，为全面开创中国碳谷绿金淮北建设新局面作出新的更大贡献。

在首届党委班子第一次会议上的讲话2

同志们:

这次全县党委办公室系统工作会议，是经县委、县政府研究同意召开一次重要会议。会议的主要任务是，按照学习实践科学发展观活动的要求，认真总结全县党委办公室系统工作的成绩与不足，研究进一步提高党委办公室系统的工作质量和效率，进一步强化党委办公室系统地位和作用的具体措施。会前，县委会听取了县委办公室工作情况汇报，并对开好这次会议，提出了明确要求。会上，县委X书记、X书记还要做重要讲话，希望大家认真学习，深刻领会。下面，结合办公室工作实际，我先讲四个方面的问题。

一、统一思想，认清形势，切实增强做好党委办公室系统工作的责任感和紧迫感

近年来，在各级领导的高度重视和具体指导下，我县党委办公室系统广大干部紧紧围绕县委4321工作思路，自觉服从和服务于县委工作大局，扎实有效地开展文稿起草、信息报送、调查研究、督促检查、机要保密、后勤接待、党史档案等工作，付出了辛勤的劳动，取得了较为出色的成绩，为全县经济社会发展作出了积极贡献。对全县党委办公室工作，基层群众是满意的，县委、县政府是肯定的。借这个机会，我代表县委、县政府，向全县党委办公室系统的所有同志表示诚挚的问候!向全县党委办公室系统的全体家属表示衷心的感谢!

在看到成绩的同时，我们也要清醒地认识到全县党委办公室系统建设还存在一些突出问题和不足。

第一，思想认识不高。从领导层面来看，部分乡镇和单位领导不重视、不关心、不支持办公室工作，把办公室工作看作是可有可无的工作，把办公室的干部当作是跑腿、打杂的闲人，导致办公室职能弱化、活力不足。有的单位办公室主任工作长达十余年得不到交流，工作暮气沉沉;有的单位办公室主任一年换几次，搞不清楚是谁在负责;有的单位办公室主任身兼数职，成了单位的万金油。更为严重的是，在一些乡镇和部门领导同志心中，存在不理解、不支持县委办公室的情况。有的认为县委办公室的干部没什么权力，没什么地位，对办公室的普通工作人员，爱理不理，敷衍了事，对县委办公室安排的工作，能拖就拖，能挡就挡，连最起码的组织原则都没有。应该说，党委办公室是确保机关正常运转，发挥党委职能的重要权力机构，办公室的干部是领导的左膀右臂，在某些时候是领导的代言人，绝对不允许对办公室的干部小看、轻视，绝对不允许对办公室安排的工作讲条件、打折扣。从办公室内部来看，部分同志认识不到党委办公室的重要作用，把党委办公室工作当作一种苦差事，当作是一种熬年头、混资历的过程，研究工作愁眉苦脸，闲聊扯谈兴趣盎然，热衷于搬弄是非、散布流言，图安逸不图上进，重享受不重成绩，导致各级党委办公室的职能发挥不够，形象反映不好，工作进展不大。当前，学习实践科学发展观活动正在全县范围内广泛开展，这是新时期加强党的建设的一项中心工作。全县各级党委办公室作为党委的参谋服务机构，这次活动开展得扎实与否、成效如何，既是对我们能不能围绕中心、能不能紧贴中心的一次考验，也是对我们党委系统办公室整体形象的展示和工作水平的检验。因此，我们必须带头落实好县委的决策部署，高标准、严要求，扎扎实实地开展好学习实践活动，努力做服务科学发展、实践科学发展、促进科学发展的表率。今天这次会议，就是按照科学发展观的要求，将全县党委系统办公室的学习实践活动引向深入的一次动员会议，也是各地各单位对照党委办公室工作现状，查找问题、分析原因、落实整改的一次动员会议。

第二，服务水平不优。突出表现在三个方面:一是不主动。在党委办公室工作，思想被动，工作就被动，效果就不好，就会影响工作的效率和质量。有的乡镇和单位的办公室，一年到头不向县委办公室报一篇信息，几年下来，没有一篇拿得出手的材料。在今年四月份全市信息采用情况通报上，我县信息工作排位已经下滑到全市倒数第二的位置，离年初确定的保三争二的目标，差得还很远。信息是全县经济社会发展的真实写照，在我县各项工作形势喜人，许多重要经济指标增幅长期位居省、市前列的形势下，这种信息工作水平，是远远跟不上形势的，也是远远不能让领导满意的。造成这种局面的主要原因，一方面是各地各单位领导不重视、对信息工作支持不力造成的，更重要的是全县从事信息工作的同志工作不积极、不主动造成的。二是不规范。主要表现在:打乱仗，不讲程序，不讲规范，不讲套路。有的乡镇和部门起草送到县委办公室把关的文件材料，粗制滥造，错字连篇，甚至还犯各种低级错误，完全是在应付、在敷衍，把责任和问题都交到县委办公室;制定下发一个文件，事前不通气，事后不报告，明明领导已经调走了或不分管这块工作了，还在发文安排工作。一些单位的文件定密很不规范，把普通文件当作秘密文件标密，把秘密文件当作普通文件下发，这是一种不负责任的表现。今后，对各地各单位送到县委办公室把关的材料，只要有一个字的错误，一律打回去重写，一遍不行来两遍，两遍不行来三遍，绝对不允许把不成熟、不规范、粗制滥造的文件材料送到县委办公室，对出现问题次数较多和问题较大的，不仅要追究起草人的责任，也要追究审核人和分管领导的责任。三是不周密。主要是考虑不周到、不细致，容易出毛病，出问题。小到发个通知，大到筹备会议、接待上级领导，我们的工作都没有做到十全十美，总是避免不了这样和那样的问题。办公室干部就是领导的助手，就是为减少领导工作而工作的，这是我们的职责。如果领导比我们考虑得多，考虑得细，那就是我们失职。当前，我县正处于加快发展的上升期，经济社会呈现出大发展、快发展的良好势头。县三届二次党代会及今年召开的县三届人大三次会议和政协三届三次会议，提出了积极应对金融危机，全力推进XX工程的总体目标。实现这个目标，需要县委抢抓机遇，乘势而上，团结带领全县广大干部群众共同努力，也需要我们全县党委系统办公室及时跟进，以更加开阔的视野、更加务实的作风、更加优质的服务，充分发挥参谋助手作用，为推进XX经济社会发展建功立业，对此，全县党委办公室系统责无旁贷。

第三，工作作风不好。主要是四个不够:一是创新意识不够。很多同志搞工作满足于过得去，不求能出彩，一天到晚忙忙碌碌，却忙不不到点子上，材料写不出深度，会议办写不出特色，接待上了不水平。有的单位上报的工作计划、工作措施、年度总结，几乎年年是一个面孔，没有什么新意，没有什么亮点，读起来费劲，看上去无味。二是求真务实不够。办公室作为领导身边的督查机构、办事机构，必须要务实，必须要摸实情、讲实话、办实事。但很多办公室的同志写材料闭门造车，就材料写材料，办会议想当然，细节问题考虑不到位，搞督查走马观花，摸不到真实情况。三是负责精神不够。主要是怕承担任务，怕加班，分配任务的时候，不是抢着干，而是推着干，不是以多干事为荣，而是以多做事为耻，这是一个很不正常的现象。曾经有个单位的办公室干部来县委办公室拿文件，县委办公室负责同志给他交待一些注意事项，他眼一瞪，头一扬说，我只是拿文件的，其它一概不管，有什么事你找领导说去。生怕任务会落到自己身上，一点负责的精神都没有。四是严于律已不够。主要是言行不够规范，也有说落后话的，也有说牢骚话的，也有当面一套、背后一套的，等等。就目前形势来看，党委办公室的服务对象、服务手段、工作领域、工作规程都在发生变化，我们服务的领导，理论素养、政策水平、工作能力都有了较大提高，年龄、文化、专业结构进一步优化。我们服务的部门，工作内容和工作方法在不断创新，专业化、职业化特点日益突出，新名词、新概念、新术语不断涌现，有许多新的东西需要我们去研究、去反映、去总结。我们服务的群众，思想观念、知识水平、行为能力乃至生活方式都发生了深刻变化。我们所处的时代，党委办公室承担的任务越来越重，服务领域越来越宽，工作标准越来越高，迫切需要我们顺势而为，主动作为，积极应对，以有为争有位，以有为争发展。

第四，机关管理不细。一是学习抓得不紧。部分同志存在着不知学习、不爱学习、不会学习、放弃学习等问题，不学习新知识、不掌握新技术、不知道新理论、不了解新情况，使自己的水平和能力逐渐跟不上形势，掉了队、落了伍。二是硬件建设有差距。对比过去，各级党委办公室的办公条件有了很大改善。但实事求是地讲，与周边县市相比，和我们所承担的工作任务相比，还有很大的差距。就县委办公室来说，27名工作人员只有12台电脑，很多文秘人员往往是两个人、三个人共用一台电脑，一遇到任务多的时候，只好排队等电脑。打印室的复印机、油印机老化严重，都是超期服役、带病运行，经常影响工作的正常开展。三是管理制度不健全。部分乡镇和县直单位的办公室年初无工作计划，年中无工作督促，年底无工作总结，各项制度要么不健全，要么形同虚设，办公室人、财、物的管理和使用都是领导一句话，想到哪走到哪，想怎么办就怎么办。四是关心干部不够。一些乡镇和部门的领导对办公室干部在政治上、工作上、生活上的关心都不够，谈工作的多，谈生活的少，讲原则的多，讲感情的少，对办公室同志的家属就业、住房等问题关心关爱不够。对办公室人员的工作安排考虑不周全，苦乐不均的现象，做事的挨批评，不做事的得表扬的现象时有发生，挫伤了办公室同志的工作积极性。此外，全县党委办公室系统之间也存在着交流不够的问题，很多党委办公室干部长期不相互走动，彼此不认识，对开展工作带来了负面影响。在前不久召开的全市党委系统办公室工作会议上，市委领导明确提出了今年全市党委系统办公室工作的总体思路和工作要求。强调要围绕服务大局、打造品牌、强化队伍，从参谋服务、督查督办、综合协调、党史档案、机要保密、日常运转、后勤保障、公务接待等工作入手提升办公室工作水平。面对上级办公室目标明确，重点突出，节奏加快的形势，全县党委办公室系统如果没有更高定位、更高追求、更高效率，就无法紧跟上级办公室工作的节奏，就无法满足县委、县政府决策的需要，就会与兄弟县市(区)办公室拉开差距。因此，我们一定要增强忧患意识，更加主动、更加有效地做好办公室工作，力争我县党委系统办公室工作在全省、全市党委系统办公室系统占有一席之地。

二、围绕大局，突出重点，努力把党委办公室系统工作提高到一个新水平

当前，科学发展观活动的开展和县委4321工作的全面推进，给全县党委办公室系统带来了新的挑战和机遇，全县各级党委办公室干部，都要对我们面临的形势保持清醒认识，对我们面临的困难给予充分考虑，按照好中更好、高中更高、细中更细、优中更优的总体要求，以更加优良的作风，更加务实的态度，认真谋划，突出重点，努力开创党委办公室系统工作新局面。

(一)围绕献出良策，加强调查研究工作。调查研究是办公室工作的一项基本职能，是为领导决策当好参谋助手的基础。当前，全县经济社会发展面临着大量新情况、新问题，也蕴含着许多新思路、新经验，解决这些问题，挖掘这些经验，从根本上说有赖于深入的调查和研究。全县党委办公室要始终把抓好调查研究作为工作重中之重，大兴调查研究之风，努力形成大调研的格局、形成常调研的氛围。从现在开始，县委办公室和县政府办公室将重新开展《XX研究》的编纂工作，进一步加大《调查与研究》、《工作简报》的编发力度，坚持每月至少一期，及时刊发各地、各单位上报的调研文章。各地各单位要坚持领导带头，安排专门力量，从本地、本单位的工作入手，着重加强对县委、县政府重大决策议题、改革发展稳定中的新情况和新问题以及新经验的调查研究，把情况摸细，把政策吃透，把问题找准，把思路理清。力争有一批有价值、有份量的调研报告进入党政决策、载入上级内刊、选入优秀文稿，努力提高决策参谋服务的含金量。这里提一个要求，全县各个党委办公室在今年至少要开展一次专题调研，至少要向县委办、县政府办报送一篇调查报告。年底根据报送情况，县委办公室还将进行优秀调研文章和优秀单位的评比表彰，希望大家引起重视。

(二)致力写出精品，加强文稿起草工作。文字工作是办公室的基础性工作，办公室作用发挥得好不好，作为大不大，地位高不高，与办公室的文笔硬不硬、文字强不强直接相关。从实践中看，办公室全部职能的运转和全部作用的发挥，都离不开文笔的运作和文字的表达。党委重大发展战略的确定、重大决策的形成、重要工作的部署、重要文件的起草、重要政策的出台、重大问题的解决等等，最终都需要办公室文字工作去完成。各级各部门办公室必须坚持以文立室的理念，把文字工作作为办公室工作的龙头来抓，把从事文字工作的同志作为办公室的顶梁柱看待。注重吃透上情、把握下情、了解外情，努力贴近发展大局、贴近领导思路、贴近群众意愿，反复琢磨观点，精心锤炼文字。特别是党委系统、政府重要文件、重要会议材料的起草，要广泛听取和反映各方面的意见，集思广益，博采众长，力求使我们的产品成为领导和有关方面认可的精品力作。

(三)立足报出效益，加强信息报送工作。前面已经说到，今年我县的信息工作问题很大，应该引起高度重视。就我县目前的发展态势来看，不是没有信息，而是缺少发现信息的眼光，不是信息不上档次，而是缺少挖掘信息的主动性。下阶段，一是要在信息的主动性上下功夫，从事信息工作的同志，要沉下去，进行深入的调研，总结出一些有情况、有分析、有建议的高层次信息。要筛选、捕捉领导最关心、最急切需要解决的问题，多报送对领导有参考作用、对面上有指导作用、对基层有借鉴作用的信息。只有这样，我们的信息工作才能上水平、上档次。二是要在要在信息的时效性上下功夫。进一步完善信息网络，拓宽信息来源，做到时间上全天候，空间上全方位，见微知著，灵敏反应。三是要在信息报送的纪律上下功夫。坚持重大信息报送同口径原则，坚决杜绝出现迟报、漏报、瞒报、误报的现象，绝不能因为信息工作出现问题给领导工作造成被动。

(四)注重督出权威，加强督促检查工作。督查工作是领导工作的延伸，是提高执行力的重要手段。近年来，我县在督查工作上做了很多探索，也取得了一些成效。但总的看来，督查工作仍然一些问题。突出表现在，一是少数单位、部门领导对督查工作不够重视，不能做到主动协调、解决问题，造成单位部门之间相互推诿扯皮;二是督查工作网络还不够健全，某些垂直系统部门和单位不属督查工作范围，涉及到这些单位部门的督查工作就没有名分、缺少底气;三是督查工作内容重点不够突出，有时将本属于一些职能部门的工作内容纳入了督查范围，使得督查工作包罗万象、重点不突出，加之督查部门人手偏紧，容易造成督查工作人员精力分散、疲于应付;四是督查工作效能还不十分理想，督查工作流程设置不尽合理，督查成本较高;督查指标不够清晰等。下阶段的督查工作，一是要树立权威性。坚持围绕中心抓督查，对决策落实中带有普遍性、倾向性、政策性的问题及时反馈，对督查中发现的问题不回避、不遮掩，敢于较真碰硬，树立了督查工作的权威性。二是要突出针对性。坚持明查与暗访相结合，进一步加大领导批、交办事项的查办力度，做到批必查，查必果，果必报，件件有着落，事事有回音。三是要注重经常性。对县委的重大决策、重要会议的贯彻落实落实情况和人民群众关心的重大问题，盯住不放，经常督查，反复督查，确保问题得到解决。

(五)着眼办出水平，加强整合协调工作。党委办公室的工作事事无小事，都非常重要。在工作的协调过程中，一是要有统筹性。善于站在全局的高度，听取各方意见，通盘考虑，调动各方面积极性，形成工作合力。二是要有规范性。要认真研究相关规定制度，做到制度化、流程化、科学化。三是要有原则性，要吃透上情、把握下情，严格按政策、规定、原则和程序办事，同时很好地体现领导的要求和意图。对于党史工作，要坚持贯穿主线、突出重点、编研并行、争创精品、服务社会、力求双蠃的工作思路，集中力量开展修志，20xx年力争完成《XX县志》初稿的编写，完成《中共XX县组织史资料》(第二卷)的编审出版，进一步开展XX五七干校和XX历史文化资源的发掘，为XX的经济建设和社会发展提供县情资料。对于档案工作，要加大档案法规的宣传力度，提高社会的档案法律意识，抓好档案馆的建设，整合社会资源，为全社会提供档案信息服务。对于机要保密工作，要按照安全、可靠、高效的原则，完善各项规章制度，增强自身素质，确保机要保密工作万无一失。对于接待工作，要按照安全、简朴、热情、周到的要求，创新工作方式，规范程序和标准，确保质量。对于信访稳定工作，重点是要以领导干部四访促和谐活动为载体，扎实开展开门接访、主动约访、带案下访、上门回访，积极化解信访积案，切实解决群众的合理诉求，做到保增长、保稳定、保民生，以优异的成绩迎接建国六十周年。

(六)全力树好形象，加强运转保障工作。一是要合理安排工作日程，明确划分职责范围，规定严格的工作纪律，使办文、办会、办事等各项工作都有章可循，按章办理，努力把办公室内部的运转方式和管理方法建立在科学规范的基础之上，做到管理有序，运转灵活。二是要进一步加强值班工作。确保上下畅通，左右协调，反应迅速，处置得当。三是要扎实做好后勤保障工作。不断降低成本，提高效率，优化资源配置，努力建设节约型机关。

三、严格要求，加强自律，努力建设一支高素质的干部队伍

办公室是各级党委系统、政府和部门的参谋部，是核心要害部门，担负着参谋助手、承上启下、协调左右和服务各方的重要任务。在办公室的工作岗位上，个人价值与社会价值，具体业务工作与党委系统、政府和部门的发展事业是紧密而直接地联结在一起的，办公室的每一位同志都要客观全面地看待办公室的位置和办公室的工作，定好位、站好位、做到位、不越位。

(一)政治要强。党委办公室的干部首先要讲政治。政治强的核心是党性观念强。讲政治、讲党性不是一句空洞的口号，而是一种理念，一种信仰，更是衡量一个党员干部是否合格的根本标准。讲党性，就是要始终与党中央、省委、市委、县委保持高度一致;讲党性，就是要始终坚持党的组织原则，个人服从组织，下级服从上级，全党服从中央;讲党性，就是要能够正确对待个人的升迁去留，保持健康向上的良好心态。

(二)业务要精。业务精才能够牵头把关，业务精才能够独挡一面，业务精才能够迅速进步。在干部进步问题上，我们是三看三不看:一是不看资历看水平。相同的资历看能力，相同的能力看资历。同志们参加工作，时间上有先有后，但进步的快慢不取决于时间的长短。先来后到，水平优先。进步不是熬出来的，熬资历不如强能力。办公室有的同志来的时间虽不长，但进步很快，凭的就是工作能力。二是不看关系看工作。大家进入党委办公室这个大家庭，都是平等的，都站在同一起跑线上。这里没有什么亲亲疏疏，里里外外，比的就是工作，比的就是奉献，比的就是业绩，一切凭工作说话，一切凭业绩用人。你成就事业，事业就能成就你。三是不看级别看能力。领导岗位总是稀缺资源。平衡是相对的，不平衡是绝对的。进步总是有先有后，总是有快有慢，这种局面会经常发生。这个时候就需要有坦然的心态。只要是为了工作需要，有利于工作开展，就不能计较个人得失。如果因为进步上的不平衡，就导致心里不平衡，其实是一种不成熟的表现。路遥知马力，日久见人心，真正有能力，做出了成绩的人，领导和群众都是看得到的。

(三)作风要好。主要体现在以下四个方面:一是要不怕吃苦。工作上生活上都要有吃苦精神。办公室的干部工作辛苦，生活清苦，这是办公室的真实写照。正因为苦，才能够锻炼人、磨炼人、培养人、造就人。其实苦是一种感觉，是一种心态。以苦为苦，不堪其苦;以苦为乐，乐在其中。二是要敢于负责。敢负责、能负责，敢牵头、能牵头，敢把关、能把关，是品德、能力、作风的综合反映。办公室工作不允许出现任何的纰漏。一出事就是出大事。同志们做人做事一定要深思熟虑，认真负责，都要做到让人放的心、放的手。三是要善于配合。肯帮忙、善协作的人走到哪里都受欢迎，这样的同志不仅口碑好、人缘好，而且成长也快。而那些没有团队精神、不肯帮忙的人，走到哪里都不受欢迎。四是要不事张扬。做事要高调，做人要低调。只要同志们做了事，组织和群众都知道，不要总是炫耀，生怕别人不知道。要能够沉得住气，稳得住神，这是一种修养和品德。

(四)纪律要严。在党委办公室工作，要求要严格，纪律要严明。要讲工作纪律，该请示的就要请示，该报告的就要报告，不能看的东西就不能看，不能讲的东西就不能讲。要讲生活纪律，八小时以内要讲纪律，八小时以外也要讲纪律，办公室不管钱，不管物，不管项目，但反腐倡廉的弦不能松。要远离是非之地，远离赌博抹牌，远离那些不三不四的所谓朋友，时刻维护党委办公室和个人的良好形象。

四、强化领导，营造氛围，充分发挥各级党委办公室作用

党委办公室作为各级党委的中枢神经机构，其作用的好坏，直接影响着党委各项工作部署，影响着各条战线、各个地方、各个系统的工作，影响着全县经济社会发展大局。各地各部门要切实从发展的高度，加大对办公室工作的领导和支持力度，多给办公室办实事好事，想方设法改善办公室的工作条件，为进一步做好办公室工作提供优良环境和有力保障。

(一)要进一步加强领导。要高度重视办公室工作，着力完善加强办公室工作的领导机制。各乡镇、各单位主要领导要加强指导，经常过问、研究办公室工作，及时向办公室通报工作情况，使办公室明确搞好服务的切入点。要多给办公室交任务、压担子，充分发挥好办公室的作用，让干部在工作实践中得到全面锻炼和提高。要加强办公室干部队伍建设，一定要把那些政治上强、业务上精、作风上实、形象上好的干部，总之是本地本部门最强的干部放到办公室的岗位上，配齐配强办公室力量，切实增强办公室整体战斗力。

(二)要进一步严格要求。要落实把关制度，办公室的每一项工作，从具体经办人员到办公室主任，再到办公室分管领导，每个环节该履行的职责一定要从严把关，力求尽善尽美，做到不压事、不误事、不坏事。要完善考核制度，明确办公室任务目标，什么工作都要保证年初有安排，年中有检查，年底有总结，建立起绩效考核长效机制。要严格奖惩制度，对办公室工作出色的要评先，要奖励;对工作被动的要通报，要批评;对工作出错的要问责，要处罚，不能干好干坏一个样，干多干少一个样。

(三)要进一步理解支持。办公室的工作涉及面广，往往是矛盾和问题的集中地，在具体工作中会经常遇到很多复杂、难办的事情，甚至是需要顶住压力去办的事情，不仅要出力受累，有时候还要担当风险、吃亏受气。要理解、体谅办公室干部，多给予支持鼓励、撑腰壮胆，为他们创造一个宽松的工作环境，让他们感受到集体的温暖。要从实际出发，加大投入，加强办公设施建设，不断改善办公室的工作条件和环境，提高办公室服务水平和效率。

(四)要进一步关心培养。要坚持用事业留人、用感情留人、用必要的待遇留人，努力解决办公室干部在学习、工作、生活等方面的困难和问题。在政策允许的范围内，要积极想办法解决好大家的职级待遇、生活福利等方面问题，使大家心情舒畅，工作安心。要加大干部培养力度，积极创造学习深造、交流锻炼的条件，使办公室干部不断得到充实和提高，更好地成长进步。从今年开始，每个单位每年至少要安排一名办公室干部到上级机关参加学习培训，县委办、县政府办要保持经常性的有县直和乡镇办公室的同志跟班学习，这要成为一项制度坚持下去，一方面可以加强全县党委办公室之间的联系，另一方面可以锻炼干部、发现人才。要进一步加大选拔任用办公室干部的力度，把那些德才兼备、群众公认的优秀干部及时提拔起来、输送出去，使办公室既出成果，又出人才，使办公室干部队伍始终保持蓬勃的生机和活力。

同志们，办公室工作地位特殊，责任重大。能够在这样一个需要才艺的舞台上施展才华，能够在这样一个急需人才的时代中竞显风流，是大家难得的机遇和缘分。希望全县党委办公室系统的同志，以强烈的事业心和高度的责任感，与时俱进，开拓进取，再接再厉，扎实工作，不懈地追求自己的理想抱负和人生价值，为全县经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献!

在首届党委班子第一次会议上的讲话3

同志们：

经上级党委研究决定，党委班子，今天召开第一次会议。首先，我非常高兴，能和大家在一个班子内共事。作为首届班子，我们的责任重大、使命光荣，既是优良传统的继承者，又是教育事业的接力者;

既要感恩组织的培养、领导的关爱，又要回应时代的需要、师生的期盼，以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉，切实扛起政治责任，主动担当作为，以一个崭新的奋斗姿态开启新篇章，为加快推动学校的建设发展贡献智慧和力量。借此机会，我也讲五点意见，与大家共勉。

第一，要把准政治方向，做对党忠诚的表率。习近平总书记指出，政治方向是党生存发展第一位的问题，事关党的前途命运和事业兴衰成败。刚才，我们重温了入党誓词，就是再一次彰显我们的政治誓言、政治本色和忠诚承诺，是我们必须时刻牢记和遵守的行为准则。大学作为教书育人的基地，必须牢牢把准政治方向，始终把讲政治作为第一位的要求。一是提升政治能力。要坚定不移地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，让四个意识更加牢固，四个自信更加坚定，两个维护更加坚决，善于从政治角度观察问题、分析问题和解决问题，不断提升党委班子把方向、管大局、做决策、抓班子、带队伍、保落实的能力和水平。当前，各单位人员已到位，职能任务也十分清晰，但我们必须清醒的认识到，每一名同志的党性修养、能力素质不会随着职责职务的变化自然提升，必须进一步提高政治能力，增强本领危机意识，结合新的岗位任职，加快角色转变，拓宽视野，加强学习，苦练内功，锤炼品质，全面提升干事创业、履职担当的本领和水平。二是严守政治纪律。党委成员和领导干部要毫不动摇地坚持政治建警、政治建校，要做讲政治、守纪律的表率，在大是大非面前，立场坚定，旗帜鲜明，始终与上级党委保持高度一致。要做学校党委决策部署的坚定执行者，正确处理政令畅通和立足实际创造性开展工作的关系，决不能搞上有政策、下有对策，决不能有令不行、有禁不止，决不能讲条件、打折扣。要遵守组织纪律，工作中一切按组织原则、程序办事，任何人不得违规越权行事，不得当老好人、封官许愿。三是坚持对标对表。要注重思想淬炼、政治历练、实践锻炼，提高政治能力，发扬斗争精神，凝聚师生意志，形成工作合力。现在大家进入了党委班子，身子是进来了，思想有没有进来、站位有没有提高，还有待实践进一步检验。思想不能还停留在原地，作为班子成员该做什么、不该做什么，能说什么、不能说什么，心里必须清楚明确，必须与过去低层次的思想认识区分界线，要充分认识到作为党委委员是为教职工服务的，必须讲政治、顾大局，公道正派、公平处事，坚决杜绝任人唯亲、任人唯近的不良现象，坚决杜绝背后搞小动作、给人家使绊子的不良风气。

第二，要强化通力协作，做维护团结的表率。团结是事业的根基，是班子的生命。当前，建设发展面临着很多问题，有许多难啃的硬骨头摆在我们面前，单靠个人力量是肯定不够的，必须要靠大家团结一致，群策群力。要加强对民主集中制的理解与把握，严格落实党委领导下的校长负责制，充分发挥党委把方向、定决策、抓大事的作用。这里我也强调一下，要坚决克服几种不良现象：一是克服各自为政的现象。各自为政，主要表现为遇事不沟通，各吹各的号、各唱各的调，仅从自己分管的工作、所属的部门来考虑问题，制约工作整体合力的形成。因此，必须牢固树立大局意识、全局观念，坚持校区一盘棋,自觉站在学校的角度考虑问题，不管是全局性工作，还是自己分管的工作，都要服从大局，从大局着想、整体把握，互相配合、互相支持，全面协调推动各项工作落实。二是克服相互拆台的现象。相互拆台，主要表现为以旁观者自居或事不关己的看客心态，忌妒别人工作成绩，说三道四，会上不讲、会下乱讲，更有甚者拉山头、搞老乡、排斥异己，培植私人势力，严重阻碍工作推进，影响事业发展。因此，必须要上下齐心形成一个拳头，凝聚力量，攻坚克难。互相补台，好戏连台;互相拆台，一起垮台，道理很简单、意义很深刻。补台有融合、润滑的作用，相互积极补台，可以查漏补缺，相互弥补失误，能够提高班子凝聚力、公信力、战斗力。党委一旦做出决定，就要认真抓好贯彻落实，决不允许打折扣、搞变通，更不允许会上不提、会后乱讲，口无遮拦、评头论足。三是克服相互猜疑的现象。相互猜疑，主要表现为喜欢用怀疑的眼光看人，不讲真话、口是心非，不把精力放在事业上，而是放在琢磨人上，喜欢捕风捉影、搬弄是非，传播小道消息。因此，必须坚持大事讲原则、小事讲风格，不断提升个人品德修养，带头管住自己的嘴，不说失去原则、不利团结的话，遇事多商量、勤沟通，珍惜难得的共事机会，工作中坦诚交流，生活上互相关心，真正形成心齐气顺、风正劲足的良好局面。

第三，要勇于担当作为，做履职尽责的表率。习近平总书记强调，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才能有多大成就。这里经过20多年的发展，有着良好的基础积淀，能不能在这个基础上，转好型、起好步，不辜负上级党委的重托，不辜负校区师生的期待，关键取决于我们。一是提高能力。要认真研究高等教育面临的形势趋势，熟练掌握高等教育的政策法规，严密高校教学科研的组织管理。我们必须从循规蹈矩、浅显思考、狭窄眼界中解放出来，充分利用变革这个大舞台、大平台，努力开阔视野，提升素质，加速能力生成，争当办学治校的行家里手，以大眼界、大手笔展现大作为、大贡献，努力向师生、上级党委交出一份优秀的答卷。二是开拓创新。要充分发挥地缘优势，结合服务国家安全战略、服务X建设，加强对公高等教育发展规律的研究把握，加强对新生事物的了解认识，加强对新问题的研究分析，精准研判发展需求，大胆改革创新，形成清晰的办学思路。要有本领恐慌意识、生存发展危机意识，尽快完成办学定位论证，精准分析开展本科教学的短板弱项，抓紧加快补齐，切实提升办学治校能力和水平。三是聚力攻关。当前，刚起步，各种疑难杂症较多，我们要紧紧围绕办学定位论证、校园规划师生伙食保障等难题，敢于担当、主动作为，着力打造攻坚团队、教学团队、造血团队，该拿方案的抓紧拿方案，该协调的抓紧协调，该推动的抓紧推动，切实理清破解思路，拿出彻底解决方案，助推快速转型发展，不要干了一届委员、当了一任领导，被群众指着脊梁骨说一事无成、留下一堆烂摊子。

第四，要严守纪律规矩，做廉洁自律的表率。廉洁自律是共产党人为官从政的基本准则。领导班子、领导干部自身形象很重要，决定了组织的公信力、战斗力、凝聚力。要注重在所分管的工作、所属的部门中找准风险点，比如基础建设、信息化建设、招投标、集中采购等领域就容易滋生腐败，教学研究中也时有发生不正常的现象，我们必须时刻敲响警钟，保持高度警惕，切实增强制度意识，提高制度执行力，真正做到用制度管权、管事、管人。一是牢固树立规矩意识。党员领导干部是关键少数，担负着关键责任，要发挥关键作用，要严格执行四个服从，加强请示报告，带头参加党内政治生活，自觉接受组织和群众监督，清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官;自觉用党的纪律规矩规范自己的行为，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，切实把纪律树起来、把规矩立起来。二是扎实改进工作作风。要高度重视作风建设、自身建设，我们要坚决紧跟上级党委的步伐，对标对表抓落实，努力展示新面貌新形象。大家要主动担起一岗双责，既要抓好分管业务工作，更要抓好队伍建设。严格管理就是对党员干部最大的关爱，对问题苗头要及时扯袖子、咬耳朵，督促纠正，决不能当老好人。三是管好身边人、身边事。要立好规矩，向家人亲属讲清楚、说明白，经营好自己的家庭生态。要自觉净化自己的社交圈、朋友圈，防止被围猎，防止温水煮青蛙、人情腐败、权力寻租等现象发生在自己身上，努力营造风清气正的政治生态。

第五，要坚持从严治警，做求真务实的表率。作为党员领导干部，组织把大家安排到新的岗位上，就要心中有事业，肩上有责任。一是调查研究。要端正工作指导思想，坚持在察实情、出实招、办实事、求实效上用劲发力，在打基础、利长远的工作上用心用功，坚决摒弃急功近利、假大空等现象。要深入老师、学生，走近课堂、宿舍，察其言、观其行、知其心，全力为师生排忧解难，做师生的贴心人、知心人，打通服务师生的最后一公里，真正凝聚起干事创业的力量。二是从严管理。要提升管理实效和治理能力，从上下班秩序、警容风纪、请销假等小事小节抓起来、严起来，一级做给一级看、一级带着一级干。要加强对意识形态领域的管控，强化网络安全管理，严肃课堂教学、论坛演讲和报告言论的纪律约束，不断优化治理体系。三是压实责任。要明确责任，传导压力，聚焦重点难点，一件盯着一件办，一锤接着一锤敲，不折不扣推动工作任务落细落实，切实把学校党委的决策部署落到实处。要认真总结疫情防控工作经验，固化措施，形成机制，拟定各类突发事件处置预案，开展常态化校园检查督查，确保校园安全稳定。

新班子要有新气象，团结协作起好步，争作表率开好局，我们大家肩上都有责任，务必不忘初心、戮力同心，奋楫前行，干好第一任、跑好第一棒，以优异成绩回报组织关爱和教职工信任。

关于青春拼搏主题演说稿其一

学校里经常开展演讲比赛，演讲比赛是一种文学性质的比赛，其实质是为了锻炼大家的口才，你参加过哪种类型的演讲比赛呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了《关于青春拼搏主题演说稿其一》，希望能对您有所帮助，请收藏。

尊敬的各位老师，亲爱的同学们：

早上好！

记得一位哲人说过：世界上能登上金字塔的生物有两种：一种是鹰，一种是蜗牛。不管是天资奇佳的鹰，还是资质平庸的蜗牛，能登上塔尖，极目四望，俯视万里，都离不开两个字——勤奋。

一个人的进取和成才，环境、机遇、天赋学识等外部因素固然重要，但更重要的是依赖于自身的勤奋与努力。缺少勤奋的精神，哪怕是天资奇佳的雄鹰也只能空振羽翅望塔兴叹。有了勤奋的精神，哪怕是行动迟缓的蜗牛也能雄踞塔顶，观千山暮雪，渺万里层云。

勤奋非朝夕之事，关键在于如何坚坚持和怎样坚持以及坚持多久。勤奋不需要惊天动地，只要从点滴、从小事做起。多学几分钟，早起几分钟，晚走几分钟，少说几分钟，无一不是勤奋的痕迹。只要路是对的，就不怕路远，坚持充分利用好时间，多学多问，用心，便可谓之勤奋。

学无涯，思无涯，其乐亦无涯。不管生命多么卑微，我们都要勇敢地面对它去生活去学习，不用逃避，更不要用恶语诅咒它，纵然贫穷也要热爱我们的学校、我们的生活、我们的学习。当我们能够勤奋学习的时候，就依然还拥有喜悦、开心、荣幸的时光，学习着是美丽的，勤奋者是高尚的。当鲜花、荣誉、带荆棘的桂冠纷至沓来的时候，幸福的眼泪会充盈双眼，让人是那样无所适从而一切又如此的贴切自然。

请同学们牢记：

一天一天，忘我的拼搏；一步一步，深深地脚印；一次一次，把自己超越；一点一滴，汇成奔腾的江河；一土一石，筑起一座座高山巍峨；一字一句，书写一个个神奇的传说；字字句句，都是我们xx中学子奋斗者高亢的战歌！

x月的朝阳可以作证，飞扬的五星红旗可以作证，热血同理想一起沸腾的xx中学子更可以作证！“比干劲、学榜样、争上游！”我们的目标将为我们的学习的进步注入源源不竭的强大动力！我们的勤奋将为我们目标的实现打下坚实的基础！

同学们，人生匆匆，能有几回搏?只要我们努力奋斗，只要我们拥有勤奋，成功一定属于我们！让我们拧成一股绳，挥洒我们的青春，热爱我们的学习，让我们坚实的脚步踏平前进路上的坎坷，让我们的汗水见证我们的辉煌！

青春是一场勤奋的较量！向前冲，从此与众不同！

我的演讲完毕，谢谢大家！

领导在新班子成立后的第一次大会演讲材料三篇 优秀演讲比赛稿

我们偶尔会遇到关于演讲的比赛，演讲比赛提供了一个表现自我的舞台，它也能让我相互启发达成默契，你参与了大型的演讲比赛吗？急您所急，小编为朋友们了收集和编辑了“领导在新班子成立后的第一次大会演讲材料三篇 优秀演讲比赛稿”，欢迎大家与身边的朋友分享吧！

领导在新班子成立后的第一次大会讲话材料一篇

尊敬的各位领导、同事们：

大家好！今天对我来说，这次任职，意味着更多的责任与压力，我将把今天作为一个新的起点，努力工作，勤奋进取，以新的姿态、新的境界，尽快适应新的岗位。在此，我作如下表态：

一、坚定信念。在思想上、行动上与所领导保持高度一致，认真贯彻所里的文件精神，强化政治意识、大局意识，责任意识，做到理想信念坚定。

二、是加强学习。向书本学习，向实践学习，向领导学习，向干部职工学习，加强自己的专业技术理论水平，提高自己在实际工作中的应用水平。

三、是要更加刻苦工作。尽快适应角色转变，适应新的工作环境，紧紧围绕所里的决策部署，理清工作思路，把握工作重点，让本职工作跟上社会发展的新形势、新要求，做到求真务实，脚踏实地，认真刻苦的工作。

四、严格自律。自觉发扬艰苦奋斗的优良作风，严格遵守所里的各项规定，廉洁自律，时刻保持清醒头脑，处处严格要求自己，主动接受所领导和所职工的监督。做到老老实实做人，干干净净做事。

同时，我个人也有一些缺点和不足，希望领导和同志们多提醒、多批评，我一定加以改进和克服。今后，我将会一如既往地以强烈的事业心与责任感，以勇于创新、乐于奉献的精神，以积极向上、实事求是的工作态度，以脚踏实地、求真务实的工作作风，恪尽职守，勤奋工作，决不辜负所领导、同事对我的信任与期望。

谢谢大家，请大家批评指正。

领导在新班子成立后的第一次大会讲话材料二篇

尊敬的各位领导、同事们：

大家好！今天，风和日丽，阳光灿烂，对于我的人生来说，是一个大好的日子。首先，感谢组织对我的信任，也感谢局班子领导和同志们的信任和支持！

岗位意味着责任。组织安排我到这个岗位工作，我深感责任重大，我将在区委、区政府和局党组、班子的领导下，尽职尽责，做好工作。

一是要尽快实现理念和能力的转变。要下功夫提升自己的学习研究能力、组织协调能力、综合管理能力、创新能力，多向老领导、老同志学习，不断增长才干，不断提升自己，提升工作，尽快适应胜任新岗位的工作要求，使自己成为想干事、能干事、多干事、干成事的干部。

二是要认清角色地位，出力而不越位。要摆正位置，当好配角，主动配合，当好参谋，做到工作上主动配合不缺位，处事情不越位。

三是要牢固树立大局意识，处处以大局利益为重，自觉维护班子的团结统一。要学会补台，做好补救工作，要维护正职的权威，支持正职的工作，做到工作上补台而不拆台，合心而不分心。

也希望领导、同志们一如既往地支持我，我将与大家共同努力，做好我区的财政工作，来回报组织的信任。

最后一句话：尽管我能力有限，但我将尽其所能！

领导在新班子成立后的第一次大会讲话材料三篇

尊敬的各位领导，同学们：

大家好！

今天，我们在这里隆重召开我院新一任学生会的成立大会。首先，请允许我代表经管系学生会向在百忙之中抽出时间来参加本次大会的各位领导老师表示衷心的感谢；同时向出席成立大会的各位嘉宾表示热烈的欢迎。从第一届第一任学生会成立以来，正是有这么一批批前赴后继、无私奉献、积极进取、精益求精的学生干部的努力才有了今天电气学生会的辉煌成绩。在此，我谨代表我们团队向为电气系学生会的发展作出无私奉献的前辈们表示由衷的感谢。谢谢（鞠躬）

经管系学生会是在系老师的亲切关怀和大力支持下，依靠全系学生开展工作的群众性组织，是联系系部广大同学的桥梁和纽带。自系学生会成立以来，我们系学生会的发展大致可划分为两个阶段。第一个创业阶段：我们第一届第一任学生会干部同仁在一条全新的道路上为我们迈开了系前进的第一步，开始书写电气系学生会的历史；第二个是完善阶段：八个部门开始承担部分学生服务工作，系学生会在制度上逐步得到完善、在活动中屡推精品，创造了一个又一个辉煌。今天，我们又踏上了新的征程。

在接下来一年的`任期中，我们主席和部长将和你们新的学生会成员带领我们团队在以下四个方面开展工作。

一、重新定位，制定全局性工作指导思路。

在学院学部制改革后，学生会的职能发生了转变即由以活动为引导、以管理求促进转变为职能更为明确的强化服务意识，增进科学管理，以服务为导向，深入开展各项工作。我们将减少活动数量、提高活动质量、做好日常管理、加强自身学习、严格自我要求、转变工作作风、强化全局观念。

二、建设学习型学生组织，升华组织文化。

在学生会自身建设上以学习生活化、生活学习化为组织文化建设目标，建设学习型学生组织。主要工作有以下三个方面：第一、形成例会主题讨论制度，在发言中、在交流中寻求启迪并在工作中践行理论；第二、善于总结，善于沉淀。在每一项工作完成后，积极发动工作总结并将不足之处和可以分享的心得体会收集整理，使之成为院学生会的文化沉淀和宝贵财富。在总结中学习，在学习中进步。第三、组织举行系学生会部门见面会，实施部门干事交流计划加强部门间成员交流（包括部门间交换干事进行工作体验活动），组织各系统形式多样的集体活动，让学生会成为学生的素质拓展中心、干部的培训学校、成员的重要展示平台。力求建设一只思想成熟、勤劳肯干、勇于担当、素质过硬的学习型学生干部队伍！

三、加强学生会制度建设。

完善办公室值班制度、制定学生会会议制度和活动组织制度、建立系部学生会交流制度。实施进步的工作评价制度，以此作为系学生会成员努力方向的指导性制度。具体的实施制度由各部门因循各自工作特点制定执行，为建设一个学习型的学生组织奠定制度基础！制度是行为的准则，更是组织有序运行的保障。我们在工作当中所获得的经验、在总结中获得的知识都可以为我们系学生会制度建设提供有力支撑，让我们系学生会在成长过程中逐渐成熟、机制更加健全，以制度的力量将我们丰富的人力资源转化为雄厚的人力资本。

四、加强建设学生会自有品牌活动，力求出精品。

学生组织当以组织活动最能锻炼人，最能直接服务同学。在品牌活动框架内推陈出新、创新机制、丰富内容，使之成为领导支持、同学喜爱、影响广泛、历届相传的精品活动。引导形成积极、健康、进步的校园生活文化！、

年轻的经济管理学院，我们以年轻的名义在此承诺，新一届方经管系学生会将加强自身建设，刻苦学习；努力站在一个新高度创造性地利用已有资源发挥一个院级学生组织应有的能力与作用，尽职责行使命；以一个高效、干练、严谨、自信的姿态来俯首为同学们服务！我们有信心，因为，我们正年轻！

谢谢！

年县委全面深化改革领导小组第一次会议演讲稿 演讲比赛稿怎么写

20xx年县委全面深化改革领导小组第一次会议讲话稿

同志们：

今天召开县委全面深化改革领导小组20xx年第一次会议，主要任务是，传达学习中央、省委、市委全面深化改革有关精神，听取各专项小组和改革办工作汇报，安排部署全面深化改革工作任务。从各专项组和改革办汇报的情况来看，我县各领域改革正在积极推进，取得了阶段性成效。下一步工作中，要进一步加大推进力度，认真解决存在的困难和问题，确保圆满完成全年各项改革任务。

下面，我着重讲几点意见。

一要提高思想认识。

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央提出并形成了全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党四个全面的战略布局。全面深化改革是落实四个全面战略布局的核心动力，在四个全面战略布局中具有重要地位和作用。

全面深化改革启动以来，中央、省委、市委全面深化改革领导小组分别多次会议，形成了一系列破除体制机制弊端、增强发展动力活力的政策措施，推动改革向攻坚期、深水期迈进。当前，我县正处在加快发展的关键期，实现X发展战略需要坚定不移地深化改革，破解制约经济社会发展面临的现实难题需要毫不动摇地推动改革。

只有以更大的政治勇气和智慧，冲破思想观念的束缚，攻克体制机制的顽疾，才能实现繁荣、美丽、和谐新多伦的建设目标。全县各级领导干部要切实增强全面深化改革的思想自觉和行动自觉，把思想和行动统一到中央、省委、市委、县委的部署要求上来，增强改革信心，推动任务落地，坚定不移地把全面深化改革引向深入。

二要抓好任务落实。

今年，改革台账共确定改革任务XX条，其中制定出台XX条、推进落实XX条，承担改革试点XX个，分别明确了改革成果形式、责任领导、牵头单位、责任人和完成时限。各专项小组、各乡镇各部门要切实增强自觉性和执行力，对各项改革要全程负责、一抓到底，取得实效。

现在一季度已过，受疫情影响各项改革工作全面滞后。今年计划出台的X个改革成果，目前仅完成X个，完成年度任务的X%，下步任务十分繁重。各专项小组要集中力量，加快进度，保证各项改革任务如期完成。对需要推进落实的X条改革任务，要主动搞好对接衔接，吃透上情，把握政策，确保各项改革任务有序推进、落地见效。对于X个改革试点，要准确把握政策要求，全力抓好施工，认真总结验收，努力形成可复制可推广的经验。

三要强化责任担当。

近期，县委对全面深化改革领导小组、专项小组和改革办进行了重新调整，大家一定要按照各自承担的工作职责，认真做好各领域改革相关工作，切实形成领导小组抓部署、专项小组抓落实、改革办抓协调的工作格局。各专项小组、各乡镇各部门要进一步增强责任意识、问题意识、攻坚意识，严格落实一月一调度、一季一分析、半年一总结、一年一述职改革推进机制，完善督办协调、督察落实、考评激励、责任追究等工作机制。各专项小组要紧盯紧跟本领域改革任务，逐月盘点，逐个分析，既拉成果清单，也拉负面清单。

对每项改革任务及时调度、深入研究、全力推进。牵头部门切实发挥牵头抓总责任，相关单位积极参与配合、协同推进，确保每一项改革任务有部署、有落实、有结果。特别是各专项组组长、各牵头部门负责同志，要切实履职尽责，强化责任担当。要加强对本领域改革任务的统筹协调和科学调度，抓实目标任务、精准落实、探索创新、跟踪问效、机制保障，对中央、省政府、市委、县委下发的有关改革文件要认真研究、精心谋划、部署落实。

改革牵头单位负责同志要抓好组织协调、方案制定、任务落实、经验总结等工作。改革办要切实发挥好协调落实的作用，推动各项改革决策部署顺利实施。县党政督查室要把改革工作列入重点督察内容，明确重点改革督察项目，紧盯不放，推动落实。

四要注重方案制定。

全面深化改革工作启动以来，中央、省委、市委全面深化改革领导小组，相继审议通过一系列重大改革方案，涵盖经济生态、民主法制、文化体制、社会体制、党的建设制度和纪律检查体制各领域。上级通过的一系列改革方案，有的属于台账之内的改革任务，有的是新出台的改革举措，

各专项小组、各乡镇各部门要及时掌握，紧跟紧盯，需要制定延伸配套方案的，要抓紧启动调查研究等前期工作，出台一个落实一个，实施一个见效一个，努力跟上上级改革步伐，确保有关方案在我县能够第一时间贯彻执行。今后，凡是中央、省委、市委深改组会议出台的改革举措，需要我县延伸配套的，要拿出质量高、操作性强的配套方案或落实举措，尽快启动实施;

对需要进行试点的，要认真调查研究，细化方案，专项推进。同时，改革方案印发后，责任部门要认真把握和严格落实有关要求，主动搞好各方面对接衔接，积极研究解决遇到的新情况新问题，防止只出文件、不见成效，确保改革方案有序推进。

五要加强督察督办。

X年X月，省政府印发了改革督察办法，明确了督察责任主体、督察内容和方式，提出了明确要求。我们要全面落实省委和市委督察工作的具体要求，各专项小组、改革任务牵头单位、改革办要认真履行督察主体责任，通过全面督察、重点督察、专项督察、日常督察和整改督察，推动改革任务落到实处。

要紧盯紧跟省委、市委明确的重要改革任务、破解发展难题迫切需要的改革任务、同群众切身利益紧密相关的改革任务，以重点突破带动改革的整体推进;要盯住关键环节，既督任务、督进度、督成效，也察认识、察责任、察作风，确保改革方向不偏离、改革任务不落空。

各专项小组、各牵头部门要严格落实改革方案逐月报备制度，每月初将上月出台的改革成果以及本领域改革任务落实情况报改革办，由改革办统一整理提交领导小组。改革办要盯紧改革台账，围绕重点任务、重点环节开展督察，及时通报推进情况，完成的销号，挂账的下发督办单，限时补齐交账。

六要营造改革氛围。

宣传部门要加强改革宣传和舆论引导，对出台的重大改革方案，要做好政策解读，正确引导社会预期，最大程度凝聚改革共识，为改革创造良好的社会环境。各专项小组和有关部门要加强改革宣传工作的组织策划，善于发现总结改革亮点、改革典型，把典型案例总结好、运用好、推广好，积极向县委改革办报送改革信息，报告改革成效，全面及时准确地反映我县改革情况。县委改革办要及时向县委和市委改革办报送全县改革经验做法，及时搜集县外典型经验，为县委决策提供参考，为各领域改革提供指导和借鉴。

近期，由XX带队的改革专项督察组，将到我县开展专项督察，各专项组、改革办和有关部门要按照市委要求，认真配合做好相关工作，反映好我县各项改革的推进和落实情况。

今天的会议议程全部结束，散会。

20xx年县委全面深化改革领导小组第一次会议讲话稿

今天我们召开县委全面深化改革领导小组工作会议，主要任务是贯彻落实上级改革精神和工作部署，听取各专项小组改革工作汇报，安排部署我县全面深化改革有关工作。刚才，我们传达了上级改革有关精神，审议了今年改革工作要点，并听取了x个专项小组改革工作汇报。总的来看，全面深化改革工作启动以来，各专项小组认真落实上级和县委改革决策部署，主动作为、积极探索，推出了一批具有引领性、实用性的改革举措，许多领域抓出了成效、抓出了亮点。比如，通过创新城市建设投融资体制，推进xx等重点工程相继落地;

采取政府购买服务方式，引进x公司，在全县率先实现环卫市场化投资运营;

探索推行x模式，建立贫困户优先雇佣和分红保障机制，带领贫困户实现稳定脱贫，等等。这些改革举措，对破解我县发展难题起到了积极作用，也受到了县委、行署的充分肯定。但我们也要清醒地认识到，全县改革工作还存在改革创新意识不强、改革亮点打造不多等问题，需要引起足够重视，采取有效措施加以解决，确保各项改革任务顺利推进。

下面，我就下一步改革工作讲几点意见。

一、统一思想，提高认识，切实增强做好全面深化改革工作的责任感和紧迫感

20xx年是全面深化改革向纵深推进的关键一年。习近平总书记强调，改革只有进行时没有完成时，改革中的矛盾要用改革的办法来解决，并明确了改革四个有利于的主攻方向和着力点。这四个有利于就是，多推有利于增添经济发展动力的改革，多推有利于促进社会公平正义的改革，多推有利于增强人民群众获得感的改革，多推有利于调动广大干部群众积极性的改革。x党委x书记指出，实现xx次党代会既定的目标任务关键在改革，必须一往无前地推进改革，以改革的一马当先引领各项工作的万马奔腾。改革是体制机制管理的创新，是解决问题的突破口，是打造地区亮点的具体举措。当前，我县正处在加快发展的关键期，x，实现x发展战略目标需要坚定不移地深化改革，破解制约经济社会发展面临的现实难题需要毫不动摇地推动改革。全县各级各部门要把改革放在更加突出位置来抓，统一思想、凝聚共识，坚定改革信心决心，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，切实将思想统一到中央、x党委、县委和县委的决策部署上来，紧紧围绕四个有利于的要求，谋划改革、推动改革，提高改革整体效能，扩大改革受益面，推动改革落地见效。

二、把握重点，明确任务，坚定不移把全面深化改革推向前进

按照中央和上级党委部署，全面深化改革已经进入关键实施阶段。各级各部门要立足当前、谋划长远，始终把服务改革发展大局放在第一位，善于算大账、总账、长远账，勇于攻坚、稳扎稳打，发挥改革牵引作用，以改革的先人一招实现发展上的快人一步。

一要聚焦上级部署，深化政策性改革。三年来，中央、x党委和县委相继审议通过一系列重大改革方案，涵盖经济生态、民主法制、文化体制、社会体制、党的建设制度和纪律检查体制各领域。这些改革方案既是夯基垒台、立柱架梁搭建改革主体框架的重大改革部署，又是指导我们开展改革的重要政策文件，也是需要我们跟进落实的重点改革举措。对于上级制定出台的改革方案，必须深入学习、认真研究，需要延伸配套的要紧盯紧逼、扭住不放，进一步细化实化改革举措，制定出切实可行的配套文件;

对于目标明确、任务具体、操作性强的改革举措，要抓紧研究具体落实推进方案，确保改革任务及时落地。

二要聚焦中心工作，深化系统性改革。县第x次党代会，对今后一个时期的发展思路进行了谋划，描绘了建设新x的美好蓝图。我们要实现这个目标任务，必须牢牢抓住深化改革这一关键，一往无前地推进各领域改革任务。要抓住国家一带一路、京津冀协同发展等重大战略机遇，巩固和扩大x生态优势、绿色优势，抓紧推出一批有利于稳增长、调结构，有利于落实新发展理念、促进五化协同的改革举措，进一步释放改革红利。要以促进转型升级为方向，深入实施创新驱动发展战略，狠抓创新主体、创新平台、创新制度和人才队伍建设，着力培育高新技术企业，发展战略性新兴产业。要深入推进供给侧结构性改革、商事制度改革、投融资机制改革、管理体制改革、农村综合改革等各领域改革任务，着力解决发展面临的突出问题和体制机制障碍，尽快摆脱我县经济发展对传统路径的依赖，使x成为吸引项目、资金、人才、技术等要素聚集的绿色高地和发展宝地，为实现转型发展和换道超车提供强大动力。

三要聚焦发展短板，深化专题性改革。深入聚焦经济社会发展短板，抓好农业供给侧结构性改革、放管服改革、城市执法体制改革等重点领域改革任务。特别是对于涉及群众切身利益的土地确权等改革任务，要积极稳妥地推进，充分借鉴太仆寺旗等地成功经验，确保土地确权少走弯路、按时完成。要坚持不懈深化民生领域改革，在扶贫、教育、医疗、养老、社会治理、食品药品安全等群众高度关注的领域，切实拿出有力有效的改革措施，不断增强人民群众的获得感，努力让群众共享更多的改革发展成果。要突出脱贫攻坚头等大事，突出x三件大事，建立健全各项制度，推进体制机制创新，用实实在在的工作，干出实实在在的业绩，以重点领域的突破带动整体工作的推进。同时，要高度重视我县承担的检察机关提起公益诉讼改革、最低生活保障城乡统筹等改革试点任务，力求取得新的突破。发挥好示范、突破和推动作用，在破解改革难题、推动政策落地上挖掘出更多可复制、可借鉴的经验成果。

三、落实责任，强化担当，扎实推动各项改革任务落地落实

落实全面深化改革任务，是各级领导干部必须承担的政治责任。我们要站在讲政治讲大局的高度，增强看齐意识，压实责任担当，扎实推动上级各项改革部署落地见效。县委全面深化改革领导小组是统筹全县改革的指挥部，承担着改革总体设计、统筹协调、整体推进、督促落实的重要责任。要发挥牵头抓总作用，重大部署必须经领导小组研究决定，重大改革方案必须经领导小组审议。专项小组是改革工作方面军，是推进各项改革任务的设计员、施工员、监理员。要切实担负起改革的主体责任，紧密对接上级专项小组，及时建立本领域年度改革台账，抓好改革任务的完善和衔接，既要科学摆布、及时跟进二中、三中全会改革举措，又要积极探索创新，结合我县实际谋划一批自主改革项目，奔着问题去，跟着问题走，哪里出现问题，改革就跟进到哪里。改革任务牵头部门是改革攻坚的主力军，承担着改革组织协调、调查研究、方案制定、组织实施、经验总结重要职责。要勇挑重担、主动作为，对牵头的改革任务要上下贯通、一抓到底、全程负责，特别是对牵头出台的改革方案要全程负责、跟踪问效。改革办是领导小组的中枢，要树立起推进改革的权威，充分发挥统筹、协调、督察职能作用，协调各专项小组编制好改革台账，把中央和上级党委的改革任务及时入账推进，努力形成一批符合政策要求、符合群众需要、符合发展需求的改革创新成果。

同志们，改革关头见担当，改革成效看落实。各级各部门要强化政治担当，进一步提高认识、压实责任、细化措施，推动各项改革任务有效落实，确保全年目标任务圆满完成。

20xx年县委全面深化改革领导小组第一次会议讲话稿

同志们：

这次会议的主要任务是，深入贯彻中央和省市委改革会议精神，研究部署今年改革工作。会议主要有三项议程：一是听取20xx年全区改革工作开展情况、20xx年《改革要点》和《创新项目》编制情况、《关于贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不断将改革推向深入的实施意见》等文件起草情况汇报，二是听取六个专项小组汇报本领域改革情况，三是传达学习和贯彻落实中央省市委改革会议精神。

根据会议安排，简要传达学习一下中央和省市近期改革会议精神。全国两会结束之后，《深化党和国家机构改革方案》正式公布，中央全面深化改革领导小组改为中央全面深化改革委员会。一周之后，新组建的中央深改委于3月28日召开了第一次会议。会议审议通过了《中央全面深化改革委员会工作规则》等涉及深改委自身工作规则、细则的3个文件，同时还审议了2个报告和15个改革方案。会议指出，把中央全面深化改革领导小组改为委员会，是健全党对重大工作领导体制机制的一项重要举措。会议强调，深化党和国家机构改革全面启动，标志着全面深化改革进入了一个新阶段，改革将进一步触及深层次利益格局的调整和制度体系的变革，改革的复杂性、敏感性、艰巨性更加突出，要加强和改善党对全面深化改革统筹领导，紧密结合深化机构改革推动改革工作。会议指出，转变和优化职责，是深化党和国家机构改革的关键，要统筹安排深化党和国家机构改革和各领域改革，既要通过机构改革推进各领域改革，又要在深化各领域改革中优化机构职责配置，确保各项改革任务责任明确、协同推进。

3月23日，省委深改组召开第十一次会议。省委深改组组长娄勤俭同志强调，全面深化改革必须要放到全局和时代的坐标上来认识、来把握、来谋划。江苏改革要以高质量为目标定位，始终在大局下谋划、大势中推进、大事上作为，在中央顶层设计的大框架下，积极开展有地方特色的改革，紧扣强富美高新江苏建设来深化改革，推动探索性发展、创新性发展、引领性发展，力争改革走在全国前列。

3月29日，市委深改组召开第十四次会议。市委深改组组长张敬华同志强调，全市上下要以习近平新时代中国特色社会主义思想特别是全面深化改革重要思想为指引，全面贯彻党的十九大关于全面深化改革的重大部署和目标任务，高质量推进南京改革各项工作。具体要做好三个方面：一是以习近平全面深化改革重要思想统领南京改革工作，二是要全面落实改革重点任务，三是要着力强化改革责任。

以上是对近期几次重要改革会议精神的简要传达。上级的一系列会议，特别是中央深改委的第一次会议，释放了不少关于全面深化改革的重要信号。我想至少有这么几个方面：一是改革推进的力度越来越大。中央深改委第一次会议，研究的事项、审议通过的文件和方案数量之多，在此前历次中央深改组会议中都是十分罕见的。中央深改委一经成立就迅速运转、作出强力部署，充分体现了中央在新时代推进改革的决心和力度，也表明全面深化改革仍然处于加速而不是放缓状态。二是改革的导向性越来越明确。充分回应人民期待是习近平总书记全面深化改革重要思想的核心内容，人民的获得感就是改革的方向，改革就是精准对接发展所需、基层所盼和民心所向。中央这次会议通过的改革文件，深入推进审批服务便民化是直接的利民举措，自贸区建设、金融监管、公立医院党建等事项也与人民群众的生活和切身利益息息相关。这些都体现了总书记承诺的利民之事，丝发必兴;厉民之事，毫末必去。三是改革推进的层次越来有序。中央新阶段的改革举措，既抓顶层设计，为改革沿着正确轨道运行把脉定向，例如国家监察体制以及党和国家机构改革;又抓重要领域、重要任务和重要试点，实现以重点带动全局，例如改革国企工资决定机制和积极参与国际宏观经济政策协调等。改革推进在总揽全局中深入具体，真正做到了总书记要求的蹄疾而步稳。

今年是改革开放40周年，同时也是机构改革之年。从党的十九大、到十九届三中全会、再到这次中央深改委第一次会议，新阶段全面深化改革重点是什么，应该怎么干、怎么抓，路线图越来越清晰、越来越立体化了。上级有要求，浦江就要有行动;上级有动作，浦江就要跟进。下面，就全区今年的改革如何推进，我想再与大家交流几点想法。

第一，想清楚改什么

想清楚、有办法、防风险，这是我经常强调的一个工作逻辑，做任何工作都适用、都可以遵循。其中想清楚是第一位的，对改革来说更是如此，只有想清楚了，才会有目标方向，才能有序推进、坚定不移。相反，没有想清楚的改革不仅会流于形式，而且是危险的，很可能摔跟头。在国家层面，中央提出要坚持把完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化作为全面深化改革的总目标。与此同时中央还提出了相对具体明确的方向，即改革要进一步解放思想、进一步解放和发展社会生产力、进一步解放和增强社会活力。顺着这三个进一步去理解，才能更深刻地把握中央抓改革的历史脉络和内在逻辑。十八大以来、特别是十八届三中全会以来，总计40多次会议、1200多个改革方案，全面深化改革从举旗定向到立柱架梁、从星火燎原到全面开花，是一步步向纵深推进的。解放思想、更新发展理念总是走在最前列，有了思想的引领，逐渐破除制约生产力发展和社会活力的各项因素，从而使改革取得全面成效。

从浦江的发展实际来看，改革怎样具体落实三个进一步要求，想清楚改什么，我觉得至少应当从三个方面入手。首先是要改思想。对改革的理解往往存在两个偏差。一是认为改革是否定自己，所以不愿意改。辩证地看，改革在否定的同时也有肯定，既肯定认知水平和勇气魄力，也肯定前期工作成效，有些改革就是对过去的方法经验进行系统化、制度化提炼总结，因此改革并不是完全否定自己。但改革也是革自己的命，要敢于向自己开刀，舍得砍自己的利益，不能打小算盘，更不能形成中梗阻。李强书记对干部不敢担当的问题，曾指出两个原因，一是能力不够，二是有私心。改革同样如此，不愿改革要么是能力欠缺，要么是有自己的利益考虑。对浦江来说，改革尤其要改变对权力的认识和使用，权力观念必须转变，要坚定不移去权力化。另一个是认为改革很难，所以不愿意去改。其实改革跟创新一样，并不是一件惊天动地事，能让一项工作变得成本更低、效率更高，这就是改革。所以谁都可以改革、人人应当改革，要切实把改革从上级要我做转变为我本来就要做。我一直强调干部要有追求卓越的成就意识，对待改革是否积极主动，能够很好体现一名干部是否具有追求卓越的精神。

其次是要改动能。中央明确提出经济体制是改革的重点，改革的主要任务就是服务高质量发展，改革要解决的主要问题就是新旧动能转换问题，对浦江来说更是这样，我们要让创新驱动成为浦江发展的主引擎。因此我们的改革举措、改革资源，要更多地聚焦于项目引进、产业发展和园区建设，聚焦一切阻碍创新资源要素集聚的体制障碍和政策壁垒，用改革为建设创业创新人文生态增添动力。

最后是要改服务。中央提出的国家治理体系和治理能力现代化，到浦江这一层级就是要提高政府运行效率，简单说就是更好地服务企业、服务群众。一方面，改革要聚焦群众获得感，让群众切实感受到改革的红利和好处，让改革成为凝聚共识的过程，不能政府部门抓在手上自娱自乐、内部循环。这方面的典型例子是大联勤，通过动员群众参与，赢得了群众支持。另一方面，改革还要聚焦社会正义，营造好更加公平正义的社会环境，这既是增加群众获得感的一种途径，也是实现进一步解放和增强社会活力的本质要求。这方面的典型例子就诚信体系建设，要通过正面激励和反面惩戒，让社会更加充满正能量。

具体到实际工作层面，全区今年改革要做些什么，在今天会上印发的《改革要点》里都很清楚，这是今年全区改革的纲领。有了这个纲领，大家下一阶段的工作方向和工作重点应当是比较清楚的。其中有几个重点领域还要再强调一下。关于科技创新和产业转型，这是转动能的重要抓手。浦江现在的创新载体比区划调整前减少了70%以上，高新技术企业缩减超过一半，科技创新对浦江未来发展更为重要。两落地、一融合是个重要契机，要借力借势，把上级要求转化为机遇，在建立完善科技成果转化、新型研发机构引进、金融扶持等机制上下功夫，同时把实施企业和园区亩均论英雄综合效益评价作为重要抓手，通过提高资源要素利用效率倒逼产业转型升级。关于生态保护，浦江的资源禀赋好，但保护起来压力也相对大，迫切需要用改革的方法加以解决。要以总书记两山理论为指引，在项目引进上不一味追求经济效益，首先考虑生态环境承载力，考虑各种红线的约束性，在项目选址、建设过程中提前进行可行性研究，不要自己给自己挖坑;在水土气整治上要改革监管体制，严格落实生态环保责任制，扎实推进企业排污许可证管理;在督察问题整改上要重点抓好桥林备用水源地造船带整治，确保举一反三，整改到位。关于民生保障和社会治理，这个领域的创新点很多、创新空间很大，去年创新项目评比申报了58个，申报数和最终获奖数都是所有类别当中最多的，说明大家对这个领域的创新需求和空间是比较大的。要再接再厉，持续推进教育卫生和社保体制改革，不断创新精准扶贫脱贫机制。同时在社会治理方面，要通过改革来打造更多平台、建立更多渠道和机制让群众参与，充分发动群众力量，真正实现自助互助、共建共享。关于放管服改革，浦江在全省简政放权创业创新环境评价中位列全市第一，被评为综合评价先进地区(南京两个，另一个是江宁)，一些好的改革做法和成功经验要不断延续。要加大预审代办等推进力度，实现模拟审批闭环，进一步完善共享资料数据库、深化不见面审批，真正成为全省最优营商环境。关于党政机构改革，重点是紧扣中央不光是改头换面，还要脱胎换骨要求，加强与上级沟通衔接，提前做好各项前期准备工作，待省市方案正式出台后立即着手实施，确保在时间节点内高效完成。要通过机构改革优化各条线各部门职责配置，集中力量、集中资源协调推进好各个重点领域改革，真正改出效率、改出效果。

第二，把握好怎么改

关于改革的理念、思路、方法，我在以前的改革会议上跟同志们做过不少交流。张书记讲要以习近平全面深化改革重要思想统领南京改革工作，在总书记全面深化改革重要思想里，就有一套完整的关于推进改革的方法论。特别是总书记在福州推动国企股份制改革、在晋江推出晋江模式发展县域经济等一大批鲜活具体的改革案例，当中蕴含丰富的改革思想和方法经验，大家要多搜集这方面的资料加强学习、加强研究，重点是领会好精神实质，与当前的改革实际做好结合，让总书记改革思想的引领作用真正发挥出来。除此之外，我想重点强调一下对标找差。

对标找差既是上级的工作要求，也是重要的方法论。从某种意义上来说，改革的实质就是对标找差。我以前讲改革是遵循规律、遵守规则、遵照民意，哪里有不合规律、违反规则、背离民意的地方，改革的触角就要延伸到哪里。从对标找差的角度去理解，规律、规则和民意就是我们要对的标。在工作实践中，对标规律，重点是要对好外地先进经验这个标。外地的先进经验就是规律，是已经被实践证明了的行之有效的方法，对标找差就是要学习外地先进。学习借鉴是非常重要的改革方法，我们国家有些重大改革举措，也是从西方发达经济体或者从试点地区吸收借鉴而来的。今年我们把江宁确定为对标找差主要对象之一，江宁既是追赶超越目标，同时也是学习目标，恰好江宁又是全市集成改革的试点区。江宁把各地好的方法经验集成以后，我们学江宁一家就等于是把很多地区的先进经验都学来了，全区各级各部门要盯住江宁，把握好这样的机会。另外在学习外地标杆的过程中，也要与浦江的实际做好结合，目标设定要合理、方法举措要接地气。要在发展增速上争一流，在占全市份额上争先进位。

对标规则，重点是要对好上级要求这个标。对规则的理解，可以分为两个层次。第一个层次，就是大家要把上级的工作要求理解为一种规则。拿改革来说，上级对改革工作的要求、对各项业务工作的规范，就是我们要依据的规则，要不折不扣落实到位，并经常性地与上级要求对表，审视存在的问题，及时改进。另外，规则按常规理解就是制度规范。改革的任务一方面是建立规范，比如在拆迁方面，近年来陆续制定出台了拆迁分户制度、苗木补偿标准等一批规范，这些都是改革举措;另一方面就是推动规则得到遵守执行，将工作引导到规则的轨道上来，对不符合规则的进行纠偏。

对标民意，重点是要对好群众满意度这个标。连续两年，浦江的群众满意度测评结果都不太理想。这说明很多工作还没有做到位，特别是事关群众切身利益的一些工作，像城市建设、环境整治等，群众的抱怨还很多，12345投诉量还是居高不下。去年全市搞了一个弹性离校改革，就很受群众的欢迎，类似切入点小但群众关注度高的改革举措浦江要多拿出一些来。改革要坚持问题导向，群众的不满意就是问题所在，就是改革的着力点，这是我们需要特别关注的。

此外，抓改革还要注意避免产生历史遗留问题，重点是统筹好自身实际与外地经验、规则与群众满意度之间的关系，对改革的风险点做好梳理分析。同时大家也不要过于害怕失败，不要有思想包袱，区委区政府保护改革创新的态度很明确。

第三，确保改出实效

前面我也发现，我们有些部门干工作还很机械，对照上级政策文件，有一条做一条，至于为什么要这么做，通过做这件事情要达到一个什么成效、可能存在什么问题等往往思考不够。不能为了改革而改革，为了试点而试点，必须要加强研究，起码弄清楚我是谁、学习谁、成为谁。我一直讲吃透上级精神、领会精神实质很重要。上级精神吃不透，工作就做不到位，成效也出不来。例如农村土地确权，这项工作目的是什么?不是为了家家户户发一个小红本子，而是为资源集中利用和价值提升创造条件。农村集体产权制度改革也是一样，这个是国家级的试点牌子，要利用好，首先要掌握精神实质，明确上级为什么要这样做，做了以后下一步怎么办等，要把这个试点当做机遇做好。

完成任务是对改革的基本要求，创建品牌是对改革更高的要求。打造品牌，创新是重点，对于创新项目要多动脑筋。区里面在年终考核时，对改革创新的导向也是很明确的。围绕改革取得实效，还要做好五个方面的工作：

一是提升改革推进的组织化程度。中央今年把对改革自身的改革放在了最前面，率先对改革的领导和推进体制进行了优化调整。下一步全区要紧跟上级工作步伐，尽快把改革的各项工作机制理顺。完成改革任务，最根本的是要加强和改善党对改革工作的统筹领导。在这个前提之下，区委深改组、各专项小组、改革办要各司其职，切实承担好全区改革工作的总体设计、统筹协调、整体推进和督促落实。

二是加强改革的逻辑性。这里重点强调三种工作思维。一个是抓关键的思维。面对改革的复杂形势和繁重任务，总书记多次讲要牵住牛鼻子，就是要紧盯关键领域和主要矛盾，通过抓好关键来盘活全局。一个是抓试点的思维。试点既是改革的任务，也是改革的方法。改革的很多举措都是在尝试探索，可能会遇到失败。要通过试点来发现问题、不断完善，最后再全面推广，这也是渐进式改革的基本要求。小平同志以前讲要摸着石头过河，就是要先伸出一只脚试探一下，踩实了再继续往下走，冒然迈开步子很可能会跌倒。还有一个是抓机制的思维。改革的好经验、好做法，要进行总结提炼，逐步上升为机制。看一个地区改革的总体成效，最重要的就是看有没有一批好机制形成。

三是着力增强改革系统性、整体性、协同性。这是党的十九大对全面深化改革取得重大突破总结出的一条重要经验，同时也写进了最新修改的党章。增强改革的系统性，重点是树立全局意识，将全区各领域各方面各环节的问题置于改革总进程之中，关照全面。增强改革的整体性，重点是树立整体观念，推进政治、经济、文化、社会、生态五位一体总布局，一张蓝图抓到底。增强改革的协同性，重点是增强耦合意识，做好制度衔接，不留制度空隙，注重统筹协调，互动共进，激发出改革的联动效益和共生效应。

四是抓牢抓实项目建设。蓝市长要求工作项目化、项目节点化、节点责任化。抓改革也要如此，要强化我曾经讲过的清单工作法。各牵头单位和责任单位，对照今年的39个改革要点，要把每一个要点都分解成一个个具体改革项目，再把每个项目的实施步骤、时间节点、责任人落到清单上，对照完成、逐一销项。全区正在实施8个高质量发展三年行动计划，三年计划今年是关键，项目是关键，改革也是关键。改革是覆盖全面的，贯穿于全部八个高质量发展当中，要用好改革的手段，通过实施改革项目，推动三年行动计划高效完成。

五是着力强化改革责任。落实改革责任，领导干部是关键。在改革的事情上，中央是习近平总书记亲自过问，所以今天在座的，不管是主要领导还是分管领导，大家再重视都不为过。各单位主要领导作为第一责任人，对重大改革项目的部署落实要高度重视、贴身紧逼、亲力亲为，推动改革项目早落地、见实效。各位区领导，特别是各专项小组组长要坚持以身作则、以上率下，对重大改革，敢拍板，善决策，主动为大家担责，做改革推进的坚强后盾。

我就讲这么多，散会。

在2021年第一次全市人才工作会议上的演讲 演讲稿大全

在20xx年第一次全市人才工作会议上的讲话

这次会议非常重要，首先我代表市委、市政府向会上受到表彰的同志表示热烈的祝贺！并通过你们，向为我市改革发展建设做出突出贡献的单位和个人致以崇高的敬意！

市委、市政府对人才工作十分重视，围绕落实中央和全省人才工作会议精神，在深入调研的基础上，专门制定了《全面实施人才强市战略的意见》，并在这次会议上印发，希望大家认真讨论，积极提出建议和意见，群策群力做好我市的人才工作。下面，我结合这个《意见》讨论稿，讲三点意见：

一、充分认识新形势下做好人才工作的极端重要性，解放思想，加快实施人才强市的发展战略

当今时代知识经济迅猛发展，全球化竞争日趋激烈，知识和人才作为第一位的战略资源，已经成为经济社会发展的主要推动力。改革开放以来特别是近年来，我市人才工作取得了长足进展，截止去年年底，全市人才总量突破１５万人，人才密度达到８．３２％，居全省首位，各行各业都培养、引进了一批各类人才，为我市经济社会发展做出重要贡献。但同时我们必须清醒地看到，与先进地区相比，与*加快发展的需要相比，我们的人才工作还存在许多亟待解决的问题，人才队伍建设方面还有着较大差距。突出表现在人才总量偏小，人才密度偏低；高层次创新拔尖人才严重短缺；人才分布很不均衡；部分行业和领域人才流失严重；人才政策体系不够完善；人才环境不尽人意。

这些差距和问题归结到一点，就是人才工作对经济社会发展的贡献率偏低，极不适应*加快发展的总体要求。去年市委召开九届四次全会，明确提出在全省率先全面建设小康社会的奋斗目标，开启了*加快发展、富民强市的新征程。完成这一艰巨目标和任务，核心是发展，关键在人才。*土地面积有限，起步发展较晚，资源和市场两头在外，要建设园林式、生态型、现代化海滨城市，在发展态势上加快确立省内先导和环渤海的强势地位，必须坚定不移地走人才强市之路。在这个问题上，全市各级党委、政府和各级各部门一定要解放思想，充分认识新形势下做好人才工作的极端重要性，切实增强实施人才强市战略的责任感和使命感，真正把人才工作和人才队伍建设摆上重要战略地位。要牢固树立科学的人才观，大力创新观念，最大限度地拓宽人才工作的视野。*经济的快速发展和社会的全面进步，需要大批各类型、各层次、各方面的人才，只要具有一定的知识或技能，能够进行创造性劳动，为社会主义物质文明、政治文明、精神文明做出积极贡献的，都是我们事业所需要的人才。在人才培养、引进和使用上，必须思想更开放，机制更创新，真正以海纳百川的胸怀吸引天下之才，以富民强市的大业聚集天下之才，最广泛、最充分地把各类人才凝聚到加快发展、富民强市的宏伟事业上来。

加快实施人才强市战略，是我市人才工作的根本任务，也是贯穿全面建设小康社会全过程的战略性工作，必须作为牵动全局的一件大事抓紧抓好、抓出成效。当前和今后一个时期全市人才工作的总体要求是：以率先实现全面建设小康社会目标为根本出发点，紧紧抓住人才培养、引进、使用三个主要环节，大力加强以党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才和高级技能工人为主体的人才队伍建设，努力造就一支总量充足、门类齐全、专业配套、结构合理的高素质人才大军，使*成为人才聚集的高地，为实现全市经济社会持续、快速、健康、协调发展提供有力的人才保证。各级党委、政府和各级领导干部要紧紧围绕这一总体要求，大力冲破一切妨碍人才迅速成长的思想观念，坚决革除一切束缚人才施展才华的体制障碍，着力改变一切影响人才创业创新的机制环境，不断促进人才总量同加快发展、富民强市的目标相适应，人才结构同产业结构调整和各项事业全面发展相适应，人才素质同经济社会协调发展相适应，努力创造人才辈出、人尽其才，各种智力要素充分涌流的生动局面。

二、深入实施人才强市战略，以更大的气魄做好人才队伍建设的各项工作

第一，以人才资源能力建设为核心，大力加强人才培养工作。这是实施人才强市战略的基础性工作，也是解决人才问题的一个基本着眼点。要按照培养对象广覆盖、培养方式多渠道、培养机构多元化的工作思路，深入广泛地开展人才培养工作，有效提高各类人才的能力和素质。要立足于我市的客观实际和发展要求，以高层次人才队伍建设为重点，统筹各个层次、各个门类的人才需求，大力开发人才资源，重点促进党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才和高级技能工人４支队伍的协调发展。特别要适应我市发展壮大装备制造业和高新技术产业的迫切需要，抓紧培养一批堪当重任的中、高级工程技术人才，培养一批能熟练掌握先进技术、工艺、技能的高

级技师和高级技工等技能人才。要重视发展教育事业，坚持高等教育、职业技术教育、基础教育和岗位教育并重，全面整合教育资源，加快引进、培育、发展和壮大一批高中低相协调的各层次院校，早日把我市建成文教大市。要加快我市劳动技工学校建设，大力发展电焊、模具、数控等社会急需的短线专业，培养复合型人才，为经济建设第一线提供大批高素质的劳动者。

第二，千方百计吸引人才，建设富有地域特色和适应*发展需要的人才高地。要像优化经济发展环境那样，抓好人才工作环境的优化，努力为人才作用发挥和价值体现提供广阔的空间，真正做到人才引得进、留得住、用得好、发展快。要认真学习、研究和借鉴人才工作先进市的成功经验和做法，抓紧修订和完善我市的政策体系，努力创造一个完备、宽松的政策环境。要突出创业平台的载体作用，加强博士后科研工作站、开发区高科技园等高层次人才载体建设，为各类人才创造施展才华的空间。要加强城乡社会环境的综合治理，以一流的人居环境、一流的治安环境吸引人才。要进一步加强西部高教区基础设施建设和环境整治工作，抓紧研究解决中小学发展滞后、教师子女入学困难等实际问题，让高学历人才密集区的城市化水平也高起来。要加强科学人才观和人才政策的宣传，在全社会营造崇尚知识、爱才惜才、重才用才的良好氛围。在做好人才引进工作的同时，要高度重视智力引进工作，通过人才柔性流动，不求所有、但求所用，实现与京津、环渤海等地区的人才共享。

第三，创新人才工作机制，营造开放的人才释能空间。要深入贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》，把竞争机制引入党政人才队伍管理之中，真正把德才兼备的优秀干部选上来。要按照建立现代企业制度的要求，以推进市场化、职业化为重点，积极探索依靠市场机制选聘企业经营管理者的办法，真正使那些懂经营、会管理、具有开拓创新能力的人走上企业经营管理者岗位。要加快职称制度改革，打破身份、资历、学历、地域和所有制界限，把各类人才全部纳入市级年轻学术带头人、拔尖人才的推荐选拔中来。要改革分配制度，使一流的人才、一流的贡献，获得一流的报酬，充分体现知识的价值、劳动的价值和人才的价值。要加大对优秀人才的表彰和奖励力度，把精神奖励和物质奖励结合起来，逐步形成以政府奖励为导向、用人单位和社会力量奖励为主体的人才奖励体系。要积极构筑统一开放的人才市场体系，促进人才流动的良性循环。一方面要进一步拓展全市人才市场服务功能，提升服务质量，提高竞争能力；另一方面要积极发展专业性人才中介服务机构，进一步完善人才中介准入制度，大胆引进一批国内外知名的猎头公司，拓展优秀人才的供应渠道。

三、坚持党管人才原则，切实加强对人才工作的领导

人才工作渗透于经济社会的各个领域，政策性强、涉及面广，是一项复杂的社会系统工程。坚持党管人才原则，切实加强和改善党对人才工作的领导，是不断开创我市人才工作新局面、加快推进人才强市战略的关键所在。

一要形成党委统一领导，组织部门牵头抓总，有关部门各司其职、密切配合的人才工作格局。各级党委要牢固树立科学技术是第一生产力和人才资源是第一资源的观念，坚持一把手抓第一资源，真正把人才工作作为党委工作的重要组成部分，摆上重要议事日程。要搞好统筹规划，创新工作方式，将人才工作纳入科学化、规范化、制度化的轨道。要进一步建立健全人才工作责任制。按照省人才工作会议精神，我市已把市知识分子工作领导小组与市人才工作协调小组合并，成立了市人才工作领导小组，负责全市人才工作的组织指导、决策部署和议定事项的督导落实。各相关部门和社会团体要各司其职，各负其责，密切配合，协调联动，目标一致地做好工作，形成人才工作的整体合力。

二要深入调查研究，积极探索和把握市场经济条件下人才工作的客观规律。各级党委、政府都要从实际出发，加强调查研究，积极探索人才工作的规律，及时解决人才队伍建设中的困难和问题，不断创新党管人才的方式方法。要努力健全和完善人才工作咨询决策机制，完善决策规则和程序，充分发挥专家的参谋咨询作用，提高决策的科学性、准确性和针对性。要把人才强市战略贯彻到正在制定的十一五规划之中，切实把人才工作规划制定好。人才规划要体现全局性、战略性、指导性，既要研究制定人才培养、吸引、使用总体规划，又要制定各类人才开发专项规划；既要提出中长期的目标，又要明确阶段性的任务和要求。

三要加大对人才工作的投入，为建设宏大的人才队伍提供物质保障。要树立人才

资本和人才资源开发优先的理念，建立健全人才资源开发投入机制，不断加大人才工作的投入。要加大政府在人才队伍建设上的投入力度，在市本级和有条件的县区探索设立人才队伍建设资金，专项用于人才的培养、引进和奖励，为营造一流的人才环境提供可靠的资金保证。

四要建立健全领导责任制，把人才队伍建设的各项措施落到实处。要把人才工作和人才队伍建设纳入年度目标考核体系，建立严格的领导责任制，强化责任、严格考核。要弘扬求真务实的作风，少说空话，多办实事，为人才当好后勤部长，让他们真真切切感受到*家的温暖。要进一步完善领导干部联系专家制度，每一位领导干部特别是党政一把手都要结交几位专家朋友，经常与他们谈心、交心，在政治上关心爱护他们，在工作上支持帮助他们，在生活上为他们排忧解难，解除他们的后顾之忧，使他们全身心地投入到工作中去，用自己的聪明才智服务社会和人民，不断创造新业绩，做出新贡献，使*成为国内外优秀人才近悦远来、创业发展的一方热土。

政以才治，国以人兴，事业兴衰，惟在得人。在*改革开放和现代化建设的新征程中，做好人才工作，是时代的召唤，是事业的需要，使命光荣、责任重大。让我们在xxxx重要思想指引下，解放思想，与时俱进，埋头苦干，开拓创新，齐心协力创造人才辈出、人尽其才的良好局面，为建设人才强市、率先实现全面建设小康社会的宏伟目标而努力奋斗！

在20xx年第一次全市人才工作会议上的讲话

开人才工作会议是大家的心愿，而且都想早开、抢开。召开这次会议，就是要通过这种场面，释放出一种强烈的信号，人才是强市之基、转型之要、竞争之本、活力之源。强化人才是第一资源的理念，真正地聚英才，得其心、汇其智、尽其才。各类人才聚集的越多，我们的事就会办得越好，发展就会越快。表彰人才就是与人才为善，是对头的事、大得人心的事。

今天表彰的都是全市有突出贡献的拔尖人才，是全市各类人才的优秀代表，也是推动转型发展的重要力量和宝贵财富。我代表市委、市人大、市政府、市政协，向受表彰的同志们表示衷心的祝贺！向长期辛勤工作在各个领域、各个行业的专业技术人员、技能劳动者致以亲切慰问和崇高敬意！

借这个机会，讲几点意见，与大家交流。

一、推动发展必须依靠人才引擎

第一，事业需要人才。国以才立，政以才治，业以才兴。人才优势是最有潜力、最可依靠的优势。改革开放以来，我们始终把人才强国战略、科教兴国战略和可持续发展战略作为主题主线，已构成我国现代化建设的主要战略体系，而人才战略是三大战略的支撑和关键。毛主席曾讲过：世间一切事物中，人是第一可宝贵的。在共产党领导下，只要有了人，什么人间奇迹也可以造出来。建国以来，我们在人才方面做了一系列安排部署，都很给力，都得到了人民的称赞。比如大家熟悉的钱学森，钱学森当年回国时，美国的阻力非常大，周恩来总理亲自安排部署钱学森回国事宜。美国国防部海军次长金贝尔通知司法部：决不能放走钱学森，无论在哪里，他都抵得上五个师。钱学森回国后，毛主席接见他，紧握住他的双手说：听说美国人把你当成五个师呢，我看呀，你比五个师的力量大多啦！从钱学森的身上，可以体现出我们党对人才的重视。那个时候尊重人才，不是靠开会的，不是靠讲话的，而是靠实实在在地做，是非常有效的。那时候全国并没有大范围地表彰人才，没有每年都评科技成果奖，但做的一些事情是实实在在的。为什么说它是实实在在的呢?主席和总理都上心的事，怎么可能办不好?1977年，我们国家百废待兴，一方面人才匮乏，一方面人才没有得到重用。邓小平同志第三次复出，自告奋勇要求抓科技、抓教育，这是他的首选。1978年，他在全国科学大会上的诚恳表白，我愿意当大家的后勤部长，令科技工作者弹泪动容、倍感振奋，人们欢呼，科学的春天到来了。所以，党和国家领导人为我们做出了很好的榜样和风范，我们照着学、跟着做就行了。

第二，时势需要人才。知识就是力量，人才就是未来。想必大家看过电影《天下无贼》，对葛优的那句经典台词印象深刻，21世纪什么最贵?人才！编剧把这些理念写到作品中，都是有思考、有意味的。美国经济学家罗默在新增长理论中指出，知识和人力资本不仅能自身形成递增的效益，而且使资本和劳动等要素投入也产生递增效益，从而最终推动经济的长期增长。我们整天讲稳增长，稳增长要抓什么，根本和要害是什么?通过对这些理念的学习，将会对我们正在做的事有一个更加明白的认识，把它抓得更对头。发达地区的发展实践充分证明，谁拥有了人才优势，谁就拥有了发展和竞争的主动权。比如X的X区，依靠邻近xx的优势，引来了全国各地的人才，发展速度迅猛，生产总值让很多地级市都望尘莫及。人才在选择城市的时候，也是很挑剔的，不适宜发展的地方，他们不会作为首选的。咱们能不能用这种理念，把X的人才吸引、聚集到X来，把地缘优势转化为人才优势，打造成X国际化大都市周边的X，关键是要把握优势，把优势用足用好。人才创造的是核心技术，花钱可以买来产品，但买不来核心技术，靠买不能解决所有的问题。我们不能总是用别人的昨天来装扮自己的明天，更不能永远跟在别人的后面亦步亦趋。一个人才引领一项科技创新，可以催生一个产业，带动一方发展，影响乃至改变世界。李四光创立地质力学，提出陆相成油理论，让任何人见了中国人都不能小看，让黑土地上涌出滚滚石油，中国摘掉贫油国的帽子；袁隆平发明杂交水稻，解决十几亿人的吃饭问题，演绎了一粒种子改变世界的神话。在互联网+时代、大数据时代，人才的作用更加突显，可以说，离开人才各项事业寸步难行。

第三，转型需要人才。十三五是我市系统深度转型期、全面小康的决战决胜期，没有足够的人才支撑，一切设想、一切目标，都不靠谱、都无法实现。说转型需要人才的时候，对我们的人才家底，大家都要有一本账。全市企业管理人才X人，专业技术人才X人，专业技术人才中正高级职称仅X人，高技能人才X人，农村实用人才X余人，社会工作人才X余人，拔尖人才只有X名，其中省有突出贡献专家在职在岗的只有X人，享受国务院特殊津贴在职在岗的只有X人。家底一翻，我们就应该知道我们开会的初衷是什么，为什么要下势抓人才?目前的人才底子，我们觉得很乏力，和同类地级市我们没法比。所以，这个形势大家要有清醒地认识。孙中山先生讲：治国经邦，人才为急。大家要深刻认识到人才越多越好，本事越大越好，以强烈的责任感和事业心做好人才工作。

二、人才工作必须把握三个关键

第一，发现人才，培养人才。邓小平同志说过：善于发现人才，团结人才，使用人才，是领导者成熟的主要标志之一。今天在座的除了受表彰的以外，还有很多领导同志，要牢记这段话。

一是懂人才。懂人才，就是要明白人往高处走这个道理，这是朴素的不能再朴素的道理。人才都想往高处走，我们就是要帮人往高处走。大家在抓人才工作时，要向组工系统的先进看齐，原xx省万源市委常委、组织部长李林森曾讲：组织部是个渡人的梯。他是这样认识的，也是这样做的。帮人往高处走的这个高处就是干事成才的好环境、创新创业的好平台，哪里的机制活、环境优，哪里渡人的梯就搭得好，因为人才都是冲着事业来的。农业社会，战略资源是土地，谁的地多，日子就过得好。工业社会，战略资源是机器。蒸汽机的发明，使英国作为老牌资本主义国家，在世界独占鳌头了那么多年。现在知识经济时代，战略资源是人的聪明智慧，这点大家体会很深。改革开放以后，随着综合国力的不断增强，中国的经济、中国人的购买力，让西方世界对中国日益关注，但我们的战略资源还跟不上经济的发展。我们在中学都学过一篇古文，王安石的《伤仲永》，方仲永是个神童，但是方仲永的父亲是个没有眼光的人，他当时没有让方仲永好好地学习，把他一步一步培养成人才，他利用神童这种效应，拉着儿子整天去挣钱，最终神童沦落成普通人。这个故事告诉我们：我们在抓人才工作的时候，一定要懂人才。

二是识人才。温家宝总理曾经有一句话说：人才不是评出来的，是靠实践、成果检验出来的。我们评审突出贡献拔尖人才，一定要克服人才管理中的官本位、行政化倾向，从谁是人才由领导定的惯性思维和模式中跳出来。这次在评选的过程中，很注重科研成果。有多少科研成果能变成钱，才是生产力。我们是要抓现钱的，这一点大家一定要牢牢把握好。一定要注重实用性，关键在用，不能用的不要引。在这方面不要盲目，需要哪方面的人才，一定要心里有数，再有的放矢地去做。这样我们引入的人才就会管用。

三是育人才。育人才是一个很费神的事情。人才都是特质人，特性都很强。别说个性了，已经是个性之上的个性了。育人才的时候，就要包容人才。就要尊重差异、尊重个性，不能拿要求干部的标准来要求人才。还要包容人才的一些毛病。这些毛病在纪律和法律范围之内的，都要包容。所以，在育人才的过程中，一定要把包容人才作为很重要的事情来做。

第二，引进人才，留住人才。一个高端人才就是一个项目、一个产业、一方市场。招才引智比招商引资更具战略意义。

一要靠政策机制引进人才。人才总是先看政策、比政策，只要外边都能得到，人才就会在第一时间流失、走人。刚才表彰对象里有李竹玲，李竹玲是高级工艺美术师，李竹玲到xx去开会的时候，xx的分管市长要去接机，李竹玲回来的时候是谁接机，那个场面能比吗?这样的场面多了，那人才自然就走了。我们找感觉，人才也找感觉，人才除了找感觉之外，人才都有自尊，都要被社会承认。做这些事，都不要讲大话，具体的事例能说明一切，不看文件怎么写，更看你是怎么做的。再比如，以前在国外，留学生见面会相互询问什么时候毕业找到工作没有买的房子在哪?如果你说要回国了，对方惊奇之余，肯定会觉得是在国外混不下去了。而现在，留学生们说得最多的一句话是：你怎么还没回国呀?美国人到浦东，看到的全是美国培养出来的人。过去孩子出国留学大家都羡慕，现在没有经过高考到国外去留学，是要打问号、打折的。因为中国高考是很硬的，虽然大家对高考有这样那样的看法，但都明白一本线不是随随便便就能过的。所以我们也在探讨如何建立选人用人的一本线。政策不仅是要出台，关键是怎么做，自己做还不行，很多要靠各种方法猎取得到，猎头公司就是抓人才的一个有力抓手，他知道人才到哪去找，哪里的人才最适合。要在这方面有作为，把这个打造成X的比较优势。市场经济，政府不能总是做领导，要学会放下，主动放下。计划经济时代，企业和政府绝对是领导和被领导关系。市场经济没有这样子，X也是受表彰的，作为企业家，这方面体会很深。要学会合作，市场经济，企业和政府的关系，准确的描述就是亲密的合作伙伴关系，但是这个亲密程度要有规有矩，不能勾肩搭背，该给企业做的，我们要做到位，而且要做得很过硬。

二要靠优化环境留住人才。习近平同志指出：环境好，则人才聚、事业兴；环境不好，则人才散、事业衰。我们做的一切，都要记住这一告诫，让近者悦、远者来。在这方面，不能犯急，更不能招来女婿气走儿，这都是得不偿失的。要认真梳理，找到我们缺的、需要的、对路管用的人才。在这方面，不能盲目，不能拼数字，一定要讲实用。我们X在这方面应该有底气，好环境引来了朱鹮、留住了朱鹮，也能引来高端人才、留住高端人才。

三要靠产业发展聚集人才。人才找业是固定模式，人才是要干事的、干大事的，没有干事创业的平台，你花再多钱，给再多福利，都留不住人。对人才来说，事业才是最大的福利，只有事业能留人、产业能留人。所以，产业的兴起、产业的培育，为人才提供各类舞台，使人才有用武之地，这是我们在抓人才工作的过程中始终都不能偏离的，要认真思考、认真做。通过事业来凝聚人才。

第三，用好人才，爱护人才。用人才是大智慧，爱人才是大胸怀。坚持人才以用为本，是转型发展的需要，也是人才自身发展的需要。人才工作的核心就是要创造有利于人才成长和发展的机制，把人才用好用活，为X所用。

一要搭建广阔舞台。把人才在合适的时间，放在合适的岗位，使人尽其才。把人才用好，关键在知人善任。用人最大的突破在信任，意想不到的信任才是大突破。解放战争的时候，从西柏坡发出的408封电报，几乎每封都有一句话，如遇特急情况，请某某、某某全权酌定。对比一下，60年前蒋介石谁都不放心，飞来飞去，安插亲信，在那盯着，不是盯事，而是盯人。这样哪能把事办好，人人自危，谁都不信谁，都没人干事了。我们干人才工作，也要从中汲取经验。需用的人才就要予以信任，并给位子，位子合身也很重要。位子不合身，对人才来讲，小则屈才，大则误事。要求贤若渴，还得为人才提供各方面的服务。邓小平同志当年都能那么做，我们今天还有啥做不到的事情?

二要尊重关爱人才。邓小平当后勤部长的时候讲过，一定要在党内造成一种空气：尊重知识、尊重人才。倡导独立思考、追求真理、宽容失败。这些抓人才工作的基本理念，大家一定要记住。这样才能把人才紧紧的团结在党的周围，作为组织的重要资源，为我们的事业发展所用。没有独立思考、追求真理、宽容失败，恐怕吸引不到人才。以实绩论英雄，靠贡献拿报酬，凭本事坐位置，这是别人的好做法，我们要把对头管用的拿来用、用好用足就行了。这次机构改革中，总工程师、总会计师、总统计师、总审计师、总经济师等岗位，把党组成员都去掉了，什么意思呢?这些人才不能光在党内找，还要跑到党外去找，这是从机制上做了保障。没有专业人员把关、运作，有时候是要犯错的，不懂技术、净说外行话，是干不好事的，轻则犯错、重则犯罪。关爱人才，也要有一定的投入，就是给位子、奖票子、发牌子。

我们党爱护人才、尊重人才、善待人才有着光荣传统。白求恩大家都很熟悉，咱们大多数人都是背诵《纪念白求恩》这篇文章长大的，用现在的话很精准的讲，他是我们在战争年代引进的一个急需紧缺专门人才。这个人才受到的礼遇是什么呢?第一，在xx受到毛主席的接见。第二，八路军战士每天只有5分钱的伙食费，司令员聂荣臻每月也只有5元钱的伙食费，但毛主席、党中央却特批白求恩每月100元的生活费。xx为高端人才无偿提供周转房，凡在xx连续工作8年以上的，可以获得人才公寓的个人私有产权。这些做法，不在于讲了那么多、出了多少条，有一条管用，人才就来了。我们离X那么近，城际交通设施的改善和发展，使城际交通时间短于市内交通时间，将来可能很多人才会选择生活在X、工作在X，时间长了就对居住地感情深了，人才就可以为我所用。

三、做强人才必须形成强大合力

党管人才是建设人才强市的根本保证。党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。在中国体制下，党一上手，就是最强手，办不成的事能办成，办得成的事能更好。所以要在党管人才上下大功夫。要坚持一把手抓第一资源，着重强调一下三个一把手，即党委、政府、组织部门三个一把手齐抓人才第一资源。党委一把手抓战略、抓规划，把人才工作摆到转型发展全局中的优先位置去谋划、去推动；政府一把手抓投入、抓保障，确保人才引进、培养和使用、激励等各项资金落实到位，确保人才发展环境不断优化；组织部门一把手抓协调、抓落实，切实履行好牵头抓总的职责，增加工作合力。三个一把手齐抓共管第一资源的工作格局，要尽快形成，分工明确，有序推进。只要一把手重视，以上率下亲自抓，就没有落不实的事情。

干部、组织、人才是新时期组织工作的三驾马车。谈到组织工作，大家把焦点都放在干部上。其实。组织工作的三驾马车，就是我们平时讲的最多的基层党建、干部工作这两个，这是我们的看家本领、强项。研究世界政党组织的人有这样一个体会，中国共产党的组织系统最严格、最严密，最管用、最有效。从开始闹革命的时候我们就懂得加强纪律性，革命无不胜。新时期以后，人才工作也是组织工作的重头戏，由于有了人才工作，才使得原本和组织部门从不打交道的部门，开始和组织部门紧密合作了，人才开始向往组织部了，有人才的向往、党员的向往、干部的向往，组织部才可以更好地发挥自己的独特作用。组织部的干部要通过努力学习、刻苦实践来使自己成为管党员的党员，管干部的干部、管人才的人才，才能充分发挥组织部作为党员之家干部之家人才之家的作用。

讲这些的目的就是，只要全市上下都重视人才、聚力抓人才，就会把X打造成人才高地。X只有成为人才高地，X的转型发展大业才会早日实现。

就讲这些，谢谢大家！

在20xx年第一次全市人才工作会议上的讲话

今天召开的全市人才工作会议，是X建市以来的第X次人才工作会议。前面，X常委就我市人才工作进行了认真总结，并对下一步工作作了具体的安排部署；XX就如何抓好人才工作作了表态发言，抓工作、促发展的目标明确、措施有力，希望大家认真抓好贯彻落实。下面，我讲三点意见：

一、坚持人才强市，切实增强做好人才工作的责任感和紧迫感

为政之要，惟在得人。人才是一个国家、一个民族、一个地区经济发展、社会进步、人民富裕的决定性因素，是最活跃的生产力。各地各部门特别是各级领导干部必须要站在全局的战略高度，充分认识做好人才工作的极端重要性。

（一）做好人才工作，是加强党的建设、提高党的执政能力的必然要求。古往今来，治理国家，巩固执政地位，都必须依靠优秀人才作支撑。在我国历史上，刘邦正是依靠萧何、韩信、张良等人才，才打败西楚霸王项羽而一统天下；刘备三顾茅庐，得贤才诸葛亮方成三足鼎立之势；李世民广纳贤才，重用魏征、房玄龄等良臣从而开创了贞观之治。我们党作为执政党，党的各级领导干部是掌握和行使国家权力的重要骨干，培养和造就一大批高素质的领导人才，是加强党的执政能力建设、提高党的执政水平的重要任务。近年来，我市认真贯彻中央、省的部署要求，大力推进人才强市，人才工作和人才队伍建设取得了可喜成绩。但我们必须清醒地认识到，X发展最缺的首属人才，尤其是各类专业人才严重匮乏，人才工作与经济社会发展需要很不适应。另外，干部队伍年龄老化和结构失衡亦愈加凸显，我市正处级干部平均年龄X岁；副处级干部平均年龄X岁；正科级干部平均年龄X岁，副科级干部平均年龄X岁，干部队伍的年龄状况与这座城市的年轻程度很不相适应。为此，我们必须站在讲政治、讲大局的高度，以战略眼光和科学思维来谋划人才工作，把更多的优秀人才吸纳进党的队伍、凝聚到党的周围，永葆党的生机和活力。

（二）做好人才工作，是抢占发展先机、增强区域竞争力的战略选择。当前，人才竞争已经成为国家、地区发展战略中最有全局影响力的竞争，谁拥有人才，谁就能掌握竞争的主动权，谁就能在未来的发展中居于领跑地位。随着国家主体功能区战略的实施，人才的竞争日趋激烈，特别是东部沿海地区经济的高速发展，无一不是因为重视人才、培养人才、引进人才、善用人才而实现的。发展的事实也一再表明，人才是事业的生命线，人才是最大的经济增长点，人才兴则事业兴，人才强则实力强。X作为年轻的地级市，与区内其他市相比较，面临跨越追赶的巨大压力。要想在激烈的竞争中抢占先机、率先发展，就一定要顺应时代发展新要求，牢树人才发展新理念，坚定不移地走人才强市的道路，千方百计抢占人才开发的制高点，创造人才集聚的新优势，提升人才工作的新水平，不断增强发展的核心竞争力。

（三）做好人才工作，是推动发展、实现XX新X奋斗目标的根本保证。人才资源是第一资源，在经济社会发展中具有基础性、战略性和决定性的作用。经济社会各项事业发展所需的知识、科技、资源、信息等各种要素和条件，只有为人所掌握、所运用，才能充分发挥作用。要实现市第三次党代会确定的各项奋斗目标，不仅要靠资金、项目、政策、环境，更要靠人才。没有人才，工作推动不起来，大项目、好项目引不进来，就是引进来的大项目、好项目也发展不起来；没有人才，好的项目、好的产业即使发展了也不能持续、不能上台阶，加速赶超就成了一句空话，再好的蓝图也只能是空中楼阁、海市蜃楼。因此，我们必须把人才队伍建设作为兴市之基、竞争之本、发展之源，广泛吸纳更多的急需之才、有用之才，不断推进全市经济社会科学发展、创新发展、跨越发展。

二、坚持统筹共促，努力为建设XX新X提供强有力的智力支撑

做好我市当前和今后一个时期人才工作，必须要突出重点，强化举措，创造条件，最大限度发挥人才作用，全面提升人才工作水平。

一是坚持德才兼备，以求贤若渴之心重才用才。选准人、用好人，既是一个旗帜问题，也是一个招贤纳士、选贤任能的导向问题。德才兼备、以德为先，是选人用人的基本原则。才者，德之资也；德者，才之帅也。有德无才，难以为党和人民做出大的贡献；有才无德，其才往往成为损害党和人民利益的工具。我们选人用人，既要注重才能，更要注重品德，就是要把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的人才招揽进来、吸收进来，使他们成为建设XX新X的生力军。要有坚定不移的信念。对人才来说，要讲信念，如果人才不讲信念，也不好使用。随着经济社会的发展，现在的人才大多学历层次比较高、知识面比较宽、思想比较活跃、开拓创新精神比较强，但在个人成长的经历中缺乏艰苦环境的磨炼，缺乏一定的思想政治洗礼。在世情、国情、党情不断变化的新形势下，要教育和引导各类人才忠诚党的事业，坚持党的路线，维护党的原则，始终站在党和人民的立场上想问题、办事情，自觉在奉献中展示才华、燃烧激情、成就伟业，成为党和人民值得信赖、放心托付的高素质人才。要有人民至上的品格。人才价值的实现，很大程度上取决于能不能被群众认可。要将那些始终把人民利益放在心上，始终把群众当亲人，始终深怀爱民情怀，为民谋事、为民做事，甘于奉献、乐于付出，言行一致、知行统一的人才，及时发现、量才使用，不断充实到各级领导岗位上，努力提高选人用人的公信度和群众满意度。要有勇于担当的魄力。担当体现着勇气，担当意味着责任。对每一位人才来讲，都要充分发挥自己的聪明才智，敢于负责任，勇于挑担子，善于啃骨头，用一种不达目的绝不罢休的韧劲，在不断化解矛盾、破解难题中经受考验、砥砺品质，在不断迎接挑战和沸腾的创业实践中接受锤炼、成长成才。要有谦让宽容的度量。尺有所长，寸有所短。每个人身上既有长处，也有短处。要知人之长中短，知人之短中长，要有谦让宽容的度量，善用人才之长，善谅人才之短。要鼓励创新、宽容失败，甘为人才的后勤部长、服务员，努力营造X人才成长成才的良好环境。

二是加强人才培养，以筑巢引凤之策育才养才。做好人才工作，根本出发点是支撑发展、服务发展、促进发展。要围绕全市经济社会发展的重大部署、重点任务和中心工作，有针对性地培养人才，促进人才资源开发与经济社会发展相协调。要突出培养重点。以提高创新能力和应用开发能力为重点，依托国家、省重大人才工程，启动实施领军人才引进计划优秀人才建功行动高技能人才培育工程等重大人才工程。要大力培养青年人才，青年英才的脱颖而出，决定着我们事业发展的前景。各级党委和政府要立足长远，重点扶持，跟踪培养，加强教育引导，鼓励探索创新，让大批青年才俊在实践中脱颖而出、健康成长。要拓宽培养渠道。各县（区）、各部门（单位），尤其是企业要紧密结合我市中长期人才发展规划，从各自的职能和发展需要出发，研究提出并积极实施人才工程项目，进一步为培养人才搭建有效平台。要发挥企业在人才开发中的主体作用，重点支持和鼓励规模以上企业依托新产品研发、新工艺应用、新技术推广、新市场开拓等培养人才、引进人才、使用人才，不断提升企业自主创新能力和核心竞争力。要丰富培养方式。要不断探索人才培养的有效途径和方法，丰富人才培养的手段和形式。要以人才开发为突破口，构建人才+项目人才+产业人才+课题的培养开发模式，使各类人才的成长发展与产业开发、项目建设紧密结合起来。尤其要注重在实践中锻炼人、培养人，根据各类人才的不同特点，引导他们向农村、向企业、向社区、向基层流动，真正让人才在经济社会发展第一线磨炼意志、陶冶情操、提升境界、增长才干。

三是优化发展环境，以海纳百川之怀聚才留才。良好的人才环境，是一笔巨大的无形资产，对内产生凝聚力、创造力和推动力，对外具有影响力、竞争力和吸引力。各级党委和政府要牢固树立人才优先发展理念，结合当前正在开展的营造风清气正发展环境活动，从政策扶持、优化服务、舆论宣传等方面，努力营造人才发展的良好环境。要认真贯彻落实我市人才发展规划提出的相关政策，同时抓紧出台有效管用的人才引进培养配套措施，确保这些政策措施充分发挥效应。要进一步强化服务意识，改进服务方式，提高服务水平，使各类人才在X创业有机会、干事有舞台、发展有空间。在工作上要多支持，帮助他们掌握更多信息，争取项目资金，落实工作经费；在生活上要多照顾，竭尽全力为他们解决各种实际问题，多办实事，多办好事；在舆论上要多宣传，大张旗鼓地宣传优秀人才干事创业的先进事迹，表彰奖励有突出贡献的人才，努力把X建成一个人才受到充分尊重，人才价值得到充分承认的社会；建成一个创新人才得到支持，创业人才容易成功的社会；建成一个创新思维充分涌动，各类人才充分涌现的社会，着力营造全社会关心、支持、参与人才工作的社会风尚。总之，就是要通过富有成效的环境建设，真正使各类人才有用武之地而无后顾之忧，有苦练内功的动力而无应付内耗的压力，有专心谋事的成就感而无分心谋人的疲惫感。

四是优化人才结构，以五湖四海之举纳才强才。人才个体素质和队伍结构决定着人才队伍的整体层次。目前，我市人才资源分布不合理、结构不合理的问题较为突出。因此，我们一定要在努力扩大总量、提高质量、盘活存量的基础上，坚持走出去、请进来，不拘一格为我所用，着力调整优化人才结构、统筹促进各类人才队伍建设。要造就一批高层次人才。高层次人才对于推动我市进位赶超、实现跨越至关重要。培养和引进一名高层次人才，就可以搞活一个单位、带动一个产业、造福一方百姓。要把招商引资与招才引智结合起来，重点围绕我市城市建设、旅游发展、现代物流、现代农业以及能源化工、冶金、战略性新兴产业等重大项目建设和产业发展，引进一批懂项目、懂管理、懂技术、懂经营的高层次人才。要造就一批现代企业家和优秀经营管理人才。企业家短缺是我市人才工作的一个短板，也是制约经济发展的瓶颈。只有保持企业家队伍的青山不老，才有经济发展的绿水长流。要把企业家和优秀经营管理人才队伍建设放在更加重要位置来谋划，按照市场经济导向，打破行业、系统壁垒，积极引导各类人才主动投身经济建设的热潮中，鼓励支持杰出经营管理人才闯市场、创大业，使其成为推动X加快发展的领跑者。要造就一批高技能人才。要按照调整优化产业结构、促进经济发展方式转变的要求，围绕XX三大战略和创新引领、特色产业倍增、民生计划三项行动计划，努力培养造就一支技能精湛的高技能人才队伍。同时，也要进一步抓好党政人才、专业技术人才、农村实用技术人才、社会工作人才等人才队伍建设，努力形成一个门类齐全、梯次合理、素质优良、新老衔接、充分适应XX新X建设需要的宏大人才队伍。

五是创新体制机制，以活力勃发之制引才励才。科学发展以人为本、人才发展以用为本。用好用活人才，关键在体制机制。要结合我市实际，坚决破除不合时宜、束缚人才成长和发挥作用的观念、做法和体制，大力创新人才工作体制机制。要创新人才激励机制。坚持市场配置人才资源的改革取向，遵循人才成长规律和人才资源开发规律，逐步建立市场机制调节、企业自主分配、职工民主参与、政府监控指导的企业薪酬制度，进一步完善以业绩为核心、以贡献为标尺、以体现人才价值为根本、以维护人才权益为基础的分配激励机制，实现精神奖励与物质奖励相结合，做到一流人才、一流业绩、一流报酬三个相适应，形成人人争当人才、人人争做贡献的浓厚社会氛围。要创新人才投入机制。要加大财政对人才工作，特别是创新创业人才开发和引进高层次人才的专项投入，优先保证人才发展重大工程项目和高层次创新创业人才培养引进的需要。要坚持政府和社会力量投入并重，积极争取国家和省专项资助经费，鼓励各类社会组织设立人才发展、资助、定向培养等基金，实现人才开发投入的多元化。要创新人才评价机制。根据德才兼备的要求，从规范职位分类和职业标准入手，建立以业绩为依据，由品德、知识、能力等要素构成的各类人才评价指标体系，克服人才评价中重资历、学历，轻能力、业绩的倾向。党政人才的评价重在群众认可；企业经营管理人才的评价重在市场和出资人认可；专业技术人才和技能人才的评价重在社会和业内认可。要创新人才流动机制。人才的合理流动有利于人才的成长，有利于充分发挥人才的潜能，有利于事业发展的大局。要按照不求所有、但求所用的原则，畅通各类人才之间的流动渠道，引导人才向重点产业集聚、向经济建设一线集聚、向基层和困难企业集聚，让优秀人才各展其能、实现价值。

三、坚持党管人才，不断提升人才队伍建设科学化水平

加强和改进党对人才工作的领导，是做好新形势下人才工作的根本保障。各级党委要坚持科学发展观与科学人才观的统一，把发展人才事业摆在更加突出的位置，自觉用科学理论指导人才工作、用科学方法推进人才工作，不断开创人才工作新局面。

第一，要落实党管人才责任。党管人才，主要是管方向、管政策、管协调、管服务，本质是党爱人才、党兴人才、党聚人才。坚持党管人才，就必须要落实党管人才责任。实践也证明，只要领导抓、抓领导，人才工作就能取得重大进展。因此，各级党委要正确把握人才事业发展方向，认真分析人才工作面临新形势，建立人才工作目标责任制，完善人才责任体系，形成科学有效的决策机制、协调机制和落实机制。各县（区）、各部门（单位）要及时研究解决人才工作中带有倾向性和全局性的重大问题，建立领导干部联系专家、学者等人才制度，最大限度地盘活人才资源，真正使培养人才、团结人才、用好人才、服务人才成为各级领导班子和领导干部的一项常态工作、常抓不懈。

第二，要强化党管人才措施。要坚持人才资源开发和人才工作、领导班子建设和干部工作、基层党组织和党员队伍建设三项任务一起抓，做到人才工作的目标任务围绕发展来确定，人才工作的措施根据发展来制定，人才工作的成效用发展来检验。各地各部门要认真研究制定人才发展政策，编制完善本县区、本部门、本行业以及重点产业、重点领域人才工作规划，既要研究制定人才队伍总体规划，又要制定各类人才开发专项计划，既要提出中长期目标，又要明确阶段性任务和要求，切实配好配强人才工作力量，为人才发展提供政策支持和组织保证。要善于用创新的思维、创新的理念、创新的视角、创新的方法策划一些人才工程项目，建立一些创业基地，充分调动各方面的积极性、激发各方面的活力，努力形成人才辈出、群星灿烂的生动局面。

第三，要增强党管人才合力。人才工作是一项全局性、基础性的系统工程，需要发挥各方优势、集中各方力量，进一步完善和强化党委统一领导、组织部门牵头抓总、相关部门密切配合、社会力量广泛参与的人才工作格局。人才工作领导小组要重点抓好前瞻性问题调研、综合性政策论证、跨部门工作统筹。组织部门要当好参谋，创新实践，整合资源，示范引领，加强对人才队伍建设的宏观指导、组织协调和督促检查。特别是市人才工作领导小组成员单位都要充分发挥职能作用和独特优势，加强协作配合，形成强大合力，共同做好人才工作。

同志们，XX新X的宏图伟业呼唤着人才，期盼着富有理想的有为青年和具有专业知识的各类人才辈出和涌现，渴望着一大批年轻干部的成长成材。我们要树立强烈的人才意识，以爱才之心、识才之智、容才之量、用才之艺，切实加强和改进人才工作，充分调动和保护各类人才的积极性、主动性、创造性，为建设XX新X提供更加强劲、更加持久的不竭动力！

学宪法讲宪法作文 演讲比赛稿怎么写

学宪法讲宪法作文

12月4日，是国家宪法日，是弘扬法治精神的日子。在这一天，我有幸观看了第二届《学宪法讲宪法》全国总决赛，深有感触。宪法是国家的基本法，是治国安邦的总章程，是保持国家统一、民族团结、经济发展、社会进步和长治久安的法律基础，是中国共产党执政兴国、团结带领全国各族人民建设中国特色社会主义的法制保证。

在那么多的大赛中，最让我震撼的是一位新疆女孩的发言。为什么宗教极端主义妄图将祖国分裂，将家人变成分外眼红的仇人?我不仅仅是一个新疆人，我还是一个中国人!这句话深深地烙印在我的心里，也不禁陷入沉思。新疆是个美丽的地方，我从小就对新疆那种异域风情有着无限的向往。但在那位女孩发言的时候，我思潮澎湃：是啊，中国，一个由五十六个民族组成的美丽国家，在这个国度里，每一个民族都是平等的，不应该有歧视，更不应该存在分裂的现象!

《中华人民共和国宪法》第四条明明白白写着：不能企图使民族分裂!可那些宗教极端主义者为了一己之力，毫无人性地将无辜的新疆人民推向浪尖，妄图拆散我们的祖国，使那些无辜人民饱受他人的冷言冷语，接受他人的轻蔑目光。我从来都没有像现在那样如此痛恨那些同胞们，为什么?为什么不让我们和平相处。熊熊怒火顿时在我心里轰地一声冒出来，也同时让我坚定地冒出一条信念：我也要为祖国的强大而贡献自己的一份力量，决不允许让那些_得逞!

作为青少年的我们应该做到：刻苦学习，积极进取，提高素质，全面发展，遵守法律法规以及学校的各项规章制度。真正做到宪法在我们的一言一行中，宪法在我们的心中。我们最大的骄傲是身为一名中国人，最大的自豪是外国人叫我们Chinese，最大的幸福是生活在伟大的法治社会，最敬畏的法律是中华人民共和国宪法，宪法强则国强。让我们紧跟优秀步伐，弘扬宪法的法制精神，共筑伟大中国梦。

学宪法讲宪法作文

宪法是国家的根本大法，是治国安邦的总章程，是保证国家统一、民族团结、经济发展、社会进步和长治久安的法律基础，是党执政兴国、带领全国各族人民建设中国特色社会主义的法制保证。社会主义法治国家的建立很大程度上依赖于公民和全社会宪法意识的提高，依法治国方略只有在良好的宪法意识环境中才能得到有效的实施。

而宪法也为我们中学生赋予了权力和义务，如第四十六条：中华人民共和国公民有受教育的权利和义务。国家培养青年、少年、儿童在品德、智力、体质等方面全面发展，第十九条：国家发展社会主义的教育事业，提高全国人民的科学文化水平、国家举办各种学校，普及初等义务教育，发展中等教育、职业教育和高等教育，并且发展学前教育。第二十四条：国家通过普及理想教育、道德教育、文化教育、纪律和法制教育，通过在城乡不同范围的群众中制定和执行各种守则、公约，加强社会主义精神文明的建设。

所以，我们中学生要认真学习宪法、遵守宪法、维护宪法，以宪法为根本的活动准则，保证宪法在社会的贯彻实施。因此，进一步加强宪法宣传教育，在全社会牢固树立宪法意识，努力创造崇尚宪法、遵守宪法、维护宪法的社会制度环境，意义重大。

我们应当确立为中华民族的伟大复兴而勤奋学习的志向，积极进取，提高素质，全面发展，要培养良好的学习习惯，掌握良好的学习方法，学会学习，完成规定的学习任务;准时到课堂上课，遵守课堂纪律;上课专心听讲，勇于提出问题，敢于发表自己的见解，积极回答老师的提问;认真做好预习、复习工作，独立思考，按时完成作业;遵守考试纪律，考试不作弊，不帮他人作弊。应遵守国家的法律、法规，遵守《中学生日常行为规范》，遵守学校的各项规章制度。

一个合格的中学生必须是讲文明的人。要尊老爱幼，团结友善，明礼诚信，平等待人，遵守公共秩序，爱护公共设施，保护环境;对待荣誉地位有实事求是之心，淡泊明志，宁静致远。不把粗鲁当直爽，不把好斗当勇敢;善于用智慧化解矛盾，有容人、纳人的海量，不记旧仇，更不添新恨;大事讲原则，小事讲风格。我们提倡学习宪法，走向文明，绝不是鼓励人们是非不分，事故圆滑，八面玲珑，而是追求社会主义核心价值，使思想认识达到一种新的境界、新的水平。

法制教育是加强公民法治意识必不可少的途径，作为一名高中生，我们肩负着神圣的使命。现如今，我们的国家已经步入法治社会，目前已公布施行的法律近200部，基本上实现了事事有法可依。其中宪法是母法，是国家的根本大法，所有政党、团体、组织和个人都必须在宪法规定的范围之内活动，不得有超越宪法规定的特权。

国家的统一、民族的团结、祖国的安全、人民的利益高于一切，保护宪法尊严，维护宪法权威是当代中学生的神圣职责。所以，我们应当认真学习宪法，自觉遵守宪法，做高素质的公民，为建设法治社会做出自己的一份努力。

学宪法讲宪法作文

作为当代的中学生，我们有幸生活在改革开放的年代。我们是二十一世纪的青少年，是祖国的未来和希望。国家十分关注我们的成长，这些年，一直在加强对青少年的法制教育。在法制的蓝天下，我们从一群羽毛未丰满的小鸟，将成长为群腾飞的雄鹰。

提起法律，人们总有一种神秘、威严、崇高的感觉。法律与纪律、道德准则一样，都在规范着人们的行为举止。正是因为由于这些规范的存在，我们这个社会才变得有条有理;正是因为由于法律的存在，才使我们的权利得到了应有的保障，我们应该感谢法律带给我们的一切。

最简单的例子就是走路了，人们走在马路上要受交通规则的约束。红灯停，绿灯行，人人都知道，但并不是人人都可以做到。这样，法律就起到了它的作用。如果发生了交通事故，纠纷的出现也意味着法律的到来。它可以合理解决纠纷，可以让一切平息。没错，如果没有人违反规则，就没有事故的出现，也就不需要法律的裁决。所以如果我们从一开始就与法同行，那么一切都不会发生了。

中学生的社会经验不足，却喜欢独来独往，而有时却又怀疑自己的能力，需要寻求他人的帮助，因此有些学生喜欢拉帮结派，重感情，讲义气，崇尚路见不平拔刀相助。有人更是无法无天，强行索取他人的财物，打架斗殴。当他们在家庭、公共场所遇到难题时，只相信自己的狐朋狗友，而不听家长、长者的劝阻。喜欢先动手，后动脑。直到发现闯了大祸，才惊慌失措。也有些人沉迷于网络、电子游戏之中，因没钱玩游戏，常常干出不可饶恕的事情来。这时，一切的一切已经迟了。

下面我讲个有关于迷恋电子游戏机的故事。王彬是某小学五年级学生，成绩优秀，还是班干部。有一次，他考试考得特别好，爸爸就奖励了他10元零花钱，王彬和同学商量怎样庆祝一下，有人提议去打电子游戏机，并说打电子游戏机特别新鲜、刺激。抱着试试的心理，王彬和同学一起去了一家电子游戏厅学打电子游戏。没想到这么一脚迈进，他就被游戏机迷住了。学习时间越来越少，成绩越来越糟糕，视力也在不断下降。父母给的零花钱根本就不够用。怎么办呢?他铤而走险，干脆去偷。他从家里偷到学校，从学校偷到附近的商店。有一次，他实在没有钱去打电子游戏了，就想到一家超市偷些值钱的东西去换钱。当时，超市里只有一位收银的老太太，没想到在出口处被当场发现。为了不被抓住，他居然随手拿起啤酒瓶朝老太太的头部连击数下，致使老太太当场死亡。痴迷于电子游戏机会使他丧失人性，由一名品学兼优的好学生沦落成了一个杀人凶手，这是多么可怕啊。

在人的一生中，总会有相互对立的力量在起作用，正与邪、善与恶、真与假、美与丑，交织在一起，影响着每一个人。我们要时时提醒自己，做一个尊法、学法、守法的好学生，在法治的蓝天下健康成长，成为新世纪的栋梁之才!

母亲节主题演说稿精选一篇

我们的生活中经常会出现演讲比赛，演讲比赛提供了一个表现自我的舞台，它能让我们重新审视某个事物，你在那种演讲比赛中大放光彩呢？请您阅读小编辑为您编辑整理的《母亲节主题演说稿精选一篇》，欢迎阅读，希望您能够喜欢并分享！

亲爱的同学们：

大家好！在坎坷的人生旅途上，谁给你最真诚最亲切的关怀，谁关心你，给你时刻无私的奉献；他孜孜不倦地教导你生活的真理；谁担心你的琐事？没错！伟大的母亲。母爱是无私的，永不停止。没有一个母亲不爱自己的孩子。无论如何，母爱是人生中最真挚最艰难的情感。

母亲把你带到这个世界，然后你就有了生命和寄托。随着年龄的增长，我厌倦了妈妈的唠叨和唠叨。但是，当你以一种合理的方式对妈妈大吼大叫的时候，你是什么感受？母亲用了半辈子的时间喂你，教你，直到去世。如果她老了你不孝敬她，却不理她暴跳如雷，那她会是多么的伤心绝望啊！哪个妈妈不希望儿子成龙，却希望女儿变成凤凰？什么样的母亲会要求孩子回报？

唐代诗人孟郊在《游子吟》中写道：“惟有多少爱有寸长草，报三春晖。”

母爱影响一切。

当你承受不了外界带来的各种压力时，妈妈为你托起一片天空，抵御一切风雨；当你心里没有安慰的时候，她开导你，教育你，教你“退一步，开天辟地”的哲学；当你遇到困难和挫折，或者因为你的心情不好而对她发脾气时，她默默承受却依然强烈地启齿；当你因为学习累了心烦意乱的时候，她会送你一杯热茶，没有任何语言，所有的感情都会化为你手心的泪水，一切都会沉默…

母爱，真诚无私。

当你遇到危险时，她会不顾一切地帮助你，即使失去生命，她也不会抱怨；当你感到痛苦和绝望时，她比你更难过，但她一定要强烈地安慰你，让你安心；当你开心的时候，她会和你分享你的快乐，但她永远不会拿走更多，让你的心变得空虚…

母爱，不求回报。

在你过生日的时候，她是那么的兴奋和紧张，她为你管理着一切，一年不落，永远记得比你好。到了她的生日，她从没见过她做得很大，但她依然保持着那张笑脸，默默接受你对她的生日的遗忘和冷漠.

母爱永不停息。

在家里，母亲的爱像春天一样围绕着我；上学的时候，妈妈的想法像丝网一样感动着我；有人陪的时候，妈妈的真情和温暖瞬间感染了我.

妈妈对我们的好是铺天盖地的，但是很难回报真实的数字。但是，还是有很多人不知道其中的深意，对母亲没有感恩之心。孩子对父母的孝顺要有实际行动。只为自己着想，不为父母着想，很气人。

回忆成长路上的种种片段：牙牙学语，记忆中的读书，生病时母亲的守护，上学前的提醒，放学后的欢喜与悲伤；春天放风筝在草地上打滚，夏天游泳，秋天郊游，冬天和我一起在灯下看书。这一切都是妈妈对我爱的温暖。谢谢妈妈！你教会了我做人的基本原则，你给了我生命，而你.

永远祝福你，我亲爱的母亲。

我的演讲结束了，谢谢！

做一名合格共产党员 演讲比赛稿怎么写

学校里的演讲比赛开展的很频繁，演讲比赛提供了一个表现自我的舞台，它能让我们感觉到每个人的想法，你在演讲比赛中的感觉是怎样的呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了《做一名合格共产党员 演讲比赛稿怎么写》，供大家借鉴和使用，希望大家分享！

党课讲稿：做一名合格共产党员

对于新时代党组织和党员如何做到不忘初心、牢记使命?强调四点：一是要坚定践行习近平新时代中国特色社会主义思想。习近平新时代中国特色社会主义思想，是马克思主义中国化最新成果，是实现两个一百年奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的根本遵循。学习贯彻好习近平新时代中国特色社会主义思想，是每个党组织、每名共产党员的必修课。二是要坚定维护习近平同志核心地位、领袖权威。这是新时代共产党人讲政治第一位的要求。我们要做到时时处处事事向核心看齐，在情感上忠诚拥戴核心，在政治上坚定维护核心，在行动上自觉紧跟核心。三是要坚定贯彻以习近平同志为核心的党中央决策部署。实现决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的目标，需要每名党员具有担当精神，做到忠诚履责、尽心尽责、勇于担责。我们要以坚定的自觉为党分忧，以务实的举措狠抓落实，以创新的思路攻坚克难。四是要坚定落实习近平新时代党的建设总要求。这一总要求对党员、干部提出了更高的政治标准、纪律标准、能力标准、作风标准。我们要在守纪律讲规矩上树立更高标准，在加强道德修养上树立更高标准，在保持清正廉洁上树立更高标准。

开展不忘初心、牢记使命主题教育，就是进一步保持党的先进性，提高党的执政能力、巩固党的执政地位;就是进一步保持党的纯洁性，持续推动全面从严治党，严肃党内政治生活，净化党内政治生态;就是进一步保持党的战斗性，在决胜全面建成小康社会的战斗中、在推动经济社会全面发展的新使命中，勇往直前、奋发有为。全村党员干部要铭记为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴的初心和使命，切实把思想和行动统一到党会议精神上来，用精神，凝聚智慧，武装头脑，指导实践，推动工作，切实做好精准扶贫、绿色环保、产业发展、美丽乡村建设等重点工作，扎实推进两学一做学习教育常态化、制度化，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，更好的服务群众，带领群众早日脱贫致富奔小康。

党课讲稿：做一名合格共产党员

一、新时期优秀共产党员应具备哪些素养

每一个党员的先进性都不是与生俱来的，也不是一朝一夕养成的，而是要通过不断的学习和实践，经过长期艰苦的自我磨练、自我改造和自我修养才能形成。作为共产党员，应该是保持先进性的模范，是学习党章、遵守党章、维护党章的模范。我认为，一名优秀的共产党员应该在以下几方面有突出表现：

1、始终站在时代前列，发挥先锋模范作用

在社区发展的关键时期，一名优秀的共产党员首先应表现出与时俱进。检验一名共产党员能否站在时代的前列，最重要、最根本的方法就是看他在新的条件下能否实践科学发展观重要思想，有没有埋头苦干的吃苦精神，有没有勇于探索的开拓精神，有没有求真务实的做事精神。具体到社区的每一名党员，就是要看能否积极主动地投入到社区建设之中去，能否积极主动地投入到为人民服务之中去，能否积极主动地维护社区稳定之中去。

2、要有坚定的理想信念

共产党员必须要在市场经济中树立坚定信念。有的同志说，现在吃不愁，穿不愁，就是心里乱忽悠。为什么会忽悠?究其原因，就是缺乏精神支柱。在新的历史条件下，有的党员把市场经济的某些原则不适当地加以扩大，导致了思想上的混乱和理想信念的动摇，滋生了唯利是图、一切向钱看的倾向，有的党员宗旨观念淡薄，一切围绕利，一切为了钱，物质财富的追求主宰了灵魂。因此，要在市场经济的风浪中，检验共产党员的信念坚定与否，就要看他在种种扑朔迷离的变化中，能否始终不渝地忠诚党和人民，能否始终不渝地忠诚于社区工作，能否始终不渝地坚定服务社区居民的宗旨。

3、要有高度的组织纪律性

共产党员要自觉遵守党纪国法，自觉同党中央保持高度一致。讲到纪律，大家自然会想起毛泽东同志的名言：加强纪律性，革命无不胜。纪律性就是我们取得胜利的保证。联想到那些在落入法网的党员，无不是胆大妄为、无视党纪国法的结果，正所谓善恶到头终有报，古往今来放过谁。所以说，我们在铁的纪律面前，绝不能存有丝毫的侥幸心理，搞上有政策、下有对策的把戏，玩弄明修栈道、暗渡陈仓的伎俩，应当经常用怕字来约束自己。因此，检验一个党员是否具有高度的纪律性，就要看他能否把党纪国法转化为高度的自律，做到四个一样：领导在场和不在场一个样，有人监督和无人监督一个样，八小时以内和八小时以外一个样，有权和无权一个样，争做遵纪守法的模范。

4、要有完美的人格

人格是什么?人格就是做人的资格、做人的尊严和为人的品格的总和，而完美的人格则是一个人道德品质修养的最高境界，一个人不论你手中掌有多大的权利，拥有多少财富，具有多大本领，如果不能在人格上立起来，那么你必然是个失败者。古罗马有个哲学家说得好：使一个人伟大，并不在于富裕和门第，而在于可贵的行为和高尚的品行。因此，要看一个共产党员的人格完美与否，关键是看他有无全心全意为职工群众服务的品行。在这方面我们社区党员更有优势，因为我们离群众最近，最能联系和影响群众。

5、要有较高的综合素质

对于每个党员来说，能否发挥先锋模范作用，很重要的一条就是看他是否具备过硬的本领和出色的能力，只有热情而没有本事，先进性也只能是一句空话。所以，我们每一名党员都要勤奋学习、刻苦钻研业务技能，不断提高履行岗位职责所需的专业技能知识水平，成为本职岗位上的行家里手，要在整体素质上比普通人员先人一步、优人一着、高人一筹、快人一拍，成为全面发展、干事创业的模范。

二、怎样做一名优秀的共产党员

第一、坚持用科学理论武装头脑，坚定理想信念。

思想是行动的先导，思想上的先进是行动先进的基础。每一名党员都要注意用科学理论武装自己的头脑，特别是要用邓小平理论和科学发展观重要思想武装自己，善于把马克思主义基本原理同行业建设发展结合起来，自觉运用科学理论去研究新情况、解决新问题，努力提高理论素养，提升思想境界，始终保持不断创新、不断进取的精神状态。

第二、加强学习，增长本领。

光有良好愿望还不行，还必须有与之相适应的本领和能力。因此，我们必须克服困难，不断学习新知识，不断提高自己的业务素质。优秀共产党员都是在不断学习、实践的过程中，通过不断地提高而产生的。在新的社会实践条件下，如果我们仍用以往学到的知识，解决在发展中遇到的新矛盾、新问题，就会感到知识恐慌、本领恐慌。因此，要想成为一名优秀的共产党员，就要把学习当作一种责任、一种习惯，要下苦功夫多学习，多读书。

第三、立足岗位，扎实工作。

我们每一名党员，都在各自的岗位上承担着一定的工作任务。这些平凡的工作和任务，都是同推进社区稳定发展紧密联系在一起的。共产党员的先锋模范作用发挥得怎么样，经常地、大量地反映在本职工作的落实上。每个共产党员所从事的工作虽然不完全一样，有宏观的、有微观的、有管理的、有事务的。无论表现形式多么不同，表现出来的先锋模范性质是一样的。

首先，要坚持从小事做起。常言说：小中见大，说的就是通过一件件小事能观察一个人的工作能力和操守。我们所从事的工作本身就是由普普通通的不起眼的一件件小事组成。但无论是多么小的工作，都是司法行政事业不可缺少的一部分。大家要在实践中树立两个观念：一是树立小事就是大事的观念。要把每一件小事都当作为职工服务的一个绝好的机会，当作大事来抓，按照高标准、高质量的要求去做，从而积累丰富的实际工作经验，养成良好的操守习惯;二是树立精品观念。虽是小事，但小事中仍蕴含着丰富的工作机理，要按照要干就干好，干就干成，干就干出精品的要求，认认真真对待每一件小事。

其次，要提高思维层次，增强工作的创造性。要善于打破陈规陋习，在工作中勤于思考、善于思考，大胆运用所学知识，研究工作中的问题和矛盾，不断开创工作的新局面。

再次，要认真研究工作规律，增强工作的预见性。工作规律是人们对工作中成功的经验和做法的总结。许多规律大家已经发现并在工作中得到了运用，但更有许多规律还没有被大家所知。这就要求我们在本职工作中必须注意研究和分析出现的问题，善于从实践中总结经验，善于发掘工作中具有前瞻性的问题，分析解决问题的办法。要始终关注影响本职岗位中那些关系全局、起着关键和核心作用的超前性的实践课题，进行认真的研究，从中找出带有规律性的东西，更好地指导实践，从而不断提高本职工作的水平，增强工作的预见性和主动性。

第四、加强修养，廉洁奉公，经得起考验。

一要经得起诱惑。在市场经济形势下，要经得住各种各样的诱惑，要用平民百姓的心态，做到知足常乐。俗话说：无欲则刚。在生活上不要搞攀比，要保持良好心态，淡泊名利，任何时候都要谦虚谨慎，不要忘乎所以。要明白任何成绩的取得，如果没有组织、领导和群众的支持和帮助是很难完成的。因此，我认为，在现实生活中，每个同志一定要对自己定好位，要经得起种种诱惑，要始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的良好作风。二要耐得住寂寞。一些腐败分子之所以走向人民的反面，是他们精神上蜕化变质，道德上堕落崩溃，人格上出了问题，生活上不甘寂寞，守不住清贫，耐不了寂寞。特别是工作以外的时间，我们一定要耐得住寂寞，对待吃请要适可而止，不要让别人形成一种逢办事必吃请、不请吃喝难办事的不良现象。总之不该吃的不要去吃，不该参加的场所坚决不参加。多留出时间来陪陪家人，思考思考工作，看看电视读点书，这都是非常有好处的。三要顶得住歪理邪说。我们社区党员不要受歪理邪说的蛊惑，对那些怀有私心杂念的人员要保持高度警觉，不要热衷于编织互惠互利的关系网，一个人犯错误有时就是一念之差。因此，我们必须构筑一道坚固的思想道德防线和党纪法律防线，不可越雷池一步。要守住防线，就要做到洁身自好，增强自制力，提高思想觉悟，自觉抵制各种诱惑。要做到常思贪欲之害，常弃非分之念，常怀律己之心，常修从政之道。

在我们日常工作和生活中，必然还会遇到一些艰难和曲折，对此，我们不仅不应感到惊奇，而且还要将这些艰难和曲折当作我们加强党性锻炼的大舞台，反复磨炼，使自己成为一个坚定的唯物主义者，多说真话实话，少说空话套话，不说虚话假话;成为一个务实的理想主义者，不放松每日不懈的努力，不停止每项卓越的追求，每项工作都要出色的完成;成为一个审慎的乐观主义者，不盲目乐观，不消极悲观，保持一颗平常心;成为一个积极的与时俱进者，争做引领者，不当追赶者，坚持从小事做起，从我做起，从现在做起，在别人做不下去的时候坚持做下去，成就自己。我想，如果我们在这些方面持之以恒地努力了，那么，我们就已经在向一名优秀的共产党员迈进了一步。

百舸急流千帆进，波涛在后岸在前。最后，衷心祝愿同志们在本职岗位上年年取得新进步，为推进法治南皮和谐发展作出新的贡献。

党课讲稿：做一名合格共产党员

在新的历史时期，应该如何做一名合格的共产党员?这次两学一做学习教育给出了明确答案，我们每个党员都应该着眼新形势新任务对党员的新要求，引导广大党员坚定信仰信念、强化政治意识、树立清风正气、勇于担当作为，争做四讲四有合格党员，在任何岗位、任何时候、任何情况下都铭记党员身份，积极为党工作，唤醒党的意识，凸显党员形象，以实际行动把党员的先锋形象树起来。

要讲政治、有信念，政治合格。坚定理想信念是我们每个党员的安身立命之本，正如习近平总书记强调，理想信念就是共产党人精神上的‘钙’，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’。只有理想信念坚定，党员干部才能在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定，在关键时刻靠得住、信得过、能放心。因此，我们要认真学党章党规、学系列讲话，把理想信念建立在对科学理论的认同上，增强道路自信、理论自信、制度自信，补足精神之钙，做到对党绝对忠诚，在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

要讲规矩、有纪律，执行纪律合格。俗话说，没有规矩不成方圆。党章是党的总章程，是全党必须遵循的总规矩，我们每个党员都应该把学习党章作为第一课和必修课，逐条逐句通读党章，牢记入党誓词，牢记党员义务和权利，牢记党规党纪，任何时候都要把纪律和规矩挺在前面，不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所惑。我们学习党章党规，一个重点就是要严格遵守党的纪律，特别是政治纪律和组织纪律，要强化党员意识，养成纪律自觉，主动向党中央看齐，守住为人做事的底线，远离违法乱纪的红线，不搞小圈子、小山头、小团伙，在思想上政治上行动上始终同党中央保持高度一致，自觉维护中央权威。

要讲道德、有品行，品德合格。道德高尚是党员干部做到清正廉洁的基础，廉洁自纪是共产党人为官从政的底线。我们强调坚持得才兼备、以德为先，就是要把思想道德建设放在十分突出的位置，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，筑牢拒腐防变的思想道德防线。我们每个党员都严格要求自己，把廉洁自律当作政治必修课来认真对待，自觉守住做人、处事、用权、交友的底线，把好权力关、金钱关、美色关，决不能把权力变成牟取个人或少数人私利的工具，要做到清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官，自觉接受党和人民监督，把权力关进制度的笼子里，永葆共产党员的纯洁性和先进性。

要讲奉献、有作为，发挥作用合格。我们党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。能不能坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，是衡量一名共产党员是否合格的根本标尺。这就要求我们要积极践行宗旨意识，进一步锤炼严实作风，做到身心归党、以身许党、为党贡献，时时处处想着群众，真心实意地去为人民办实事、办好事。要坚持学用结合、以学促做，坚持不懈练就过硬本领，着力提高适应经济发展新常态的能力，着力提高贯彻五大发展理念的能力，着力提高助推供给侧结构性改革的能力，解决好本领恐慌问题，立足岗位作贡献，带头实现好、维护好、发展好人民群众的利益。

毋庸置疑，做合格党员，就要坚持以学促做、知行合一，厚植党员底色。这次两学一做学习教育，是推动党内教育从关键少数向广大党员拓展，也是面向全体党员从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措，基础在学，关键在做。这就需要我们每名共产党员按照四讲四有的标准，正心、正身、正行，做政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的共产党员，在推动经济社会发展、造福人民群众的实践中建功立业。

宪法演讲一等奖稿子 演讲比赛稿怎么写

宪法演讲一等奖稿子宪法诗朗诵1

大家，早上好!

众所周知，宪法是规定公民基本权利和国家根本制度，具有最高法律效力的根本大法。宪法是母法，就像母亲一样。所有的法律都必须根据宪法产生，不得违背宪法，。宪法是爱法，就像母亲保护自己的孩子一样。宪法规定了公民的基本权利和义务，使我们的人格、人生、财产受到保护。

常言道，国有国法，家有家规，校有校纪，没有规矩不成方圆。一所学校假如没有严格的规定，就不能得到长久的发展。现代社会受一些不健康思想的影响，我们变坏真是太容易了，有多少人因此荒废学业甚至走向犯罪的道路!年龄的特点决定了我们的幼稚、不成熟，可能会做出一些不该做的事情。甚至因法律意识的淡薄而导致一些违法犯罪现象的发生。我们有必要学习有关的法律知识来避免违法犯罪现象的发生。借此机会，我特别向同学们提出几点建议：

一不带通讯设备进入校园，不沉迷于网络，纠正网络游戏，网上装备，网上交友等危害身心健康，消耗家长钱财和影响学习的行为。

二不说谎，小偷小摸，义气用事。我们千万不要为了一时的享受，一时的痛快而毁掉自己的一生，到最后追悔莫及。

三不要因为相互之间的磕磕碰碰，就出现了打架斗殴的现象，只要我们心胸放得开阔一点，大事化小小事化了，就能避免发生恶性事件，又何必逞一时之强酿终身之大错呢?学校是我们大家共同生活的大家庭，我们每个学生都是其中的一员，当出现一些不良现象或发现某些不良苗头，我们都有责任和义务加以劝阻制止，防止事态进一步发展。

同学们，让我们携起手来严格遵守各项法律、法规，自觉抵制各种不良现象，相互帮助，团结奋进。让我们一起学法，知法，守法做一名新世纪合格的学生，用我们美好心灵去净化身边的丑恶，用我们灵巧的双手共建人类的文明，共同创造九中更加美好，辉煌灿烂的明天!

谢谢大家，我的演讲完毕。

宪法演讲一等奖稿子宪法诗朗诵2

敬爱的老师、亲爱的同学们：

大家好!

我是陈xx，我今天演讲的题目是《学宪法讲宪法》。

俗话说：没有规矩不成方圆对于一个国家来说，如果没有很好的法律法规，国家就不会和谐、安定。

以前，我总以为法律是大人们的事，对于我们小学生来说，懂不懂法无所谓，后来，我在电视上看了一篇报道，对我感触很深，我领悟到，作为一名小学生，不仅要懂法、守法，还要学会用法律的武器保护自己。

报道内容是这样的：有一个女孩，天生有残疾，从出生她的父母就不喜欢她，后来又给她生下了一个弟弟，生下弟弟后，女孩的日子更难过了，她吃不饱，穿不暖不说，她父母还让她去当乞丐。每天到集市上去讨钱，把她当成摇钱树，邻居们实在看不下去，反映到了民政部门。

后来民政部门取消了她父母监护人的资格，把女孩送到寄宿学校去读书，并责令她父母每月支付200元生活费，谁知她父母不但不给钱，还恶狠狠地说，就是不给钱，看你把我怎么样。女孩见父母如此无情，万般无奈之下，只好向人民法院起诉，她父母因犯虐待罪，受到了应有的制裁。可女孩心里并不高兴啊，她更多的是难过，为父母难过，为自己难过。

可怜天下父母心，我们哪个同学不是父母的掌上明珠，倍受父母的关爱和呵护。谁愿意起诉自己的父母?如果那个女孩的父母有一点点良知和爱心，有一点点的法律意识，我想他一定不会如此虐待自己的骨肉。

尊老爱幼是我们的中国人的传统美德，而对于小部分狼心狗肺、不守规则的人来说，只能用法律去约束他们，所以我们青少年要加强法律的教育和培养守法意识，我们不仅要自己懂法，还要宣传法律，让我们的父母和身边的人都知法、懂法。

亲爱的同学们，法律是一柄双刃剑，它能惩治坏人，也能约束自己，遵纪守法，从小事做起，比如每天上学放学过马路不闯红灯，爱护公物等。只要我们每个人都懂法、守法，我们的国家一定会更加和谐、美好。

宪法演讲一等奖稿子宪法诗朗诵3

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：

大家上午好!

20xx年12月4日，是我国第7个国家宪法日，也将迎来第一个宪法宣传周。今年国家宪法日的主题是：深入学习宣传习近平法治思想，大力弘扬宪法精神。

宪法是国家的根本大法，是治国安邦的总章程，是党和人民意志的集中体现，具有最高的法律地位、法律权威、法律效力。__年11月1日，第十二届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议决定：将12月4日设立为国家宪法日。国家宪法日的设立，昭示着中国共产党全力推动依法治国的意志与决心。它把国家的法治建设提升到了一个新高度，也为全党和全国人民树立起一个法治信仰、法治追求的新高度，对全面推进依法治国战略具有十分重大而深远的意义。

从1954年我国拥有第一部真正属于人民的社会主义宪法，到1982年12月4日正式实施的现行宪法，再到今年3月11日第十三界全国人民代表大会第一次会议审议通过的《中华人民共和国宪法修正案》，期间经历了风雨侵袭，经受了时代考验。历史经验告诉我们：只有以宪法为准则，才能维护党和人民的共同意志，捍卫国家和人民的根本利益;只有以宪法为准绳，才能建设完备的法律规范体系、高效的法治实施体系、严密的法治监督体系、有力的法治保障体系和完善的党内法规体系，不断提高国家治理体系和治理能力的现代化水平。反之，如果宪法受到漠视、削弱甚至破坏，人民权利和自由就无法保证，党和国家事业就会遭受挫折。

老师们，同学们，习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大精神，认真贯彻落实普法规划和全国人大常委会决议，加大全面普法力度，通过开展各类宪法宣传教育活动，普及宪法知识，弘扬宪法精神，维护宪法权威，让宪法家喻户晓、深入人心，推动全校师生尊法学法，守法用法，促进全面依法治校。

习近平总书记强调宪法的根基在于人民发自内心的拥护，宪法的伟力在于人民出自真诚的信仰。在大力推进依法治国的今天，在学校科学谋划十三五发展规划，深化改革、转型发展、服务地方，致力于办好人民满意的高职学校，打造师生共建共享精神家园的关键时刻，我们更应深知重任在肩。

为此我们向全校广大师生员工发出如下倡议：

我们要认真学习宪法，提高宪法意识和法治观念，牢固树立忠于宪法、遵守宪法、维护宪法的自觉意识。

我们要大力弘扬社会主义法治精神，努力培育社会主义法治文化，让宪法信仰植根于我们每个人的内心深处，让宪法实践成为我们的自觉行动;

我们要依法维护自身合法权益，又自觉履行法定义务，做到享有权利和履行义务相一致。

教师遵守教育法规，提高师德修养;学生遵规守纪，举止文明，提高个人修养。全体师生争做践行社会主义核心价值观的楷模。

老师们，同学们，让我们从实践做起、从自己做起、从点滴做起，共同营造学习党的十九大，弘扬宪法精神，建设法治中国的良好氛围，从校园开始，辐射全社会，为法治中国梦想的实现砥砺前行、携手并进。

单篇精选： 母亲节主题演说稿（一篇）

我们有时候会被迫参与一些演讲比赛，演讲比赛提供了一个表现自我的舞台，它能让我们重新审视某个事物，你在演讲比赛中的感觉是怎样的呢？以下是小编为大家精心整理的“单篇精选： 母亲节主题演说稿（一篇）”，相信您能找到对自己有用的内容。

可能我小时候太天真了。每当我被妈妈骂，我就跑到爸爸面前说：“爸爸，妈妈又骂我了。”但是我父亲总是用他粗糙的大手摸着我的头说："孩子，你能理解我母亲的心吗？"当时真的很想知道妈妈心里是怎么想的。

一天下午，我去看大妈家玩。吃完饭，表姨怒气冲冲地冲妈妈说：“表哥，你所谓的好儿子偷了我们的电子宠物！”我妈听了，转过头盯着我说：“孩子，你偷的？”紧张的时候我摇摇头说“不不”表姨瞪着眼睛看着我说“我家除了你还有谁？”我听完试着辩解，但是我妈拿着竹子下来了。

晚上躲在被子里偷偷哭。一边哭，一边小声说：“妈妈，她不是好妈妈，哼，她是个不讲理的妈妈。”我哭着哭着睡着了。半夜，我听到耳边有哭声。当时我偷偷睁开眼睛。原来我妈在我身边哭。她一边摸着我的头，一边自言自语，似乎在对我说：“孩子，别怪我妈妈。我妈知道你是个好孩子，从小到大从没偷过别人的东西。妈妈真是糊涂了！”我喉咙哽咽，泪水顺着脸颊流下。

从此，我终于体会到了母亲的心。原来她在乎我，爱我，爱我。

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